2017年部门决算编制说明

一、基本职能及主要工作

梓潼县红十字会为县政府领导联系的副科级群团组织（参公事业单位），是中国红十字会指导的地方红十字组织，是从事人道主义工作的社会救助团体，其主要职责是：

（一）传播国际红十字运动知识和国际人道主义法，宣传、执行《中华人民共和国红十字会法》，依法建会、治会、兴会；

（二）开展备灾救灾的准备工作，兴建和管理备灾救灾设施，在自然灾害和突发事件中，开展对受害者救护和救助；开展人道领域的社会公益和服务活动，组织社会捐助，进行初级卫生救护培训，组织群众参加现场救护，推动无偿献血和非血缘关系骨髓移植工作。

（三）组织对公民特别是青少年进行人道主义和社会主义精神文明的教育活动。

（四）参加艾滋病防治及吸毒危害的宣传教育工作，提高民众自我保护的意识和能力。

（五）参与少数民族地区、贫困地区的医疗服务和扶贫工作。

（六）负责海峡两岸的查人转信及有关人员的遣返和见证事务。

（七）与境内外红十字会和组织进行友好往来，开展人道领域的合作与交流，争取援助。

（八）完成上级交办的其他工作。

（二）2017年重点工作完成情况。

我会工作本着为政府分忧、为群众解难的指导思想，以实行人道主义为宗旨，以办好社会福利、全心全意为人民服务为已任，较好的完成了全年各项工作任务。主要体现在以下几个方面：（一）按照捐赠法律法规和捐赠单位（个人）捐赠协议（意愿）做好捐赠资金、物资的管理和发放工作。（二）精心组织，成功召开梓潼县红十字会第一次会员大会。（三）做好各级红十字会援建我县博爱项目扫尾工作。（四）宣传推动无偿献血、造血干细胞捐献、遗体和人体器官捐献等“三献”工作。（五）做好救灾备灾、应急救护培训、人道救助等“三救”工作。（六）大力发展基层红十字会组织，积极开展各种红十字志愿活动。

梓潼县红十字会是参照公务员法管理的事业单位，所需经费列入财政预算，实行全额补助， 2017年末在职人员2人，聘用人员1人，我会无下属单位。

县红十字会2017年全年收入合计50.48万元（其中年初结转和结余10.59万元），全为一般公共预算财政拨款收入。

县红十字会2017全年支出（全为一般公共预算财政拨款支出）合计43.96万元，其中基本支出34.46万元，占78%;项目支出9.50万元，占22%。

四、财政拨款收支决算情况

县红十字会2017年度财政拨款收支总决算50.48万元（年末结转和结余6.53万元）。与2016年相比，财政拨款收总计增加4.43万元（2016年结转和结余10.59万元），增长9.6%，增加主要原因是2017年4月我会召开了第一会员代表大会，正常工资晋升、公务业务费调标等；财政拨款支总计增加4.43万元，增长12%，增加主要原因是2017年4月我会召开了第一会员代表大会，正常工资晋升、公务业务费调标等。

五、一般公共预算财政拨款支出决算情况

（一）一般公共预算财政拨款支出决算总体情况

县红十字会2017年度一般公共预算财政拨款支出43.96万元，占本年支出合计的100%。与2016年相比，一般公共预算财政拨款增加8.5万元，增长19%。增加主要原因是2017年4月我会召开了第一会员代表大会，正常工资晋升等。

（二）一般公共预算财政拨款支出决算结构情况

县红十字会2017年一般公共预算财政拨款支出43.96万元，主要用于以下方面:社会保障和就业支出42.39万元，占96%；住房保障支出1.56万元，占4%。

（三）一般公共预算财政拨款支出决算具体情况

1.社会保障和就业（类）红十字事业（款）行政运行（项）:2017年决算数为30.41万元，完成预算132%，决算数大于预算数的主要原因是2017年4月我会召开了第一会员代表大会产生的会务费等。
　　2.社会保障和就业（类）行政事业单位离退休（款）机关事业单位基本养老保险缴费支出（项）:2017年决算数为2.49万元，完成预算100%。
    3. 社会保障和就业（类）红十字事业（款）其他红十字事业支出（项）:2017年决算数为9.5万元，完成预算74%，决算数小于预算数的主要原因是部份项目在年底完成没有及时拨付资金。
    4. 住房保障支出（类）住房改革支出（款）住房公积金（项）:2017年决算数为1.56万元，完成预算104%，决算数大于预算数的主要原因是正常工资晋升公积金缴款增加。

