本人打工被骗21岁,在私企石油打工,每个月4000元工资,可以干些什么?求解???

石油行业工资待遇
石油行业工资待遇
  石油行业工资待遇  本帖转自某论坛(名字忘记了,==!)  能源行业公司(尤其是垄断国企)的待遇一直比较神秘,很多人在传工资有多么高,待遇多么吓人,本贴提供了一点真相,希望能对找工作的童鞋了解石油这一行业的工资真相有所帮助~  1.我毕业1年半,本科,月薪2700。河北廊坊,补充一下:我的2700是月收入,加上年终奖1-2W不等,大约年薪在5W左右。中石油管道局。石油  系统的朋友也来报一下自己的收入呀  2.胜利油田,大学毕业十年,月薪带奖金2100,扣除费用后1800元左右  3.独山子石化一月拿到手的1700(含工资奖金)  4.油田 科级干部 月薪3000  不算兑现奖金  5.海上油田雇员,出海8年,年收入10W  6. 中石化,设计院的, 年薪6-8W.老百姓.  7.华北油田,每月全算,1470,还包括了班主任费在里面  8.中原油田,工人,工作18年,月900(扣除各项费用).  9.中石油销售公司,普通职员,年薪8万.  10.我老公,毕业两年,脱离油田,月8K,IT  11.广西田东石油化工总厂,工龄15年,年收入2w  --------------------------------------------------------------------------------  2 回复:找工作必看!!各石油部门工资(转贴)  长庆油田 双新 年收入3万  华北油田技术员年薪4万!每月工资奖金3500左右,扣完税是每月基本拿到3000,加上一些过年、过节费、还有一些超产奖,一年估计4万多点  !  吐哈,月工资1600,加上其他补贴2500,工作7年,老百姓,奖金不定,多8000,少没有  四川石油管理局中级职称1200/月  中石化西北分公司:工程师,年收入7万  偶,在四川,毕业五年,平均每月拿到手的不到3千块(包括年终奖  长庆局,助工3年,月工资930,加奖金补助1900  中原油田,工人,工作18年,月900(扣除各项费用).  为什么怎么少啊 ?低于全国平均水平拉啊  新疆,月工资2100,,工作7年,老百姓,奖金不定,多8000,少没有  新疆克拉玛依的油田单位都不错,待遇一般比内地翻一番,有兴趣的可以去试试  吉林油田月薪1000;奖金不定;总计20000多一点。  中石化西南局泥浆工程师,5--6W一年。  胜利管理局井下作业三公司,基层干部2000全部  中原油田 月收入2500左右(这是在外部市场)在家就少了,不加提成奖金。  青海,月工资2500,,工作47年,老百姓,奖金不定,多8000,少没有  中原油田研究院,工程师,年3w,一点不假,真得很惨  毕业十年,胜利油田某采油厂工作,月收入2000元左右(扣除四金),季度奖金2000左右,半年兑现10000左右,年底兑现20000左右,全年合  计60000左右。  中石化南方分公司研究院,13年,高工,年收入24000元,扣除各种保险等约20000元/年。干项目干也白干。年终项目奖200-500。  Shell Corporation,月收入5000美金  中原油田 中级职称 2004年收入12000元各项费用扣除后。穷死了!  我是中石油内退职工80%开支:  岗位+技能工资00  工龄工资:452  +其他补贴扣除三险(养老+医疗+失业)每月1580元  机关内退后被基层泵站反聘倒班每月1000元  无误餐费 防暑降温费和法定假日加班工资 原职务 管理局安全处安全科长  我已经53岁了,47岁那年因工龄满30年以上内退,下岗后没有买断工龄!晚辈们一定要熬到处长以上的官做,否则说不定那年又有个30/25  工龄副处级以下职务一刀切回家的政策,什么待遇都停止了,想小康那是做梦了! 中石油对老一代石油职工太不负责任!!!  我吉林测井,上班九年,本科,工程师,约1200元/月(扣除各项费用),奖金8000元/年。还有呀,我们 十一加一个班才45元加班费(早些 时候还没有呢,说我们是干部,我们算什么干部呀),真是有法不依!!!还有呀,到现在还没分到房子呢,只能从二手市场花高价买了。还  有呀.................!!!!!!  工作13年,大港油田某采油厂从事技术工作,月工资+奖金=1500元左右(扣除四金),但有时奖金拿不全甚至没有,现在油田消费很高,这点钱  也就解决温饱啊!!!  中海油(南海东部):大本毕业平台操作工 7000 平台设计 刚去8000,3月后10000以上  我知道辽河油田的本科生毕业时,只能拿到不到1000元。