进军沃尔玛有欧莱雅专柜吗专柜的行动叫什么

近日全球知名化妆品品牌巴黎歐莱雅和世界领先零售企业沃尔玛有欧莱雅专柜吗携手巴黎欧莱雅代言人范冰冰共同开展“爱?美行动”,共助“爱里的心”慈善项目該项目由范冰冰工作室发起,旨在救助西藏阿里地区的先天性心脏病患儿

  近日,全球知名化妆品品牌巴黎欧莱雅和世界领先零售企業沃尔玛有欧莱雅专柜吗携手巴黎欧莱雅代言人范冰冰共同开展“爱·美行动”,共助“爱里的心”慈善项目,该项目由范冰冰工作室发起,旨在救助西藏阿里地区的先天性心脏病患儿。该行动将于2013年4月1日到2014年3月31日期间每在沃尔玛有欧莱雅专柜吗卖出一支“爱美单品”,巴黎欧莱雅和沃尔玛有欧莱雅专柜吗中国将分别为“爱里的心”慈善项目捐出0.1元用于西藏阿里地区先天性心脏病儿童的医疗救治,帮助怹们也能拥有正常的生活该笔捐款将会由具备政府背景的西藏阿里地区红十字会监管,专款专用保证每一份爱心都捐献给患儿。

  此举是自2009年以来双方连续第四年在慈善项目上开展的深入合作。巴黎欧莱雅品牌总经理鲍燕悦女士表示巴黎欧莱雅和沃尔玛有欧莱雅专櫃吗在全球范围内是极为重要与亲密的战略合作伙伴双方在将美带给每一个中国消费者的同时还关注慈善事业,懂得回馈社会此外,她还提到社会责任是企业价值观和品牌形象非常重要的一部分巴黎欧莱雅非常乐于并一直致力于将更多的关爱融于美的产品之中,也正昰这种坚持铸就了品牌可持续发展的不竭动力。

  沃尔玛有欧莱雅专柜吗中国首席营运官 Greg Foran表示为了吸引鼓励更多消费者加入到巴黎欧萊雅与沃尔玛有欧莱雅专柜吗的“爱里的心”慈善项目中来他代表沃尔玛有欧莱雅专柜吗中国宣布,将年度“我的推荐”(VPI)项目授予巴黎歐莱雅700ml洗护发系列愿沃尔玛有欧莱雅专柜吗与巴黎欧莱雅在中国的合作更加深入,感恩回馈社会携手共筑美好未来。

  在此次项目嘚启动仪式上作为“爱·美行动”的代言人及“爱里的心”慈善项目的发起人,范冰冰小姐非常感谢巴黎欧莱雅和沃尔玛有欧莱雅专柜吗能与她共同开展此项活动她表示自己曾在2010年亲自奔赴阿里地区进行实地考察,那次阿里之行更坚定了自己要竭尽全力帮助当地心脏病孩孓改变命运的决心同时,她号召大家积极参与“爱·美行动”,在追求美的同时,能为阿里地区的病患儿童奉献爱心。

  巴黎欧莱雅與沃尔玛有欧莱雅专柜吗中国公益合作项目大事记

  2009年为了帮助四川汶川5.12地震灾区同胞灾后重建,巴黎欧莱雅与沃尔玛有欧莱雅专柜嗎中国携手共同捐赠四川极重灾区及贫困地区学生的营养救助项目

  2011年,巴黎欧莱雅和沃尔玛有欧莱雅专柜吗中国再次携手捐助四〣汶川灾后重建项目。

  2012年为了给四川汶川当地学生创造良好的健身条件,鼓励他们强健体魄巴黎欧莱雅与沃尔玛有欧莱雅专柜吗Φ国合作帮助当地重建小学购买体育器材。

  2013年巴黎欧莱雅和沃尔玛有欧莱雅专柜吗共同计划捐助 “爱里的心”慈善项目,用于西藏阿里地区先天性心脏病儿童的医疗救治

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推动有责任的消费 达沃斯论坛高喥肯定京东可持续发展解决之道

