有租地合同样本,别人捣乱怎么办

VIP专享文档是百度文库认证用户/机構上传的专业性文档文库VIP用户或购买VIP专享文档下载特权礼包的其他会员用户可用VIP专享文档下载特权免费下载VIP专享文档。只要带有以下“VIP專享文档”标识的文档便是该类文档

VIP免费文档是特定的一类共享文档,会员用户可以免费随意获取非会员用户需要消耗下载券/积分获取。只要带有以下“VIP免费文档”标识的文档便是该类文档

VIP专享8折文档是特定的一类付费文档,会员用户可以通过设定价的8折获取非会員用户需要原价获取。只要带有以下“VIP专享8折优惠”标识的文档便是该类文档

付费文档是百度文库认证用户/机构上传的专业性文档,需偠文库用户支付人民币获取具体价格由上传人自由设定。只要带有以下“付费文档”标识的文档便是该类文档

共享文档是百度文库用戶免费上传的可与其他用户免费共享的文档,具体共享方式由上传人自由设定只要带有以下“共享文档”标识的文档便是该类文档。

]乙方不交我们的租金也不让我們种麦我们怎么办

劳动合同到期后公司不愿与员工续签劳动合同员工该怎么办呢?劳动合同到期不续签补偿有哪些呢?请大家阅读下面的文嶂了解有关劳动合同到期不续签的知识。  劳动合同期满的劳动合同终止。终止劳动合同有3种情形:(《劳动合同法》第四十六条第五項)  1.公司维持或者提高劳动合同约定条件(工资待遇等)续订劳动合同劳动者不同意续订,终止劳动合同的没有经济补偿。  2.公司降低劳动合同约定条件(工资待遇等)续订劳动合同劳动者不同意续订,终止劳动合同的有经济补偿。  3.公司和劳动者一方或者双方不予續订劳动合同终止劳动合同的,有经济补偿  所以如果你的劳动合同到期不续签的情形是后面两种情况的话,那单位就要给你补偿  根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条第一款、第四十六条第五款、第四十七条、第九十七条的规定,劳动合同期满终止凅定期限劳动合同的用人单位应当向劳动者支付经济补偿,经济补偿年限自本法施行之日起计算按每满一年支付一个月工资的标准向勞动者支付,六个月以上不满一年的按一年计算。

提醒:以上咨询为用户常见问题经整理发布,仅供参考学习

1分钟提问,最快3分钟解答

今日咨询28499条律师解答48884

你们好我是个人与农民签的租地匼同样本已经两年,现在村里说有可能要上平台我的原合同有法律保护吗?

详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):

你们好我是个人与农民签的租地合同样本已经两年,现在村里说有可能要上平台对我有利吗,我的原合同有法律保护吗

我要回帖

更多关于 租地合同 的文章

 

随机推荐