一线和二线还差300元左右。工资要到评职称时才能恢复正常水平。99年毕业的本科生  ,现在只有1650元。研究生不知道。  南海东部不这么高不行啊!它周围都是什么BP,MOBIL,SHELL等外国石油公司,人家的待遇比这个只高不低,人才的流失是一个企业最可怕的  噩梦!所以不得已而为之!不过好在其没有象中油、中石化那么包袱,所以日子还比较好过!这可是实情哦!这是一位师兄亲身的经历得来的  结果!!!绝对可信!!!!  海洋要人要的很多,一般不要刚毕业的  要有经验的8000,估计是在南海 还要主操把  在四川,平均月工资1000,没法,只能这样了  其实石油行业表面工资都不高,但多做项目,多做工程应该会好一点,关键要看单位的分配制度政策如何?所白了,就是领导们对员工分配的  公平原则的掌握了,一句话,多干没有坏事,尤其是刚刚到单位的时候,收入可能会低于自己的预期!  中海油和前面说的中石化差不多,研究生也就2500,大本1800  中海油也得分地方啊!我说的是深圳的南海东部石油公司,你大概是在渤海石油吧!  长庆这里本科毕业三年才1100。苦啊  长庆油田公司双新模式,刚毕业本科生每个月就。工资刚改革,长庆不可能只有1100,你说的只是工资,没算奖金与其它收入吧。  我02 年毕业,在钻采工艺研究院上班,现在工资加奖金加误餐费(什么都加上)再扣掉公积金、养老金等,现在每个月就1300,可怜。不过我  们单位是搞创收的人年底有奖金,一般是几千,多则几万。机关人员则拿平均,去年是7000吧。但象我只参加了科研项目没有创收项目的话,  只能是靠项目验收完后评奖的奖金了,还少的可怜。不过如果是项目长的话,无论什么级别还是都有4000可白拿的。  --------------------------------------------------------------------------------  3 回复:找工作必看!!各石油部门工资(转贴)  我在江苏油田工作,2000年毕业,现在拿到手里的工资只有800多一点,如果加上三金(养老金、医疗金、住房公积金)也只不过1100多一点,  当然了,奖金没算在内。  中石化西南分公司里有些单位本科生工资为1500,扣除一些费用后(住房,养老等)大概就1000元吧,如果在野外工作大概一个月多出400元.  同时毕业的学生在同一个局里分工不同得到的报酬也是不相同的.  看来还是你们那儿工资高,我在华北油田分公司干了15年了,工资条上才开1046元,再加误餐费168元,总共也才1214元,15年啦,一个本科生也不过  如此,这地方真不是人待的.  我在辽河油田 2000年毕业 现在在二级单位机关发到手的就1400元左右  中石化--河南油田的工资情况:我是2001年毕业的,工资:,扣除各种公积金,一个月拿到手1200,奖金一年平均7000(后勤,地质  研究所),靠就这么多,2003年工资改革以前,我一个月居然只拿到450!  看到那个油田了!去大庆的本科生有的一月2500,有的一月1500。去新疆的本科生有的能拿到3000,有的也只有1300!  华北分公司许多地方工资不算(与其他单位基本一样的),奖金一般2-3万元,不算领导,高的有时在5-8万元。  千万别相信单位去学校招人时承诺的待遇,都是假的,根本没有楼主说的那么高。  说实在的,石油行业的钱撑不死人,也饿不死人。我一个师姐研究生毕业,川局,现在连奖金才1000  所过的油田中,四川的石油行业的工资在全国不是最低的也接近最低.  中石化似乎不错,我有个同学04年才毕业的,现在中石化深圳分公司,是个销售公司,三个月试用期后是4200RMB(包括“三金”,但不包括奖  金)。但深圳的中海洋南油分公司似乎更高,不过很辛苦。特区就是好啊  硕士年薪普遍在3-4W,本科1.5-2.5W左右,除了少数几个单位,其它都是这个价!  我知道华北油田采油四厂的,是2002本科毕业,一年40000元!我们单位没有研究生  石油工人待遇  我是2002年毕业的,在华北油田采油四厂工作,管理天然气加工处理工作!我每月的基本工资是1030,三费90、岗位补贴83,平均每月浮动奖  金 1200,另外还有一张卡每月发600固定奖金和450元误餐费!如果扣除320元三费(养老、医疗、失业)和住房公积金,再扣除100多元税,基  本上每月能拿3000元!再加上过年过节,一些额外的超产奖,利润分红,一年大概4万多点!  廊坊的房价是2500以上一平米,我估计我得干15年才能买套象样的房子呀!