六、一般公共预算财政拨款基本支出决算情况

县红十字会2017年一般公共预算财政拨款基本支出万34.46元，其中：

人员经费24.24万元，主要包括：基本工资、津贴补贴、奖金、伙食补助费、绩效工资、机关事业单位基本养老保险缴费、职业年金缴费、其他社会保障缴费、其他工资福利支出、离休费、退休费、抚恤金、生活补助、医疗费、奖励金、住房公积金、提租补贴、购房补贴、其他对个人和家庭的补助支出。
　　公用经费10.22万元，主要包括：办公费、印刷费、咨询费、手续费、水费、电费、邮电费、取暖费、物业管理费、差旅费、因公出国（境）费用、维修（护）费、租赁费、会议费、培训费、公务接待费、劳务费、委托业务费、工会经费、福利费、其他交通费、税金及附加费用、其他商品和服务支出。

七、“三公”经费财政拨款支出决算情况

（一）“三公”经费财政拨款支出决算总体情况说明

县红十字会2017年度“三公”经费财政拨款支出决算为0.58万元，完成预算97%，决算数小于预算数主要原因是针对公务接待费严格控制标准，严格控制次数，严格执行中央八项规定。

（二）“三公”经费财政拨款支出决算具体情况说明

2017年度“三公”经费财政拨款支出决算中，我会无因公出国（境）人员，因公出国（境）费支出决算0万元，占0%；公务用车购置及运行维护费支出决算0万元，占0%；公务接待费支出决算0.58万元，占100%。具体情况如下：

1.因公出国（境）经费

2017年我会全年无因公出国（境）安排，因公出国（境）费0万元，因公出国（境）团组数及人数为0。

2.公务用车购置及运行维护费

2017年无公务用车购置及运行维护费,其中：

2017年公务接待费0.58万元。主要用于执行公务、开展业务活动开支的交通费、住宿费、用餐费等。国内公务接待10批次，102人次（不包括陪同人员），共计支出0.58万元，具体内容包括：应急救护培训、博爱送万家、造血干细胞捐献、遗体和人体器官捐献等活动支出。

公务接待费支出决算比2016年增加0.06万元，增长10%。主要原因是应急救护培训、博爱送万家、造血干细胞捐献、遗体和人体器官捐献等活动较多。

八、政府性基金预算财政拨款支出决算情况

县红十字会2017年无使用政府性基金预算财政拨款支出。

九、国有资本经营预算支出决算情况说明

县红十字会2017年无国有资本经营预算支出。

十、其他重要事项的情况说明

（一）机关运行经费支出情况

2017年度，县红十字会机关运行经费支出13.29万元，比2016年减少0.66万元，下降4.7%。

（二）政府采购支出情况

2017年度，县红十字会无政府采购支出。

(三）国有资产占有使用情况

截至2017年12月31日县红十字会固定资产总额4.119万元，无公有车辆。

1.绩效目标管理情况。

按照预算绩效管理要求，本部门对2017年一般公共预算项目支出开展了绩效目标管理，共编制绩效目标2个，涉及财政资金9.5万元，覆盖率达到100%。

2.部门整体支出绩效自评开展情况。

按照预算绩效管理要求，本部门对2017年整体支出开展绩效自评，自评得分95分，存在的问题：在预算执行过程中，对于资金使用的进度因工作需要和其他原因对于原制定的执行进度有些缓慢。下一步改进措施：一是认真做好预算的编制，全面合理的编制预算项目，保障惠民项目和固定性的、相对刚性的费用支出项目，二是进一步抓好“三公”经费管理，严格把关“三公”经费支出，杜绝挪用和挤占其他预算资金。

