我在阜宁工作大概两年时间，最近单位体检并确诊为再障，现在转院在江苏省人民医院就诊，在人社局我查了一下我已经缴纳职工医疗保险为22个月，南京那边主治医生跟我讲治疗费用大概在三十万元左右，我想问一下，我这种情况，职工医疗能报销多少？还有我了解，再障是十五种重大疾病之一，我想问下可不可以享受大额补充医疗这一块，整个住院我大概能报销多少？还有我原先在外地工作过几年，现在把转回家，可不可以增加报销的上限。。。-阜宁人力资源和社会保障网
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> 我在阜宁工作大概两年时间，最近单位体检并确诊为再障，现在转院在江苏省人民医院就诊，在人社局我查了一下我已经缴纳职工医疗保险为22个月，南京那边主治医生跟我讲治疗费用大概在三十万元左右，我想问一下，我这种情况，职工医疗能报销多少？还有我了解，再障是十五种重大疾病之一，我想问下可不可以享受大额补充医疗这一块，整个住院我大概能报销多少？还有我原先在外地工作过几年，现在把转回家，可不可以增加报销的上限。。。
我在阜宁工作大概两年时间，最近单位体检并确诊为再障，现在转院在江苏省人民医院就诊，在人社局我查了一下我已经缴纳职工医疗保险为22个月，南京那边主治医生跟我讲治疗费用大概在三十万元左右，我想问一下，我这种情况，职工医疗能报销多少？还有我了解，再障是十五种重大疾病之一，我想问下可不可以享受大额补充医疗这一块，整个住院我大概能报销多少？还有我原先在外地工作过几年，现在把转回家，可不可以增加报销的上限。。。
作者：医保中心　阅读次数：959次
& & 尊敬的网民，您好！我县医疗保险实行参保时间与统筹支付限额挂钩政策。参保人员参保时间不满6个月的，医疗保险统筹基金不予支付；连续参保满6个月不满1年的，医疗保险统筹基金支付限额25000元（其中基本险10000元，补充险15000元）；满1年不满2年的，支付限额50000元（其中基本险20000元，补充险30000元）；满2年以上的，享受医疗保险正常待遇，医疗保险统筹基金支付限额300000元（其中基本险30000元，补充险270000元）。再生障碍性贫血属于十五种重大疾病范畴，可享受大病门诊医疗费用补偿。& & 关于医疗保险关系转移事宜：根据《关于印发流动就业人员基本医疗保障关系转移续接暂行办法的通知》（人社部发【号），流动就业人员在停保后3个月内按规定申请办理医保关系并连续缴费的，转入地应视同连续参保，并按有关规定保证转移人员及时享受医疗保险待遇，超过3个月后办理转移续接手续的，应视为中断参保，不予连续计算缴费月数。 &&& & 如您还有不清楚之处，欢迎致电垂询，咨询电话：1。
江苏政府部门
江苏大讲堂
全国人社系统
人力资源和社会保障部
城市有关网站
中国盐城政府
盐城数字报
盐城新闻网
盐城技师学院
盐城婚庆网&&&&城镇居民医疗保险新政今起实施
&&&&曾万明出席城镇居民基本医疗保险工作会议并讲话
&&&&昨日上午，我市召开了城镇居民基本医疗保险工作会议，总结了该项工作今年以来的开展情况，并安排部署了下一阶段工作。副市长曾万明出席并讲话。
&&&&曾万明表示，城镇居民医疗保险是事关民生的大事，一定要着力解决推进中的新情况、新问题，确保这项工作稳健运行。城镇居民基本医疗保险涉及面广、政策性强，我们要按照以人为本、科学发展的总体要求，充分挖掘潜力，建立健全长效运行机制。他强调，做好这项工作一定要加强组织领导、落实财政补贴、坚持部门联动；在具体操作时要抓好制度衔接工作，积极加强基础建设，及时兑现保险待遇，确保这项惠民工程取得实效。
&&&&会议对从今日起实施的《成都市城镇居民基本医疗保险试行办法》进行了讲解。
&&&&参保范围
&&&&本市行政区域内不属于城镇职工基本医疗保险覆盖范围的人员，具体为――
&&&&中小学校在册学生，含中专、技校、职校、特殊教育学校在册学生；托幼机构在园幼儿；
&&&&具有本市户籍或本市居住证、父母一方具有本市户籍或本市居住证的18周岁以下的散居学龄前儿童和因病(残)未入学的少年儿童；