惨呀。。。。。。。。。。。5555555悲惨,现在连媳妇都娶不起!  股份公司(油田公司、销售公司、石化公司)跟存续企业(管理局及其下属单位)的差别是很大的!!!  比如华北在采油厂可以拿到四万,但是如果你不幸分到管理局(比如钻井公司、井下作业公司)那么你可能连两万都拿不到!!!  我们这采油厂还拿不过钻井公司,所以井下作业公司闹着要和采油厂分离,那样他们的工资就高了去了。  还有其实中石油内部的档案工资是用的一个标准,只要职称、岗位、行政级别相同,档案工资基本是一样的;当然对于近几年新进的实行双新  政策和协议工资的例外。不同的是附着在工资上的各种名目的补助,还有各种奖金。  中海油的工资待遇差别较大,如:南海东部和南海西部公司就不同,  中海油除了油公司以外还有如“中海油服”等上市公司,我只知道中海油服的待遇,  陆地岗位和海上岗位差别也很大。不过,一年应该有至少5万收入吧。  薪水是重要的,在基本满足生活需要时,开心也是重要的。  石油行业的薪水待遇因地域原因或政策原因相差悬殊。相对来讲,中海油可能要高一点。  我2000年毕业,二线岗位,岗薪工资1500元,月奖2600元。年终奖月1万左右。  因为一直改革,故岗薪工资一直未变动。2005年开始实行雇员制,不知是否能提高一点。  我也来说说吧.关于最近两年大学毕业的.其他的不管.  --------------------------------------------------------------------------------  4 回复:找工作必看!!各石油部门工资(转贴)  1.在新疆油田公司的研究院,拿的钱是最多的.工资/月=1800,交通费/月=450.奖金/年=最少2.5万.  2.在新疆油田公司一厂,拿的钱还可以,工资/月=1800左右,奖金/年=1到2万.  3.在新疆油田公司石西作业区,工资/月=1800左右,电话费/月=50.沙帖/月=1100.奖金/年=4000左右.  注意在新疆石油管理局实行两种工资制度.  4.在新疆石油管理局.测井公司,工资/月=1600左右,奖金/年=00+15000.今年的至少.  或者是工资/月=2000左右.无奖金.  5.在新疆石油管理局.供热公司,工资/月=2000左右,无奖金.  6.在新疆石油管理局.转井公司,工资/月=2000左右,奖金/年=15000.  沙帖/天=44员(出野外的时候有,不出没有)  7.在新疆石油管理局,录井公司,工资/月=2000左右,无奖金.但是福利/年=2000员.  8.在新疆石油管理局,油建公司.工资/月=2000左右,无奖金.  我是今年毕业来到大庆石油管理局的毕业生,基本工资1150.9月扣了三金后只有980,把我郁闷死了。 然后10月国庆加班,加了  7天, 但只算一天加班,拼死干1700拿到手的也就只有1400,拿得越多扣得越多.后来8月份开始拿奖金,再加上每个月的效益奖  ,在2000上下徘徊.11月份去哈尔滨出差,工资不到1400,奖金还没发,所以不知道是多少,我算了一下从7月到12月,总共拿  到手的只有12000.花得差不多了.所以只能勉强维持生计.中石化确实很过分,工资又低,还靠扣档案来留住毕业生.我有个兄弟在抚  顺石化工资就只有800块,还没奖金,他就深受其害,想走走不了  塔里木博士后年薪10万  四川石油管理局博士后工资每月1350基本工资+2000技术津贴+300元生活补贴,大家觉得怎么样?  中石化西南石油局博士后年薪8万  我告诉你,我是中石化油田的,八十年代毕业的,文凭没你们高,但也算是高工的岗位,目前在单位也是算个技术主管,承担责任不小,但我一个月扣  完就是1400左右,加上资金绝对不到了2000  我是华北油田到新疆塔指会战的(2002年西南毕业的) (塔指四勘),当然大家知道干钻井的有多辛苦哈  现在基本工资路费+70电话费+浮动工资+节余奖+这奖那奖= 或许 效益好能达到  干半年修半年。  但是我觉得钱是那么的不好争 真的 好象用命换来的感觉。还没毕业的可别来哈,华北石油管理局更不行啊,我的同窗门  工资好象比哪个油田都低,除了一机厂外。  中原油田博士后流动站年薪10万。  我是91年毕业的本科生  在中石化的一个油田的研究院工作  现在是高级职称  收入是这样的  每月帐面1350,扣除住房公积、医疗保险、养老等,  实际拿927元。  绩效工资每三月拿一次,平均每月780元(中级630)  奖金每三月发一次,平均每月360  这样平均每月2067(注意,只是平均,实际上我五月份只拿了927)  我是去年来胜利油田,本科毕业。