私企电焊切割工人电焊工是特殊工种吗退休吗?可以提前退休吗

电焊工是否属于特殊工种?能提前退休吗?_百度知道
电焊工是否属于特殊工种?能提前退休吗?
提问者采纳
建材行业的电焊工就不属于特殊工种,就不属于特殊工种,名录里面有的:机械工业的电焊工就属于特殊工种,再一个要看你档案所记载情况,要看原劳动部批准的和你们行业主管部门制定的特殊工种名录,名录里面没有的。建筑业。关键要看你是哪个行业朋友,是不是特殊工种。比如,容器内电焊工、氢弧焊切割工,就是特殊工种
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做过7年电焊工 能提前退休吗?来源: 中工网——《劳动午报》
  提问:塑料制品公司职工 叶申青
  回答:市总工会法律服务中心 杨雪峰
  叶申青:我今年54岁,虽然目前在塑料制品公司做库房管理工作,但很多年前曾在一家大型国有企业做过7年电焊工。国家规定男职工满60岁才能办理退休手续,但听说电焊工是特殊工种,像我这种做过电焊工的可以55岁提前退休,请问是这样吗?
  杨雪峰:根据国务院《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条第二款规定,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满55周岁、女年满45岁,连续工龄满10年的,应该退休。
  《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发〔1999〕8号)规定,国家法定的企业职工退休年龄是:从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。特殊工种退休条件办理退休的职工,从事其他有害身体健康工作的必须在该工种岗位上工作累计满8年。”
  由此来看,提前退休的特殊工种,必须按国家原劳动部和有关中央行业主管部门批准的特殊工种目录执行。因特殊工种退休条件办理退休的职工,从事其他有害身体健康工作的必须在该工种岗位上工作累计满8年,而您在电焊工岗位上只工作了7年,不符合提前退休的要求。具体情况,可向您单位所在地的劳动部门进行咨询。(本报记者 王香阑)
编辑:郭丽娟
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请问建筑业有电焊工种吗?是特殊工种吗?可提前退休的规定是什么?
工,工龄35年,2004年,劳动局按规定给他办理了提前退休,但是今年7月,区劳动局下发了文件,说他不是提前退休的工种,停发了他的工资,还要求他上缴两年来收到的退休金共计2万多元,请问他现在该怎么办?
朋友你好,,我给你查了许多资料,供你参考,希望能帮你的忙。
最后祝能顺利解决问题,工作愉快,好运常在。。。
劳动法关于提前退休的解释
提前退休的条件已变,凡工龄满30年者均可以办理,而实际上并非如此。 据了解,从事井下、高空、高温、特别重体力劳动或者其它有害身体健康的工作的人,男年满55周岁,女年满45周岁,缴费年限满10年的人可以办理;另外,男年满50周岁,女年满45周岁,缴费年限满10年,因工致残由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的也可办理;患2、3期矽肺病离职休养的职工,如果本人自愿,也可以提前退休。 想进一步了解情况的市民,可以向所在地社会保险机构咨询
国家对于特殊工种,电焊工提前退休的规定是:男年满55周岁,女年满45周岁;从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动和其他有害身体健康工作的,无论是现在从事这类工作或者曾经从事过这类工作,都需具备下列条件之一的,才能按照《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条第(二)项办理。
(一)从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满十年的;
(二)从事井下、高温工作累计满九年的;
(三)从事其他有害身体健康
朋友你好,,我给你查了许多资料,供你参考,希望能帮你的忙。
最后祝能顺利解决问题,工作愉快,好运常在。。。
劳动法关于提前退休的解释
提前退休的条件已变,凡工龄满30年者均可以办理,而实际上并非如此。 据了解,从事井下、高空、高温、特别重体力劳动或者其它有害身体健康的工作的人,男年满55周岁,女年满45周岁,缴费年限满10年的人可以办理;另外,男年满50周岁,女年满45周岁,缴费年限满10年,因工致残由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的也可办理;患2、3期矽肺病离职休养的职工,如果本人自愿,也可以提前退休。 想进一步了解情况的市民,可以向所在地社会保险机构咨询
