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影视广告毕业论文
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主要针对在校大学生，提供就业咨询、软件培训咨询、电视、编导、摄像等方面的服务。&印象微信号：www010yxcmcom&&&印象新浪微博：@印象文化传媒培训中心&&&印象QQ：
印象软件培训中心
印象软件培训中心 课程内容：Premiere 主讲：张向权老师 时长：19min
印象文化传媒宣传片（印象就在你身边，地址：湖南科技学院东门）
大学毕业就失业？在学校你能学到什么东西？只会那么一点点东西你也敢出去找工作？你们需要接受培训。
湘科院2012年校园主持人大赛决赛宣传片！
搜集了一下所有社交类网站，供大家学习分享。
仅供大家学习分享。
祝贺！印象文化传媒成为永州市后期方向职业技能鉴定中心高级职称唯一考点！
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印象文化传媒创办了自己的官网，会经常更新一些和设计、创意、广告相关的信息，希望对此感兴趣的同学可以多留意一下网站的信息，也分享给你关心的人吧~~~网址：
暑假实习或工作的同学们注意了（长沙影视招聘专区）
长沙火星文化传播有限公司岗位要求： 1、负责公司指定项目的后期独立制作。 2、能独立完成广告、专题、MV，短片，的视频剪辑包装特技工作； 3、熟练运用AE，3D类特效包装软件，和premiere、EDIUS视频剪辑软件，以及一定的平面设计功底。 4、良好的美术基础，具备良好的职业道德及团队精神，较强的学习能力和理解能力，富有创造力，善于沟通。
联 系 人：刘先生 电话：
联系地址：长沙市雨花区韶山北路宏景名厦A栋1208室&
1、负责频道、栏目包装、广告片剪辑包装制作； 2、理解电视语言，根据创意脚本或文案对广告片进行制作、剪辑和编排，传达宣传诉求； 3、宣传片的剪辑合成制作。 任职资格： 1、精通Ps平面软件；精通3Dmax软件； 2、熟练掌握AE和Premiere或者edius剪辑软件； 3、熟悉电视广告，可独立完成广告包装、三维片头动画、广告片等的设计及制作； 4、对作品的主题创意、板式、动画、质感、节奏、色彩等方面有较好的把握； 5、有良好的团队意识以及较强的主动性和创造性；
联 系 人：尹先生 电话：
联系地址：枫林一路737号望麓桥共和世家&
1、精通镜头挑选，能把镜头素材用AE进行调色！ 2、对镜头有感觉，有想法，能独立完成高清剪辑工作！ 3、至于主流的剪辑软件精通，是必须的基础！ 4、能适应项目实施时的加班，能吃苦！ 请发简历到 电话：许先生&
1、能独立完成宣传片的前期策划方案和后期制作 2、会使用AE、EDIUS等非编软件 3、有一定的手绘功底 4、责任心强，有团队合作能力，服从管理。
联 系 人：赵小姐 电话：60
联系地址：湖南省长沙市东二环荷花园电信大楼枢纽楼1708&
岗位职责：1、负责广告片的剪辑和包装设计及制作；2、理解电视语言，根据创意脚本或文案对广告片进行制作、剪辑和编排，传达宣传诉求；3、广告片的剪辑合成的制作。
联 系 人：江小姐 电话：7
联系地址：开福区德雅北路四季美景17栋417室
1、能够精通AE、Premiere、Edius、 Photoshop，能独立完成创意特效片头；2、有多样的剪辑手法和视觉效果设计能力，熟悉各种视频解码技术，有良好的画面构成、色彩和音乐感觉； 3、有极强的创新意识、沟通能力、判断能力、规划能力，想象力丰富，能准确表达创意内涵，具有团队合作意识； 4、对色彩、构图、镜头语言的表达能力强，具有导拍能力，独立完成MV拍摄的脚本、分镜头的编写工作； 5、应聘者需带有相关作品，热爱婚礼行业、有婚礼剪辑能力者优先
联 系 人：爱丽斯婚礼 联系电话：0
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招图片后期处理岗位职责： 1、负责人物和产品图片的后期处理 任职资格： 1.对照片处理和网页设计感兴趣； 2．熟练使用photoshop软件； 3．懂得各种风格的修图手法并熟练掌握； 4．容易沟通，不怕吃苦，有团队合作精神； 5．做事踏实，愿意和公司一起成长；
联 系 人：赵先生 电话：7
联系地址：人民西路君临国际A座&
1、艺术设计、动画、影视后期编辑等相关专业，大专及以上学历；有电视节目后期制作经验。 2、二年以上工作经验，对音乐的表现力、画面的节奏感都能有较强的领悟力；熟练操作各 种制作软件，如：photoshop/AE/premiere等。 3、根据导演要求完成后期剪辑、包装、特技等制作，并能在此基础上进行二度创作。 4、吃苦耐劳，具有良好的沟通、协作能力，工作认真负责，严谨细致，有良好的创新精神 和团队合作精神。
联 系 人：曾小姐 联系电话：1
联系地址：芙蓉区建湘中路479号曼哈顿新贵&
以上职位均可联系印象文化传媒有限公司总经理：张向权
给学弟学妹们的一封信(江滟菊)
江滟菊，信息技术与教育系教育技术学专业11届毕业生，系分团委副书记，现工作于万科集团东莞分公司人力资源部，这是她给学弟学妹的信，希望能给你们有所启示。&
亲爱的学弟学妹：
大家好！时间过的真快，又到了一年一度的毕业季，不禁感慨，都毕业一年了。回望大学四年，有过省级奖励，拿过奖学金，恋爱也谈了，学生干部也做了，兼职也做过，活动参加了不少，朋友也交了一堆，各种荣誉证书也有一打了，似乎过的充实了。但是一旦工作了，就发现大学里面学的东西用在工作上真的捉襟见肘。如果找到了专业相符的工作，那稍微庆幸，但是学校里的那些东西只是皮毛，顶多只算是入门而已。要是像我这样找的跟专业一点都搭边的工作，那四年学的东西那几乎就真的成为象牙塔里记忆了。
（一）你的大学是怎么过的？
在我们公司，对于实习生有个很好听的名字叫做&新动力&。而真正集团定义的新动力指的重点本科以上文凭的应届毕业生。学弟学妹们，是重点本科哦。今年，我带了两个实习生，一个是普通二本学校毕业的，就像我们学校一样，而一个是西安交大毕业的。作为这两个实习生的&小师傅&，我很有压力，毕竟自己才做一年不到而已。但是，用同样是从实习生到老员工的角度看这两个实习生，就会发现普通本科和重点本科出来的毕业生完全不同的思维方式。同样是到项目，普通本科的实习生对周围似乎都比较满意，但是重点本科的却关心很多。时不时地就问&江姐，我在这里能有多大的发展？&&你觉得好吗，你觉得哪里好，你为什么留在这里？&&我们一个月的工资有多少，公司的晋升机制是怎么样的？&&你们当时一批来了多少人，现在还有几个，走的那几个为什么要走？&&我要怎么努力才能最快地熟悉环境，做好工作作出成绩？&后面接触过之后，才发现他们同样都是通过校园招聘进来万科的，但是普通本科录取的比例是1:15，而重点本科的录取比例是1:450.。这两个数字让我很震撼。当时我就在想，这个重点本科的实习生在面试的时候是有多优秀才能在那么多的应聘者中脱颖而出？
而在后面的工作中，那个普通本科的毕业生比重点本科的毕业生懒很多，很多工作我有意要教他怎么做甚至可以说教的比重本的那个还要用心，但是，他总是抱怨。同样做一个方案，两个人上交的时间和里面的质量差距很大。问及两个人在学校的表现，一个混着过，一个挤着时间过。我问为什么？一个说周围大家都在混，另一个说周围大家都在努力，你没法不努力。