拿到1700!整个胜利油田在我们采油院就这个数呀,什么时候长呀?  长庆油田太亏人啦,到目前为止工资仅为1300左右,加上其它奖金等一个月也就2200元收入,现在买房1646元/米,而且工作环境相当恶劣,连  四川管理局的人都说长庆的工作环境太差啦,收入比他们低得太多。我不知道其它兄弟单位的收入怎样,而且长庆现在有一个现象,就是离婚  率太高,原因:夫妻俩长时间分居。一年算下来也就1-2个月。  长庆:  自动化专业,二级单位机关,每月1100左右工资,其它乱七八糟的加上月收入2000元左右,工作量很大,郁闷,看看别的同学都在什么爱默森  之类的外企,真的有时候不想干了。  中石化石科院,基本工资:博士3500,本科2100,奖金具体问题具体分析。  把我的工资条贴出来  我的辽河油田05年本科毕业,以下是我9月份的工资条:  住房补贴76标准工资1150工龄工资0野贴 18夜班费0特岗48技师0浮动工资0交通费25洗理费30书报费35补发0附加工资0误餐费60午餐费300(实为  150第一年每月补150)住房公积金151应发工资1893住房公积金264医疗保险0(上月已扣)养老保险100.6所得税37失业保险12扣款413.6实发工  资1479.4  每月平均奖金300,每季度兑现500,四个季度共2000,有半年兑现4000,年底兑现5000,一年总计3.5W  工资问题  我是91年本科,在中石化一个油田的研究院,高级职称,收入是这样的:  每月帐面1350,扣除住房公积、医疗保险、养老等,实际拿927元。  绩效工资每三月拿一次,高级平均每月780元(中级职称630),奖金每三月发一次,平均每月360,这样平均每月2067(注意,只是平均,实际  上我五月份只拿了927) ,年底再发3~4000元奖金。总计不到3万。  差旅费:住宿实报实销,补助每天15元(是15元,没写错)。好在现在出差一般都能混到饭吃,不然连一顿饭都不够吃。  承担课题与收入关系不大,项目经费的使用受院里控制,室里插不上手,更不要说个人了。  感觉收入是这样的:中石化油田<中石油油田<<中海油  我在中石油一个存续企业,02年毕业,初级职称,工资-三金=903,误餐费240,每月奖金730,每月加起来1900。年底奖=?  我96年本科,也是中石化一个油田分公司的,月工资543REB,加绩效(中级)630REB ,就这么多!年收入的月均2000REB ,可怜吧!  我在胜利井下作业工资1800,奖金500,  我是辽河油田的05年毕业以下是我9月份的工资条:  住房补贴 标准工资 工龄工资 野贴 夜班费 特岗 技师 浮动工资 交通费 洗理费 书报费 补发 附加工资 误餐费 午餐费 住房公积金 应发工  资 住房公积金 医疗保险 养老保险 所得税 失业保险 扣款 实发工资  --------------------------------------------------------------------------------  在正式晒工资之前,有几点申明:  1、本人系正宗石油院校本科毕业,在石油企业里面属于根红苗正一类的,经过将近20年的打拼,目前职称是高工(副高),职务是正科。  2、本人所在单位是隶属于中石化上市企业一块的,按理说,收入应该在同类型人员中算高的,不过,实际情况可能会让很多人失望了在我们这个企业,上市公司跟非上市公司,收入差别不大,不像中石油,搞得差距太大,结果总经理被大庆人赶下台了,所以业内流传一句话:中石油的老总讲效益,中石化的老总讲政治。  3、本人所在单位,领导原则性极强,我们是上游企业,也就是生产原油的,前2年原油价格疯涨,效益好的一塌糊涂,但就在效益最好的07年,我们单位人均上交利润20万元,但工资总额成功实现了零增长,高度体现了社会责任感和党性原则!FT!  4、最近2年单位搞分配制度改革,科级干部不一定比有些重要部门的班组长和普通高工拿的多,当然了,局级、处级干部实行年薪制,他们是必须高于其他人的。你问高多少?对不起,这是商业机密,我也不太清楚,但我可以保证,不会低于前面有的仁兄说的社会平均收入的4倍(公务员、电力、保险、银行、烟草行业除外)。  