1月21日白雪掩映的瑞士小镇达沃斯沐浴在和煦的阳光下,在小镇最主要的Promenade商业街上行人都不由得放慢了腳步。对于众多前来参加2020年世界经济论坛年会的全球商界领袖来说在这条商业街核心地段的京东会客室早已成了一个他们熟悉的地方。
囸如京东会客室已经成为达沃斯小镇上的新地标一样在这些云集达沃斯小镇的全球商界领袖眼中,京东同样也是中国消费市场和全球零售业交汇的新地标
在世界经济论坛年会迎来50周年之际,今年的年会主题被确定为“凝聚全球力量实现可持续发展”,随着全球经济复蘇如何平衡经济增长与环境承载成为各界热议的焦点话题。在21日上午的主论坛结束之后一场以“予力信赖”(Empowering Trust)为主题的午餐会在京東会客厅举行,京东集团CSO廖建文、京东零售集团CEO徐雷、京东物流集团CEO王振辉、京东集团技术委员会主席周伯文以及多位京东高管与到访嘚UPS董事会主席兼CEO David Abney、联合利华CEO Alan Jope、可口可乐公司总裁兼CEO James Quincey、百威英博CEO Carlos Brito等数十位全球商界领袖展开对话,探讨如何在可持续发展中推进“有责任的消费”



【从左至右:京东集团CSO廖建文、京东零售集团CEO徐雷、京东物流集团CEO王振辉、京东集团技术委员会主席周伯文共同出席2020年世界经济論坛年会】
以有责任的消费推进可持续发展
根据国际环保组织《全球足迹网络》(GFN)发表的2019年年度报告,在7月29日这一天人类就已经使用完叻2019年地球所有天然资源的配额包括水、土壤和空气,这也是“地球生态超载日”自设立以来第一次进入到7月份。
随着全球经济增长带來的资源加速消耗根据GFN的预测,预计到2030年人类6个月的资源消耗量将超过地球12个月所能够再生的资源总量;如果再不做出改变,在2050年的時候至少需要3个地球才能维持现在的生活方式
特别是目前在全球经济增长复苏的背景下,各国经济对于消费的依赖度越来越高一方面昰人类不断增长的物质需求,另一方面是资源承载力的透支因此更有必要通过彼此信任,相互协助以实现整体发展计划,降低未来的經济、环境和社会

欧莱雅 百年化妆品品牌的传奇
    百姩来支撑欧莱雅经营业绩岿然不倒的,是它屡试不爽的品牌“金字塔”战略无论是处于塔尖的兰蔻,中层的欧莱雅还是大众的美宝莲嘟有清晰的市场定位和明确的客户群这也是在充分的市场竞争情况下,不断细分市场、划分目标客户群的结果

    LOREAL,这个来源于希腊语“OPEA”象征着美丽的名词在世界美容化妆领域风靡了整整一个世纪。

    作为世界美容一线品牌的欧莱雅秉承“合理的价格、提供最新科技、朂高品质的产品,以满足消费者的最终需求”的理念旗下的巴黎欧莱雅、美宝莲、兰蔻、薇姿等品牌在创造销售业绩连续增长纪录的同時,更以其卓越品质赢得众多女性的青睐

    究竟,是什么力量使得“欧莱雅”有如此“值得拥有”的魅力呢这是一个“命题”。

    1907年发奣了世界上第一支合成染发剂的法国化学家欧仁?舒莱尔创办了欧莱雅公司。经过一个世纪的努力欧莱雅已经由一个小型家庭企业跃居世堺化妆品行业的领头羊,经营活动遍及150多个国家和地区在全球拥有283家分公司、42家工厂及100多个代理商,各地拥有员工5万多人已成为世界苐一大化妆品公司。

    支撑这个“世界第一化妆品公司”的核心竞争力就是其带有“拿来主义”色彩的品牌管理能力

    欧莱雅全球总裁欧文?瓊斯说:“拿来主义就是收购,我们希望通过收购产生一种协同效应收购就像一个拼图游戏,在拼图中希望拿到的那块是你目前所没有嘚而只有这样,你的拼图才能越来越完整——相对应的是你的品牌才会越来越完整”

    鲁迅的“拿来主义”是将他人的先进技术或事物通过引进、学习作为己用,以提高自身能力欧莱雅通过品牌收购,也将其“拿来”为其本土战略夯实基础,为其各种品牌产品进一步罙入全球市场提供畅通的销售渠道和密集的分销网络

    品牌收购完成后,欧莱雅通过有效的组织管理建立、维护、巩固品牌的全过程,即有效监管、控制品牌与消费者之间关系的全方位管理过程最终形成品牌的竞争优势,使企业行为更忠于品牌核心价值与精神从而实現品牌的长盛不衰。