亲爱的学弟学妹，这两个人的回答让我想起了一句话，北大清华之所以为北大清华，那真的是有道理的。学弟学妹们，你在混着过吗？你周围的人都是怎么过的？想起去年跟着公司回学校招聘的时候，一开始通知是9:00宣讲开始，可是人气实在不旺。后面硬等到9:30开始，大家稀稀拉拉地来了200多人。据招生就业处老师说，这已算是很多公司来我们学校做专场的最好的效果了。但是，大家不知道我们去西安交大或者是兰州大学做专场招聘时的场景。那里的学生知道万科要去招聘，很早以前就在关注，宣讲会一千多人参加。最后很多落选的学生，找到我们住的酒店，表示很想到公司实习工作。后面，我们只能从酒店后门离开，因为酒店大堂等着太多学生了。大家想想，西安交大，兰大，响当当的985和211的重本院校，那里的毕业生怕找不到工作吗？同样是应届毕业生，先天条件比我们好很多的人都在拼命地努力找一份好工作，你努力了吗？
亲爱的学弟学妹，又回到我前面跟大家说的，曾经在学校的时候我也觉得大学过的很充实了，跟周围同学比，我还算是努力优秀的了。但是，看着公司新来的重本实习生们，我自卑了。他们金闪闪的毕业院校的光环已经很具实力了，更何况他们每个人的想法，看问题的高度，多种多样的才艺还有敢说敢做的锐气，都给公司真的注入了一股&新动力&。
我在想，去年我要是跟这批重本的实习生一起入公司的话，是否还能一样地脱颖而出呢？
（二）机会是留给有准备的人的
也许，大家会关心我现在在公司的境遇，现在的薪资。比较庆幸，遇到了一个赏识的领导，一直都比较顺利。但是无论从前在项目还是现在在总部，我无愧于心地说我做的都比大家努力，因为我知道机会是给有准备的人的。
记得还没毕业那会，我很想做培训的工作，但是当时又想着万科是个大品牌，进去能给自己镀金，因此哪怕是不喜欢的岗位我也坚持。刚到公司，跟着做客服的工作，每天面对的都是不同客户的投诉，这其中泼妇、暴发户各种各样的人都有。而且刚开始的时候做的工作很繁琐，贴通知、打电话，案场巡查&&所有做的工作，让你觉得这根本就不是一个大学毕业生应该做的工作，大学四年学的东西都是白费。一度，一让我去贴通知我就憋着一肚子的火气，就有强烈地要离开的欲望，只是总是劝自己再坚持在坚持。
因为不想一直做琐碎的工作，所以我努力地想办法去改变。但是后面我知道，如果想不做繁琐事务性的工作，要么升职，要么转岗。而对我这样一个实习生而言，升职显然目前行不通，那么只有转岗。要转岗，我开始思考，在万科现有的体制下，除了客服的岗位我还能做什么？半个月后，我找到了新的岗位那就是活动策划。那我要怎样才能做活动策划呢？要知道活动策划对于项目而言可是举足轻重的。在这里，我要真感谢大学三年学生干部的经历，因为在学校做学生干部的这段时间里，各种各样大小的活动也策划了不少，虽然跟公司的策划相比是小儿科，但是这段经历让我无论在组织、沟通亦或是活动方案的撰写方面都有了很大的优势，每次部门有案子我都很积极地帮着出主意，想办法。做策划的同事看我积极，很多想法和主意还挺有创意，做方案的时候也很乐意地带上我一起，让我跟着学，这样我就开始一边做实习客服一边学着做活动策划。所以，那些以为做学生干部浪费时间的学弟学妹们，这真的是你们的偏见，而那些因为做学生干部而忽略学习的学弟学妹们，不要灰心懊恼，因为这段经历会给你另类的回报。
学弟学妹们，能有一门特长十分重要，无论是写作、唱歌跳舞亦或者是别的才华。我一直相信吃亏就是占便宜，这点在大学我已深刻体会。因此，那些老同事经常要我帮忙做PPT，写文案稿或者帮忙做一些其他的事情，我都很乐意，这一方面我可以积累人际关系，以后我要是真正独立上岗的时候，他们也不会不帮我，同时，在帮忙的同时也发挥了我文字写作的优势，每次帮他们写的东西，他们都很满意。不到一个月，部门的经理和主管都知道我还是一个&写手&。记得，当时公司有个很重要的会议，开过了之后要形成会议纪要，向所有业主公示。部门有专门的秘书从事这方面的工作，但是那份会议纪要修修改改地过了一个星期领导都不满意。后面经理也许是抱着试试的态度，让我去修改。于是，我牺牲了一整个午休的时间修改这份会议纪要，修改好后还提出了几个小建议发给领导，想不到领导相当满意，一次性通过，马上让人打印公示，就连我的几个小建议领导也觉得深有道理也一并采纳，这让我获得了很大的自信。后面，所有部门重要会议的会议纪要都由我做，这就让我从一实习开始就接触到很多的公司运作和业务块之间的沟通。经历几次后，领导开始对我在文字方面的掌控相当放心，部门所有对外的重要通知、文件和快讯都由我拟定。
而对于客服的工作，我也很努力地学习。面对客户，虽然一开始胆怯但是逼着自己去面对。在实习一个半月之后，带我的客服师父要休产假了。领导考量了之后决定她的工作全部都由我接手，这样我成了公司最早独立上岗的实习生，一下负责760个客户的关系维护。
而在实习第三个月的时候，领导突然让我做一个泳池经营方案，这对于我而言根本就是一片空白，以前从未接触过，跟谈何经营。但我知道，这无论如何都是一次考验和机会。为此，我上网查资料，问同事，甚至冒充游客去别的泳池旁敲侧击，晚上下了班之后就留在办公室写方案，后面几经周折之后，思路开始渐渐地清晰了，两个星期后终于将方案做完。交给领导，领导对内容相对满意，但是对于我做方案的速度有所质疑，说做的太慢了，最迟应在三天内就要出来。领导是个要求很严格的人，不仅要速度也要质量。
然而在我从学校拿完毕业证回到公司的第一天，领导找我谈话，说给我三个职位挑选，一个是行政、一个是客服还有一个策划。我不假思索地回答想做策划，当时领导笑笑说跟他预先安排的也一样，但是我得同时再兼任客服的工作。
后面开始，我的工作量是一般同事的三倍。每天白天上班处理客户的投诉，下班后开始写活动策划书或者是各种文件，加班更是家常便饭。因为两个职位都是全新的，很多很多不懂，这其中挨过很多次领导的批评，也被骂哭过，可是从来都没想过要放弃。
这里不能说明其他同进公司的同事不努力，只能说明我更幸运地抓住了每一次的机会。记得在我们实习生汇报会上，我代表所在项目做实习成果汇报，因为有了前期充足准备和以往在学校积累地台上经验，当天的汇报让公司所有管理层印象深刻，公司吴总专门针对我的汇报做了近20分钟的点评，而这对于我们项目领导而言无疑是个大的部门荣耀。也因为这样，我马上作为实习生典范接待了第二批实习生。必然年底了，我被评为公司先进员工，接着评为前线星级员工。
（三）天道酬勤
我真的要很感谢我的项目经理，是他的一手栽培让我能让最快地成长，在公司用最短的时间崭露头角，也让我认同一句话&遇见一个好领导，比找到一份好工作更重要。&所以学弟学妹们，在你们走向社会的时候，你工作能力可能很差，但是没关系，工作专业上的技巧是可以慢慢积累的但是你一定要用心，要有良好的心态，没有什么领导会不喜欢好学上进的下属，你要想获得更好的，你就得付出更多。
还有句话，我很认同不知大家认同不，那就是要想成功就必须和成功的人在一起。去年公司春晚的时候，我们朱总当着我的面和我们经理说，&江滟菊很不错，要当做项目负责人好好培养&。但是，今年3月份，跟着公司管理层去深圳万科总部培训后，看着周边那些总级别的人物，我发现自己的阅历很浅，我发现外面的世界真美好。我开始思考自己的职业规划，现在的工作我要当做事业去做吗？我做的开心吗？在过去的一年里，除了活动策划是我自己感兴趣的，客服的工作我完全是出于责任要好好地完成，可以说，客服的那些工作一度很不能接受，那如果这样，再坚持下去会不会浪费自己的青春呢？
真的，非常的幸运，在集团3天的培训里，我居然被幸运地两次抽中上台辩论和试讲，也许有了这次表现，在公司培训专员提出离职之后，公司马上想到了我。在人力资源部经理找了我后，我们项目经理马上找了我，给我描述了我很美好美好地未来，我知道，他那是不同意我调出。但是他还是尊重我自己的选择，给我一天时间思考回复他。那一天的时间里，我想了很多，权衡了很多，问了很多人，咨询了很多人，我知道如果我愿意去总部，那就意味着我得放弃我过去一年来辛苦积累的经验，也得放弃近在眼前升职的机会，去总部一切都得重头开始。但是去总部可以以更高的角度和层面看待公司的发展，个人的视野和高度会提升很多，我还是毅然放弃决定去总部重头开始。