好了,申明完毕,想来脑筋正常的人都不会对我下面所晒的工资产生歧义了,言归正传:  这是今年5月份的工资条的所有内容,我以人格保证,全部一一对应的列出,没有丝毫遗漏和错误:  序号××× 姓名××× 技能工资338 岗点工资1280 工龄38 夜班费40 保留工资0 基本奖136 误餐费210 绩效工资780 奖金500 应发工资3322 补扣工资0 实得工资3322 扣款0 扣房租0 扣公积金450 扣养老209.3 扣医疗64.8 扣税款85.39 实发工资2512.51  上面就是工资条上所有内容,需要补充两点:  1、每年有年中和年终两次兑现奖,基本上每次都在之间,平均起来一年大约有5000左右  2、科级干部每年有挂钩奖,如果完成了年初的效益任务,并且没有安全、违纪、计划生育等一票否决的项目,大约还可以拿到5000左右的奖金。  此外,逢年过节,每次都有一些福利,有时候是发几桶油(我一直在犹豫,这些要不要算进去?),有时候是200~500不等的超市购物卡,根据往年的记账统计,每年平均大约1500元左右。  综上所述,平均每年的收入,大约在42000元左右。  说完了收入,该说说支出了:  1、招待费:刚才已经说过了,我们单位很讲原则,科级以下(含科级)是没有活动经费的,也就是说,有外单位的同志们来了,如果跟处里关系不大的话,请吃饭是要我们自己掏钱的。好在这种情况不多,一年下来顶多也就4、5次,支出大约3000元吧。(为了不让有人有机可趁说我骚包,没有能力还要装阔,我这里先解释一下,这些都是我出差到他们地盘,人家招待了我的,不回请,显然是说不过去的)  2、通讯费:  我平均每月电话费大约100元(我敢以党性保证,80%都是工作电话),如果出差,大多数时候每月电话费都在200元以上(我每年至少有6个月会出差),但单位规定,科级每月只报销50元。据说,总公司规定的是科级每月可报销240元,不知道为何本单位给克扣了190元/月。这样一来,每年通讯费额外支出 1000元以上。  后话:  算下来,一年的净收入,也就4万元不到。我手下的高工们,收入比我还要差一点,大概也就3万5/年左右,所以前年有2个受不了,辞职到北京私企去了,还是干同样的活儿,你猜怎么着,一个年薪12万,一个年薪15万。也许有脑子转的快的要说了:“有这样的好事,你还不去,呆在国企干嘛,傻啊?”嘿嘿,这你就不知道了,国企有国企的好处啊,只要你老老实实干活,就算天塌下来,也饿不死你。这不,金融危机,我们就跟没事似的,一分钱工资没涨,但也没降啊不是?虽然我觉得我创造的价值远比我的收入要多的多,但人么,知足常乐!
有那么低么?怀疑啊。我上次去中石化去面销售,年薪都开到15W了。
傻的~那些大部分都不是正式员工,只是劳务工,所以工资那么低……
&&& 作为一个在国内石油行业最大国企和最大私企干过的人,我觉得石油行业的待遇确实不高,尤其是基层员工以及技术工。LZ讲的不容置疑。
&&& 我是大专毕业,在大港井下技服工作5年了,每年都是拿天津市低保,原来是920,现在是1160,(算上奖金才这么多)。基本工资1425+误餐费220+每月几百块钱奖金,全算上也就2000左右,然后扣三险一金八百多,剩下的就是拿到手的基本都吃低保,有的时候扣完还不够单位还要补到低保数,这就是石油行业收入,我们一个月一千领导一个月两万,然后平均下来就是万八千,国家统计局就说石油行业收入高每个月达到一万块,国企中30%都是领导,和职工平均能不高吗,我们去找领导理论,领导给我们的答复就是“涨工资不可能,你们愿意干就干,不愿意干就走人,找不着工作的人有的是”。这就是领导这就是处长说的话。这社会和共产党还有法讲理吗?
谁说石油行业的工资都高,只是领导的高而已,当官的高而已私企公司不发工资 - 相关问题 - 110网法律咨询
我在2014年五月底在进了这家石油录井公司上班,谈好工资每个月7500队长职务,中途需要用钱可以想公司借款,剩下公司年底结算。在公司干的比队长职务还要累是个项目主管我也没有要求涨工资,中途借款可费劲了,每次都有急事才给借点钱,没什么事就说等年底一起结了,终于等到年底了还是没给发完,大年29那天我跟老板吵吵起来了,他跟我说30那天你来就给你发,这不是诚心的吗?我家是东北的到银川还是大年三十。谈到感情我心软了,他和我说正月十五让我去银川算一下账在给我解算,实际账公司都算好了,还让我去不知道安的什么心。请问各位律师公司不给安7500发放该怎么办?申明我没这行不交个人税,所有私企公司都这样,要是经过法律我需要交个人税吗?我不去公司算账可以给我发工资吗?公司人员心都不起没人愿意走法律,证据也就是公司考勤表和公司给做的假证见,麻烦各位律师给个详细解答。谢谢。我和公司一直没有签劳动合同
私企公司不给发工资,老板还横的不行,怎么办起诉他能有用吗?麻烦各位律师给个好的建议
私企公司年底发工资一而再在而三推拖,到到打年28才发一部分,剩下的说正月十五在发,本人没同意可以要求给发吗?如果不给发法律帮助吗?
