去德邦物流做物流操作员好么？_百度知道
去德邦物流做物流操作员好么？
我是女生，本科，应届毕业生，去德邦物流做物流操作员好么？有前途么？会太累么？女生到时做些出纳的工作么？如果到时工作了跳槽的话，有优势么？谢谢
提问者采纳
别干了，你如果干的是物流的规划方面还行，如果只是个操作员，那就跟个工人一样了（还不是技术工种），人家叫你拿什么你就拿什么，那就没啥意思了，没有技术含量，而且跳槽的时候也没什么优势，与其在那干，还不如找个稳定的地方活比较少的，自己学点东西，技术工种还是有前途的，如果你口才很棒的话，那工作是很好找的！！！
提问者评价
您好：刚入职的员工一般都会从操作员做起，女生不会搬货，一般都是做出纳的工作，在德邦的晋升空间较大。如有其它疑问，欢迎向德邦物流企业平台提问！
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我就是德邦的，女孩子进来不需要搬货的，德邦发展空间还是很大的，特别对于刚出校的大学生，很重视！我就是刚毕业的大学生，女孩子一般做文职工作，还不错的，建议来试一下！
做操作员差不到就是搬货的 ，特别是女生更没前途，也干不常，干别的吧
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出门在外也不愁刚刚收到德邦物流的offer，在网上看到了不同的很多声音，希望有工作经历的前辈给予指导，我到底该不该去？_百度知道
刚刚收到德邦物流的offer，在网上看到了不同的很多声音，希望有工作经历的前辈给予指导，我到底该不该去？
提问者采纳
不知道您是什么学历？什么岗位？我本科毕业时德邦物流来宣讲，面试后也收到了offer。待遇很一般转正后只有1800什么都不管，就是一帮的物流操作员，在广州那个地方怎么活，看到招聘的人档次也不是太高，说了一堆乱七八糟的来忽悠人。最搞笑的是其中一个所谓HR说：“我们都是受过训练的，可以通过面试看出你们适不适合这个岗位”所以如果有更好的选择建议不要去
提问者评价
谢谢你，我是山大的本科，现在已经决定不去了，谢谢你这么详细的说，哈哈
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您好： 在德邦物流不需要局限于学历、专业、性别的限制，只要你够优秀够自信可以往各个岗位发展的，公司为员工提供了广阔的发展平台，有轮岗的机会，也有专业晋升通道、管理通道、职能通道等，最近几个月又新增了几百个网点，所以需要很多的人才，因此升职的空间还是很大的。工作地点会结合员工的意愿和岗位空缺确定，入职满一年还可申请回原籍工作。从总体上来讲，德邦物流还是比较不错的。如有其它疑问，欢迎向德邦物流企业平台提问！
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一定要去！ 一定要去德邦物流！！！！！！！！！！！
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出门在外也不愁德邦物流操作员工作_百度知道
德邦物流操作员工作
想问问德邦物流操作员工作是怎样的？和送货员不一样的吧？前期工资大概是多少啊？工作累时肯定的，就是不知道会不会经常加班和倒班，还有就是做这个以后前景咋样
提问者采纳
不要被德邦的宣讲给迷惑了，德邦公司真的很差劲，加班到很晚还不给加班工资，内部很黑暗，制度一点也不正规，是我见过最让人失望的一个公司！准备进德邦的一定要慎重啊
提问者评价
太感谢了，真心有用
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您好：德邦物流操作员可能是做营业员、接送货员、或者是统计分析员，这个到最后要看具体分配到的岗位才能确定。薪资还有福利等问题在面试时人事专员会专门讲到这块。在德邦如果当日工作未完成或者事情较多时是可能加班的，公司内部发展空间还是挺大的。如有其它疑问，欢迎向德邦物流企业平台提问！
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出门在外也不愁查看: 4191|回复: 9
德邦物流终面归来，算是拿到offer了
一大早的赶过去终面，然后顺利通过。本来是要求当场签约的，但是大家大部分都在犹豫，没带三方过去，争取到了两三天的考虑时间。好吧，过了终面，听完他的一些关于待遇和发展等方面介绍和答疑，真心觉得木有神马吸引力。岗位主要分营业员和统计员，但都一样是要做搬运工，2000+的工资还不包食宿，工作强度也挺大的，这样肿膜生活啊？211和非211工资相差200，也不知道他承认华农的211不，工作地点分三类，广州算是一类，中山、江门等算二类，清远等算三类，不同类别工资又差200，食宿补贴也就300，唉，应该是不签了。大家觉得怎么样呢？
免责声明：本论坛发布的任何言论仅代表网友个人观点，不代表红满堂BBS观点
感觉跟中小型企业差不多.........没啥吸引力......
