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提问者:&&myqqd1314&|[广东 东莞];& 16:39:00
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公司除支付工伤治疗期间的工资外，离职时还需支付4个月的一次性伤残就业补助金、向社保领取部分赔偿的没有按实际工资缴纳社保的差额损失，如拒付，诉讼维权。
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工资待遇不变，解除劳动关系时单位应另支付你4个月工资的补偿。
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你好，工伤期间的工资是要照常发放的，除了你应得的工资外，公司还应向你支付一次性伤残就业补助金。
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还要赔偿你五个月的工资和其他没有发放的工资！
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是要的，按原工资放发医疗期间的工资。详询可致电陈志开律师。
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东莞工伤专业律师田发园解答如下：您好！1、先到劳动社会保障局申请工伤认定。单位申请工伤认定应当在受伤后三十日内提出；单位不申请的受害人或其亲属应当在出事故受伤后一年内提出。申请认定时需提交a、身份证复印件，b、劳动关系证明，c、看病的病历资料[职业病的还需要职业病防治所诊断证明书]。d、其他必要的资料.再向劳动社会保障局指定的医疗机构进行劳动能力鉴定（治疗伤情相对稳定即可），然后根据伤残等级要求赔偿。2、赔偿范围主要有医疗费、护理费　、住宿费等，还有在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月.3、工伤待遇:&从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金&,一般是5级18个月、6级16个月、7级13个月、8级11个月、9级9个月、10级7个月本人工资。劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。欢迎来电或q号进一步咨询.
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工伤赔偿款怎么做帐，能否在所得税前扣除
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员工工作时间受伤，经劳动部分鉴定后，按工伤赔偿条例，公司要赔偿个人58000元。赔款应当如何做帐，这笔款能不能在所得税前扣除？谢谢！
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不是医疗费用，是伤残补充，按工资几倍这样的一个补偿款。怎么处理呢？
会计处理：如已执行新企业会计准则，入应付职工薪酬，否则计入福利费。税收上作为实际发生的职工支出可以扣除，但要有合理标准
只要是根据工伤规定的赔偿，税前扣除是没问题的
需要看工伤赔偿的认定方式：劳动部门还是私下，如果为劳动部门，做应付薪酬处理
赔偿部分直接出管理费用-工伤赔偿款
由社保中工伤支付.不应是企业支付
企业会计准则应用指南——《职工薪酬》准则应用指南
　此准则的制定旨在规范企业为获取职工提供服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出的会计处理和信息披露，职工薪酬包括工资奖金津贴、职工福利费、各类社会保险费用、住房公积金、工会经费、职工教育经费、未参加社会统筹的退休人员退休金和医疗费用以及辞退福利、带薪休假等其他与薪酬相关的支出。但此准则不涉及对于以股份为基础的薪酬和企业年金的规范。工伤赔偿款不在应付职工薪酬范围之内。
营业外支出
　　一、本科目核算企业发生的与其经营活动无直接关系的各项净支出，包括处置非流动资产损失、非货币性资产交换损失、债务重组损失、罚款支出、捐赠支出、非常损失等。
　　二、本科目应当按照支出项目进行明细核算。
　　一、本科目核算企业为组织和管理企业生产经营所发生的管理费用，包括企业的董事会和行政管理部门在企业的经营管理中发生的或者应由企业统一负担的公司经费（包括行政管理部门职工薪酬、修理费、物料消耗、低值易耗品摊销、办公费和差旅费等）、工会经费、董事会费（包括董事会成员津贴、会议费和差旅费等）、聘请中介机构费、咨询费（含顾问费）、诉讼费、业务招待费、房产税、车船使用税、土地使用税、印花税、技术转让费、矿产资源补偿费、研究费用、排污费等。
从上面分析，工伤赔偿款，不是营业日常行为，本人认为计入营业外支出较好！
我比较支持记入营业外之出
记入营业外之出
大连市地税局《关于印发〈企业所得税若干问题的规定〉的通知》（大地税发[号）第四条规定，企业根据《大连市城镇企业职工工伤保险规定》的规定，向因工伤、残、死亡的职工及家属支付的工资、各种补贴和补助等福利待遇，允许税前扣除。
这算是特例，其他地方未见有
在扬州地方税务局&&
职工工伤赔偿需要签订赔偿协议，赔偿金额需符合国家规定的范围，在职工福利费范围内据实列支。
1、在工伤事故发生后，应尽量及时取得相关的事故鉴定证明以证明事故的真实性。认定工伤的关键在于是否因为工作原因受到伤害。2、按照当地政府的相关文件制定赔偿办法并与职工签订相关赔偿协议。3、赔偿金额不得超过当地政府规定的赔偿标准。4、若企业已参加保险，赔付金额应扣除经有关部门确认的工伤赔偿，对企业为职工缴纳工伤保险的（工伤保险费可以在税前扣除），应由工伤保险支付。5、企业为履行劳动合同发生赔偿款属于与生产经营有关的支出，并非一般意义上的福利费用，企业应在税前扣除。（转载）
可以税前扣除，但是应该取得劳动部门的仲裁协议作为第三方证明。在营业外支出中列支。
计营业外支出
　　这个似乎教材中没提及得很明白，有些含糊，个人认为可以计入营业外支出，如果由社保机构承担，则相应金额可以通过其他应付款科目核算，不计入公司的管理费用中，所以计入营业外支出中的是完全由公司承担的，如有失言，望大家海涵，谢谢！:$
工傷賠償計入營業外支出,可以稅前扣除
但必須有工傷鑑定報告,醫療記錄,賠償協議,支付單據!
