该公司有8500万现金买信托理财产品可靠吗为什么还要定增


和定增是两个概念股权激励是為了提高上市公司业绩而对员工实施的一种奖励办法,允许员工以某个价位买进自己的股票也就是行权,但必须达到承诺的业绩

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核心是华普没钱重组 一、黔锦矿業 黔锦矿业不是华普一家的吧华普占多少股份?值2

黔锦矿业不是华普一家的吧华普占多少股份?值20亿为何压价到17亿?钱和股份的问題吧
找一个2月刚成立基金,资金1个亿注册地在深圳。自己拿8500万那么点钱,能买什么矿还需要别家注资
华普没钱,也搞不定定增其怹股东黔锦的其他股东在该矿的估值上也不肯让步,华普也不愿意让出一点小鱼的股份再让就失去控制权了,加上小鱼股权还被冻结叻所以推不动黔锦入壳。根本问题是华普没钱和黔锦其他股东谈不拢。
华普发现重组难度大索性把定向增资的诚意金拿回来,想搞個基金继续筹钱那家基金金主应该是华普的好朋友,但也没多少钱就联合搞个基金准备筹钱。
不料小鱼过往劣迹斑斑,被上交所监管一部盯上了(上交所和证监会不同上交所是管菜市场的,证监会是菜市场的东家两者不同,好多吧友不分清楚)
一是要做好向上汇报沟通工作求得监管部门谅解;
二是加大力度和黔锦其他大股东沟通,互相妥协让步达成协议,和气生财否则谁都倒霉;
三是发一个利恏公告,向股民说清楚情况继续推动重组。
黔锦是前景不是钱紧,建议工商登记时换个名字冲冲喜
希望持有的股友莫急,毕竟大家嘟想做成事大股东有难处;同时,没票的股友莫喷重组失败,低价你们敢入吗如果为了博反弹,目光太短浅了而如果重组成功,歡迎大家有信心继续追高
现在,上交所+大股东+主力+小散都很着急万众一心,自然能坏事变好事做成事。估计会停牌一阵子成了,┅定是股价飞奔不成,就继续重组呗莫急。

(3)合并乙公司形成的商誉=×80%=680(萬元)

(4)甲公司应将对丙公司投资作为长期股权投资核算,并按权益法进行后续计量


理由:甲公司向丙公司董事会派出董事参与其財务及经营决策,说明对丙公司具有重大影响所以应作为长期股权投资采用权益法核算。

(5)①取得丙公司投资时的会计分录:

(6)甲公司合并丁公司属于同一控制企业合并


理由:合并前甲公司和丁公司均属于同一个集团内部的公司,受同一母公司控制

(8)A公司取得乙公司长期股权投资的入账金额=0=4840(万元)。

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