2017年部门整体支出绩效评价得分表

2017年项目支出绩效评价得分表

1.财政拨款收入：指省级财政当年拨付的资金。

 2.年初结转和结余：指以前年度尚未完成、结转到本年按有关规定继续使用的资金。

3、年末结转和结余：指单位按有关规定结转到下年或以后年度继续使用的资金。

4、 社会保障和就业（类）红十字事业（款）行政运行（项）：指行政单位（包含实行公务员管理的事业单位）的基本支出。

5. 社会保障和就业（类）行政事业单位离退休（款）机关事业单位基本养老保险缴费支出（项）：指反映机关事业单位实施养老保险制度由单位缴纳的基本养老保险支出。

6. 社会保障和就业（类）红十字事业（款）其他红十字事业支出（项）：反映除上述项目以外其他用于红十字事业方面的支出。

7. 住房保障支出（类）住房改革支出（款）住房公积金（项）：指反映行政事业单位按人力资源和社会保障部、财政部规定的基本工资和津补贴以及规定比例为职工缴纳的住房公积金。

8.年末结转和结余：指本年度或以前年度预算安排、因客观条件发生变化无法按原计划实施，需延迟到以后年度按有关规定继续使用的资金。

9.基本支出：指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员支出和公用支出。

10.“三公”经费：纳入省级财政预决算管理的“三公”经费，是指部门用财政拨款安排的因公出国（境）费、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中，因公出国（境）费反映单位公务出国（境）的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出；公务用车购置及运行费反映单位公务用车车辆购置支出（含车辆购置税）及租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出；公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待（含外宾接待）支出。

11.机关运行经费：为保障行政单位（含参照公务员法管理的事业单位）运行用于购买货物和服务的各项资金，包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。

附件：梓潼县红十字会2017年部门决算公开表

2017年度南京市建邺区人民政府南苑办事处

二、部门决算单位构成情况

三、2017年度主要工作完成情况

第二部分  南京市建邺区人民政府南苑办事处2017年度部门决算表

四、财政拨款收入支出决算总表

五、财政拨款支出决算表

六、财政拨款基本支出决算表

七、一般公共预算财政拨款支出决算表

八、一般公共预算财政拨款基本支出决算表

十、政府性基金预算财政拨款收入支出决算表

十一、机关运行经费支出决算表

十二、政府采购支出决算表

第三部分  南京市建邺区人民政府南苑办事处2017年度部门决算情况说明

（一）负责街道社会发展计划编制；负责实施党的纪检、组织、宣传、统战、机构编制、老干部、关工委、群团组织等日常工作；负责落实人大、干部人事、保密、依法行政、人武、人防、后勤管理等具体工作；负责人才工作；负责财务资产管理、财务监督审计、政府集中采购等工作；指导、支持和帮助社区开展党建和精神文明建设工作。

（二）负责抓好社区建设，开展社区建设示范创建活动，指导和支持社区居委会健全组织，发挥自治作用，指导社区便民服务中心开展工作，做好民意调查工作并及时向上级政府反映居民群众的意见和要求，抓好社区工作人才队伍和志愿者队伍建设；开展社区服务，兴办社会福利事业，做好拥军优属、民政优抚和社会管理工作，维护老年人、孤儿、残疾人等群众合法权益，落实对困难群体扶贫济困、救灾救济等工作；建立街道、社区就业服务平台、抓好就业促业工作，落实社会保险制度，做好退休人员社会化管理工作；做好社区教育、文化、体育工作；抓好人口和计划生育工作，维护妇女、青少年、儿童的合法权益；抓好红十字会、医疗卫生、科普、物价、社区商业等工作；抓好社会事业类指导调查和经济普查工作。

（三）负责街道城市管理、辖区主次干道市容卫生秩序、集贸市场和市容环境卫生责任制落实、各类摊点的管理，抓好市容

检查管理的工作；负责爱国卫生、防病保健、教育健康工作，指导社区做好卫生管理工作；协调开展相关事故应急救援工作，配合相关部门做好驻区单位的公共卫生和食品药品安全监管；配合相关部门做好动迁拆违、综合治理、私房修缮翻建、扫雪防冻、五小行业管理等；配合相关部门做好小区出新、重点工作项目建设、环境保护、施工场地扬尘管控、渣土管理、闲置地块管理、项目运作等工作；做好住宅区物业管理工作；协助做好绿化、防汛、防台、防震、抢险救灾、河道堤防管理工作；做好驻区企业服务工作。