&&&&年满18周岁以上从业年龄内非从业的本市户籍的城镇居民；
&&&&男年满60周岁、女年满50周岁以上未参加城镇职工基本医疗保险的本市户籍的城镇居民。
&&&&“一老一小”参保有了新办法
&&&&昨日，市政府下发了《成都市城镇居民基本医疗保险试行办法》，从今日起，“一老一小”以及没有就业的本市户籍城镇居民就有了新的基本医疗保险参保办法。据悉，已经按照《成都市城镇居民基本医疗保险暂行办法》参保的市民仍然按照老办法享受待遇。
&&&&1缴费标准
&&&&中小学生、婴幼儿――
&&&&中小学生、婴幼儿按学年度缴费。每人每学年度缴费80元，其中今年政府补贴40元，个人缴纳40元。从明年起，政府补贴将上涨到45元，个人只需缴纳35元即可。
&&&&此外，属于享受城市最低生活保障家庭(含新增计生“三结合”帮扶家庭)，持有《残疾证》家庭及本身残疾的中小学生、婴幼儿，每人每学年度中央财政再补贴5元，民政(计生)部门、残联再依次资助30元，也就是说，残疾儿童不需要缴一分钱就能享受此项待遇。
&&&&其他参保人员
&&&&其他符合参保条件的城镇居民按年度缴费，标准为上一年成都市城镇居民家庭人均可支配收入的2.5%，今年的缴费金额应为320元。同样，这部分人群也享有财政45元的补助。
&&&&另外，困难人员还将享受政府的特别照顾。家庭人均年收入在城市最低生活保障标准以上、3倍以下的60周岁以上人员，每人每年由民政部门给予不低于60元的参保补助；享受城市最低生活保障对象，持有《残疾证》的智力类、精神类残疾人和其他类伤残等级为一、二级的残疾人，政府按每人每年不低于当年缴费标准的70%的比例给予补助。
&&&&同时具备享受两项及以上补助条件的困难人员，按照就高不就低的原则进行补助。而享受了这些补助后，参保人员不再享受灵活就业人员就业、社会保险补贴。
&&&&2缴费方式
&&&&在册学生、在园幼儿以学校、托幼机构为单位组织参保并代收保险费；散居儿童由街道(镇乡)、社区劳动保障所(站)、社区卫生服务中心、儿童健康保健和计划免疫机构等组织参保，并统一代收保险费。
&&&&特别提醒：这部分人群今年的参保截止时间为10月31日。
&&&&低保人员由民政部门组织参保；残疾人由残联组织参保；其他城镇居民以家庭为单位由街道(镇乡)、社区劳动保障所(站)组织参保。
&&&&3待遇享受
&&&&中小学生、婴幼儿――
&&&&参保后的中小学生、婴幼儿，在定点医疗机构发生的、符合规定的一次性住院医疗费用和特殊疾病门诊医疗费用，20%由家庭自理，80%按规定分级距报销：1000元(含1000元)以下的部分报销65%；1000元以上、5000元以下(含5000元)的部分报销70%；5000元以上、10000元以下(含10000元)的部分报销80%；10000元以上的部分报销90%，但累积不超过8万元。
&&&&其他参保人员
&&&&发生的符合条件的医疗费用，其数额在“门槛费”以上，最高支付限额(一个自然年度内，统筹基金为参保人员支付的累计医疗费用最高金额不超过成都市上一年城镇居民集体人均可支配收入的4倍)以下的部分，由统筹基金分医院级别按比例支付：三级医疗机构不低于50%、二级医疗机构不低于55%、一级医疗机构不低于60%，社区医疗服务机构不低于65%。据悉，具体的管理办法目前正在制定中。
&&&&根据规定，居民基本医疗保险的“门槛费”按职工基本医疗保险的“门槛费”执行，分别为三级医疗机构970元、二级医疗机构580元。“为了鼓励参保者到一级医疗机构和社区医疗服务机构就医，我们还把这2类医院的起付标准分别降低了50%。”市劳动保障局有关负责人表示，到一级医疗机构就医的“门槛费”由360元下降到180元，到社区医疗服务机构就医的“门槛费”由200元下降到100元。
&&&&一个自然年度内多次住二级以上医院的，“门槛费”逐步降低100元，最低不低于100元；由低级别定点医疗机构转往高级别定点医疗机构的，“门槛费”只补缴差额部分；因病情所需由定点医院转往符合住院条件的定点社区卫生服务机构，不再需要另行支付“门槛费”。
