报销工伤了,是不是要老板签名保险公司定损就打钱吗才会打钱到我银行卡。请问朋友们是不是这样的

工伤手骨折老板报销给平安保险,请问朋友们这样平安保险是不是只赔医药费了_百度知道
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工伤手骨折老板报销给平安保险,请问朋友们这样平安保险是不是只赔医药费了
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看险种,有误工,营养,床位啥的
没有住院。没有床位
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今天我们公司有一位同事工伤了,我们公司绑定医疗机构是公明人民医院,当时事发紧急请问这样对报销有影响?
今天我们公司有一位同事工伤了,我们公司绑定医疗机构是公明人民医院,当时事发紧急,就去了附近的一家医院(这家医院也可以报工伤的),请问这样对报销有影响?
相似推荐解答问题同事工伤了公司叫用我名怎么办最好不要同意,因为提供虚假材料,骗局工伤赔偿金是要负法律责任的。rn根据《工伤保险条例》第七章法律责任rn  第六十条 用人单位、工伤职工或者其近亲属骗取工伤保险待遇,医疗机构、辅助器具配置机构骗取工伤保险基金支出的,由社会保险行政部门责令退还,处骗取金额2倍以上5倍以下的罚款;情节严重,构成犯罪的,依法追究刑事责任。回复律师:浙江-宁波回复时间: 15:38相似精选解答 问题我家亲人在公司被同事用脚踢了,伤了左内边,看上去有表皮出血,请问我们应您好,尽快先到医院治疗并且进行伤残鉴定、报案。对方故意轻伤及以上警方就可以立案,过失的话重伤以上才构成犯罪。不够犯罪标准的话可以到法院自诉,要求对方赔偿医疗费、误工费等。详情可来所或来电咨询。回复律师:上海-长宁区回复时间: 15:38问题有哪位同事知道公司的二次报销政策的,求普及公司负责报销吗?如果是医保报销,不存在二次报销。传说的二次报销其实是各地设置的大病救助政策,是针对低保户与低保边缘户的救助政策,如果你就到户口所在地社区居委会申请。回复律师:山东-临沂回复时间: 15:38
无锡推荐律师工伤和商业保险能不能同报销 _问吧_向日葵保险网
工伤和商业保险能不能同报销
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报销只能是用了多少钱报销多少钱,不可以说假如花了一万,这边工伤去报销了一万,在保险公司又来报销一万,总计用了一万就最多可以报销一万元
您好,朋友!
&& 一般来说打架不允许报销,具体情况还有待查,但报销只能是用来报销您的损失,不是用来赚钱的!
你好!所有的医疗报销都是一医院发票已报销为原则,不是已给付为原则。已给付为原则的报销必须要打倒是从登记才能凭医生鉴定结果直接给付,那么你们公司仅仅只报销工伤意外医疗室很平常事情。
你好:保险的本意是在被保险人发生风险时,通过保险理赔把被保险人的经济损失降到最低,而不是从中获利。工伤应该是100%报销的,意外保险就不再赔付。如果你的医疗费工伤没有报完、意外保险可以再次报销。
先报社保 社保保完之后再报商业保险& 保险不是以盈利为目的的
&&&&&& 先报社保,社保没报销完的那一部分,再到保险公司报。
你好!你这种原因是不可以重复报销的。工伤保险报了,就不能再报商业保险了。因为补偿原则。我们要是这样可以多投很多家保险公司,发生意外或生病后就向多家保险公司进行报销,这样不是就有利可图了。
&& 再者,如果说工伤没有报完的意外事故,只可以到商业保险报销余下的费用,也不能进行重复报销的!且商业保险对打架斗殴事件产生的伤害不属于意外伤害。以上请知悉。
你好,如果是被人打伤,不是意外是不能报销的。还有你可以要求赔偿,社保也可以报销。
医疗费用是要凭发票报销的,实报实销,是不能赚钱的。
但如果因意外造成了残疾,意外保险是可以按比例赔付的。
先从社保局工伤保险方面报,剩余部分凭社保赔付交割单、病历本、费用清单、检查报告单等到商业保险报销。具体请联系您公司的商业险保险公司。
&&& 报销的总额是不能超过您花的医院费用的,而且不能报销自费的药品。如果工伤都已经报销完了,那商业险就用不到了。欢迎详细沟通!
是可以的,工伤是社保,意外是商业保险,你可以报销的,就看你还有多没少没有报可以继续报销的。
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好评成功!工伤赔偿是找老板索要还是保险公司_百度知道
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工伤赔偿是找老板索要还是保险公司
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职工找单位,单位找社保局;工伤一般不存在赔偿,只有发生伤残和死亡的情况下,才有一次性赔偿;注意:不是什么受伤的个人都可以找老板进行申请工伤的。工伤只针对正规劳动组织的法人企事业单位,且受伤的也必须是该企业的正式职工。
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回答问题,赢新手礼包个人申请工伤中有一栏要公司的领导签名,公司不同意如何申请工伤?是_百度知道
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个人申请工伤中有一栏要公司的领导签名,公司不同意如何申请工伤?是
个人申请工伤中有一栏要公司的领导签名,公司不同意如何申请工伤?是否可以申请劳动仲裁?
去了公司,公司黄姓经理说社保局不批准,资料留在社保局!请问资料是不是真的留在社保局?个人申请工伤是不是真的需要公司领导同意?
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本人或者家属可以自己申请。需要提供本人身份证(家属申请的还需要家属身份证)、劳动合同、医院诊断书如果单位未缴纳工伤保险的,或者没有劳动的,再考虑申请劳动仲裁。没劳动合同的,工资卡,申请时需要提供和单位存在劳动关系的证据暂时可以不仲裁单位不主动申请工伤认定的,出事故一年内
去了公司,被拒之门外!拿不到考勤表,该怎么办?4月才入职,没合同,只有入职表!也被公司收走了!
工资表、工作服、有你名字单位公章或者领导签字的文件都可以
我去公司的时候,手里拿着一份工伤申请表,我要求公司经理给我签名,可我门都进不了!
找其他同事帮你从单位找找能证明劳动关系的证据你要先证明劳动关系,仲裁才能要到赔偿
有工牌,工衣,工资单,公司办理的银行卡
直接拿去申请劳动仲裁就可以,确认劳动关系,然后办理工伤认定,费用工伤保险不能报销的让单位承担
我可否直接仲裁?
可以,带着证据去申请
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