（四）负责辖区社会管理综合治理、依法治理、信访以及维护稳定工作、会同相关部门做好公共安全工作；落实禁毒工作措施，抓好综治平安系列创建、法治创建、“无毒社区”和“无邪教社区”创建；搞好流动人口管理、企事业单位和居民群众的法律宣传及青少年预防违法犯罪教育；接待辖区内的居民来信、来访和群众的意见和建议，妥善处理群众信访问题；负责依法治理工作，做好依法治理规划、普法教育与宣传等工作；做好人民调解、法制宣传、刑释解教人员帮教安置、社区矫正对象监管、法律援助等工作。

（五）统筹协调、监督管理和指导服务进驻便民服务中心行政审批事项和公共服务事项的集中办理、监察督办和统计工作；承担“12345”政务热线和社会综合管理服务平台（“”政务热线）日常管理、协调会办以及疑难工单的督查督办、绩效考核等工作；统筹街道、社区便民服务中心建设、对接市区政务服务中心，承担街道社区便民服务中心网络信息系统建设，承接相应的投资建设代办服务功能等工作。

（六）监督检查街道辖区内生产经营单位的安全生产状况，报告和协助处理生产安全事故；在监督检查中发现安全生产违法行为或者生产安全事故隐患的，责令生产经营单位改正或者排除，并及时向负有安全生产监督管理职责的部门报告，指导街道辖区内社区居民委员会做好安全生产工作。

二、部门决算单位构成情况

（一）根据部门职责分工，本部门内设机构包括党政办公室(挂人才工作科牌子）、增挂人大工委办公室牌子；社区建设与社会保障科、增挂民政办公室牌子；城市发展科更名为城市管理和公共服务科，内设食品安全办公室、环境保护科、物业管理科牌子；社会安全与综合治理科更名为综合治理和信访科，挂综合治理办公室、信访工作办公室牌子；增设便民服务中心；增设安全生产管理科等6个综合办公室和12个社区，本部门无下属单位。

（二）从决算单位构成看，纳入南京市建邺区人民政府南苑办事处部门2017年部门汇总决算编制范围的预算单位共计1家。

三、2017年度主要工作完成情况

2017年，南苑街道工委、办事处在区委、区政府的领导下，深入学习贯彻党的十九大精神，围绕“两学一做”学习教育常态化制度化这条主线，以“强基础、助发展、提效能、重服务”为主题，以群众满意度为服务导向，扎实开展党员领导干部“走千企入万户、助发展促富民”大走访活动。按照“破难题、激活力、创特色、树品牌”的工作思路，突出基层党建创新、党 风 廉 政 建     设、民生服务推进和区域安全稳定，圆满完成了年度各项目标任务。

(一)注重加强党的建设，筑牢基层战斗堡垒

街道工委紧扣区委、区政府“城市中心提速年，基层党建创优年”要求，充分发挥党组织总揽全局、协调各方的优势，努力在基层党的建设方面有新作为、新成果。

一是坚持围绕核心，迎接学习宣传贯彻党的十九大。按照中央和省市区委要求，以高度的政治责任感和饱满的政治热情，喜迎党的十九大胜利召开。组织开展了“喜迎十九大、深化学与做”主题党日活动，同时从安全稳定、环境整治、氛围营造等方面积极做好保障工作。坚持把学习贯彻十九大精神，特别是习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，深入开展多形式、分层次、全覆盖的学习宣传教育活动，迅速把街道上下的思想和认识统一到十九大精神上来。多次召开街道工委会、中心组学习会，专题传达学习十九大精神。组织邀请了党的十九大代表为街道党员干部做辅导，广泛组织开展宣讲活动，推动党的十九大精神深入人心。