&&&&4待遇支付期限
&&&&中小学生、婴幼儿自参保缴费之日起就可享受医疗保险待遇。
&&&&其他参保人员必须连续不间断缴费，中断2个月以上续保缴费的，自续保之日起12个月后入院发生的医疗费用才开始享受待遇。日前参保缴费的，参保次月入院发生的医疗费用可享受医疗保险待遇；之后参保缴费的，自参保之日起6个月后入院发生的医疗费用享受待遇。参加城镇居民基本医疗保险实际缴费满12个月后与用人单位建立劳动关系，参加城镇职工基本医疗保险不受待遇支付期限制。
&&&&5不支付情形
&&&&以下情况统筹基金将不予支付：
&&&&除急救外在非定点医疗机构就诊的；中断缴费期间发生的医疗费用；因交通事故、医疗事故或其他责任事故造成伤害的；因本人吸毒、打架斗殴、违规违法等造成伤害的；因自伤、自残、酗酒、戒毒、性传播疾病等进行治疗的；因美容、矫形等进行治疗的；因生理缺陷进行治疗的，中小学生、婴幼儿因先天性疾病导致的生理缺陷治疗的除外；未经医保机构审批异地就医的；国家和省、市医疗保险政策规定的其他不支付费用情形。
&&&&特别提醒：因交通事故造成伤害，能够提供公安交通管理部门出具的肇事方逃逸的相关证明，并经社保机构查证属实的，其在定点医疗机构就医的医疗费，可列入城镇居民基本医疗保险统筹基金支付范围，但享受了相关补偿的除外。
&&&&6违规处罚
&&&&定点医疗机构及其工作人员违反医疗保险政策规定，弄虚作假、滥用药品、违规收费等，&被查实的，要给予相应处理，或暂停基本医疗保险业务，严重的要取消定点医疗机构资格。
&&&&参保人员采取隐瞒、欺诈等手段骗保的，应依法责令退还。拒不退还的，可根据规定处以500―1000元的罚款，构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。
编辑：刘娟&&
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24小时新闻排行请问我换工作单位了我的养老和医疗保险怎么转到新工作单位_百度知道
请问我换工作单位了我的养老和医疗保险怎么转到新工作单位
我换了新工作单位但是远工作单位的医疗和养老保险不给转我要怎么办
我有更好的答案
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两个单位是一个城市
你就办转移就行了
原单位不给办就看看下面的办法吧
没别的着了（我不干了还不行啊）如果两个单位不在一个城市
把原单位的保险转到个人名下（你的先去查查原单位有没有欠保险金）
去新单位再办一个续保就可以了
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淘豆网网友近日为您收集整理了关于医疗保险稽核的工作总结材料的文档，希望对您的工作和学习有所帮助。以下是文档介绍：医疗保险稽核的工作总结材料 实用文档医疗保险稽核的工作总结材料文章标题:医疗保险稽核的工作总结材料我县医疗保险运行以来,医保模式不断增加,参保单位逐渐增多,医保基金收支平衡,个人账户、统筹基金均有不同程度的积累,广大参保人员的医疗待遇得到保障,医保制度逐步得到社会认同,大家对医保的满意度不断攀升。现按照市处要求,对全县医疗保险稽核工作总结如下:一、基本情况:1、主要模式。我县基本医疗保险险种共有二种模式,一是基本医疗保险结合大病医疗救助基金(统账结合模式,参保人员有个人账户),二是住院医疗保险结合大病医疗救助基金(单建统筹模式,参保人员无个人账户)。2、参保人数。截止*年 3 月,全县医疗保险参保单位达 286 家,参保人数达 20753 人,其中基本医疗统账结合 13039 人,单建统筹 7714 人。3、收支情况。截止*年 3 月,医疗保险基金历年收入 4454 万元,其中基本医疗基金收入 3636 万元,单建统筹基金历年收入 818 万元。医疗保险基金历年支出 2656 万元,其中基本医疗基金支出 2474 万元,单建统筹支出 182 万元。