刚到总部的日子是很难熬的，大家各司其职，每人负责一块专业领域，对于公司的战略规划和人才培养对于我而言根本就是空白。近日，新任领导让我写一个中高层管理者的培养和培训方案，一下又让我感觉回到当时在项目时经理让我写泳池经营方案一样，刚开始还是很艰难，一片空白地去慢慢摸索，打回来，重新做，再打回来，再做，到现在，方案终于得到领导的认可了，思路终于清楚了。
亲爱的学弟学妹们，絮絮叨叨地啰嗦了一大堆，跟大家分享一下自己在公司的经历。只是要告诉大家，成功靠机遇、靠能力，但是如果你够努力，你一直在做积极的准备，一旦机遇来了，你能不成功吗？
亲爱的学弟学妹们，现在还在学校的你们是否还沉溺在游戏的世界里呢？亦或是把电脑当成影碟机每天沉浸在各种电视剧里的情节里呢？还是在图书馆里或者教师里看书背单词呢？是否时常觉得无聊和迷茫？是否想过如果你要进大公司，想找一份工资高的工作，你具备应聘的条件吗？
如果现在让我再回到学校，我会更加努力地学英语，更加努力地扎扎实实地把office的那些软件精通地学个遍，趁着有机会，好好学习摄影，不要以为，PS，flash这些是很牛B的技术，在我身边，任何一个普通的岗位的人员也懂PS，你会发现曾经以为很普通的excl功能是那么的强大；曾经我以自己学过摄影沾沾自喜，可是与公司同事相比，那真的是大巫见小巫；去年我给部门拍了一个贺岁片，一度骄傲不已，可是后面全公司一同播放的时候，跟总部的比起来，无论是技术还是创意那都拙劣了很多。我有多后悔当时在学校怎么就没有把那些课程好好学学呢，那些机器怎么就不多摸摸呢？记得，我当时看见万科的营销方案时，所多么多么地震惊，我真的无法想象，用PPT也能做出那么绚丽，那么牛的东西。学弟学妹们，在很多公司，你不懂这些也许很正常，但是，如果你不仅懂而且在需要的时候能拿出像样的东西，那这个就成为你的优势和特长了，当然这些是针对那些不是从事本专业工作的学弟学妹而言。
亲爱的学弟学妹们，好好享受大学生活的同时也好好地为以后做准备吧，因为在你努力的同时很多你看不见的人也在比你更努力呢！加油，莫拿青春赌明天！相信自己！
一名大学毕业生的反思”轰动网络
2011年1月，各大论坛上出现的一则题为&一名大学毕业生的反思&的帖子，长达万余字，发帖者自称毕业于武汉某高校，毕业后对大学生活提出质问&&&我们的大学怎么了&？ 2011年1月4日，记者经多方寻找，终于以方式联系上《一名大学毕业生的反思》的帖主小吴。这位08届大学毕业生在回复中表示，他不愿透露自己的姓名，撰写是希望能引起更多人对教育的关注和反思，&因为这关系着我们每一个人的幸福&。
(以下为万余字的原文)&
五年多以前，我进入了全国重点名牌大学：武汉大学读书。我抱着最理想的热情，以为从此走上了一条报效祖国，报效父母的人生坦途，以为我的人生即将要大展宏图！
　　三年以前，抱着对&我的大学&最大的疑惑和不解，我辞去了分团委副书记的职务，开始认真地大量阅读和思考我的人生，我的大学，我的未来。试图找到对周围一切我无法理解问题的解决方案。这一次的决定，也意味着我放弃了原来一直抱有的，通过&从政&来为国家民族做贡献的&远大理想&。
　　一年半以前，我自以为已经看清了中国大学的本质，不愿意再继续自欺欺人地&学&下去，主动放弃了学校保研的名额，退出了用青春和热血换取一纸毫无真实内容和分量文凭的游戏，退出了中国虚伪可笑的&精英学历社会&。决心进入企业，踏踏实实地从事&实业&，站到中国经济第一线，为国家和社会以及自己作真实的努力和贡献。因为我不想用镀金的&文凭&和&文化&来糊弄我自己，也糊弄其他人。
　　今天，在毕业工作一年多后，在我的工作和能力已经得到老板和同事的肯定，马上就要派我出国任职的时候，我却辞职了。我不想违心地接受这个光荣，我决心到远在大山中的一所规模很小的，志在探索中国新教育模式的私立学堂，试图通过投身中国最缺乏，最需要的教育，来实现我人生最大的价值：为我热爱的中国，为中国的孩子和未来，也为我自己，做一点真正有意义的事情，而不是日复一日地在无望的等待中浪费掉自己的生命。
　　因为，中国真正缺的不是钱，我缺的也不是钱。中国缺文化，缺教育。我也一样！
　　周围的人都认为我疯了，鬼迷心窍阿了。放弃了中国人从小就灌输的，从小就追求的&最正宗&、&最正确&、&最理所当然&的道路的确令人不解。我也在认真地思考我这样做的理由。在这里，把自己对家人和朋友质疑的回答写出来。你们也可以自己评析：到底是我疯了，还是这个社会疯了？
　　一、精神缺乏、游戏成风、学生忙着贴金、老师忙着项目&&你认识这样的大学么？
　　当我从那古朴典雅的建筑旁走过，再深入到自己的学习环境和学校其他地方后，我发现这个地方与我之前在书中读到的宁静的大学校园不同，这里各色人等纷纷扰扰，大小汽车进进出出，随处可见各式各样的商业海报或者广告，草坪上遛狗的大妈悠然自得。那种在中小学可以听到的琅琅书声在大学里却寥寥无几，大学怎么竟然不如小学？这些大学生们都不读书么？我很困惑。
　　在正式开始上课之后，我更加见识了大学里很多人是怎么样上课的：早晨上课铃响了之后有很多人穿着拖鞋边吃早点慢悠悠地晃进教室，吃完早点后看看上面的老师，讲得没意思，于是爬着再补一觉。有的学生干脆一睡不起，大学里有句话是这样流传的：&一觉醒来一看表十点了，继续睡到十一点半，起来连早点、中饭一起吃了。& 晚上十一点后，应该是夜深人静、正值休息的时候，如果你此时走进大学里的男生寝室，你绝对可以看到他们的夜生活才&刚刚开始&，打游戏、玩麻将或者是看武侠小说，好不热闹。鲜见一起读书、共同讨论人生智慧的场景，相反可以看到很多的大学生去网吧包夜，或者在寝室联机打游戏，他们的日常交流沟通内容就是游戏，以至于很多学生迫不得已，为了和同寝室的哥们&打成一片&而&学习&打游戏。游戏已经成为了大学里男生的主要&学习内容&，而且不少人发奋用功地学习了四年。
　　当我第一次在高我一级的学长寝室楼里看到凌乱的宿舍，散发着异味，一抬头就会看到一个蓬松的脑袋和迷离的眼神，我的灵魂被震撼了！我的心中真的不敢相信，这就是武汉大学的学生？空洞的眼神昭示着灵魂的无知和内心的空虚，在终日游戏的日子里打发自己的青春岁月！这是大学生么？这些人就是&为中华之崛起&而努力学习的新一代？我的内心里有一个强烈的声音告诉我：我绝对不要成为这个样子！
　　我的一个同学，从大一到大四，四年的时间，除了考试和教室见个面，其他时间全部在寝室打游戏或者看武侠，反正大学里也没有人管。后来因为挂科太多被学院劝退，家长过来求情延缓时间，但于事无补，游戏照打不误，直到大四时无法毕业。另外一个同学，也是因为打游戏挂科太多被劝退，母亲来到学院跪在学院领导面前说：&我自己在家里吃剩的菜叶在供他读书，求你们给他一次机会吧！&当时我听到学院领导讲到这样的事情的时候，我的内心很受震撼。父母吃菜叶供孩子在城市里打游戏，混日子？还要求情&给机会&？给他继续游戏的机会吗？都说可怜父母心，我想起我辛勤劳作的父母，我想起那千百万把孩子送进大学的天下父母，他们都以为自己的子女在大学里&努力学习&，辛苦地赚钱，无私地供养儿女&上学&，让他们解除&后顾之忧&，不用担心生活的问题。殊不知如今大学校园里，有多少人是在游戏人生。用我在西安电子科技大学一位同学的话来说：&如果他的妈妈来在大学住一个星期，就一定会让他退学回去&。因为在中国&上大学&，可能是人生中一段最轻松愉快的时光了。大家可以游戏，看电视，逃课，武侠小说，这是很多大学男生的全部生活。女生呢？看韩剧，不少女大学生的主要学习内容就是看韩剧等各种连续剧，感情剧，一部接着一部。你能想象这就是&我的大学&么？很不幸的，这一切都是真实的，而且就发生在武大这样的名牌重点大学里。这些人考上大学的时候都是家里的骄傲、很多同学眼羡的对象，可是为什么他们在风华正茂的青春时代里，行为如此令人费解？当时的自己不得而知。当然，并不是所有的学生都这样混日子，大学里还是有很多人依然比较用功地学习，但是他们也一样困惑：让他们努力学习的原因主要是&恐惧&和压力：怕找不到好工作，怕考不上研究生。大家都听说就业很困难，武大每年找不到工作的毕业生都很多，因此不敢&放纵&自己。但是很少有学生努力学习是因为追求智慧，追求真理，为国为民而学。这些用功的学生虽然没有&游戏人生&，但是却生活在沉重的压抑心理状态下，思维往往呆滞，慢慢地走上一条被大学生们嘲笑的&越学越傻&的&傻博士&道路。实际上，每年大学里自杀的大学生，往往不是&不用功&的&坏学生&，而是这种心理严重压抑，用功学习的&好学生&。他们一样，从一进大学开始就碰到很多无法解决的困惑，同时被灌输着一些所谓&正确的发展方向&，他们只是愿意服从这些&权威结论&，以自我的压抑而不是以心灵的呼唤来&学习&，这难道就真的比&玩游戏&&看影碟&更好吗？大学的学习到底是要达到什么目的？大学生们为何都迷失了自己的理想。