二是坚持科学谋划，落实好“两学一做”常态化制度化。班子成员严格落实“一岗双责”，制定社区党组织书记履职责任清单、问题清单和任务清单。开展党建述职评议考核,落实双向述职评议。制定中心组学习计划，确保计划和“两学一做”目标同向，班子成员以普通党员身份参加双重组织生活，坚持行政工作、党建工作同布置、同安排、同督导，带头到联系点参加主题党日活动、讲党课，带头遵守学习教育各项要求，带头“八小时”内外都做好表率，推进“两学一做”学习教育常态化制度化。

三是坚持精确拓展，大力推动“互联网+”党建。街道工委积极探索运用现代网络技术提升基层党建，开拓“互联网+基层党建”的新路径，打造了“南苑家园”社区党建智慧平台，实现了基层党建工作向网上拓展延伸。服务平台已汇集不同领域的党员和志愿者，粉丝量达一万多人，实现了与居民群众的“零距离”、“实时”对接，形成互联、互通、互动、互助的特色党建服务体系。区委“五微服务”数字党建平台推出以来，街道积极组织辖区党员，通过上门入户宣传、现场扫描二维码、微信朋友圈传播等多种方式，积极予以推广使用，并根据自身专长，利用“碎片化”时间，为居民提供“点餐式”服务，初步形成了“工作在单位、服务在社区、奉献双岗位”的党员服务机制。服务平台累计发放微心愿927条，党员群众自愿认领微心愿并提供微服务927条，自愿认领服务100％。解决群众反映强烈问题28件，建立民情台帐1000余份，有效促进了干群沟通，方便了群众办事。

四是坚持精心设计，形成“一社一特”工作模式。鼓励支持各个社区党组织依据自己的特色创新党建活动，探索“一社一特”的特色党建。街道工委深入调研，帮助每个社区认真梳理，充分调动社区抓好党建创新的积极性，一批具有鲜活基层生命力的党建工作创新项目脱颖而出。如：国泰民安社区“五大中心”建设进一步充实完善，话园社区党委“三爱在话园”被评为全市社会建设创新“十佳案例”，吉庆社区党委“网格志愿进社区，党员群众魅力秀”、怡康社区党委“打造家门口的红色基地、创建有温度的多彩社区”等都已形成新的品牌特色。

五是坚持精细服务，做实“大走访”凝聚合力。结合“大走访”活动，利用社区党建服务网格，深化“党旗在心中、服务在手中、实干惠民生、宜居在南苑”主题活动，大力推进基层服务型党组织建设，深入开展“街道社区党员履职服务、居民党员志愿服务、在职党员进社区认岗服务”。街道社区层面的120名党员下沉网格开展服务，街道班子成员作为联系点领导，与社区书记共同承担社区党建和民生服务的责任；各社区党委成立以离退休居民党员为主体的各类志愿者队伍约3500余人，围绕群众需求，广泛开展志愿服务；2000余名区以上机关党员和领导干部进社区报到，在“大走访”活动中，根据自己的特长、爱好等在社区进行认领岗位开展服务，帮助社区和居民群众、企业和社会组织解决工作和生活上的困难和问题。

(二)注重优化民生服务，打造宜居幸福南苑

街道一班人紧紧围绕社会治理和民生服务等中心工作，树立“创先进、争一流”的意识，各项工作取得了较好的成绩。

一是突出在改革创新上走前列、当标兵。依托街道综合行政执法大队，积极整合街道资源，融合区政务平台和其他功能载体，形成社会治理和民生服务的合力，强力推进各类综合执法，运用智能化、信息化手段，严格落实相关责任和考核，全面提升街道综合执法效能。2017年共发生市级菜单3138条，区级菜单10000余条，通过开展综合执法整治，结案率为100%，在2017年四月、五月份连续两月排名全区第一。在此基础上，按照全区统一部署，推进街道社区体制改革，进一步建立健全定位准确、职能清晰、权责统一、分工合理、服务高效、执行有力的组织架构和服务管理体制机制。拓宽渠道，做优街道社区管理新模式，探索街道便民服务中心一体化建设。按照网格化管理、社会化服务的方向，突出社区自治功能建设，优化社区治理结构，构建以基层党组织为核心，与社会资源、社会组织及社工队伍良性互动的社区 治 理 新 格局。规范社工队伍建设，充分发挥志愿者队伍作   用，严格落实网格化管理责任。 形成国泰民安社区“ 24  小时 书屋”、吉庆社区“创客家”工作室、怡康社区居家养老等一批社区服务品牌。