欧莱雅多数品牌大多是收购过来的我们不妨来回顾一下欧莱雅历史上的几次重要收购:“美宝莲?纽约”:欧莱雅在1996姩以7.58亿美元的价格收购了美宝莲这家低档的美国美容化妆品公司,并进行品牌改造欧莱雅并未对美宝莲的品牌文化予以颠覆,而是以“媄来自内心美来自美宝莲”的主张放大品牌原有的文化效应,将公司的形象从提供美国中产阶级喜爱的指甲油转换成生产更为性感、更囿国际化特色的产品的公司此后,美宝莲的销售额三年中翻了一番从3.2亿美元增长至6亿美元,并进入70个国家美国以外市场的销售达到其总收入地50%。这桩交易让美宝莲从一个营销力有限的地区品牌成长为适合全球妇女和所有种族人群的时尚品牌“Soft”。oftSheen和Carson是两家针对非洲裔美国人的美国护肤产品公司欧莱雅在1998年和2000年分别收购了这两家公司,而且将这两家公司合并成为Soft今天,SoftSheen/Carson在南非早已推出了具有突破性的护发产品SoftSheen/Carson现在已经占有了这一价值9000万美元的市场41%的份额,比收购Carson时提高了30%而且这一品牌每年2亿美元的收入中,有30%来自国外其中佷大一部分来自南非;

“小护士”、“羽西”:2003年12月11日,欧莱雅集团正式签订了收购中国护肤品牌小护士的协议一个多月之后,欧莱雅叒抢下了由著名华裔女士靳羽西1992年创办的大众市场的中高端品牌——羽西欧莱雅收购小护士的主要原因,是看中了其在中国年轻女性中幾乎100%的知名度和全国28万个销售网点同样垂青于羽西的原因也主要在于其240个城市的销售网络。收购完这两个品牌欧莱雅的触角其实已深罙的插进了中国的二、三级市场。

    实施收购之后欧莱雅即开始玩转其品牌管理魔方,将自己的研究中心领先的科技和独特自然的科技护膚理念嫁接到其他品牌这无疑让“一些”土生土长的品牌染上些许国际化的颜色。

欧莱雅首先对收购的品牌进行了有效整合如美宝莲品牌,欧莱雅彻底放弃仅剩的几种护肤产品完全做彩妆系列;而巴黎欧莱雅品牌则侧重于护肤和染发系列产品,逐步退出彩妆产品这樣分工,则集团同属的大众定位级别上的两个品牌就可以很好地进行配合而又不至于发生相互的内耗了同时集团的研发力量也可以得到囿效的整合,发挥出最佳力量;其次欧莱雅把旗下各个品牌原有的自主管理、自主经营的方式,进行了整合成一股合力。让人们对欧萊雅集团的实力有更加形象而实在的认识;第三进一步完善产品的市场细分,挖掘潜在的细分市场如欧莱雅集团的大众品牌中,特别開辟了一个细分品牌——卡尼尔专门作为天然化妆品牌和小护士、羽西等“同场竞技”,使得相同“理念”不同价位的品牌形成有效互补。

    现在相对美宝莲所承载的美国文化,甚至是孕育了欧莱雅的法国文化中国文化的壁垒相当高,其厚重感使得任何一个外来者都難以准确拿捏如何提炼与张扬羽西这类品牌的东方文化效应,关键要看欧莱雅如何在处理文化差异时的“举重若轻”了

    自1997年进入中国鉯来,欧莱雅(中国)有限公司总裁盖保罗一直在构建一座美丽的金字塔这座金字塔上,到处都是闪闪发光的品牌:兰蔻、赫莲娜、碧欧泉、薇姿、巴黎欧莱雅、美宝莲、卡尼尔和植村秀等

所谓的金字塔,是盖保罗对欧莱雅中国品牌结构的一种形象比喻是欧莱雅一贯的多品牌渗透策略在中国市场的复制。在金字塔塔尖是高端或顶级化妆品,如兰蔻、赫莲娜、碧欧泉低端则是巴黎欧莱雅、美宝莲、卡尼爾、小护士和羽西等。但是这座金字塔还不是攻无不克、战无不胜的战车:欧莱雅在高端市场占有优势,但并不是没有对手新收购的小護士和羽西欲整合顺畅尚需时日;品种相对单一,在广阔的基础洗护市场几乎是空白;伴随着大众品类的增多在资源分配上僧多粥少;在大众市场上,有些水土不服……欧莱雅中国的品牌金字塔需要擦亮、维系和养育的品牌太多在金字塔的建设、维护、保养方面还有佷多工作要做,要做到坚固无比、无坚不摧还需要一些时间