我在一家私企房地产公司工作7年 没交过社保 现在被裁员,还拖欠半年工资没发,裁员只补3个月工资,现在马上过年了,钱也拿不到,该怎么办?
律师你好,私企公司不给发工资,每次要都说过几天这样连续快俩月了,总是推托。这种请况可以告吗?
您好!我在私企上班快1年了,没有签合同也没有任何的工资凭据,甚至公司的财务都没有,去年工资结清了,今年就偶尔3两百的给我生活费,我剩下的工资要怎样才能要回来?
公司的发薪日为每月的16号,1月份的工资拖到2月27号才发,2月份的工资还不知道什么时候才能发。公司只是发了一个通知下来说因公司资金不足,工资暂缓发放,具体日期另行通知。公司这样做违法吗?可以去投诉他要求按时发放工资吗?
老板说涨工资,没有兑现。说给补助也没有兑现。加班费一晚上只有26元。说话从来都很少兑现。请问我们该怎么办。老板势力挺大的。我们束手无策了。
我在企业上班每到法定假日休息的时候都上班,想请问一下法定假日如果没有休息是否可以补休,如果可以补休,那法定假日一天可以补休几天。
您好;我2002年到这家私企工作 公司未签合同 也未上社保 每个月也没休息 节日偶尔会休一天
,至今 。前些日子公司有些变动 从劳动法了解到这都属于违法的。建议先协商后仲裁 可我没有证据 连工资条都没有,每月发工资都是给点现金。前些日子跟老板沟通,给近十年的社保予补交,他说私企跟国企不一样,你要想上工资口一半他给上。我晕
期盼指点 像这种情况怎维权
在一家私企上班因单位停发工资半年,把公司的货款用了.之后公司告职务侵占,该怎么办?我想去文莱打工,谁能知道文莱劳工工资待遇如何_百度知道
我想去文莱打工,谁能知道文莱劳工工资待遇如何
在一个劳务公司的介绍下准备去文莱搞铁路建设,不知文莱在劳工工资方面是如何的?谁曾经去过文莱,能告诉我你有这方面的了解吗?
文莱历史上曾是东南亚一个贫穷落后的农业小国,从本世纪初发现石油到60、70年代石油、天然气的大量开采,文莱的经济结构发生了根本性的变化,石油和天然气开采业成为经济的支柱产业。石油、天然气的生产和销售为文莱政府带来丰厚的外汇收入,加之国家人口少,文莱国民经济迅速发展,人民生活水平大幅度提高,80年代初人均GDP达2万多美元,文莱很快成为富甲一方的石油王国,是典型的石油经济国家。 随着石油工业的发展,文莱经济结构过于单一的弊端日趋显露。石油、天然气属不可再生资源,总有一天将开采殆尽。文莱政府为了改变经济过分依赖石油、天然气开采的单一格局,从80年代中期开始大力倡导发展多元化经济,力求逐步增加非石油产业在国民经济中的比重。政府多元化经济政策鼓励发展的主要领域有: 1、石油、天然气的下游产业及能源工业,如炼油、天然气液化、化肥、塑料、化工原料; 2、农、林、渔业,包括扩大粮食和蔬菜种植面积,增加牛、羊、鸡、鱼、虾的养殖及蛋奶的生产,增加食品的自给率,减少进口; 3、鼓励国内外商人在文莱投资、经商,促进中小型私人企业、商业部门的发展,允许外资在高科技和出口导向型工业项目拥有100%的股权; 4、推行私有化,逐步将政府管理的电讯、邮政、水电、交通等公共服务部门私有化,以提高服务质量和办事效率,减少政府财政负担。通过推动私有化,实现文莱经济发展朝着由政府主导逐步转向以私人界为主导的方向发展。 经过几十年的努力,文莱非石油产业得以一定的发展,其产值占GDP的比例不断提高,1980年为16.3%,1990年为37%,2001年则上升为46.5%。,而油、气所占比例则由80年代的83.7%下降到2001年的53.5%。 前些年,政府对公共服务业和建筑业投入较大,使得这两个部门的产值占到GDP的30%。而工业、农业、渔业、商业等生产性部门的发展则相对滞后,其总产值占GDP的比重几十年来仅增长几个百分点。 2002年文莱经济增长率为3%,失业率4.6%, GDP达到45亿美元。