二是突出在城市治理上求突破、树形象。按照城市治理现代化示范区的新要求，修订完善《南苑街道城市管理考核办法》，强化长效管理，加大综合执法频率，重点解决城市管理中的“回潮”问题。2017年共立案查处一般程序案件25起，简易程序案件100起，未发生一起行政复议或行政诉讼案件。完成了厂圩街、康泰街、台晔路、泰山路等10条街巷的整治工作。结合小区环境综合整治和街巷整治工作，加大存量违建的拆除力度，实现了新增违建零目标。按照“263”专项行动要求，扎实开展环保巡查和整治工作，有效解决了群众反映强烈的油烟扰民和扬尘管控问题。积极探索解决老旧小区物业管理难问题，严格规范“两清扫全天保”制度，明确责任，强化措施。积极组织开展既有住宅电梯增设工作，2017年街道获得规划许可24台，超额完成年度电梯增设任务。组织开展河道蓝线整治工作，严格落实河长制，做好每天的巡查报告工作。根据辖区汛期受淹情况，组织人员24小时防汛值班，时刻关注雨水汛情，做到第一时间发现险情，第一时间组织处理，确保了辖区安全度汛。

三是突出在民生服务上提质量、增效能。按照社区“三委一中心”改革要求，完善街道和社区网络，实现布局合理、功能健全、实用高效的公共服务体系。按照民生服务网格化要求，优化整合资源，构建相互配套、协调一致的完善服务制度体系，做到社会治理服务关口前移，服务居民零距离，真正把群众事和基层的事当成第一位的事，做到高效便捷热心服务。深化和完善社会保障与救助体系建设，做好老、少、困、残、特等不同群体的服务保障。拓宽为老服务载体，发挥各类社会组织作用，探索独居、空巢老人由社会组织承载服务的路径。注重提高社工队伍的能力素质，严格落实社区网格化管理要求，完善激励考核机制，不断提高为民服务能力。注重抓好为民服务专项资金使用管理，制定了《南苑街道为民服务专项资金管理使用办法》，严格落实项目申报审批和资金使用程序，2017年共梳理街道民生服务项目79项，目前已完成98.2%。

四是突出在安全稳定上筑防线、攻难关。结合街道实际，认真落实综治信访包案制度和领导接访制度，年度共调处矛盾纠纷15件，调解率达100%，调解成功率达100%；受理各类信访件15件，其中信访局转办件7件、街道信访办受理8件，办结率100%。强化区域内人口管理和服务，建立以志愿者服务为主体的服务队伍，落实对流动人员和出租房的全方位、全覆盖服务和管理。围绕“两节”、“两会”、十九大和国家公祭等敏感时期要求，严格落实属地稳控责任，筑牢“稳控”和“劝返”防线，联动约谈，主动攻坚。针对5号地拆迁遗留问题，主动担当属地稳控责任，积极化解各类矛盾。严格落实“党政同责、一岗双责”制度，加大对辖区重点企业和“城中村”拆迁地块安全生产和消防安全的检查，发现问题及时整改。深入排查老旧房屋安全隐患，跟踪监测安如村、爱达花园等处险房，积极做好房屋的消险工作。推进辖区养老院的整治工作，取缔了安如托老所消防不合格养老院，确保了辖区安全稳定。

(三)落实“两个责任”，营造风正气顺的好氛围

街道工委紧紧围绕区委、区政府年度工作目标，以全面从严治党为统领，以“4+1”专项行动为抓手，严格落实主体责任，不断改进监督执纪工作方法，扎实推进街道党风廉政建设和监督执纪问责各项工作深入开展，各项工作取得明显成效，实现了围绕中心促发展、服务大局促和谐的目标。

