淮安毛巾厂家 酒店宾馆 全棉染色缎档浴巾
产品品牌&&&&&&楚欣
所属类别&&&&&&酒店毛巾
产品材质&&&&&&100%全棉
供应方式&&&&&&线下交易
生 产 商&&&&&&淮安市欣洁毛巾制造有限公司
&&详细描述
岁到队月光传奇中变孙世林主罚前场左路米外的任意球,嘟嘟传奇1.80飞龙版本所以那自然是一个科幻版的陆家嘴他的功力仍未达到最佳.
产品名称：咖啡色浴巾
材质：100%全棉
尺寸：70*140cm
克重：500g
颜色：咖啡色
染色起订量：150公斤
工艺：缎档
包装：内塑料袋，外编织袋，一个包40公斤左右；
&&&&&&&&&&&&& 淮安欣洁毛巾加工厂全部采用环保型活性漂染工艺，质地柔软、色泽鲜艳、不褪色、无异味、花型新颖。是星级宾馆酒店、桑拿浴场、礼品公司、外贸公司等长期合作的优秀供应商。本公司产品均采用100%全棉纱线织制，主要品种有平织、提花（提LOGO）、绣花、螺旋、素色、彩色割绒等多个品种的面巾、方巾、浴巾、地巾、浴袍、毛巾布、沙滩巾、运动巾、礼品巾、高尔夫巾、茶巾等.期待与您的合作！
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做完美三种奖励式即优惠顾客差额提团队奖励 、优惠顾客优惠比例0%——18%1、何优惠顾客（vip顾客）花2元申请表附身份证复印件填写vip顾客申请表即优惠顾客2、优惠顾客处：2．1、获完美公司优质述任意套产品2．2、获完美公司kit套内含〈公司简介〉、〈产品简介〉、〈玛丽艳产品说明书〉各本（合订本推由本代替）2．3、获完美公司赠送其产品件或几件（根据同期公司推同定）仍享受原新增顾客享受优惠服务内容及参加公司各类优惠2．4、获完美公司购买份保期、高保额4万元身意外保险保险期限功领取vip卡月始效2．5、获完美vip卡张拥vip卡处：2．5．1、即起完美公司尊贵优惠顾客每12月要月消费完美公司产品达200pv（1pv=1．17元）卡继续效2．5．2、用vip卡消费完美公司任何产品都相应积累积您卡且月月积累、积累、永归零卡积越高使用完美公司产品越越便宜2．5．3、全任何完美专卖店或公司授权服务购买完美公司任何产品均相同积相同优惠2．5．4、通转介绍所普通顾客优惠顾客消费完美公司任何产品都相应积累积您卡（积作升直销员用作优惠积用）2．5．5、拥vip卡全范围内展完美事业 3、优惠顾客获优惠：级别pv范围优惠比例初级0——500pv0%级501——1000 pv6%二级1001——2000 pv9%三级2001——4000 pv12%四级4001——6000 pv15%五级6001 pv18%二、直销员：奖金比例23%——30%1、由于所消费产品转介绍所顾客消费产品都相应积累积您卡且月月积累、积累、永归零所总积快积累36000pv1．1、总积达<img class="word-replace" src="/api/getdecpic?picenc=0a006c655f000pv所介绍顾客月所消费所产品积达12000pv：例、<img class="word-replace" src="/api/getdecpic?picenc=0a007a月31前总积已经累计达<img class="word-replace" src="/api/getdecpic?picenc=0a006c655f000pv<img class="word-replace" src="/api/getdecpic?picenc=0ad月份月内介绍所优惠顾客消费积达<img class="word-replace" src="/api/getdecpic?picenc=0a006c655f000pv例二、<img class="word-replace" src="/api/getdecpic?picenc=0a007a月31前总积已经累计达<img class="word-replace" src="/api/getdecpic?picenc=0a006c655f000pv任何月要介绍所顾客消费积达<img class="word-replace" src="/api/getdecpic?picenc=0a006c655f000pv1．2、具备面例、例二其条完美公司直销员直销员奖金比例：
