代驾赚钱吗公司怎么赚钱？想开代驾赚钱吗公司前期想了解一下

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-09-20 16:33 标签： 滴滴代驾司机赚钱吗
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　　原标题：代驾员和代驾公司是一种什么关系？　　有很多代驾员，可能没见过人身伤害投保单代驾员和代驾公司是一种什么关系？来源：新文化报 - 新文化网
　　新闻回放
　　5月2日深夜，32岁的代驾员董洪阳，被一辆伪造号牌的“吉A0EQ03”的白色捷达车撞飞，经抢救无效身亡，随后该车逃逸。警方悬赏万元征集相关线索，家属也来到新文化报社求助媒体寻找知情者。而事件背后，因为死者是一名代驾员，也显现出代驾行业存在着的监管空白和种种乱象。
新文化讯（记者 唐奇）“其实，我们这个行业和代驾员的合作模式，说白了就是转嫁风险，这样才能保证自身。”昨日，在走访了一些大小代驾公司之后，长春一位经营代驾公司多年的老总如是说。一个代驾公司的成立，只需要有个场所，有个电话，租个App软件就可以注册，甚至以夫妻店的形式在家里经营都可以。当然，随着市场竞争，这样的公司在市场规律之下，终将会被淘汰。
　　■现状
　　长春有50家活跃的代驾公司
　　连日来，从代驾员董洪阳的不幸遭遇，引发出代驾市场背后存在的乱象，进而凸显代驾行业监管的空白，代驾员的权益得不到有效保障，而他们赚一单生意又着实不易，这些现象不得不引发人们的思考。为此，新文化记者7日走访了几家代驾公司，了解到了他们与代驾员之间存在着的关系。
　　昨日9点钟左右，在长春市硅谷大街附近，从事代驾行业多年的某知名代驾公司内，一位老板坦率地对记者说，因为同属代驾行业，行业内也会相互了解，学习同行之间的长处。所以，从总结出的市场方面调研来看，目前在长春，注册的代驾公司有200多家，经历了从代驾行业最开始的高峰期，到现在的平稳期。伴随着市场的发展规律，被淘汰的在占绝大多数，实际运营的、活跃在市场的还有50家左右，只占四分之一。
　　代驾人员流动性较大
　　在长春南湖大路某代驾公司的门上，张贴着招聘司机的启事，这对代驾公司来说是一种常态。“因为代驾员的人员流动性较大，今天干，明天不干，甚至一个司机兼职两三家的情况也存在，也有的大型公司一个月内，只要你工作个两三次。”一位代驾公司的负责人说，代驾公司主要的收入，一共有两种形式，一种是收取每月固定的费用，不用分成，司机爱干啥干啥，还有一种就是按单分成，但不管怎么做，公司要想经营下去，就要有庞大的代驾司机队伍。
　　该负责人说，“所以，长春市内的代驾员到底有多少，没有实际的统计。”
　　代驾员孙先生是某全国连锁的代驾公司一员，“我因为工作忙，所以每个月只干一两次活，由于工作不受限，所以也一直没人管，这几天才接到通知，让我一个月必须干两单。”
　　■释疑
　　成立小型代驾公司繁琐吗？
　　“可以说，代驾公司的成立没有门槛。”一位老板说，因为这个行业从现在来看，还是一个新兴行业，在最初的时候，代驾公司更是多如牛毛，有一些代驾员在他这里学习后，认为能赚钱，就纷纷成立自己的公司，甚至有夫妻店的代驾公司存在过。
　　一些小型代驾公司的成立只需具备以下要素：
　　■关注
　　代驾获投了哪些险种？
　　一位代驾公司的负责人说，自己公司的代驾员现在都有两份保险，一个是代驾责任险，对于这样的保险，一般的代驾公司都会投保，只是投保的详细险种或许有所区别，这主要看公司的实力。
　　人保公司一工作人员说，保险公司针对代驾，也会区别公司规模，细分险种。看公司情况，才能定下来是否能投保。在该公司的代驾责任险的保险范围内就标明了，保证的是客户车辆受损害的保险赔偿。对人员这一块，该公司今年开始重视，为代驾员进行了投保，从代驾订单开始，到代驾工作完成后，在返回住处或公司发生的保险事故。
　　“一些代驾员说，公司就说已投保了，有人身伤害险，可他们看到过保单吗？”该负责人说，可以肯定地说，多数的公司根本没为代驾员投保，只有代驾责任险，人身安全肯定是不受保障的。
　　■揭秘
　　代驾员和代驾公司是什么关系？
　　双方称不上是雇佣关系
　　那么，代驾员和代驾公司到底是一种什么关系？在这一点上，几家公司的负责人都不愿多说，当记者提出想看一看双方签订的“合同”时，对方也讳莫如深。
　　一位负责人表示，“这算不上是合同，只是双方的一种合作形式，所以称为合作协议。”该老板说，两者绝对称不上是雇佣关系：首先，这些代驾司机，公司不负责管理，也不负责监测，在不在岗，公司也不知道。而且公司不仅监控不了代驾员，而且也不去控制。另外，一旦发生事故，一个小公司根本承担不起责任。
　　“协议上，各公司虽然有所不同，但有的公司可能连协议都没有，“这位老板说，“这种合作的模式，其实就是一种风险转嫁，顾客拨打代驾公司电话，委托代驾员送达指定地点，代驾公司只通知了司机，中间要是出了事，就是司机和顾客之间的事儿了，代驾公司等同于一个平台、中介，或者是信息的传递者。”
　　而这样的协议，对于代驾公司而言，因为代驾员人员流动性大，代驾员自己也清楚，不可能成为正式员工的。
　　有的协议标明代驾承担责任
　　据了解，这样的合作协议，甚至是代驾公司为了规避风险，找法律工作者做出来的，为的就是撇清自身关系。在网络上，新文化记者搜索到了一些代驾的合作协议文本，甚至有的连合作都没有，而是用信息合作来代替，其中有的文本中标明：“若发生交通事故，平台均不负责协助其进行调处，由乙方（代驾员）自行承担全部责任”的字样。
　　还有一家代驾公司在文本中提出，如果发生未能避免的交通事故，造成客户车辆财产损失和人身伤害，如果由交通执法机构判定乙方代驾车辆有责任，乙方应承担全部责任，同时退还本次服务费用。甲方作为信息提供方不承担责任。
　　■律师说法
　　吉林吉翔律师事务所律师刘海波说，目前市场上，代驾公司与司机之间主要存在雇佣、劳动、居间三种法律关系，每个法律关系下双方的权利义务是不同的。在双方发生纠纷时，不能仅凭合同中具体约定来认定责任主体，还要首先考虑该约定是否违反了法律法规的效力性、强制性规定，以及双方在履行合同关系时的具体行为等综合因素来确定。
　　“代驾员权益谁来保障”续
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