情况特殊，建议计入营业外支出-职工福利费，可以税前扣除
附上国税总局答复作为参考（精神实质相近）
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Powered by用人单位却迟迟不解决 怀化工伤赔偿何时能到位？ - 怀化 - 新湖南
[怀化] 用人单位却迟迟不解决 怀化工伤赔偿何时能到位？
      [来源:怀化新闻网]       11:49:03
怀化新闻网讯 近日，家住芷江的廖先生向本报新闻热线打来电话称，他妻子在工作的时候摔伤了，劳动部门认定是工伤，可是用人单位却不愿意负责任。这究竟是怎么一回事呢?对此， 记者找到报料读者，并深入到用人单位进行了调查。
廖先生的妻子肖女士今年 53 岁，在芷江和翔鸭业打工。2015 年 7 月 17日，正在工作的肖女士不慎摔伤了右手。事后，单位马上把肖女士送往医院进行治疗并支付了全部医疗费用。
可肖女士的右手经治疗后仍影响正常功能，经相关部门鉴定为十级伤残。
出院后，肖女士与用人单位就是否应按工伤予以赔偿发生分歧，用人单位认为已全额支付了治疗费用，不愿再付任何赔偿费。
廖先生告诉记者，事后他去芷江社保局反映情况。根据社保局的鉴定，认定了肖女士在工作期间受伤，属于工伤范围，并且社保局也将意见书在2015 年 9 月 10 日下达到了公司，社保局还给予了肖女士 16380 元的工伤补助。这笔钱在 12 月 21 日由社保局已经转账到了单位。可是，廖先生找到单位讨要自己的这笔钱时，却没有那么顺利。
“期间我不知道去了多少次，与公司商讨这件事， 但是公司给我的答复是，不问公司要任何赔偿，这笔钱就会给我。 ”廖先生说， “这样做是不是太欺负人了?明明是政府给的补助，公司有什么权力卡住不给?并且从受伤到现在，公司除了支付了当时住院的 1000 多元钱外，没有再出任何费用。我老婆受伤期间的工资都没有发。 ”
“我的要求很简单，一切按照相关的法律法规来办就可以了，我也不是无理取闹的人，也不说要多少钱。只要法律能说得过去，不能欺压我们劳动者就可以。 ”廖先生对记者说道。
随后，记者陪同廖先生来到了芷江和翔鸭业公司， 一位负责人接待了记者。
该负责人对记者说道，1 月 10 日，就已经和当事人肖女士协商过了，并且也拟出了一份协议，只是还没有签字。可是廖先生却说之前从来没有见过这份协议，对协议上的事项也感到不满意。
记者看到厂方拿出的协议，协议上注明，在肖女士受伤期间，每天会补偿 13 元的生活费，直到肖女士康复为止。社保局所发的工伤补偿会一次性发给当事人，并且在肖女士康复后，只要本人愿意，可以继续回来工作。
该负责人解释道，厂方一直在积极处理这件事，并没有像廖先生说的每次来都找不到人。也并不是卡着钱不给他们，只是工伤补偿并不是只有一笔，后续还会有补偿，厂方是打算等到所有的手续办完，补偿款全部到位后一次性付给肖女士。如果肖女士对每天 13 元的生活费不满意，还是可以坐下来慢慢协商的。并且厂方会全力配合肖女士申请办理工伤鉴定等一系列手续。
廖先生表示，只要厂方愿意拿出态度，他们还是愿意协商解决好此事。
对于后续的进展，本报也将继续关注。(本报记者 陆遥)