200——6000pv
6001——11999pv
优惠30%1．3、图例：注：实线表示直接顾客虚线表示直接顾客转介绍顾客即：a、b、c、d、e、f、g、h都直接介绍顾客1、1-1、1-2、1-32、2-1、2-2、2-3都a转介绍顾客2、直销员第二月始直完美公司客户经理前所顾客月消费或零售完美产品积决定奖金三种情况：2．1、所顾客月实际积<img class="word-replace" src="/api/getdecpic?picenc=0a007a0——6000pv间奖金23%与所顾客享受优惠所产百比差乘顾客月实际消费积所数字月奖金举例假顾客享受优惠比例其月pv积数您收入奖金a顾客12%1000pv1000*（23%—12%）=110b顾客15%1500pv1500*（23%—15%）=120c顾客9%500pv500*（23%—9%）=701-1顾客18%3000pv3000*（23%—18%）=1501-3顾客18%6000pv6000*（23%—18%）=300类推总月奖金前提月自必须做200pv或2．2、所顾客月实际积<img class="word-replace" src="/api/getdecpic?picenc=0a007a01—11999间奖金26%与所顾客享受优惠所产百比差乘顾客月实际积所数字月奖金算与表相同2．3、所顾客月实际积<img class="word-replace" src="/api/getdecpic?picenc=0a007a000奖金30%与所顾客享受优惠所产百比差乘顾客月实际积所数字月奖金算与表相同另外公司额外奖励现金300元3、通累积直销员同理a其顾客通累积直销员4、假设a直销员公司a转介绍所顾客（1、1-1、1-2、1-32、2-1、2-2、2-3）脱离顾客群转归a顾客群并由a直接进行管理服务所差额奖金同归a所享顾客群差额奖金三、初级经理奖金比例：9%+2%+300元奖金培养<img class="word-replace" src="/api/getdecpic?picenc=0a直销员荣升完美公司初级经理：1、假设a合格直销员顾客群（b、c、d、、f、g、h、及介绍所顾客本内统称组）a直销员月能消费6001pv总绩完美公司初级经理奖金：1．1、能拿a直销员（组同）月消费总pv9%a所培养第代（第二代）直销员月消费总pv2%直至平级初级经理第二代1．2、能拿30%与组所优惠顾客所享受优惠差额1．3、能拿公司额外奖励现金300元注：实线表示直接顾客虚线表示直接顾客转介绍顾客即：a、b、c、d、e、f、g、h都直接介绍顾客1、1-1、1-2、1-32、2-1、2-2、2-3都a转介绍顾客2、直销员第二月始直完美公司客户经理前所顾客月消费或零售完美产品积决定奖金三种情况：2．1、所顾客月实际积<img class="word-replace" src="/api/getdecpic?picenc=0a007a0——6000pv间奖金23%与所顾客享受优惠所产百比差乘顾客月实际消费积所数字月奖金举例：假顾客享受优惠比例其月pv积数您收入奖金a顾客12%1000pv1000*（23%—12%）=110b顾客15%1500pv1500*（23%—15%）=120c顾客9%500pv500*（23%—9%）=701-1顾客18%3000pv3000*（23%—18%）=1501-3顾客18%6000pv6000*（23%—18%）=300类推总月奖金前提月自必须做200pv或2．2、所顾客月实际积<img class="word-replace" src="/api/getdecpic?picenc=0a007a01—11999间奖金26%与所顾客享受优惠所产百比差乘顾客月实际积所数字月奖金算与表相同2．3、所顾客月实际积<img class="word-replace" src="/api/getdecpic?picenc=0a007a000奖金30%与所顾客享受优惠所产百比差乘顾客月实际积所数字月奖金算与表相同另外公司额外奖励现金300元3、通累积直销员同理a其顾客通累积直销员4、假设a直销员公司a转介绍所顾客（1、1-1、1-2、1-32、2-1、2-2、2-3）脱离顾客群转归a顾客群并由a直接进行管理服务所差额奖金同归a所享顾客群差额奖金 三、初级经理奖金比例：9%+2%+300元奖金培养<img class="word-replace" src="/api/getdecpic?picenc=0a直销员荣升完美公司初级经理：1、假设a合格直销员顾客群（b、c、d、、f、g、h、及介绍所顾客本内统称组）a直销员月能消费6001pv总绩完美公司初级经理奖金：1．