退休女职工退休岗位认定留岗工作发生伤残如何维权

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职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的, 保留劳动关系, 退出工作岗位应享受什么待遇?
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(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,xi3iWDoQ]-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司沈阳分公司 [] --8E
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(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,6skBWIw -- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司沈阳分公司 [] --v)L%jb~I标准为:一级伤残为本人工资的90%,bE.q(3wW%-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司沈阳分公司 [] --)98CB@M'P 二级伤残为本人工资的85%,,b3AQB$Se-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司沈阳分公司 [] --QG4:$
y三级伤残为本人工资的80%,!5.*6HW-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司沈阳分公司 [] --{'U }ph四级伤残为本人工资的75%。d6w%~86rx-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司沈阳分公司 [] --SH2oe"^伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,:$@vq?P}+-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司沈阳分公司 [] --C5}C(oo由工伤保险基金补足差额:'d6|m!a&-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司沈阳分公司 [] --hD1="ZK
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(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,K"a.N-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司沈阳分公司 [] --UNTZt]L`停发伤残津贴,vT3 @DG/-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司沈阳分公司 [] --ptuzB9[享受基本养老保险待遇。1hM;t3Q$F-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司沈阳分公司 [] --, jlODJH基本养老保险待遇低于伤残津贴的,uaC&z:$cE}-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司沈阳分公司 [] --&Mhc&w 7由工伤残津贴来基数,__JxzJqny-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司沈阳分公司 [] --'cv\eSE42缴纳基本医疗保险费。99~:ZP3="-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司沈阳分公司 [] --DY {T q^?/e$-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司沈阳分公司 [] --EwG;iL~Qu
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*一至四级伤残农民工一次性享受的工伤保险长期待遇[含一次伤残补助金]按下烈标准支付G?_.hei-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司沈阳分公司 [] --cB6sPr
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一级为待遇基数的16倍,(2he&#&-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司沈阳分公司 [] --?5L6%%2xB二级14倍,;e_]\k 41-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司沈阳分公司 [] --!?XqFbXP4三级12倍,N?kk7#-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司沈阳分公司 [] --YkrE-H4级10倍,
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因工死亡的,Jo_ 7/-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司沈阳分公司 [] --nY=m1V]供养亲属抚恤金,6XARn tT-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司沈阳分公司 [] --kIZw9?不满18周岁的,*1rd+*
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企业聘用已经领取退休金的劳务人员,发生伤残,鉴定为伤残十级,是否享受一次性伤残就业补助金和一次性伤残医疗补助金
&&&&&&&&&
您好!依据《工伤保险条例》应当享受一次性伤残就业补助金。《工伤保险条例》中第二条、达到或超过法定退休年龄,但未办理退休手续或者未依法享受城镇职工基本养老保险待遇,继续在原用人单位工作期间受到事故伤害或患职业病的,用人单位依法承担工伤保险责任。
经电话沟通,问题已经解决。感谢对工作的支持! &
【非常满意】你好,感谢民心网的反馈意见,但我详细查阅了【工伤保险条例】第二条,其中并没有回复中的条文表述,我又查阅了人力资源社会保障部关于执行工伤保险条例若干问题的意见【二】人社部发【2016】29号文件第二条有如下表述:达到或超过法定退休年龄,但未办理退休手续或者未依法享受城镇职工基本养老保险待遇,继续在原用人单位工作期间受到事故伤害或患职业病的,用人单位依法承担工伤保险责任。该条款与答复内容对比多了一个字【未】,一字之差两个含义是不同的,如何理解请给予进一步给予解释,谢谢!(微信评价时间:&&18:03:25)& 13:34:54
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(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,AX[N}pI~-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司长春分公司 [] --=-C-&plQ标准为:一级伤残为24个月的本人工资,
jB O:RU]-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司长春分公司 [] --I4W?u"kr二级伤残为22个月的本人工资,,+_ 0gw92-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司长春分公司 [] --$zz+\uD=tg三级伤残为20个月的本人工资,]AbwT+-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司长春分公司 [] -- Xt{P'WI6四级伤残为18个月的本人工资; zdo\`K-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司长春分公司 [] --1e$
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(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,]t\kfwY,%-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司长春分公司 [] --
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标准为:一级伤残为本人工资的90%,$[X.@ImA-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司长春分公司 [] --/t=O%{
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(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,9mMoL1eu6-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司长春分公司 [] --#pHj#p8&停发伤残津贴,!jfe"x)s-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司长春分公司 [] --AZv"ukWdH享受基本养老保险待遇。Wm/?N?-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司长春分公司 [] --`=tz ^PB*基本养老保险待遇低于伤残津贴的,Y2[:*en 9-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司长春分公司 [] --vmS=FDb由工伤残津贴来基数,`` 3:@T@=\-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司长春分公司 [] --txDPwZ}()缴纳基本医疗保险费。/s
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为用人单位生产经营地职工年平均工资.2004年度浙江省的劳动厅公布的职工平均工资为18689元,*?p)D}/)-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司长春分公司 [] --xQT{i #@"l如4级是186890元.;{ea~H 7-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司长春分公司 [] --8R0Fq?v
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\vM供养亲属抚恤金,2Asxl|!k;:-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司长春分公司 [] --~]i`a ,~G不满18周岁的,+X{qj[D6r-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司长春分公司 [] -- Qa$3T一次性计算到18周岁,o6Z~x,:-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司长春分公司 [] --t?9k'U ]其他计发20年,47" FD-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司长春分公司 [] --;g *LB但55周岁以上,KhDVD?Ou~-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司长春分公司 [] --(ax/$EwV0增加一岁减少一年,7|V&HmeE-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司长春分公司 [] --=k:r3/W570岁以上按5年计算。{^&%`a@|-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司长春分公司 [] --rab$(Uvh [\/@-- 转自恩德莱康复器具(北京)有限公司长春分公司 [] --}FmmD2(0 1
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