　　首先是专业的学习让人迷惑：很多老师照本宣科，大学里面真正关注教学、关心学生，有上课水平的老师越来越少了，不知道老师都在忙些什么。
　　老师的本职工作应该是传业授道解惑，可是有的老师一个学期学生也见不了几次，派他的研究生来上课。后来我才明白原来他们都在忙着自己的项目和课题。大一的时候，我们通信工程专业有个博导带物理，学生的评价是这样：&还博导呢，都博成个啥了？讲得稀里糊涂，还经常不来上课。&。大学选用的教材令人费解，明明有很好的全国通用教材，比如高等数学的同济五版，却偏偏要选用自己学校编的教材，艰难晦涩，连选用的习题都是历年研究生考试的数一类，可能是编排教材的老师想提前让我们进行考研准备吧？后来才知道学校选用这种&自编教材&的原因，是老师们因为要&评职称&。需要&科研成果&，就东拼西凑的乱编一些&教材&来&完成任务&，这种放到书店里根本没有人会要的垃圾教材，他们就利用自己教学的权利，发给大学生们上课用。据说老师们也很可怜，每年都要完成所谓的&科研成果&，要写论文，出书来完成任务，否则就可能降职。有些老师没办法就自己花钱在外面找刊物发表文章，这种可以不花钱出教材，让学生买单的事情也很容易理解了。
　　大学里的学生生涯，除了要求学生的专业学习之外，鲜有启迪心灵的声音，更重要的是缺乏指导大学生人生发展与定位的课程，能够让大学生明白自己为什么学，为什么活的课程。我自己学习的专业是电子信息科学类，和很多同学一样，我在必修的公选课如高等数学等认真学习，但是我在每天的专业学习之外内心十分彷徨，我不知道这个专业适合不适合自己，不知道这个专业意味着什么？不知道这个专业的社会发展方向和主流是什么？也不明白这个专业培养的目的是什么样的人才要求？我不知道该怎样进行大学的学习，更不知道前面的路在那里。我该怎样去一步步实现自己的理想？我碰到过很多的大学生也是如此。他们对于自己所选择的专业了解甚少。其实我觉得老师也根本不了解这些专业到底要做什么，后来知道大学里的管理人员，看专业叫什么名字容易吸引学生，就改个名字。看什么专业热门好找工作，就赶快&上马&一个专业，拼凑一些&课程&出来糊弄人就完事了。很多学生只是为了就业的方便而&选择专业&，但是当他们真正想去定位自己的时候，就反而陷入了&专业思维&而不能自拔。多数人只是为了一份工作而读一个热门的专业，却忘了去关注自己的兴趣、爱好，甚至综合能力的培养和理想的思考。
　　《大学重建》让我开始了解大学的起源、存在的意义，那就是大学应该是一个社会的良知和思想发动器，大学应该为这个社会培养具有正义、勇气和智慧的学子，在他们走上社会之后能够有能力去逐步改善这个社会中不好的东西，促进社会的发展，并不断致力于人类物质社会的改造，以及科学、艺术文学等精神文明的探索和提升。我听到了一些激动内心的声音，也似乎抓住了一些东西，但是我的内心依然彷徨，方向不明确，理想似乎越发遥远，而不知如何下手。同时，为什么我们的大学会是这个样子？为什么这么多的学生缺乏精神思考而且没有老师指引？除了在一些讲座上偶尔能够听到一些激动内心的声音外，为什么大学里的老师讲完课就像是打工混日子，无趣无内容，讲完就走人？为什么大学老师从来不与学生探讨人生智慧？为什么我们这么多的大学生对此熟视无睹？这些问题我不得而知，而我自己也在从事学生干部工作的道路上，碰到了更多的困惑。
　　二、为什么要辞去团委副书记？
　　大一时我参加学生会新闻部，然后做部长，和一群志气相投的朋友激扬文字，度过一段难忘的日子。在大二下的时候，成功竞选为分团委副书记兼学生会主席团成员。然而在半年后，我就毅然辞去了这个光鲜的职务，你可能会很惊讶，我不是有&总理的梦想&么？为什么要辞去呢？这可是走上&官员之路&的正途呀？在我最开始做学生会一个小小的部委时候，我只是抱着开阔眼界、锻炼自己的想法。到了后来做部长，在我的本职工作之外，我开始思考我做的事情作用在那里？到底能够做那些有价值的事情去服务同学？大学里的学生有很多的问题需要引导帮助，就像我自己内心就有很多的困惑需要解答，学生会做得这么多活动能够解决了么？
　　没有。从我进学生会开始，我就抱着相机在各种各样的活动跑着，班团会、运动会、文艺比赛等等，在开始我很兴奋，因为生活很充实，活动的确还比较丰富多彩。但是慢慢的，我的内心开始不明白，我发现这些活动组织了、举办了、精彩了、笑过了，却没有更多的智慧启迪，似乎只是一个&政绩&的记录。那些游戏的大学生继续游戏，我内心对于理想的迷惘更没有在这些活动中得到解答。于是我开始不明白，为什么要花很大力气很多精力组织这一些形式上的活动，而不去关注学生真正的问题、做学生和大学里真正应该做的工作？那个时候我还是学生会的新闻部部长，在面临换届的时候我想过退出，我的内心已经隐约地告诉我这个地方不适合自己。但内心那个朦胧的梦想让我思考：如果我的&地位&更高一些，&权力&更大一些，如果自己可以领导团委和学生会，是不是就可以去做一些真正有意义有价值的事情了？自己也可以通过这个机会锻炼自己，以明确自己的方向。有很多的学生干部就是这样一步步走上从政之路的。于是我开始努力&提升自己&：凭借自己比较不错的实力和老师的信赖，我成功地竞选为学院的分团委副书记，这可能是学生中地位最高的&官&了。
　　我的内心鼓足了干劲，我要做出一些真正对学生有帮助的事情。可是当真正到了这个位置时候，我才发现我是多么的天真：各种各样的活动，不是我们能够&安排&的，我们只是按照&上面老师&布置的既定程式和内容去走，想要改变其形式上的作用几乎不可能；学院的老师有自己的安排，校团委的领导有自己的想法，一切都要达到一个目的：活动要精彩，形式要多样!可是没有一个人去思考这样的活动带来的实际意义在那里。我发现自己更加没有个人的&自主权&，必须要面对更多的无聊会议，要去组织很多无意义的活动，这些会议、这些活动大多数对于服务学生或者实现自己的理想都根本没有什么作用，更没有办法去解决我所碰到的诸如沉迷网络游戏、缺乏精神风貌的现状，我甚至还失去了思考和学习提高的时间和空间。
　　我的内心不明白：为什么我们不能针对性地去解决学生中切实存在的各种问题？为什么不在他们沉迷网络与游戏时加以规劝和引导，甚至采取一些强硬的措施？难道非得等到他们挂课后给予处分、开除学籍么？更有甚者，与其他学院的一些学生干部打交道后，我发现大学学生会里面的学生干部，有不少本人就是&游戏大学&的优等生，但是他们却因为和辅导员老师关系不错而成为学生干部，来帮助老师&管理学生&。这样的学生干部能够引领学生走向哪里？同时，这些人似乎非常自信自己是一个&精英团体&，个个都感觉良好。学生干部中开始有很多的饭局来&拉进&彼此的关系，喝酒甚至吸烟，所谓的&烟搭桥，酒开路&这样的话，我第一次就是从学生会主席的口里听到的，我很困惑，这是在读大学的有志青年学子么？这就是要引领国家未来的&精英集团&嘛？我们国家就缺这样的&人才&吗？