二、主要做法。1、不断提高征缴审计力度(来源：淘豆网[/p-2395254.html]),使医保基金做到应收尽收。一是严格申报基数制度。每年的 3 月份调整一次缴费基数,此缴费基数一经确定,在一个年度内不再予以调整。月缴费基数严格按国家统计局的工资总额统计口径实用文档申报。各单位在申报的同时,需附上报统计部门的年度工资总额年报表(复印件)作为审核依据之一。二是严格审计缴费基数。个别单位为减轻单位负担,少缴医保费用,采取少报瞒报漏报工资基数的办法,以较低的缴费标准,换取较高的医疗待遇,造成基金滴漏欠收。为防止少报瞒报和漏报,我们组织专人,深入各单位,严格审计工资基数,对存在问题的单位上门宣传教育,收到了明显效果,县工商局在原工资基础上平均每人增加缴费200 元,建设银行增加 300 元。三是及时上门催缴。对欠费单位,及时上门了解情况,催缴费用,情况特殊的,可签订缓缴协议,暂不收取滞纳金,不停止医保待遇。对未签订缓缴协议的单位,下发《催缴医疗保险费通知书》,对未按规定时间缴费的单位,从次月起,按日加收滞纳金,对拒不缴纳的,申请人民法院强制执行。四是加强宣传教育。个别单位领导缴费意识淡(来源：淘豆网[/p-2395254.html])漠,单位无人生病时,认为缴费上当吃亏,对医保费用采取故意拖延不缴的态度,为此,我们加强宣传教育,重申制度规定,打消糊涂念头。凡欠费单位职工欠费期间所发生的医疗费用,全部由欠费单位和个人自负,医疗保险统筹基金与医疗救助基金不予支付,从而促进单位和职工的缴费意识,使医保基金及时征收到帐,提高征缴率,增强基金抗御风险的能力。五是积极配合地税征收。从*年起,医疗、工伤、生育三项保险费转交地税征收,经协商,地税部门委托我处代为收缴,所以虽然交由地税征收,但我处的工作量并没有减少。对未按规定时间主动缴费的单位,我们及时下发《催缴医疗保险费通知书》,通过电话催缴、发送征缴通知单、协同劳动监察大队上门催缴等手段,对不能及时缴费的单位进行催缴,取得了良好的效果。实用文档2、不断加大医疗费用支出的监管,使基金支出阀门得到有效控制。在两个定点的管理中,我们具体做到五点:一是完善&两个定点&协议。我们在协议中明确要求各定点医院,一定要确保控制好以下六项指标。一是医保药品备药率和使用率应分别达到:西(来源：淘豆网[/p-2395254.html])药 80、中成药 50;二是门诊处方均值不得大于 50 元以上,单张处方不超过 80 元;三是大处方量应控制在 20以内;四是大型检查阳性率要大于 65;五是自费药品费用不得占总医疗费用的 10 以上;六是所有住院费用个人负担占总费用的比例不得超过 30。二是建立竞争退出机制。加强市场竞争,引进各类医疗机构,对符合医疗保险规定的各类医疗机构,一视同仁,不分民营私营,只要符合定点要求,一律准入,从而达到加强竞争,降低费用的目的。为确保定点机构出口畅通,对严重违规和屡次违规的定点机构,严格处罚,直至撤销定点资格。三是大力治理门诊&三乱&现象。认真检查门诊病人病历管理是否规范,记录是否完整,处方量是否符合要求,是否以药换药、以药换物等,使乱开大处方、乱开搭车药、乱换药物等违规现象得到有效遏制。四是严格住院&两核对&制度。&两核对&是病人入院时的人证核对和出院时的费用核对。对定点医院存在的冒名住院、挂床住院、乱收费用等违规行为,组织专人,定期(来源：淘豆网[/p-2395254.html])不定期调阅联网微机、走访住院病人、核对费用清单等,杜绝各项不合理的收费,达到减轻个人负担、减少医保基金支出的目标。五是从严审核各项费用。严格把好审核关,从源头上减少和避免医保基金的浪费与流失。做到坚持原则,不徇私情,对亲朋好友和普通病人,做到一视同仁,凡不符合医保规定的待遇,坚决不予审批,凡不符合医保规定的费用,坚决不予报销。六是奖惩考核紧密挂钩。我们联合县劳动保障局、财政局、实用文档卫生局、物价局、药监局,对全县定点医院、定点零售药店进行全面的医保年度考核。