流失率很高...关键是要规划自己的未来，明白自己的兴趣，自己以后想做什么
我那天也去广外投简历来着。第二天下午叫去面试。但了解了一下就不去了，因为物流刚开始比较辛苦经常搬东西这是第一，而且还要加上不定时的工作时间。（听说有半夜都赶班的）..想想还是不适合自己
德邦啊。。。工资在3类城市的话 一个月可以拿到快3000.。。但小城市没激情。。也没啥大工作量。。
我大专的同学之前也在那里做也是2000+不包吃住& &几乎是纯体力活
我们都是民工了~
木有什么发展空间的行业不要去的哦
看你的意向咯，你确定要在物流业大展拳脚？
2000+不包食宿，的确有点说不过去。
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德邦物流面试 （共670条面试经验分享）
[{value:60, name:'很好'},{value:255, name:'一般'},{value:58, name:'不好'}]
面试难度指数：
[{value:442,name:'校园招聘'},{value:528,name:'网上申请'},{value:153,name:'招聘会'},{value:241,name:'社会招聘'},{value:5,name:'内部推荐'},{value:5,name:'猎头'},{value:17,name:'熟人/朋友/介绍'},{value:3,name:'通过关系'}]
1 网上申请 37%
2 校园招聘 31%
3 社会招聘 17%
4 招聘会 10%
5 亲友介绍 1%
7 内部推荐 0%
8 通过关系 0%
德邦物流&共670条面试经验
面试时间：2011面试职位：储备干部分享时间：2011-11
面试经历： 笔试、宣讲会一结束，立刻开始笔试，按性别分两个教室，所有男生一屋，所有女生一屋。本以为会是行测题，拿到题目发现原来是一些性格测试之类的和对德邦宣讲会、手册等的一些看法或者建议，看的出来，德邦还是很注意从招聘对象的反应中不断改进自己，提升自己的。笔试完，附上自己的简历就可以回去了。不准代交简历，不准迟到（亲眼看到一哥们儿迟到直接被拒）。此时大约是21：00.偶在23：56收到第二天面试通知。对他们的效率还是比较吃惊的。在终面的时候和那个非常年轻的hr经理聊了下，得知收到简历316份，筛掉大概180份，凌晨一点多所有通知发送结束。
一面。第二天八点半坐到教室里，此时已经只有一屋子的人了（参加笔试的人有两屋子）。一面是在讲台面对100多人一分钟演讲，时间控制非常严格，50秒会有铃声提醒，一分钟的时候必须下去。题目是由招聘人员从纸条中随机抽取，有一分钟的准备时间。偶一直觉得自己的手比较衰，别人都是抽到关于规矩、希望、目标、诚信之类的常规问题，偶抽的纸条上赫然写着：跌到水里碰到救生圈。抽到题目后脑子没怎么转，全是在北京终极面试时候特衰的情形。抽到题目：预测下未来一段时间的流行趋势或热门话题，看完题目脑子直接嗡的一声蒙掉了。不到10秒的准备时间，面对黑压压几十人和摄像机说够三分钟。别人抽的题目都是：你最想得到的五样东西？你最喜欢的一首歌之类的常规问题，磕磕巴巴无比紧张的扯了三分钟，竟然还通过了。小差还没开完就被提醒走上讲台，还好没有卡壳，balabala扯了一分钟顺利通过一面。因为有100多人，面完后坐在教室等了一上午。总之，上午的面试感觉德邦物流的时间观念还是非常强的，多一秒都不行。另外，自己胡乱揣测了一下，一面测试维度应该是：抗压能力、表达能力、快速反应能力。对这种高效率、高度组织性和纪律性、高度时间观念的公司好感倍增。于是决定继续参加下午的二面和三面。