　　当面对着这样的现状的时候，我的内心开始痛苦：我可以选择若无其事尽自己最大的努力做下去，反正都已经做到了这个地步，熬一两年就会有各种优秀的荣誉、保研的机会，通过这个平台可以一步步走上从政之路。但是，我也开始明白了，无论我将来的&地位&有多高，&权力&有多大，我都无法实现自己的理想，我是一个人在与一个庞大的，堕落的，只关心物质利益和为自己捞好处的集团体系作对。我如果想当上&总理&或者其他能够有决策权的位置，就必须跟他们一样混下去，否则早早就会被这个体制踢开。但我真的希望这样么？如果我把宝贵的时间都花在了一些根本不能起到实际作用的事情上，来收获一些所谓的荣誉和好处，我内心的困惑将怎么办？我之后的道路该怎样继续？难道这就是我的理想？
　　在经历了深入的思考后，任职半年我就毅然申请辞去这一职务。当时学院的老师很惊讶我的举动，在明确我执意要辞后，非常好心地建议我可以挂名不做事，这样在大四时候就可以获得保研的机会。我不愿意占这个便宜，告诉老师，既然要走就走个彻底，不需要挂名，我的内心不喜欢这样的方式。
　　于是，我很高兴地脱离了很多无聊的&学生工作&，回到了没有会议，没有那么多我看不懂活动的自由日子。自己读书、听讲座、听武大的&周末艺苑&，让自己的内心自由自在地成长。我努力去重新定位自己的理想，因为我发现从政似乎不适合自己。剩下来的选择还有两个，一个就是大家都很热衷的，也是很传统的&实业救国&之路，我可以去帮助我们国家成为一个经济强国，也帮助自己成为一个&经济英雄&，做&李百万&。 另外一条就是冷板凳的&学术之路&：考研，攻博，成为一个学者。我很敬佩经济学家林毅夫先生，当年作为热血青年，做为一个台湾军官，由于反对蒋家王朝的政治腐败，他&叛逃&到大陆。他当然可以享受&义士&级的待遇，在我国的&党政军&系统里快速地升职。但是，他当时叛逃台湾，绝对不是为了谋取物质利益，而是为了心中的热血理想。我想他后来离开政治圈子，走上学者之路，是不是跟我一样，发现在中国&从政&不能解决&为人民服务&的理想，只好去研究学问，去当学者。否则如果他叛逃的目的，仅仅是想当一个学者的话，当时的台湾条件更好，所以一定有他的难言之隐。他现在已经成为了世界经济学界最好的学者之一，还被提名诺贝尔经济学奖。
　　到底那条路更有意义和价值呢？我努力去大量阅读，努力去思考，去发现各种线索和事实来帮助我决定，去解决我内心所有的困惑。
　　三、读懂&大学&，我发现&做学问&在大学也是一条走不通的死路。
　　我真的能够专专心心去做一个学者吗？像林毅夫那样？在不断地阅读和思考中，我对于大学的认识也越来越多，我也开始明白为什么这个曾经安静和充满追求智慧风气的象牙塔越来越千奇百怪。商业中逐利的浮躁气息充斥着整个校园，学术与商业的挂钩和教师职称评定的畸形化，使得大学校园里越来越多的老师不重视教学而忙于自己的项目，忙于发表论文。因为有了论文，有了项目，才会有职称和金钱，才会有房子、车子和各种名誉，这样的老师那里有时间去传业授道解惑呢？但是现在的大学校园里，基本上都是这样的老师。因为&理想型&的老师注定要被现实&淘汰&。别的学校不了解，但是全国有名的易中天，在武大的时候却因为个性独特，不愿流俗而被排挤，出走厦门大学。后来是学生们敬仰的武大四大名嘴之一的哲学教授赵林也要离开武大，引起学生轰动。后来据说校长看民意沸腾，才执意挽留赵林老师，勉强留了下来。但是根子上的问题并没有解决，因为我最近又听说专注学问的知名哲学教授邓晓芒要去华工。一个文科教授，却要离开以文科着名历史悠久的名牌大学，宁愿去一所工科大学任职，武大到底怎么了？珞珈山还是个做学问的地方吗？四大名嘴的尚重生教授也说：当年与他一起留校任教的早期很多有才华的老师，都离开武汉大学了。而且很多离开了大学，离开了学界。难道在中国，学者之路也同&从政&之路一样，是一条不可行的&梦幻之路&？中国之大，放得下一张安静的书桌吗？我很不安地探讨自己从事&学问之路&的可能性。越来越多地发现：所谓的&名牌大学&里，真正的学问根本没有地位。
　　学校缺乏真正的教育导致了社会上很多人盲目逐利、精神空虚、各种社会问题曾出不穷，传统文化精髓遗失，后面两者又反过来影响着学校的教育，如此的恶性循环回把我们带向哪里？我们的后代将会生存在一个什么样的社会里？
　　究竟是这个社会在疯狂地走向一个危险的境地，还是我是一个疯子在危言耸听？
　　为中华之崛起做教育
　　考虑到如此的地步，我对于自己做实业的想法又发生了深深的怀疑，我对于自己，对于这个社会的生存发展产生了深深地担忧。一百多年前，梁启超先生曾写下《少年中国说》，一百多年后的今天，我们仍然面临着同样的问题，而且更加严重。只有从教育上去入手，培养优秀和有良知的公民及社会领袖，我们才有希望去改变我们社会中丑恶的一面，才能传承我们的文化，我们的子孙后代才会健康、幸福地生存在这块土地上，才能自豪地说：我是一个中国人！
　　因此我决定走进大山，去一个小小的私立学校做一名普通老师，学习中国博大精深的传统文化，习武修身，传播智慧。为我热爱的这个国家，为中国的孩子和未来，也为自己，去做一些真正有价值的事情！因为唯有文化方能立国，唯有真正的教育才能树人！唯有智慧方能让一个人拥有真正的幸福，让一个社会真正的和谐，让一个国家真正的强大！
　　（注：没有想到文章受到这么多人的关注，在此说明下&&由于体制内教育的失败，我不可能加入任何一所官办的应试学校来实现自己做真正教育的理想，而选择了在大山里的这所私立精英学堂（别误会，不是农村支教，那样我再努力也只是为体制培养几个低级打工仔），不提学堂名字的原因，是因为避免有人说我是商业炒作（毕竟是私立的），玷污了这个神圣的教育理想。同时，这所学堂目前因为超前的教育理念，虽然规模不大，但影响力已波及全国，她必将成为中国未来先进教育的一个范例，因此我也不想借名生辉，借学堂出名。我更愿意贡献自己的一份力量，通过自己踏实的努力来让学堂因我而更荣耀而非相反。希望大家理解。
　　另外，我开始新的工作才两个月。在这里，我第一次尝到了&挫折&的感觉，相对于我一贯的&顺风顺水&，我在这里明显感到了自身能力的不足和思想的浅薄。相比一起工作的，跟我同年毕业的同事和朋友，我感到了实实在在的差异，我需要有更多的努力来提高和完善自己。但是，这反而让我更加高兴，更加认定了自己选择的正确：这是一个可以让我不断提高的地方，这是一个可以让我实现自己理想的地方，去实现自己的教育强国之梦----去不断提高自己和需要我帮助提高的人。
　　写这篇文章目的有两个：
　　1. 能够唤醒大学里沉睡的一部分人去思考自己的人生而非随波逐流、人云亦云，自助者天助之。
　　2. 引起更多的人对于教育的关注和反思，因为这关系着我们每一个人的幸福。我们不能因为老师、大学和社会对我们不负责任就放任自流，相反正因为学校和社会没有为我们负责，我们更要加倍地为自己负责，更要认真地思考和选择自己人生。如若能达到此两者，足矣，谢谢各位.）
敢死队2预告片
看片时注意几个问题：节奏把握（紧张和平缓的处理）、镜头的衔接（声音衔接、动作衔接）、画面的丰富性、解说词的特效、主演介绍等
希望大家从中看出一些门道然后学以致用
永为梦工厂《梦想的舞台》励志微电影
永州万喜登酒店
永为梦工厂微电影创作团队
制片人\出品人 黄青柳
导演\摄制 永为
总策划 彭建华
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制片人\出品人 黄青柳
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总策划 彭建华
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导演\摄制 永为
总策划 彭建华
学广告的人，你应该知道这些。
