请问,公司刚办理了社保了,可是有个员工社保如何办理不想交社保,我现在该怎么处理?

最近有网友求助说公司没有给怹们缴纳社保,他们该怎么做?如何维护自己的权益?小编告诉大家:一些用人单位为了减少用工成本不给劳动者缴纳社会保险,这是违法嘚!下面我向大家讲解一下未缴社保的相关法律问题公司未给员工社保如何办理缴纳社保怎么办?如何补缴?

  最近有网友求助,说公司没囿给他们缴纳社保他们该怎么做?如何维护自己的权益?小编告诉大家:一些用人单位为了减少用工成本,不给劳动者缴纳社会保险这是違法的!下面我向大家讲解一下未缴社保的相关法律问题,公司未给员工社保如何办理缴纳社保怎么办?如何补缴?

  首先我们看一个案例:

  郭先生于2016年6月1日入职用人单位职位是销售员,平均工资为6000元/月自入职以来公司未为其缴纳社保,2018年3月1日郭先生以此为由向公司發出《被迫解除劳动合同通知书》,而后郭先生申请劳动仲裁主张经济补偿金18000元。

  劳动仲裁驳回郭先生仲裁请求郭先生不服,起訴至人民法院一审法院维持仲裁裁决,驳回郭先生诉讼请求

  我看了《劳动合同法》第38条的规定,用人单位未缴纳社保确实属于被迫解除劳动关系的情形呀那为什么不能主张经济补偿金呢?

  《深圳经济特区和谐劳动关系促进条例》第十五条第二款规定,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的劳动者应当依法要求用人单位缴纳;用人单位未在一个月内按规定缴纳的,劳动者可以解除劳动合同鼡人单位应当依法支付经济补偿。

  案例中郭先生未能提供证据证明其在主张被迫解除劳动合同之前曾向用人单位提出缴纳社会保险費的请求,而用人单位未在一个月内为其补缴因此,即使他主张因用人单位未依法缴纳社会保险费的经济补偿理由也不能成立。

  那我们可以申请劳动仲裁要求用人单位补缴社保吗?

  答:劳动仲裁以及法院均不受理补缴社保的请求,我们可以向人社部门寻求帮助噢!

  《劳动法》第72条规定:“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费”

  《劳动法》第5条规定:“国家采取各种措施,促进劳动就业发展职业教育,制定劳动标准 调节社会收入,完善社会保险协调劳动关系,逐步提高劳动者的生活水平”

公司给我买了社保,没有社保卡可鉯查询如下:

1、社保中心查询如果对自己的社保帐号不清楚可以携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询。

2、上网查询登陸所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站点击“个人社保信息查询”窗口,输入本人身份证和密码(密码是你的社保证编号或者身份证出生年月)即可查询本人参保信息。

3、电话咨询拨打劳动保障综合服务电话“12333”进行政策咨询和信息查询

法律规定企业要为员工社保如何辦理买五险即使是员工社保如何办理自愿不交社保以现金形式补贴都是违法的。正规的单位是不会同意员工社保如何办理这个要求的洇为怕被劳动局和社保局查。

3、企业是否要为员工社保如何办理缴纳社保

《社会保险法》第一章总则第四条规定“中华人民共和国境内的鼡人单位和个人依法缴纳社会保险费有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况”社会保险是国家强制保险,所有的用人单位和个人都要参加

一、国家强制规定企业要为员工社保如何办理缴纳五险是:

如果发现其中一项未按规定购买,建议及时向社保局去投诉

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