围[1] [2] 绕组织管理、门诊处方量、住院收费、药品价格、大处方比例、计算机管理、病人投诉等十个项目,通过听汇报、看资料、访病人、答问卷等方式,结合平时检查,对定点医院、定点零售药店的医疗服务行为分别进行了评比打分。对不按医保制度因病施治,提前让病人出院的,发现一例处以 5000 元罚款;分解住院、挂床住院的,发现一例处以 5000 元至10000 元罚款;以药换药的,发现一例罚款 500 元;以药换保健品的,发现一例罚款1000 元(来源：淘豆网[/p-2395254.html]);对违反就医程序,未严格核对证、历、卡,使病人冒名就诊,造成基金流失的,发现一例视情节轻重,处以 1000 元以上至 10000 元以下的罚款。对年终考评得分较少的医疗机构,我们还扣除 10 的风险金,对得分较高的,我们视基金情况予以奖励。七是发现违规问题及时进行处理。在*年 3 月份的日常检查中,我们发现康云药店存在严重的违规行为,3 月16 日,康云药店营业人员在没有进行人证核对的情况下,采取分解处方的方法,为一购药人分解处方 15 张,总额达 3036 元,严重违反了我县的医保规定。我处根据有关文件和协议精神,及时作出决定,月结算时拒付康云药店该笔不合理费用,并通报全县。3、不断健全医保制度,使各种投机骗保者无空可钻。一是及时设置统筹基金享受门槛。我县医保启动之时,未设置首次参保者享受医保待遇的时间,即何时参保,何时享受医保待遇,致使有的单位、职工心存侥幸,年轻时、无病时,不参加医疗保险,患病时,突击参加医疗保险,以骗取医实用文档疗保险待遇。为封堵这一漏洞,防止基金流失,我们对首次参保单(来源：淘豆网[/p-2395254.html])位,及时设置了统筹基金享受门槛,即缴费 6 个月后,方可享受医疗保险统筹基金支付待遇,参保单位和职工中断缴费期间,停止享受由统筹基金支付的医保待遇,以后续保时,应补齐中断期间的医疗保险费,缴费 3 个月后,方可享受医保统筹基金支付待遇,中断缴费期间发生的医疗费用由单位和个人自负,中断期间不补缴的,续保后的医疗保险待遇视同首次参保。二是制定完善的就医制度。对门诊慢性病人员、大病人员、转外人员、居外人员、特检特疗人员我们及时制度了就医制度,指导他们求医问药,规范了参保人员的就医行为,节约了有限的基金。如对慢性病人员规定,凭证、历、卡、审批表到定点医疗机构就诊。就诊时必须使用 IC 卡进入微机处理,以医保专用发票为准,其他形式发票不予报销。经批准的慢性病人在门诊就诊时,其用药应与相关病种药品相对应,超出范围部分,费用自理,不予报销。对转外人员规定,凡未经医保处审批同意前擅自转外的医疗费用一律不予报销。转外住院期间所发生的门诊费用、药店购药费用一律不予报销。对居外人员,规定未在居住地指定的二所医院就诊(来源：淘豆网[/p-2395254.html])购药的医疗费用一律不予报销。4、不断规范财务制度,使医保基金更加完整和安全。一是认真执行财务和会计制度。每月月末及时与开户行对帐,检查各项存款与银行对帐单是否一致,并作出银行余额调节表,在银行设立收入户存款作为过渡户,每月上旬上解财政专户存款,每个月及时审核原始凭证,填制记帐凭证,登记各类明细帐、总帐,定期和财政部门对帐,每月 5 日前上报财政局基本医疗保险收支情况月报表,确保会计数据的及时性和正确性。二是坚持收实用文档支两条线管理。按时上解医保基金,对征收的各项基金纳入财政专户,实行收支两条线管理,保证统账分开,专款专用,分别核算,分别管理。三是建立医保基金预警制度。超前规划,科学预测,每月按时分析收支数据、门诊人次、住院人数、大病概率,及时发现问题,把风险化解在萌芽阶段,确保医保基金收支平衡,留有结余,基金运行安全平稳,不出风险。三、存在的主要问题:1、扩面工作压力很大,三项保险覆盖面较窄。一是卫生、水利、广电、国土等系统下属事业单位没有参加医疗保险。二是县属企业参保困难。目前,我县县属企(来源：淘豆网[/p-2395254.html])业 200 多家,参保不到 20 家,还有近三万人没有参保,其中退休人员 7000 多人。