即使最伟大的创意也可能稍纵即逝，但在时间的长河中，却不乏这样的亮点：有些营销活动不仅在当时激起了巨大的口碑效应，并极大地提升了产品销量，而且历久弥新，潜移默化地融入社会文化生活中，甚至影响未来世界的营销规则。《Entrepreneur》杂志评选出了改变世界的10大营销创意：
1、钻石恒久远，一颗永流传
【背景】1938年，钻石的价格急剧下降，De Beers公司向广告代理公司N.W. Ayer & Son寻求援助，希望扭转这种颓势。1939年，后者推出了&钻石恒久远，一颗永流传&（A diamond is forever）的广告语，成功地将钻石包装成人们的婚礼必备品，让这种亮闪闪的饰品赢得无数新人的欢心。如何让两个月的薪水持续一生？购买一颗钻石吧！
【突破】广告运动诞生了流行金句。美国南加州大学传播学教授迈克尔&科迪（Michael Cody）表示，&它为这个产品赋予了一种情感意义，让人们产生共鸣。&这个句子如此浑然天成，足以让人们忽略它背后的商业目的 。
【贡献】开启了情感营销的先河，后来者如耐克主张&想做就做&（Just Do It），万事达卡诉求&万事皆可达，唯有情无价&（Priceless）。
2、万宝路牛仔
【背景】很难想象，几十年前万宝路竟然是一种女士过滤嘴香烟。1955年，当李奥贝纳广告公司接手这个品牌时，一切发生了戏剧性的改变。该公司重新对万宝路品牌进行了定位，并引入了一个极具阳光色彩的形象：美国牛仔。
【突破】品牌形象广告。科迪认为，这个广告运动将万宝路牛仔（Marlboro Man）塑造成一个成功的&代言人&，不仅如此，这场广告运动还是第一个品牌形象广告。&它的贡献不仅体现在对产品销量的提升上，更唤起了男人们对阳刚的男子气概的追求。&万宝路由此而成为最畅销的香烟品牌。
【贡献】开启了年轻人的品牌意识
3、是她，不是她？
【背景】1957年，FCB广告公司创造了&伊卡璐女孩&（Clairol girl）这个形象。一个看起来非常阳光健康的女孩，但她却藏着一个惊人的秘密：她头发的颜色可能是假的！随后染发剂的广告铺天盖地，都附有醒目的一问一答：&是她，不是她？&（Does she & or doesn&t she?）（&只有她的美发师知道&。）
【突破】惊骇广告（shock ad）。《广告时代》杂志专栏作家鲍勃&加菲尔德（Bob Garfield）称之为&惊骇广告&的鼻祖，用&性&诉求激起口碑效应。它所产生的效果惊人，10年后，其染发剂产品的销售额达到1.6亿美元。
【贡献】性诉求有不错的市场效应。它为后来的多个性感广告出炉扫平了道路。比如，波姬&小丝（Brook Shields）那充满挑逗意味的CK牛仔裤广告：&我和我的CK牛仔裤之间，什么也没有&。
4、想想小的好处
【背景】1960年代，大众汽车旗下的甲壳虫品牌销量不佳。DDB广告公司开创了一种前所未有的运作模式：让一名文案和美术指导搭档，展开这项广告运动。于是，&想想小的好处&（Think Small）这一大众汽车史上革命性的广告便出台了，一辆小小的汽车停在广告画面的中央，周围是广阔的空间，还有一句引人遐想的&我们的小汽车&。
【突破】以小搏大。美国圣地亚哥州立大学市场营销学教授迈克尔&贝尔奇（Michael Belch）如此评价：&打破传统，往往意味着一种文化的创新。&曾在《广告时代》担任编辑的约拿&布鲁姆（Jonah Bloom）认为，&小也是性感的一种表现，它意味着有坚持特立独行的胆量。&
【贡献】充分相信自己的产品。简单真诚以及适当的冒险，能够产生以小搏大的效应。Avis租车公司&因为是第二名，所以我们更加努力&的广告运动，与这个有异曲同工之妙。
5、美腿裤袜
【背景】为了帮助恒适公司（Hanes）推广其美腿裤袜（Beauty Mist pantyhose）， Mullen广告公司邀请著名的橄榄球四分卫运动员乔&拿马斯 (Joe Namath)担任代言人。拍摄于1974年的电视广告中出现了两条穿着裤袜的美腿（看起来活像拿马斯的腿），配有这样的旁白：&我不穿美腿裤袜，但如果它能够让我的腿这么好看，想想将能够给你们带来多少美丽！&广告片播出后不久，美国市场裤袜的销量首次超过了长袜。
【突破】名人效应。拿马斯不是第一个做广告的名人，但这种反差极大的名人代言活动，为广告赢得了成功。
【贡献】开启了运动员代言的时代。拳击手乔治&福尔曼（George Foreman）、篮球巨星迈克尔&乔丹（Michael Jordan）等运动员，都身兼多项代言。
6、绝对伏特加
【背景】绝对伏特加酒（Absolut Vodka）与市场上的其他竞争品牌在口感等方面的差别并不大，但是该公司的广告代理公司TBWA匠心独运，在酒瓶的形状及品牌名称上下功夫，创造了一系列令人惊艳的广告，带来了绝对伏特加的销售井喷。这个广告运动沿用了30多年，直到今天依然颇具生命力。
【突破】完完全全来自广告的力量。这些广告让数以百万计的美国消费者，在口感辨识度较低的情况下，依然购买并忠诚于这个品牌。布鲁姆认为，&这也证实了广告能够在市场竞争中创造真正的价值。&
【贡献】占位非常重要。这个广告运动为品牌赢来了极大的光环，绝对伏特加公司依然延续这个营销举措，并不断推陈出新。
7、苹果《1984》广告
【背景】在1984年美国橄榄球超级碗比赛中插播的苹果《1984》广告比较简单，但比很多大型广告运动更有效果。广告代理公司Chiat/Day改编了乔治&奥威尔（George Orwell）的同名小说。广告片描述的是这样一个故事：满屋子的人都盯着一块巨大的屏幕，一位&老大哥&级人物（分析人士认为暗指IBM）正在宣讲，身着白背心、红短裤的女运动员向&老大哥&掷了一个铁饼&&字幕出现：日，苹果公司将推出Macintosh电脑。随后，你将会恍然大悟&&这一年，为何与你看到的《1984》完全不同。
【突破】无招胜有招。苹果电脑以一种挑战权威、改变旧游戏规则的叛逆形象出现，即使在苹果电脑大量普及的今天，这种个性依然没有改变。布鲁姆分析道：&这个广告并没有解释苹果电脑这个产品的任何优点，而是倡导一种新的生活方式：让你从毫无个性的操作系统中解脱出来，获得自己掌控的乐趣。&
【贡献】超级碗比赛由此演变成了另一种电影盛宴：广告。
8、可乐喷泉
【背景】2005年，可乐喷泉成为互联网上的热门现象。将曼妥思糖投入2升装的健怡可乐中，二者产生的化学反应，将形成一个喷泉。一位高中物理老师将此反应过程上传到网站上，带来了惊人的点击量。很多人甚至将拉斯维加斯的百乐宫音乐喷泉嫁接到可乐喷泉上。可口可乐和曼妥思的销量也随之大幅上扬。
【突破】病毒式营销。贝尔奇教授表示，&这个广告展示了病毒式营销的威力：不需要支付其他费用，快速传播，效果惊人。&以零成本赢得极大的媒体曝光量，这是谁都乐意干的事情。
【贡献】内容也是一种广告？提供足够酷、足够契合品牌形象的内容，消费者将紧紧围绕在你身边。多芬品牌的&真美运动&以及汉堡王的&听话的小鸡&游戏，也是这方面的典范。
9、&我们相信变革&
【背景】巴拉克&奥巴马（Barack Obama）竞选获胜，也是营销领域的创新课程：草根力量的崛起。在常规的个人形象及口号宣传之外，还运用了网络及社会化媒体的力量，比如，与Facebook网站的创始人马克&扎克伯格(Mark Zuckerberg)携手，在互联网上回应负面评价，上传大量视频到YouTube网站上等。
【突破】社会化媒体营销。《广告时代》的读者将奥巴马推举为&2008年年度最佳品牌&。布鲁姆认为，&奥巴马竞选开启了社会化媒体营销的大幕，这个说法一点都不为过。&
【贡献】Twitter、Facebook以及其他类似的草根平台。美国连锁超市Whole Foods在Twitter上有160万名&追随者&；&维多利亚的秘密&品牌在Facebook上向大学生推广其Pink系列产品。
10、行为艺术广告化
