井下瓦检员算特殊工种有哪些吗

企业改制后特殊工种算不算 - 相关问题 - 110网法律咨询
我是客车制造厂漆工 单位改为股份制后还是在原岗位做漆工 请问改制后算不算特殊工种 是不是继续累计
本人曾在粤北有色金属某钨矿工作,曾任井下值班长,统计员,工区长,可本人档案未注明井下,档案调薪表只坑口盖章
刘律师你好,我爸爸是化工厂化验员。工作了20多年了直到化工厂改制。他去查档案的时候,档案上有张以前厂里的证明,是厂里证明他为特殊工种。但是档案处的人说这张不算数的,到时候办理的时候这张没有用。那请问化验员到底算不算特殊工种?
我所在企业今年12月正准备改制,现在正在核算经济补偿金,补偿金是从日减去参加工作日期乘以月平均工资,我想咨询一下1。今年是2010年,补偿金按上述时间算对吗?2。我父亲2010年11月份到退休年龄,现在正在办理退休手续,如果补偿金按上述时间计算,是否还能享受补偿金?
国有上市公司改制时原全民正式工和其他用工在置换身份时有什么区别?没有在单位参加房改有无补偿?由别的企业调入的工龄该咋算?
2005年企业改制,员工分成三种,一种入股了、一种签字买断没入股、一种没签字也没入股。2010年土地开发这三种人是否都能从中受益。
请问企业改制初期为股权自由人。公司想重组将原资本提高。并劝将股转债权。问题1。不同意转债权可不可以。2。重组后资金不够不能成为自由人了。将现资金与其它小股东合拼。由一人担当做代表。其它人还算不算公司股东。望速答。
本人于2001年9月进入广西浦北县的一家自收自支单位,在公司我坚持上班到了2004年8月,由于各种原因问题,我从2004年8月至2010年9月就与公司签订了停新留职合同,可是合同上没有什么要求,只是写明每年交一部份养老保险,其它与同在的职工同享平等条件,但是由于政府机构原因,没经公司员工、干部同意就直接与一个私营老板直接签订了购买合同,就在日一家宾馆召开全体干部职工大会,经过选票表决出现:63票不同意,33票同意,3票弃权。现在工作组又重新通知各员工回到公司做开导...
中铁三局职工,在阜阳项目部因病被单位送之医院,,医生两天后,口头通知陪护和病人,转院,陪护通知单位,但是单位没有来人转院,两天后病人死亡,现单位来工会主席和项目部主任,处理后事,三个孩子每人每月140元困难补助,到18岁丧葬费2000元,职工的合法配偶和70多岁的母亲没提任何补偿,请专业律师,耐心解答,谢谢
我所在企业 ,于2000年改为民有民营,我在95年停薪留职1年,到期后,我去找公司领导续签停薪合同,领导说不用签,让我每年自己支付养老统筹交给单位,在改制时没有让我入股,我于2004年调出单位,我想问一问:在改制时,我是否应该得到国家配送股。
我是一名退伍军人,99年退伍后带安置卡在本市一家交通运输企业工作,目前单位实施定岗定员,由于我从事的岗位被取消,所以在接下来的改制过程中很有可能就失去岗位,面临下岗。请问律师,我应该如何?另外还有一事需要咨询,我在部队腰受过伤,但是当时年纪小,不知道这样可以评残,退伍已经十几年了,这个军残证如何补办?煤矿特殊工种操作规程岗位责任制_百度文库
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特种作业人员范围:1.电工作业。含发电、送电、变电、配电工,电气设备的安装、运行、检修(维修)、试验工,矿山井下电钳工;2.金属焊接、切割作业。含焊接工,切割工;3.起重机械作业。含起重机司机,司索工,信号指挥工,安装与维修工;4.企业内机动车辆驾驶。含在企业内及码头、货场等生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车辆的驾驶人员;5.登高架设作业。含2米以上登高架设、拆除、维修工、高层建(构)筑物表面清洗工;6.锅炉作业(含水质化验)。含承压锅炉的操作工,锅炉水质化验工;7.压力容器作业。含压力容器罐装工、检验工、运输押运工、大型空气压缩机操作工;8.制冷作业。含制冷设备安装工、操作工、维修工;9.爆破作业。含地面工程爆破、井下爆破工;10.矿山通风作业。含主扇机操作工,瓦斯抽放工,通风安全监测工,测风测尘工;11.矿山排水作业。含矿井主排水泵工,尾矿坝作业工;12.矿山安全检查作业。含安全检查工,瓦斯检验工,电气设备防爆检查工;13.矿山提升运输作业。含主提升机操作工,(上、下山)绞车操作工,固定胶带输送机操作工,信号工,拥罐(把勾)工;14.采掘(剥)作业。含采煤机司机,掘进机司机,耙岩机司机,凿岩机司机;15.矿山救护作业;16.危险物品作业。含危险化学品、民用爆炸品、放射性物品的操作工、运订姬斥肯俪厩筹询船墨输押运工、储存保管员;17.经国家局批准的其它作业。综上,人造板厂的热压工不是特殊工种
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其他2条回答
应该不算特殊工种吧!不太清楚
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出门在外也不愁绿水洞矿:12个井下特殊工种实行班班安全确认报告制
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绿水洞矿:12个井下特殊工种实行班班安全确认报告制
发布时间: 信息来源:绿水洞煤矿 信息作者:陈开霞 黄华明 浏览次数:
&&& 本网讯& 为进一步强化职工安全意识,规范职工操作行为,杜绝各类安全事故的发生,绿水洞煤矿决定从7月1日起在井下12个特殊工种岗位中实施班班安全确认报告制。
&&& 必须推行岗位安全确认报告制的12个工种为:割煤司机、放炮员、溜子司机、皮带机司机、掘进机司机、绞车司机、信号把钩工、耙矸机司机、打眼工、机车司机、跟车员、瓦检员。岗位安全确认内容主要有:确认现场有无隐患存在和是否处理;确认本人是否按章操作和作业区域有无其他人员;确认操作流程是否符合作业规程和操作规程。
&&& 为使安全确认报告制有效开展,该矿成立了专门的领导小组,负责检查、督导、考核等工作。7月1日开始,该矿通过分工种、集中、全面、系统地对报告内容和程序进行职工培训后正式施行,每个特殊岗位安全确认内容、报告程序必须全部合格,方可进行下一步操作。对正确进行岗位安全确认报告的连队每月给予3000元补助;凡应进行岗位安全确认报告的工种未按规定进行岗位安全确认报告的连队,取消当月补助,并处罚责任人每次100元,同时按&三违&进行考核,处罚队长、书记每次各50元。
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特殊工种(瓦斯检查工)考试试题
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