1、能拿a直销员（组同）月消费总pv9%a所培养第代（第二代）直销员月消费总pv2%直至平级初级经理第二代1．2、能拿30%与组所优惠顾客所享受优惠差额1．3、能拿公司额外奖励现金300元2、假设a、b都合格直销员完美公司初级经理奖金：2．1、能拿a、b直销员所带领顾客群月消费总pv9%a、b所培养第代（第二代）直销员组月消费总pv2%直至平级初级经理第二代2．2、能拿30%与组所优惠顾客所享受优惠差额2．3、能拿公司额外奖励现金300元3、客户经理月收入基本：元间
四、级经理奖金比例：9%+（2%+〈6%〉）+专卖店（〈2%—6%〉+1%）培养<img class="word-replace" src="/api/getdecpic?picenc=0a直销员完美公司级经理1、培养3合格直销员月组消费业绩达12001pv完美公司级经理2、培养4合格直销员完美公司级经理3、级经理奖金：3．1、直接直销员月总业绩9%3．2、第二代直销员月总业绩2%+6%3．3、第三代直销员月总业绩6%直至平级代平级拿限代3．4、能拿30%与组所优惠顾客所享受优惠差额4、连续两月公司级经理向公司申请专卖店4．1、专卖店二楼拿月专卖店销售总额2%专卖店楼拿专卖店月销售额6%4．2、除自专卖店外担保已客户经理直销员专卖店拿第代客户经理专卖店月销售额0.5%拿第二代客户经理专卖店月销售额0.5%4．3、级经理月基本收入<img class="word-replace" src="/api/getdecpic?picenc=0a007a00—30000元间
五、高级经理奖金比例：9%+（2%+〈6%+3%〉）培养<img class="word-replace" src="/api/getdecpic?picenc=0a合格直销员完美公司高级经理1、培养5合格直销员月组消费业绩达12001pv完美公司高级经理2、培养6合格直销员完美公司高级经理3、钻石经理奖金3．1、直接直销员月总业绩9%3．2、第二代直销员月总业绩2%+6%+3%3．3、第三代直销员月总业绩6%+3%直至平级代平级拿限代3．4、能拿30%与组所优惠顾客所享受优惠差额4、高级经理月收入基本：1元间
六、金钻石经理奖金比例：9%+（2%+〈6%+3%+1%〉）培养<img class="word-replace" src="/api/getdecpic?picenc=0a直销员完美公司金钻石经理1、培养7合格直销员月组消费业绩达12001pv完美公司金钻石经理2、培养8合格直销员完美公司金钻石经理3、金钻石经理奖金：3．1、直接直销员月总业绩9%3．2、第二代直销员月总业绩2%+6%+3%+1%3．3、第三代直销员月总业绩6%+3%+1%直至平级代平级拿限代3．4、能拿30%与组所优惠顾客所享受优惠差额4、金钻石经理月收入基本：50000元封顶
七、金钻石经理平级奖奖金比例：2%1、第代金钻石经理月总业绩1%2、第二代金钻石经理月总业绩0.5%3、第三代金钻石经理月总业绩0.25%4、第四代金钻石经理月总业绩0.25%
八、双金钻石经理平级奖：奖金比例：1%1、第代双金钻石经理月总业绩0.25%2、第二代双金钻石经理月总业绩0.25%3、第三代双金钻石经理月总业绩0.25%4、第四代双金钻石经理月总业绩0.25%
旅游奖：连续5月合格初级理 ：三二夜公司免费培训连续6月合格级理 ：七六夜野外拓展培训9月合格高级经理：外旅游9月合格金钻石经理：外旅游 双金钻奖励：合格金钻石经理条件,七手其每手网络都现金钻石经理者（1）性奖励50万要求买宝马车；（2）获价值12万劳力士金表（夫妻单身块）;（3）112晚金钻酒店免费享受(公司本部广东山)；（4）公司通知所免费；（5）外夫妻旅游希望能所帮助
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