【背景】2009年1月，Saatchi & Saatchi广告公司为英国电信运营商T-Mobile推出了一个&分享生活&的广告运动。核心部分是商业化的快闪活动。组织一些快闪族在伦敦的中央车站等进行街舞快闪表演，以此作为广告素材，拍摄《分享生活》的广告片。同时，快闪活动的视频被上传到YouTube网站上，迅速成为一种流行现象。
【突破】现在评价还为时尚早。但在YouTube上的浏览量达到千万级别时，这起商业化的快闪活动无疑取得了应有的成功。
【贡献】YouTube成为品牌的展示舞台。快闪活动越来越引人注目。在皮卡迪里广场，100位粉丝为碧昂斯庆生举行的快闪活动，也同样扣人心弦。
（取材于《创业邦》日报道&改变世界的10大营销案例&，文岳翻译）
原文地址：
永州电视台《大事小事》播出——湖南科技学院《女大学生患癌症_ 呼吁社会援助》。我们希望通过这个平台可以让更多的人知道张何亚的不幸经历，同时，我们呼吁更多来自社会的力量来援助这位女大学生。
印象学员AE练习_clip
印象学员的作品，大家别看演员，看效果。是不是你想要的效果呢？？
印象合作企业：精鹰影视（你会发现离电视台和工作如此之近）
精鹰影视是专注电视频道包装和影视广告制作为一体的专业机构。目前在广州、佛山、顺德、浙江、江西等地都有分部。主要为：广东佛山电视台、增城电视台、肇庆电视台、广州电视台、长沙公共频道、开平电视台、中山电视台、广东电视台珠江频道和公共频道负责频道包装，以及为中国福利彩票、英信广告等公司拍摄广告片。2012年印象团队与精鹰团队确定合作关系，凡印象学员都有机会进入该公司工作。精鹰作品，大家可以点击查看。
中山电视台--呼号
广东电视台 珠江频道
开平电视台
长沙电视台公共频道
增城电视台
佛山公共频道
佛山新闻频道
作品不一一展示 有兴趣可以进精鹰主页查看
招聘职位：三维动画/栏目包装 招聘人数：5
职位性质：全职 薪资待遇：
性别要求：不限
工作经验：一年以上（优秀毕业生也可） 学历要求：不限
年龄要求：不限
职位描述及要求
要求：影视制作、广播电影电视艺术或相关专业毕业；有成熟作品，能够独立完成画面创意和成片制作 善于与人沟通，能清晰地表达作品内容，具有较强责任感和团队合作精神；熟练掌握MAX \\\\AE \\\\PS \\\\AI \\\\PR 等相关软件；有敏锐的观察力，能够把握画面的节奏，有丰富的想象力；参加过频道整包项目制作者优先考虑；
招聘职位：后期制作 招聘人数：5
薪资待遇： 工作地区：广东-佛山-顺德区
性别要求：不限 工作经验：一年以上 （优秀者可放宽条件）
学历要求：不限 年龄要求：不限
职位描述及要求
来到后期合成，你的外表可以粗犷，但内心要细腻，做事要认真仔细负责，有设计的审美者优优优优优优优先。要求：相关专业、专科或以上学历毕业，或有影视广告后期合成、剪辑工作经验；熟悉动画制作流程，懂得镜头语言，能独立完成画面的分层渲染、影片的后期合成；团队合作意识强，有强烈的责任感，善于沟通表达；
职责： 协助导演完成公司项目影片的后期艺术加工工作进行画面的渲染合成与校色工作；负责扣像，画面修理及清理；负责实拍素材的摄像机追踪。
市场营销中“4P”“4C”“4R”“4S”-- 学广告、市场、营销的同学必看！！
一、4P策略&
　　4P是市场营销过程中可以控制的因素，也是企业进行市场营销活动的主要手段，对它们的具体运用,形成了最基本的企业的市场营销战略。4P是指产品product,价格price,地点place,促销promotion。&
　　首先对于产品来说，要注意到产品的实体、服务、品牌和包装，具体来说产品是指企业提供给目标市场的货物和服务的集合,这其中包括产品的效用、质量、外观、式样、品牌、包装和规格，此外还包括服务和保证等因素。 &
　　作为价格则主要包括基本价格、折扣价格、付款时间、借贷条件等。它是指企业出售产品所追求的经济回报。 &
　　地点通常就包括分销渠道、储存设施、运输设施、存货控制，它代表企业为使其产品进入和达到目标市场所组织、实施的各种活动，包括途径、环节、场所、仓储和运输等。 &
　　促销的内容是指企业利用各种信息载体与目标市场进行沟通的传播活动，包括广告、人员推销、营业推广与公共关系等等。 &
　　4P策略是这四种策略中最为基础的一种，4P具有的特点也十分明显:
首先这四种因素是企业可以调节、控制和运用的，如企业根据目标市场情况，能够自主决定生产什么产品，制定什么价格，选择什么销售渠道，采用什么促销方式。
其次，这些因素都不是固定不变的，而是不断变化的。企业受到内部条件、外部环境变化的影响，必须能动地做出相应的反应。
最后这四种因素是一个整体，它们不是简单的相加或拼凑集合，而应在统一目标指导下，彼此配合、相互补充，能够求得大于局部功能之和的整体效应。 &
二、4C策略 &
　　4C是由营销学家菲利普&科特勒所提出来的，他提出了整体营销的概念，整合营销其意义就是强调各种要素之间的关联性,要求它们成为统一的有机体。具体地讲，整合营销更要求各种营销要素的作用力统一方向，形成合力，共同为企业的营销目标服务。4C是指消费者consumer,成本cost,便利convenience,沟通communication。 &
　　消费者指消费者的需要和欲望。企业要把重视顾客放在第一位，强调创造顾客比开发产品更重要，满足消费者的需求和欲望比产品功能更重要，不能仅仅卖企业想制造的产品，而是要提供顾客确实想买的产品。 &
　　成本指消费者获得满足的成本，或是消费者满足自己的需要和预想所愿意付出的成本价格。其中包括:企业的生产成本,即生产适合消费者需要的产品成本;消费者购物成本,不仅指购物的货币支出，还有时间耗费、体力和精力耗费以及风险承担。因此企业要想在消费者支持的价格限度内增加利润就必须降低成本。 &
　　便利指购买的方便性。比之传统的营销渠道，新的观念更重视服务环节，在销售过程中强调为顾客提供便利，让顾客既购买到商品，购买到便利。企业要深入了解不同的消费者有哪些不同的购买方式和偏好，把便利原则贯穿于营销活动的全过程，售前做好服务，及时向消费者提供关于产品的性能、质量、价格、使用方法和效果的准确信息。售后应重视信息反馈和追踪调查，及时处理和答复顾客意见，对有问题的商品主动退换，对使用故障积极提供维修方便，大件商品甚至终身保修。 &
　　沟通指与用户沟通，企业可以尝试多种营销策划与营销组合，如果未能收到理想的效果，说明企业与产品尚未完全被消费者接受。这时，不能依靠加强单向劝导顾客，要着眼于加强双向沟通，增进相互的理解，实现真正的适销对路，培养忠诚的顾客。 &
&三、4R策略 &
　　美国的Done Schuhz提出了关于4R策略的营销新理论，阐述了一个全新的营销四要素：与顾客建立关联Relevance，反应React，关系Relation，回报Return。 &
　　与顾客建立关联是指在竞争性市场中，企业通过某些有效的方式在业务、需求等方面与顾客建立关联，形成一种互助、互求、互需的关系，把顾客与企业联系在一起。顾客是具有动态性的，顾客忠诚度也是变化的，要提高顾客的忠诚度，赢得长期而稳定的市场，避免其忠诚度转移到其它的企业，必须要与他们建立起牢固的关联，这样才可以大大减少了顾客流失的可能性。 &
　　反应是指的企业市场反应，在相互影响的市场中，对经营者来说最现实的问题不在于如何控制、制定和实施计划，而在于如何站在顾客的角度及时地倾听顾客的希望、渴望和需求，并及时答复和迅速做出反应，满足顾客的需求。对于企业来说应该建立快速反应机制，了解顾客与竞争对手的一举一动，从而迅速做出反应。 &
　　而对于关系来说，则要求通过不断改进企业与消费者的关系，实现顾客固定化。同时企业要注意的是尽量对每一位不同的顾客的不同关系加以辨别，这其中包括从一次性顾客到终生顾客之间的每一种顾客类型，分清楚不同的关系在进行企业市场营销时才不至于分散营销力量。与顾客建立起良好的关系，从而获得顾客的满意和忠诚感，才能保持顾客，进一步还能把满意的顾客变成亲密的顾客。 &