二面。小组讨论，分组方法果然和自己预想的一样，案例分析也很简单。两个方案选一个，讨论三十分钟后必须达成一致，并且选出一个代表阐述理由。讨论一开始便顺利控局，最后自然而然的被推为发言代表。一阵balabala……顺利通过二面。期间遇一极品女和一极品男，想起来璟璟童鞋欧莱雅小组面试归来对偶们的感慨：遇到一极品女，是一特想当老虎的考拉……那极品男也是一特想当老虎的考拉，那极品女就死钻牛角尖，直接把全组的人都整崩溃了。不过还好，看某本小说中出现的swot法则实例发挥了作用，管他实际上到底怎么样，只要显得很专业就足够了。事实证明，这个词还是震住了相当一部分人的。
三面。做游戏。拼图。把偶嗓子都喊哑巴了……那个自告奋勇担当组长的山东交通学院的哥们儿还是有两下子的，另外，这组又出现了一只特想当老虎的考拉，唉……真是崩溃。还是挺有收获的，总结一下：遵守规则的前提下，要灵活处理，讲究策略；把握对方的需求，并以此作为自己的筹码；不能无条件当老好人，不能一厢情愿的信任别人，否则只能两手空空再无交换的筹码，被所有人踢到一边。
终面。第三天。上午下午都有考试，上午考完抽了个空过去了。尽管被很多人说脑子有病，不过还是没有白跑的，颇有收获。那个帅帅的hr经理真年轻，09年毕业。另外3个人是08年毕业。尽管他之前一直一副很严格不近人情的样子，也从没见他笑一下，不过这次单面就非常nice了。嗓子都哑了，工作真辛苦啊！问了下期望薪资、期望工作地点、篮球爱好、搏击爱好、讲述一个面对巨大压力的事情并说明是如何处理的、讲述一个如何处理自己紧张的人际关系的例子、又问了下简历中的某个经历、是否有学生干部经历、女朋友的情况。最后，问偶还有没有问题要问他。偶就问了下工作中最郁闷的是什么？帅经理说：搬箱子。不过他搬了两个月就升职了，而且跃过主管直接到经理，对了，他大学学数学的。偶正惊讶于搬箱子时间如此短暂，他立刻补充了一句：不是平均速度。整个面试时间大约十五分钟。
偶最终没有收到offer，仔细回想了一下，每个问题的回答都没有漏洞。最终确定问题出现在工作地点上。尽管偶说了首选北京，但其他亦可。但偶还是透漏出了重视家庭、有亲人在北京、父母意愿不详的信息。德邦物流规定北方人只能在长江以南的地区随意挑选，南方人只能在长江以北随便挑选，工作地点基本不会在特大城市和离自己家较近的地方。
还好没有收到offer，要不然还得编理由拒它，偶对德邦物流还是充满了好感的，收到offer是个比较痛苦的事情，偶要拒他们内心是非常歉疚的。偶考察面试流程了解行业情况的目的已经达到，拿不到offer是个最好的事情。
写了这么多总结一下吧。物流行业前景还是比较看好的，算是朝阳产业吧。物流对时间要求非常严，所以在物流干必须要有非常强的时间观念和高度的纪律性和服从性。从这次来招聘的这四个人的精神风貌就能很明显的感觉出来。德邦物流每一个人都是从搬箱子做起，平均时间是半年甚至更长。如果能力足够强，上升速度是非常非常快的，有人干了三年就已经从员工做到了副总，待遇也还可以。
本科底薪是，其他加起来来不到3000.毕业前可以去实习，自愿，每天补助50。但是只要肯干肯吃苦，上升速度非常快。 面试官提的问题： 个帅帅的hr经理真年轻，09年毕业。另外3个人是08年毕业。尽管他之前一直一副很严格不近人情的样子，也从没见他笑一下，不过这次单面就非常nice了。嗓子都哑了，工作真辛苦啊！问了下期望薪资、期望工作地点、篮球爱好、搏击爱好、讲述一个面对巨大压力的事情并说明是如何处理的、讲述一个如何处理自己紧张的人际关系的例子、又问了下简历中的某个经历、是否有学生干部经历、女朋友的情况。最后，问偶还有没有问题要问他。偶就问了下工作中最郁闷的是什么？帅经理说：搬箱子。不过他搬了两个月就升职了，?