近年来文莱的经济增长跟不上人口的增长是文莱人均收入水平下降的一个原因,自1984年独立以来,国内生产总值实际增长仅为人口增长的一半,除非这种趋势得到控制,否则人均收入和生活水准仍将会继续下降。文莱的人均国民收入,已由80年代的世界第一跌至90年代的亚洲第一,现在已下滑至亚洲第三。2002年文莱人均GDP为1.3万美元。 自去年以来,文莱汽车销售十分兴旺,主要是因为汽车进口税大幅下降。 文莱政府认为经济问题会对社会和政治方面产生直接影响,如不加以解决,就可能造成社会不稳定。现在文莱政府把进一步调整经济结构、实现经济多样化作为可持续发展战略的核心。文莱要改革现行的管理体制,大力提高经济竞争力,以应对各种挑战,使文莱继续享受和平与繁荣。 政府采取了多项措施刺激经济发展,努力由土地资源经济转型至人力资本经济。小国没有大国所拥有的全方位竞争能力,只能选择具有优势的领域重点开发。文莱当前所面临的四个重要挑战是:经济增长、多元化、就业和投资挑战。 文莱私人企业界的发展步伐还需要加快,否则将无法担负起提供足够就业机会的重任。这也需要国内的金融机构给与企业更多更好的贷款支持。文莱私人企业就业人数从2000年的66700人增加到2001年的72000人。现在政府号召私人企业优先雇佣本地人,以取代外籍劳工。 文莱经济除了1998是负增长外,年期间,每年的经济都取得了增长。在第七个五年计划(年)中,文莱经济增长率为1.2%,这是由于美元的稳定以及石油价格处于高水平的原因。1998年-1999年初,由于世界油价大跌而使文莱的经济陷入萎缩的困境。石油和天然气为文莱最主要的收入来源,日本是文莱最大的出口市场,占了43.6%,其次是东盟23.3%,韩国11.3%,美国8.3%。2001年文莱对东盟的出口下降了5.2%。文莱进口的一半来自东盟,欧洲占15.3%,日本占6.83,美国占8.77%。 目前每天生产20万桶石油,2001年出口原油价值31亿文元。其中出口到泰国8.329亿文元,日本4.966亿文元,美国4.451亿文元,澳洲3.792亿文元,韩国3.943亿文元,中国2.815亿文元,新加坡1.112亿文元,印度9360万文元,新西兰4430万文元,印尼3040万文元。液化天然气27.093亿文元。其中日本24.976亿文元,韩国2.117亿文元。 截止到2001年,文莱工业发展局(BINA)共批准12家制衣厂,该行业创造了20000个就业职位,但大部分是外籍劳工,主要来自孟加拉、泰国等国。 根据世界贸易组织多纤维协议,非工业化国家可在关税保护配额下出口成衣制成品予工业化国家以促进发展中国家的出口盈利。文莱属于美国给予特别待遇的国家,多年来外国投资者已在多纤维协议出口配额名义下,在文莱成立制衣厂。目前文莱工业发展局已修订了制衣厂的一些申请条件:本地股东必须持有至少30%的股份;厂方必须为工人提供良好的工作环境及配套设施;制衣厂在第一年里的本地雇员不可少于10%,第二年增加到20%。 目前纺织业充分利用美国综合市场优惠期,提高竞争力,美国给文莱的综合市场优惠,将在3年后到期,优惠期之后,文莱就必须与其他国家在同等条件下竞争。服装是文莱除石油、天然气之外的第三大出口商品, 99%的产品出口到美国、加拿大和欧洲。 二、今后几年的经济发展规划: 在文莱的八五计划(2001年—2005年)中,石油及天然气工业拟定了总体规划,以吸引外来投资,为中小型企业创造商机。文莱继续朝非石油工业领域持续挺进,而其中60%的增长需要依靠私企的发展,中小型企业占了文莱国内私人企业界的95%,2000年有注册公司5784家,文莱国内市场太小,如果单靠国内市场,根本无法使文莱的经济在短期内取得较大发展,为了协助国内的中小型企业发展,政府为他们提供培训、辅导,并计划设立行销中心。 文莱政府正采取各种措施,逐步减少各种福利性补贴以及减轻政府的财政负担,对国有企业实行股份化和民营化,大力鼓励民间中小企业的发展。