国家对于特殊工种,电焊工提前退休的规定是:男年满55周岁,女年满45周岁;从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动和其他有害身体健康工作的,无论是现在从事这类工作或者曾经从事过这类工作,都需具备下列条件之一的,才能按照《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条第(二)项办理。
(一)从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满十年的;
(二)从事井下、高温工作累计满九年的;
(三)从事其他有害身体健康工作累计满八年的。
3.55岁可以退休。4.相关资料:办理退休手续须知
一、办理退休的范围:
1 、养老保险关系在北京市人才服务中心社保部(以下简称社保部)档案关系在北京市人事档案社会管理中心(以下简称档案管理中心)的存档人员,符合退休条件,退休报批手续由档案管理中心负责办理;
2 、养老保险关系在其他社保机构的存档人员,由本人及缴费单位向该社保机构申请办理退休。
二、办理退休的条件:
1 、存档人员按规定参加了社会养老统筹,符合国家法定的退休年龄,并且连续缴纳期限符合国家有关规定的;
2 、存档人员以存档前身份确定其退休年龄:干部身份的退休年龄为男 60 周岁,女 55 周岁;工人身份的退休年龄为男 60 周岁,女 50 周岁;
3 、存档人员申请因病或非因公致残提前退休,须经市劳动鉴定委员会鉴定达到完全丧失劳动能力,退休年龄为男 50 周岁,女 45 周岁;
4 、申请特殊工种提前退休,必须达到从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满十年、从事井下和高温工作累计满九年或从事其他有害身体健康工作累计满八年,退休年龄为男 55 周岁,女 45 周岁。
三、办理退休的手续:
1 、申请办理退休须在达到法定退休年龄的前一个月由本人提出申请,并提交下列材料:
( 1 )委托代理单位介绍信;
( 2 )存档凭证及存档合同;
( 3 )本人户口及户主页原件和复印件一份;
( 4 )身份证原件和复印件一份;
( 5 )养老保险缴费凭证;
( 6 ) 2 寸照片一张。
2 、申请办理特殊工种提前退休的,除提交正常退休所需材料外,本人还须提交以下材料:
( 1 )劳动和社会保障行政机构确认的提前退休工种批件的复印件一份;
( 2 )本人《提前退休工种岗位登记表》一份及一寸照片三张。
3 、申请办理因病提前退休的,除提交正常退休所需材料外,本人还须提交以下材料:
( 1 )劳动鉴定书面申请;
( 2 )与病情有关的详细病历资料,包括:住院、门诊病历、 X 光片或 CT 片及报告书、化验单等材料;
( 3 )一寸照片三张,劳动鉴定费及服务费 200 元(代收)。
4 、经审核符合退休条件后,本人到社保部清算养老保险个人帐户,开出清算单,档案管理中心依据清算单计算退休金。
四、其他有关规定:
1 、根据京劳社发( 2000 ) 150 号文件规定,存档人员退休后实行属地管理,退休费的领取到本人户口所在地街道(镇)劳动部门,人事档案同时转入街道。退休人员与我中心签订的档案管理合同自档案转入街道之日起自行终止;
2 、档案管理中心负责发给退休人员全市统一印制的退休证;
3 、本人凭退休证、户口本及身份证到户口所在地街道(镇)劳动科办理退休费领取手续;
4 、已建立住房公积金的退休人员,可凭退休证到原公积金交存部门办理支取手续;
5 、已参加基本医疗保险的退休人员,退休后将医疗保险关系转往户口所在地街道劳动保障部门或街道社会保障所;
参考资料:
关于职工正常退休年龄、特殊工种退休年龄及超出特殊工种退休年龄的工龄能否承认的问题,有关政策规定:1.正常退休年龄,男年满60周岁;女干部年满55周岁;女工人年满50周岁。2.特殊工种工作年限及退休年龄,从事高空、特别繁重体力劳动工作累计满10年;从事井下、高温工作累计满9年;从事其它有害身体健康工作累计满8年。男年满55周岁,女年满45周岁。3.符合病退或特殊工种退休条件的人员,办理退休手续时超过国发〔号文件规定的病退或特殊工种退休年龄,但尚未达到正常退休年龄的,其超出病退或特殊工种退休年龄的缴费年限应予以承认,并相应计算有关退休待遇,其退休时间从审批机关批准之月计算,养老金从批准的次月起纳入统筹。
实际上在法定退休年龄之前的范围内就应该有劳动权利,现行的各种“减员增效”的办法和措施,事实上都是在违背劳动法,剥夺劳动者的劳动权利。(这段话摘于
工业提前退休工种范围表
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