面试难度：难度一般的面试
应聘途径：校园招聘
面试时间：2010面试职位：实习生分享时间：2011-04
面试经历： 之前在网上收集了很多资料，说是第一轮要作自我介绍。于是我查了很多相关的技巧之类的东西，并且自己晚上写了一分钟的自我介绍演讲稿。
由于晚上睡得晚了，早上起来时间不是很够，迟到了有半个小时，还好一进去发现总经理在做宣讲，没有影响什么。
但是，后面我真的挺杯具的，中间我去上厕所了，回来的时候不知道宣讲的面试官已经把简历收上去了。还继续坐那儿听着呢。
后来练选手面试顺序时才发现没有自己的名字，面试官问道“有谁没有念到名字？”我怯怯的举起了手。
然后小声说着“不好意思，迟到了”（当时还以为是因为迟到才没有把建立交上去，结果自爆其短了。感觉面试官脸色不是很好看，收了我的简历没说什么。说39号。
然后第一轮面试开始了，很出乎我意料的是，第一个环境并不是我昨天很认真准备的自我介绍，而是即兴演讲。但是还好，我并不太慌，因为演讲我还是比较拿手的。
然后大家就一个接一个的上去面试了。我抽的题目是“称能秤轻重，话能量人心”感觉有点像中考的作文题目。一分钟的台下准备时间。当时我脑子里闪过很多的内容，最后迅速反应以后我选择了讲一则小故事，讲的是在一节车厢，2个陌生人相遇，一个结巴主动和一个人聊天，但是另一个人一路都没有搭理，事后，结巴发现冷淡的临坐兄弟留下了一张字条“兄弟，对不起，我也是一个结巴。所以我没有和你聊天，我怕你以为我在学你，让你感觉到侮辱。”结尾我点了一下题“我说其实人与人之间有时候也是这种无声的默默守护。所以当我们发现别人的痛处时，要尽量避开。要怀着一颗真诚的心，这样世界才会更美好。”讲完后，我就下台了。问了台下的临坐的朋友说，我讲的还不错，刚开始还担心我故事讲不完。我自己内心也很忐忑。不过，我总觉得在完整性上是有保障的。
之后，就宣布名单，结果还是失败了，让我觉得那一刻很失败，身边的一起面试的朋友都有点不敢相信。
我发现每次面试都是这样，有时候自己也觉得自己尽力了，有时候对手都觉得你的实力比她们强，可是最后得到offer的却就不是你…
套用小沈阳那句话，“这是为什么呢？”
说实话，我真的不是很明白。我不知道德邦选择人才的标准到底是怎么样的。
不过经过我自己分析推测导致我失败的可能性有如下几点：
1、我最后一个上去交简历，还说自己迟到了，给面试官造成了非常不好的印象。
2、我猜测是不是德邦喜欢的演讲方式不是我这种故事叙述型的，而是议论说理性的，亦或是我的演讲内容偏离中心？迷惑中……忘高人指点！
3、最现实也是 最让我觉得沮丧的。我个子不高，还挺胖，难道是因为我的外形？虽然不属于漂亮型的女生，但至少大方简洁…
所以，同学们，吸取教训哦！面试杯具的我还是不知道自己到底失败在哪里。但是我想肯定我有些方面是不适合德邦的。所以，还是要自己再次提高了！
下次一定要准时到达，而且平时的准备很重要，这样在面试的时候才能随机应变也能保持正常的作息。
我自己总结了下一定要注意的两点：
1、下次面试一定要准时到，最好能提前准备。这样才能防止错过任何细节和信息。
2、下次面试时一定要学会主动和身边的一起前来面试的人打个照面。我之前都是进去会议室之后，一开始一直都没跟左边的女生讲话，就在那儿干听。所以后来我上完厕所回来也没人告诉我简历收上去了，下次要学会主动和身边的人打个照面，这样还可以互相有个照应，虽然同是竞争对手但同时也可以互相帮助。如果我把简历及时交上去了。面试官也不会发现我迟到，我也不用很囧的把简历单独交上去，还自己把迟到的事说出来。
虽然这次也失败了，但是确实是第一次参加这种大批量人数的群面（估计40多人吧），而且这种面试的感觉还是满正规的，希望下次改掉上述的2个缺点。下次宁愿提前半小时到到也决不迟到！！
血的教训啊！！还有其实我一直都是个很开朗的人，但是面试的时候总会不自觉的紧张，让自己变得被动，这样的确会错过很多，也不利于保证面试信息的全面。人还是要互相帮助的。下次我要变得更加淡定并且主动和身边一起面试的朋友打照面，互相帮助！
写到这里。突然明白了一句话：成功的确不是偶然，是在改掉自身很多问题的必然。
加油！！！ 面试官提的问题： 我抽的题目是“称能秤轻重，话能量人心”感觉有点像中考的作文题目。一分钟的台下准备时间。?
