最新个税速算扣除数的由来

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2012-01-21 10:32 标签： 速算扣除数
个税速算扣除数年终奖的计算
年终奖的计算" TITLE="个税速算扣除数年终奖的计算" /&A、的规定
个人所得税
一、个人所得税包括
1、工资、薪金所得；
2、对企事业单位的承包经营、承租经营所得；
3、劳务报酬所得；
4、稿酬所得；
5、特许权使用费所得；
6、利息、股息、红利所得；
7、财产租赁所得；
8、财产转让所得；
9、偶然所得；
10、 经国务院财政部门确定征税的其他所得。
二、工资、薪金所得税率
级数全月应纳税所得额税率%速算扣除数
1不超过500元的部分50
2超过500元至2000元的部分 1025
3超过2000元至5000元的部分15 125
4超过5000元至20000元的部分20 375
5超过20000元至40000元的部分251375
6超过40000元至60000元的部分303375
7超过60000元至80000元的部分356375
8超过80000元至100000元的部分4010375
9超过100000元的部分45 15375
三、计算公式
1、工资、薪金所得
应纳税额=应纳税所得额&适用税率－速算扣除数=（每月收入额－费用扣除标准）&适用税率－速算扣除数
2、个体工商户生产经营所得
应纳税额=应纳税所得额&适用税率－速算扣除数=（全年收入总额－成本、费用以及损失）&适用税率－速算扣除数
3、企事业单位的承包经营、承租经营所得
应纳税额=应纳税所得额&适用税率－速算扣除数=（纳税年度收入总额－必要费用）&适用税率－速算扣除数
（适用税率是指含税级距对应的税率）
单位负担应纳税税款的公式为：
应纳税额=（不含税收入额－必要费用－速算扣除数）&（1－税率）&适用税率－速算扣除数
4、劳务报酬所得
（1）每次收入4000元以下的
应纳税额=应纳税所得额&适用税率=（每次收入额－800）&20%
单位负担应纳税税款的公式为（即不含税收入额3360元以下的）
应纳税额=（不含税收入额－800）&（1－适用税率）&（适用税率）
（2）每次收入4000元以上的
应纳税额=应纳税所得额&适用税率－速算扣除数=每次收入额&（1－20%）&适用税率
劳务报酬所得适用的速算扣除数表
每次应纳税所得额税率速算扣除数
不超过20000元的部分200
超过2元部分302000
超过5000元的部分407000
5、稿酬所得
（1）每次收入4000元以下的
应纳税额=应纳税所得额&适用税率&（1－30%）=（每次收入额－800元）&20%&（1－30%）
（2）每次收入4000元以上的
应纳税额=应纳税所得额&适用税率&（1－30%）=（每次收入额&（1－20%）&20%&（1－30%）
单位负担交纳税款的计算方法同4
6、特许权使用费所得（同4，略）
7、利息、股息、红利所得
应纳税款=应纳税所得额&适用税率=每次收入额&20%
单位或个人负担应纳税款的公式为：（即不含税收入额）
应纳税额=不含税收入额&（1－适用税率）&适用税率
8、财产租赁所得（同4，略）
9、财产转让所得
应纳税款=应纳税所得额&适用税率=（收入总额－财产原值－合理费用）&20%
10、偶然所得、其他所得（同7，略）
年终奖的计算" TITLE="个税速算扣除数年终奖的计算" /&B、个人所得税年终奖的计算
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计算个人所得税中的速算扣除数是什么意思?
提问者采纳
一、速算扣除数是通过如下公式计算求出来的
速算扣除数=本级下限*(本级税率-上级税率)+上级速算数
二、工资、薪金在个人所得税法律规范中是相同的概念。
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出门在外也不愁标题:关于外国人的个人所得税问题姓名:印红艳提交时间: 09:46信件内容:
我公司现有外国人,总公司在国外.现在他们的收入一部分在中国发,一部分在总公司(国外)发,他们的个人所得税是如何交?如居住满多长时间有何规定,境内所得及境外所得又是怎么交?(因看相关的网上资料看不明白)
谢谢!处理状态:处理完毕回复时间: 09:46回复内容:根据《个人所得税法》第一条，《实施条例》第六条以及国税发（号规定，外籍个人在一个纳税年度内在中国的居住时间不同，承担的纳税义务不同，分以下4种情况：
1、如果你公司外国人居住小于90天或在税收协定国的居住不超过183天的，就来源于境内所得由中国境内支付和境外支付由境内企业承担的部分缴税，应纳税额=(当月境内外工资、薪金应纳税所得额*适用税率—速算扣除数)*当月境内支付工资/当月境内外支付工资总额*当月境内工作天数/当月天数。
2、如果居住时间超过90天或在税收协定国的居住超过183天的但不满一年的，就来源于中国境内所得缴税，无论境内、境外支付。应纳税额=(当月境内外工资、薪金应纳税所得额*适用税率—速算扣除数) *当月境内工作天数/当月天数。
3、居住满一年但不满5年的，则来源于中国境内、境外所得都要缴税，来源于境内所得，无论是境内、境外支付都要缴税，来源于境外所得，经主管税务机关批准，可就境内支付的部分缴税。应纳税额=(当月境内外工资、薪金应纳税所得额*适用税率—速算扣除数)*（1-当月境外支付工资/当月境内外支付工资总额*当月境内工作天数/当月天数）。
4、居住超过5年的，来源于境内、境外所得都要缴税。
为了便于您理解，推荐您阅读这篇文章：/caihe1977/blog/item/37bb738da52b.html速算扣除数图片_百度百科
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年薪18万元发放方式筹划
年薪制人员，税前年薪18万，需要扣除个人所得税多少？税后实际可得多少？如何尽量合理避税？
另一网友给出的回答为：（分别取得满意回答及推荐答案）
1.((-05)*12=22440
2.40=157560
提问者对回答的评价：你真棒，学习了
对于税前年新18万元，需要缴纳的个人所得税会根据发放方式不同，而出现不同应纳税额。现分析计算如下：
第一种情况：将18万元按月平均发放。
月发放数180000&12=15000
月应纳税所得额==11500
月应缴税额=11500&25%-
全年应纳个税额 1870&12=22440
第二种情况：将年薪18万元，分为平时月度发放和年终一次性发放，并按政策分别计算应缴个人所得税。
运用平均发放适用税率的上一档税率，并用足该档次税率的上限额。
如全部平均按月发放的适用税率为25%，那么上一档税率为20%。查税率表中应纳税所得额级距的上限额为9000元，加上扣除标准3500元，所以每工资发放按12500元计发，余下的采用年终一次性发放奖金的方法。
平时每月发12500元，全年月度应缴个税[（）&20%-555] &12=
年终一次发放30000元，按（国税发[2005]9号）政策规定的计算方法计算，应缴个税为：&&
全年应缴纳个税&&
先用足年终奖适用税率对应级距的上限额，余下的按12个月平均发放。
根据甲方案年终奖行用税率为10%，查税率表中应纳税所得额级距的上限额为4500元，那么将年终奖发放安排为4500&12=5400，那么月度发放为126000元，则每月10500元。
平时每月发10500元，全年月度应缴个税[（）&20%-555] &12=
年终一次发放54000元，按（国税发[2005]9号）政策规定的计算方法计算，应缴个税为：&&
54000&10%-105=5295
全年应缴纳个税&&
所以在年薪18万元的情况下，安排一次性年终奖发放54000元，其余的按每月平均发放时，其个人税后实际所得能达到最大化，比平均分月发放多得7005元。
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