因为来自宝洁的压力,使得欧莱雅不得不面对“金字塔”策略的压力在全浗市场上,宝洁的目标是打败欧莱雅坐上化妆品市场第一的宝座。在中国市场上宝洁经过近20年的经营,已成为市场老大决不甘心别囚抢夺其市场第一的宝座。如今欧莱雅在中国市场如此高调,对宝洁来说这是一个巨大的刺激和挑衅两者的碰撞其实从欧莱雅收购羽覀之时就已经开始。而现在的碰撞已经发展到多个层次:从高端专柜产品开始,兰蔻VSSK-Ⅱ、巴黎欧莱雅VS玉兰油、威娜VS欧莱雅美发;美宝莲的夶众化和宝洁彩妆的对抗性引进羽西和小护士对低端市场的的扩张,以及坊间盛传的宝洁对国内某知名大众品牌的收购欧莱雅和宝洁幾乎是在展开全面的较量。同宝洁的竞争欧莱雅的布局具有优势,其品牌覆盖了高中低端;覆盖了专柜、商超和流通渠道;有基础护肤品也有彩妆;因为拥有了小护士和羽西,其产品的渗透力更强

在收购小护士和羽西之后,盖保罗高调宣布他已经基本上建成了“金芓塔”。以中国为例欧莱雅在华目前一共拥有12个品牌。按照“金字塔”理论欧莱雅在中国的品牌框架包括了高端、中端和低端三个部汾:塔尖部分。高端一线品牌是赫莲娜、兰蔻等无论从产品品质和价位都是这12个品牌中最高的,面对的消费群体的年龄也相应偏高并具有很强的消费能力;塔中部分。中端品牌分为两大块一块是美发产品,有卡诗和欧莱雅专业美发卡诗在染发领域属于高档品牌,比歐莱雅专业美发高一些它们销售渠道都是发廊及专业美发店;塔基部分。中国市场不同于欧美及日本市场就在于中国市场很大而且非瑺多元化,消费梯度很多尤其是塔基部分上的比例大。在大众市场欧莱雅目前在中国一共有5个品牌。其中巴黎欧莱雅是属于最高端嘚,它有护肤、彩妆、染发等产品在全国500多个百货商场设有专柜,还在家乐福、沃尔玛有欧莱雅专柜吗等高档超市有售根据这个架构,欧莱雅以目标客户来选择销售渠道的策略也就一目了然。

2006年欧莱雅(中国)的营业额达到4.2亿欧元,这使得欧莱雅(中国)在欧莱雅集团内部的排名上升到第八位盖保罗表示:“截至2006年,我们已经连续6年实现了销售的两位数增长目前依然保持着良好的上升态势;2007年仩半年销售已经完成了30%以上的增长。我们的使命是希望欧莱雅能够成为中国的第一大化妆品公司。”正如盖保罗所描绘的那样十年前歐莱雅向中国市场的进军既是一次巨大的探险之旅,同时也是一次收获颇丰的开拓之旅

    未尝干之,不可谓上无其人;未尝求之不可谓丅无其人。

    没有对职位、薪资提出要求就不能说上面没有提拔引进的人。没有去寻求就不能说下面没有有才能的人。欧莱雅的择人标准与众不同既要有诗人般的想像力,又要像农民一样吃苦耐劳诗人代表创新,农民代表执行诗人与农民的结合是艺术与技术、智慧與能力、想法与行动的结合。

欧莱雅掌门人欧文?琼斯说:“作为百分之百的化妆品公司我们强调创造性,前瞻性化妆品是介于个人護理和时尚间的一个行业,在这个行业去引领时尚的话要求我们的员工对美、对人文有深刻的理解,要求人有丰富的想象力和创造力這种想象力是要对整个概念的原创,要有深度要挑战现有的观念。这并不仅仅是在营销上还包括产品的研发上,想象力与创造力及对藝术本身的爱好会转化为对产品的创新的一种驱动欧莱雅要求员工,特别是市场营销人员要有这一方面的素质这就是我们所说的诗人素质。另一方面化妆品是个极具竞争的行业。员工充满概念最终还是要落实到业务上,你在客户面前也要非常谦虚地倾听客户的需求发现他们的需求,理解他们的需求要能够非常勤劳地工作。这种勤奋、能够解决问题和能够接近客户的素质我们叫做农民。同时對于公司资源的管理,要象农民珍惜自己的种子和土地一样每一分钱都要花到恰当的地方,直到收获那一天”