面试难度：困难的面试
应聘途径：网络上面
面试时间：2009面试职位：客服分享时间：2011-03
面试经历： 今天下午一点就去德邦物流进行复试了，进入复试的只有16个人，我还算是比较幸运地的吧。
由于紧张，我一大清早就起床了，上网查了关于德邦的资料最基本的信息，因为你去人家公司面试最近本的情况你得了解呀别弄得到时候一问三不知。这家公司听正规吧，全国400多家分公司，一进去就有人安排到了面试等候厅，我去的还是比较早的，等到了一点，16个人就进了面试厅——一个多媒体教室，开始了今天的面试。
第一轮是做自我介绍，每人给你一分钟的时间，等到五十秒的时候有按铃提示，还好我是最后一个，在心里做了好长的腹稿。有几个同事都没有说到一分钟就结束了，可能是因为紧张吧。轮到我的时候，挺自信的走上了演讲台，可是刚开始说就忘词了，还好没结巴，我把对于他们公司的了解说了一下，然后介绍完自己就下台了。介绍完毕，等待面试官十分钟的时间进行打分，终于结果出来我和其他七位被留了下来，my god!语言表达能力很重要！
第二轮，阅读了一篇文章，然后我们八个人共同讨论提出的问题，幸运的是，这文章其实就是个心理测试，大一的时候英语口语老师给我们做过，可遗憾的是呢我把答案给忘了＃％＃…………半个小时一起讨论完后，我作为代表回答了问题并做出结论。这一轮啊
应该看的是团队合作精神吧。结果是我和其他三位又被幸运的留了下来＃＃％￥％※％※……
第三轮，主考官们和我们四个人一对一的单独进行交流，主要是询问了你的家庭，学业和工作中的点点滴滴，我几得那个主考官问我这一生当中面临过压力最大的事情是什么，我如实回答了。这一轮过后…………
我们四个人一起等通知，一星期之内给答复，如果七天内没有接到电话 那就是被淘汰了。
唉，又是等待，最讨厌的事情……
但愿老天保佑我眷顾我吧，这次成功的话就是我以后的铁饭碗了。
把我的经历写给大家看，希望能给你们一些帮助吧。总之，不管面试什么样的工作一定不要紧张，至于穿着只要整洁得体就够了，语言要流畅，当然专业知识也少不了，对所面试的公司一定要了解，多上网查一下资料。细节很重要，决定成败，今天我之所以能进入第三轮也是因为观察仔细吧，一进他们公司就看到了把八个字的宗旨：全程呵护，放心托付。在自我介绍的时候加进去了所以我给面试官的印象非常深刻。还有就是如果他们问你服从分配吗，回答一定是“是”喽，不管他说分配到哪里，先进入再说嘛。。 面试官提的问题： 询问了你的家庭，学业和工作中的点点滴滴?
面试感觉：一般的经历
面试难度：难度一般的面试
应聘途径：网络上面
面试时间：2015面试职位：营业员分享时间：2015-07
面试感觉：很好
面试难度：难度一般
应聘途径：网上申请
面试时间：2015面试职位：统计分析专员分享时间：2015-07
面试感觉：很好
面试难度：难度一般
应聘途径：网上申请
面试时间：2014面试职位：储备干部分享时间：2015-04
面试感觉：一般
面试难度：非常难
应聘途径：网上申请
面试时间：2012面试职位：营业员分享时间：2015-04
面试感觉：一般
面试难度：困难
应聘途径：网上申请
面试时间：2015面试职位：出纳分享时间：2015-03
面试感觉：很好
面试难度：很简单
应聘途径：网上申请
面试时间：2013面试职位：通用管理分享时间：2015-08
面试感觉：不好
面试难度：非常难
应聘途径：网上申请
面试时间：2012面试职位：通用管理师分享时间：2015-08
面试感觉：不好
面试难度：非常难
应聘途径：网上申请
面试时间：2015面试职位：技术员或做业员分享时间：2015-07
面试感觉：一般
面试难度：难度一般
应聘途径：网上申请
面试时间：2015面试职位：实习生分享时间：2015-01
面试感觉：很好
面试难度：难度一般
应聘途径：网上申请
面试时间：2015面试职位：管培生分享时间：2015-07
面试感觉：一般
面试难度：简单
应聘途径：网上申请
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