县属企业因经济效益差,工资发放不正常,养老保险费连年拖欠,因此再参加医疗保险十分困难,改制、破产企业的退休及不足五年退休人员,因企业资不抵债,虽我县的参保费用很低,但也无钱参加医疗保险,因此我县面临的扩面压力将加大。2、县财政负担的单位工资基数偏低,造成参保人员待遇较低。目前,我县财政负担的机关、事业单位已全部参加医疗保险,但因为县财政紧张,每年调资部分,没有相应调整,实际缴费基数较低。同时公务员补助政策也没有实行。乡镇财政负担的住院医疗保险费每年拨给一次,年底前往往不到位,造成当期征缴率偏低,12 月前单建统筹征缴率仅达 60。3、保障水平层次不高,较高医疗需求难以满足。由于受财政承担能力的影响,单位经济效益的影响,我县公务员医疗补助政策难以实行,单位补充医疗保险还没有普遍开展,目前我县医疗保险水平还很低,还不能满足人们较高层次的医疗需求。实用文档4、医疗机构违规现象时有发生,难以根治。部分医生未严格核(来源：淘豆网[/p-2395254.html])对医疗保险证。未在病历上认真填写病人病史,存在着挂床住院、搭车开药、冒名开药等现象。特别是住院乱收费情况比较严重,抽查发现,定点医院存在多收抢救费用、吸氧费用、褥疮护理费用、静脉注射、肌肉注射费用、一次性注射器费用、换药费用等现象,在我们指出后,虽有所好转,但也不尽如人意,人均住院费用仍然偏高,个人负担加重,引起病人不满。定点药店普遍存在以药换药、分解处方等违规现象。5、转外住院病人医疗费用增长过快,监管力度较弱。由于一些医疗机构医务人员受经济利益趋动,违规操作,致使医疗费用增长过快,居高不下。分析发现,除人口老龄化、大病年轻化、新特药、高新诊疗手段的使用等造成医疗费用的自然增长外,转外医疗机构还普遍存在着许多大处方、滥用新特药、过度使用高新科技手段等现象,既加重了病人的个人负担,又造成了医保基金的大量浪费和流失。对于我们县级医保经办单位来说,管理难度确实很大。对县内定点医院我们可以加大监督管理力度,把不合理费用尽快降下来,但对转外医院的监管就显得力不从心,无从下手。四、下一步打算:1、加大扩(来源：淘豆网[/p-2395254.html])面稽核工作力度。一要加大扩面工作力度。研究制定扩面计划,不断扩大覆盖面,确保三项保险稳中有进,不断发展。今年要出台个体私营业主参加医疗保险的具体操作办法,要出台工伤、生育保险的具体操作方法。二要加大缴费基数的审核力度。深入各单位,严格审计工资基数,确保三项保险基金应收尽收。三要协调有关部门关系。做好财政、地税等有关部门的协调工作,保证基金及时到帐,基金征缴率达 95 以上。实用文档2、加大监督管理工作力度。规范定点管理,优质高效服务,重点把好“四关”。一是把好定点关,健全准入与退出机制。加强竞争,引进各类医疗机构,对严重违规和屡次违规的定点机构,要大胆处罚,直至撤销定点资格。二是把好监控关,规范医疗服务行为。防止乱收费等违规行为的发生。三是把好审批关,防止基金浪费与流失。把有限的基金用在提高参保人员医疗待遇上。四是把好服务关,及时报销各类费用。以病人为中心,积极为病人服务,优质高效,文明办公。3、加大宣传教育工作力度。强化宣传教育,提高用药意识,通过广泛的宣传,使参保人员自觉约束自己,按需就医取药,树立医保观念,减少违规现象的发生。《医疗保险稽核的工作总结材料》来源于文秘 114 网,欢迎阅读医疗保险稽核的工作总结材料。播放器加载中，请稍候...
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医疗保险稽核的工作总结材料 实用文档医疗保险稽核的工作总结材料文章标题:医疗保险稽核的工作总结材料我县医疗保险运行以来,医保模式不断增加,参保单位逐渐增多,医保基金收支平衡,个人账户、统筹基金均有不同程度的积累,广大参保人员的医疗待遇得到保障,医保制度逐步得到社会认同,大家对医保的满意度不断攀升。现按照市处要...
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