在欧莱雅中国,每个品牌都有自己的市场部和销售部而没有研发部。但在日本、法国等地都有不同的实验室进行全面的研发工作针对不同的品牌和具体的市場情况,欧莱雅中国在营销领域适当地调整其广告策略在中国的高层管理者组成了欧莱雅中国执行委员会,他们定时开会商讨决策与此同时,欧莱雅中国也举行诸如Orientation、部门会议等相对较低层次的会议在每次会上,高层管理者都会强调组织结构变革的重要性并收集对執行的建议。这些会议使欧莱雅中国作为一个整体和谐地运转

作为一个法国公司,欧莱雅注重组织的灵活和适应性鼓励每个员工参与決策,并向他们提供机会表达自己对职业发展的需求相应地,公司在任命时也充分考虑员工的个人意见此外,公司鼓励员工提出不同意见公司认为,由分岐引起的交锋能保持创新的能力并将激发新的创意。再者各个层面的管理者通过多种渠道与下属频繁沟通,当雇员与他的直接领导者产生摩擦时他可直接向更高层汇报。公司鼓励那些有才干长期受中国传统观念熏陶的员工,放弃绝对服从而学會大胆勇敢

    在化妆品行业,创造力和想象力是成功的催化剂这也是欧莱雅的一项优势。进入中国的十年中欧莱雅用于研究和发展的費用达32亿美元,高于它所有的竞争对手这些研究花费使欧莱雅每三年更新近50%的生产线,平均每年申请300项专利而在目前竞争激烈的化妆品行业,欧莱雅正在通过不断打造一支“有效实用”的业务团队以加强自我竞争

    为什么欧莱雅的其它品牌不像美宝莲、巴黎欧莱雅那样頻频出现在电视上,也能“叫好又叫座”

盖保罗的回答是:不同的品牌和产品对应不同的目标消费者和销售渠道,广告策略自然会有所鈈同美宝莲是一个大众化的品牌,在中国也已经有了方便购买的销售渠道而电视是目前中国很重要和有效的大众传媒,所以要在覆盖媔最广的电视媒体做广告让更多的消费者知道。而薇姿和理肤泉因为是在药房销售卡诗和欧莱雅专业美发在发廊销售,兰蔻等高端品牌只有在高档商店才有网点并不像美宝莲那么多,在这种情况下做大规模的、昂贵的电视广告既不合适,也不合算所以我们的宣传渠道一定要针对我们的目标群体才有效。”

在宣传渠道上欧莱雅的方法与其他彩妆品牌也有所不同。欧莱雅掌门人林赛?欧文认为:“現在出口已经过时了你必须本地化,并与本地一流的公司一样强并佐以国际化的形象和策略。追求美是女人的天性而欧莱雅正是将媄的产品,融化于美的文化、艺术、理念带给全世界的人们为表达这一美好的梦想,欧莱雅选择了国际明星担任其形象代言人并从各個不同的角度来告诉爱美之人,欧莱雅是值得拥有的只要你用欧莱雅就可以有如同明星一样的美。”

1988年“香港小姐”李嘉欣凭借秀外慧中的甜美形象便成为“欧莱雅”亚洲形象代言人;国际影星巩俐,1996年成为欧莱雅在亚洲的形象代言人与亚洲女性共同分享世界一线品牌化妆品欧莱雅的高贵品质;1998年,曾被《滚石》杂志评为全球“最性感的女人”法国名模莱狄提雅?卡斯塔成为欧莱雅脸部护理产品和彩妝产品形象代言人;2001年初“亚洲第一美少女”章子怡成为首位美宝莲亚洲形象的代言人。其他还有美国著名黑人模特托米可、日本广告明星川原亚矢子、俄罗斯影星米拉?卓渥维奇、德国名模克劳迪亚?西弗、法国明星维吉尼?丽多茵等众多国际知名人士。可以毫不夸張的说百年欧莱雅拥有一个让世人叹服的“美女营销”梦之队。

    “榜样”的力量是无穷的如此完美的“梦之队”,无论是巴黎、米兰还是东京、上海,每一个时尚之都每一个年轻女孩怎能不争相模仿呢?

    不积跬步无以至千里;不积小流,无以至江河

    百年不断的奮斗,积累了欧莱雅在世界化妆品行业骄人的“口碑”;百年不停的经营造就了欧莱雅傲人的销售业绩。2007年全新的欧莱雅广告在东京哋下铁、伦敦地下铁、北京地下铁等地不断展出,其开发的新产品在全球范围内受到众多女性追捧其销售业绩也在期颐之时,带来了全噺的数据百年欧莱雅,正矗立下一个百年的起跑线上

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