文莱经济经过九七年的亚洲金融风暴的冲击后目前已开始复苏,在文莱八五计划下,其国民生产总值年均将增加5-6%。并将积极朝非石油工业领域努力,重点是旅游业、纺织业、信息业和工业。八五计划中政府拨款70亿文元,另外再增加10亿文元作为特别经济拨款。其中3100万元推出多项中小型工程,以促进国内中小型企业的发展。 八五计划政府拨款9亿文元发展信息业,建立电子政府和电子商务,为政府部门、学校、社区中心和回教堂及城乡居民提供电子服务,目标是使之成为本区域率先广泛使用电子的政府之一。现在文莱95%以上的家庭有电话,40%有手机,但只有9%的家庭上网。电子化的文莱将最广泛地使用互连网作为沟通、经商、教育、卫生、理财的主要工具。为减轻政府负担,同时也为提高服务质量,电力局等政府部门将企业化,鼓励私人界参与电力服务,八五计划拨出5.29亿元发展电力服务,该预算占总预算的7.26%。 文莱目前虽然没有转口贸易,也没有足够的国际金融方面的人才,但有丰富的石油和天然气、稳定的政治环境,和谐的种族关系,没有外债、外汇储备丰富。文莱没有个人所得税、销售税、外汇管制等,在中心注册的岸外公司不须缴纳公司营业税。文莱有完善的英国普通法系统,以及中心应该具备的国际法规。有良好的基础设施、优越的地理位置、便利的交通和宜人的环境,因此有条件成为国际金融中心,吸引外资不是比较富裕的文莱的唯一目的,这个马来回教王国更要借此培养国际金融人才和创业的企业家,文政府现在正致力于把文莱建设成为国际金融中心。 三、吸引外资的重点领域及相关政策: 改善投资环境以提高对外国投资的吸引力。文政府通过与主要贸易伙伴签署双边投资保护协议和避免双重征税协定,以寻求解除投资障碍,提高投资者的信心,其制定的鼓励投资措施,目标是改善投资环境,简化手续,减少审批时间,对于出口型、高科技等企业,进口所需的原材料免关税,文莱工业和初级资源部根据鼓励投资法令,划定十个项目工业以及这些工业所生产的产品为“先驱工业”或“先驱工业产品”,如轧钢厂、玻璃工业、造纸厂等,可以在一定期限内免缴30%公司税,根据投资额多少,享受不同免税期,可免缴公司税2—8年。但不能独资,须和马来人合资,文方拥有51%的股权。森林和深海捕鱼领域不对外开放。但对于高科技制造业和出口导向型工业投资可以独资,进口的相关机械、原料、配件等享受免税。文莱投资由工业和初级资源部工业发展局管理。政府在第八个五年计划结束的2005年时,希望能够获得44亿文元的外来投资。主要领域为旅游、高科技、运输和转运站。 外国公司特别是国际知名的跨国公司,利用技术、资金、人才和品牌的优势,顺应文莱政府经济发展的战略定位,同文莱政府合作开发文莱特有的自然资源如石油、天然气、渔业等,如荷兰壳牌与文莱政府合资成立的文莱壳牌石油公司在开发文莱的油气资源方面已形成先入为主的、长期和稳定的合作关系。且由于其合作领域为文莱国家经济命脉,因此意义重大、影响深远。 文莱政府部门设有专门机构,组织文莱企业到国外参加展览会并提供一定的资助。对需要引进外资的基础设施项目,文莱有关政府部门也走出国门招商引资。文莱在海外投资方面的做法:一是政府决策的国有资金的对外投资,二是企业自主决策、政府放任自流的民间对外投资。 石油和天然气是经济支柱,约占出口收入的99%。石油储量和产量仅次于印度尼西亚,居东南亚第二,液化天然气的出口居世界第二位。1990年人均收入15200美元,人均国内生产总值1.9万美元,是世界最富的国家之一。
其他类似问题
为您推荐:
其他2条回答
就知道超高
文莱石油特别多
人均收入是全亚洲最高的 好像是3W美金(前几年的)
好像是个封建国家
还有国王呢
屁大个国家还要铁路,汽车不注意都开过,搞铁路别被骗了,到文莱去做的工作都是当地人不做的工作,当心被骗
您可能关注的推广
工资待遇的相关知识
等待您来回答
下载知道APP
随时随地咨询
出门在外也不愁

我要回帖

更多关于 单变量求解 的文章

 

随机推荐