一是强化主体责任，增强抓党风廉政建设的责任感和使命感。牢固树立“党工委不抓党风廉政建设就是失职”的理念，统筹谋划，与业务工作同部署、同要求、同落实，增强抓党风廉政建设的主动性和自觉性。2017年初，街道建立了党风廉政建设责任区，街道班子成员每人联系一定数量的社区和科室作为个人的责任区，明确工作职责。同时将街道党风廉政建设和反腐败斗争各项工作细化分解，落实层层责任。工委书记与各社区党组织书记、科室负责人签订党风廉政建设责任书；以“4+1”专项行动为抓手，强调班子成员对分管的“联系点”负全责，落实“一岗双责”。强化廉政风险点排查，针对领导班子成员、社区主要负责人、科室长、重要岗位等人员开展二次廉政风险点排查工作。

二是强化监督责任，不断提高监督执纪问责能力。街道工委全力支持纪工委工作，配备专职的纪工委书记、副书记、纪检干事，配齐纪工委委员，健全组织架构。根据工作调整与人事变化，及时调整党风廉政建设工作领导小组成员，明确纪检工作责任人。健全三级纪检网络，完善各社区纪检干事队伍。强化监督检查，在街道重点整顿机关办事梗阻的现象和慵懒散的风气，对工作纪律、街道重点工作进行督查，对督查项目过程和结果进行跟踪、梳理，并存档。完善决策监督机制，自觉做到让决策接受监督，支持街道纪工委对街道“三重一大”事项的全过程监督。认真接受区委第四巡察组对街道工作的巡察，虚心坦诚、严肃认真地配合巡察工作,针对巡察发现的问题，逐一制定整改清单，明确整改时限、整改路径和责任领导，全力以赴做好巡察问题整改。强化制度建设，针对四个专项行动整治中发现的问题，修订完善了《南苑道“三重一大”事项监管实施细则》《南苑街道财务管理规定》《南苑街道为民服务专项资金管理使用办法》、《南苑街道小型工程建设项目管理实施办法》等相关规定，并以此规范街道的各项工作。

三是强化阵地建设，自觉筑牢党风廉政建设和反腐败工作防线。坚持抓好各类教育引导、制度落实、项目监督，有效推进各项工作。注重分层教育，强化党员干部廉政意识教育，树立自律意识，引导他们做廉洁勤政、遵纪守法的模范。对居民主要进行党风廉政建设常识教育，引导居民正确看待党风廉政建设的形势，正确行使民主监督权利等。聚焦“六大主义”，召开领导班子专题民主生活会，深入开展批评和自我批评。开展党风廉政教育专题讲座，狠抓节前警示提醒教育、节间巡查督查，严防“节日病”的发生。积极开展家庭助廉活动，与街道纪检干部家属签订廉政责任书并交街道档案室留存。加强党员干部“八小时以外”的管理，向全体党员干部发送廉洁短信，提醒党员干部时刻紧绷廉政弦。拓宽党风廉政教育的渠道，丰富教育内容，完善党风廉政教育载体。举办群众喜闻乐见的廉政文化活动，将廉政文化融入社区文化，切实增强教育效果。在国泰民安社区建成了街道廉政教育基地，充实和完善了话园社区红色珍藏馆，吉庆社区雨花石科普馆，积极推进廉政工作向社区延伸和服务。

第二部分  南京市建邺区人民政府南苑办事处2017年度部门决算表

编制单位：南京市建邺区人民政府南苑办事处

编制单位：南京市建邺区人民政府南苑办事处

财政拨款收入支出决算总表

编制单位：南京市建邺区人民政府南苑办事处

编制单位：南京市建邺区人民政府南苑办事处

财政拨款基本支出决算表

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注：本表反映部门本年度按经济分类财政拨款基本支出明细情况。财政拨款指一般公共预算财政拨款和政府性基金预算财政拨款。

一般公共预算财政拨款支出决算表

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一般公共预算财政拨款基本支出决算表

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注：本表反映部门本年度按经济分类一般公共预算财政拨款基本支出明细情况。

一般公共预算财政拨款“三公”经费、会议费、培训费支出决算表

政府性基金预算财政拨款收入支出决算表

机关运行经费支出决算表

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