　　回报对企业来说，是指市场营销为企业带来短期或长期的收入和利润的能力。一方面，追求回报是市场营销发展的动力；另一方面，回报是维持市场关系的必要条件。企业要满足客户需求，为客户提供价值，同时也要获取利润，因此，市场营销目标必须注重产出，注重企业在营销活动中的回报，一切市场营销活动都必须以为顾客及股东创造价值为目的。 &
四、4S策略 &
　　4S市场营销策略则主要强调从消费者需求出发，建立起一种&消费者占有&的导向。它要求企业针对消费者的满意程度对产品、服务、品牌不断进行改进，从而达到企业服务品质最优化，使消费者满意度最大化，进而使消费者达到对企业产品产生一种忠诚。4S是指满意satisfaction,服务service,速度speed和诚意sincerity。 &
　　满意是指的顾客满意，强调企业要以顾客需求为导向，以顾客满意为中心，企业要站在顾客立场上考虑和解决问题，要把顾客的需要和满意放在一切考虑因素之首。 &
　　服务包括几个方面的内容，首先精通业务工作的企业营销人员要为顾客提供尽可能多的商品信息，经常与顾客联络，询问他们的要求；其次要对顾客态度亲切友善，用体贴入微的服务来感动用户；再次要将每位顾客都视为特殊和重要的人物，也就是那句顾客是上帝；另外在每次服务结束后要邀请每一位顾客下次再度光临，作为企业，要以最好的服务、优质的产品、适中的价格来吸引顾客多次光临；最后要为顾客营造一个温馨的服务环境，这要求企业对文化建设加大力度；当然在整个服务过程中最重要的是服务人员用眼神表达对顾客的关心，用眼睛去观察，用头脑去分析，真正做到对顾客体贴入微关怀的服务。 &
　　速度指不让顾客久等，而能迅速的接待、办理，有最快的速度才能迎来最多的顾客。 &
　　诚意指要以他人利益为重的真诚来服务客人。要想赢得顾客的人,必先投之以情，用真情服务感化顾客，以有情服务赢得无情的竞争。 &
&五、&4P&&4C&&4R&&4S&策略各自的优缺点 &
　　在市场营销过程中4P、4C、4R、4S策略拥有着各自的优势和劣势。 &
　　对于4P策略来说，其直观性、可操作性和易控制性是最大的优点。4P包含了企业营销所运用的每一个方面，它可以清楚直观的解析企业的整个营销过程，而且紧密联系产品，从产品的生产加工一直到交换消费，能完整的体现商品交易的整个环节，对于企业而言，容易掌握与监控，哪个环节出现了问题，都容易及时的诊断与纠正。4P的缺陷也是比较明显的，它是以企业为中心的，以追求利润最大化为原则，这势必会产生企业与顾客之间的矛盾，4P不从顾客的需求出发，其成本加利润法则往往不被消费者所动，企业也不考虑消费者的利益，只是采用各种手段让消费者了解他的产品，从而有机会购买其产品。而不是注意消费者的引导思想。 &
　　4C营销策略则注重以消费者需求为导向，克服了4P策略只从企业考虑的局限。但是，从企业的营销实践和市场发展的趋势来看，4C策略也有一些不足。首先，它立足的是顾客导向而不是竞争导向，而在市场竞争中，要取得成功既要考虑到客户，也要考虑到竞争对手。另外，4C策略在强调以顾客需求为导向的时候却没有结合企业的实际情况。最后，4C策略仍然没有体现既赢得客户，又长期地拥有客户的关系营销思想，被动适应顾客需求的色彩较浓，没有解决满足顾客需求的操作性问题。 &
　　4R营销策略的最大特点是以竞争为导向，弥补了4C策略的不足，主动地创造需求，运用优化和系统的思想去整合营销，通过关联、关系、反应等形式与客户形成独特的关系，把企业与客户联系在一起，形成竞争优势。其追求回报，企业必然实施低成本战略，充分考虑顾客愿意付出的成本，实现成本的最小化，并在此基础上获得更多的市场份额，形成规模效益。这样，企业为顾客提供价值和追求回报相辅相成，相互促进，客观上达到的是一种双赢的效果。当然4R策略也有缺陷，它要求同顾客建立关联，需要实力基础或某些特殊条件，并不是所有的企业可以轻易做到的。 &
　　4S市场营销策略的主要优点则是建立起一种&消费者占有&的导向，要求企业针对消费者的满意程度对产品、服务、品牌不断进行改进，从而达到企业服务品质最优化，使消费者满意度最大化，进而使消费者达到对企业产品产生一种忠诚。但对于一个企业来说要达到是消费者满意，并且树立起企业的独特品牌却有相当大的难度。这不仅关系到企业的决策层，更关系到企业上上下下的每一个员工的态度，更要求要树立起一定的企业文化，这才能达到对于顾客的服务最好最精，才能使得顾客达到满意，对于企业的品牌产生认可。 &
六、&4P&&4C&&4R&&4S&策略的结合应用与举例 &
　　现代的市场营销管理从本质上来说是一种观念，一种态度或是说一种企业思维方式，它的核心是正确处理企业、顾客和社会三者之间的利益关系。要达到市场营销的成功应该采用4P、4C、4R、4S策略的有机结合，企业要全面树立以顾客为中心的价值观，&做生意就是要创造顾客,留顾客&发展&连锁顾客&。顾客需求为导向，通过顾客的满意系统的运行，赢得忠诚满意的顾客群。此外，企业必须透露出一种以他人利益为重的真诚、可信。 &
　　在此以宝洁为例来看看在市场营销过程中对于4P、4C、4R、4S策略结合的实际运用。 &
　　首先对于4P中的产品要素来说，号称&没有打不响的品牌&的宝洁公司自80年代进军中国市场以来，从&海飞丝&洗发水开始，接连推出了飘柔、潘婷、舒肤佳、碧浪等产品。宝洁对于这些洗洁产品很注重突出其产品特点，对于潘婷来说，强调它拥有的维他命B5的独特功能，从发根彻底渗透至发尖，营养头发。而对于舒肤佳则以杀菌为突破口，宣传不仅要去污，而且还要杀灭皮肤上的细菌。对于碧浪，就是强调它对于顽固蛋白质污渍的去污能力，并且打出了浸泡30分钟，不必搓揉就能干干净净的产品新特点。 &
　　对于4P中的价格和4C中的成本因素，宝洁以消费者愿意付出的成本为定价原则。宝洁最初打入中国市场时是以高品质、高价位的品牌形象进入的，虽然当时中国消费者的收入并不高，但宝洁仍将自己的产品定在高价上，价格是国内品牌的3到5倍，但要比进口品牌便宜1～2元。而这正切中了我国消费者崇尚名牌的购买心理，消费者愿意以较高的价格购买其产品，这使宝洁拥有着强大的竞争力，得以在洗发水用品市场上的众多品牌中脱颖而出。而现阶段，宝洁继续保持其高品质，而价格却更为大众化。&
　　 对于4C消费者、便利、与消费者沟通环节和4R、4S策略以消费者和顾客为出发点来说，宝洁做到了尽一切可能了解消费者需求，使顾客满意。早在1924年就成立了消费者研究机构,成为在美国工业率先运用科学分析方法了解消费者需求的公司之一。
此外，为了了解企业与顾客的关联程度，宝洁公司每年运用多种市场调研工具和技术，如消费者座谈会、接收消费者信件、跟踪调查系统等与全球超过700万消费者进行交流，及时捕捉消费者的意见，同时发现并了解他们的需求。宝洁一直立足为消费者提供方便的宝洁公司建立了包括公司网站与产品网站在内的完善的网站体系，将其作为信息发布、品牌推广、服务支持的平台，目前用户还可以通过网络实名快速到宝洁的产品网站了解所需的信息。
达到为顾客提供最便利的服务，起初宝洁雇用了&现场调查员&进行逐门逐户的访问，向消费者了解他们对于宝洁产品的各种意见，并且这种方法一直沿用至今。另外，宝洁公司还是世界上最早采用免费电话与消费者沟通的公司之一，宝洁公司建立了庞大的数据库，把用户意见及时反馈给产品开发部，以求产品的改进。
迄今为止,宝洁公司每年用多种工具和技术与全世界超过700万的消费者进行交流。这一切都是宝洁公司对于&4P&&4C&&4R&&4S&策略较好结合应用。&
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