[责编:曾璇]新湖南新闻，未经授权不得转载　　我都不晓得因为这件事情我在天涯发了多少帖子了。　　对不起，大家，本来这事我不想再多谈的，但确实是被今天他公司的要求给气到，希望有懂法律的人指点一下。　　大家看我之前的帖子就知道，这些难过的事情，我以为可以平静地全部藏好，谁知还这么来一下，真的心寒。　　爸爸是保安，公司是某物业管理，在那公司工作有十来年了。　　几年前把他分到一个工商所当门卫，他们公司很多这种的，公司给的口头协议是24小时制，所以这么几年我爸从来没有让工商所晚上没人的，如果他有事，晚上我妈妈都在的（我们为了节约房租，妈妈搬去和爸爸一起住，住是工商所的门卫室，当时也是为了这个原因我爸爸才选择去工商所的）；像是我奶奶去世，也是请公司派了人来代替的。　　我姑父也是在做这样的工作，他们公司很多这样的，彼此都知道是24小时制。　　爸爸是在星期天下午在工商所外面不远的马路上出事，不是车祸。其实原因我们到现在也不清楚，就是脑出血，然后.......　　后面他公司来人给了一千块钱的慰问金，就再也没管了，我们去公司找他们（不是去闹事，喊他们赔，我们没那脾气），只是问他们社保这些怎么弄，提了一下工伤的事情，他们也没说明白，我们那时候更是什么都不知道。　　但是他们态度并不好，甚至冷漠。　　然后我们去了社区的法律咨询处问，其实，也没问出个什么，身边也没有可以寻求帮助的人。　　然后，一直到现在，已经八个多月了，中间妈妈跑了很多很多次社保局，还有我爸爸的公司交各种资料，都是他们公司的人喊交的，各种资料审核来回折腾很多次。　　一个多月前吧，喊我们把医院社保报销了的七千多退回去，好像说这样就可以了。　　然后又是折腾。　　终于说要完了，这个月就会出结果了，工伤认定的结果页出来了。　　今天妈妈被我爸公司喊过去，然后意思就是说，社保局赔偿的钱已经打到他们公司了，但是他们现在不给。　　因为他们想他们直接给我们30万，让我妈把签个什么协议，把事情了了，社保局的钱就直接给他们。然后暗示说之所以能赔这么多，是他们出了力，他们打了个擦边球，不然报不到的。然后又说，社保局赔付的多了对他们公司不好之类的，呵呵，我是觉得他们真当我们是傻子一样。　　我真心不是钱的问题，我只是想不通，这种事情居然被他们当做生意，好像我们赚了部分，他们还要分一杯羹。　　还能有天理吗？　　工伤不工伤不能是他们说了算吧。　　好像还有个意思是说如果我们不签字，钱他们也不得打给我们，一直拖到，看我们能不能耗得起一样。　　也许他们是说觉得我们没钱，30万也不少，我们应该欢天喜地地拿着，叩拜写恩，还合作愉快了一样。　　有懂法律的朋友，可以帮忙指点一下，我们能怎么做？该怎么做？
楼主发言：3次 发图：0张 | 更多
　　这世界真的每一个地方可以申诉的吗？我们平头百姓，真的就什么都不能做地认命吗？
　　@人生全覆失败
15:04:17　　我都不晓得因为这件事情我在天涯发了多少帖子了。 　　对不起，大家，本来这事我不想再多谈的，但确实是被今天他公司的要求给气到，希望有懂法律的人指点一下。 　　大家看我之前的帖子就知道，这些难过的事情，我以为可以平静地全　　-----------------------------　　去申请劳动仲裁 社保局 好好说 大家都很热心的　　
　　@dudulovehouse
16:34:19.0　　去申请劳动仲裁 社保局 好好说 大家都很热心的 　　—————————————　　谢谢，总算有个回复了　　
　　我是打定主意不妥协的，居然还有人想利用这事赚钱，就不怕报应吗　　
　　不能妥协，投诉到底　　
　　这种公司忒缺德了　　
　　曝光给媒体，真是闻所未闻　　
　　这是不允许的 工伤保必须都给 劳动仲裁告他　　
　　嗯！周一我和妈妈一起去公司。先软后硬吧！反正这几个月生活让明白最透彻的道理就是太多人净找软柿子捏了。不做包子，没什么好失去的就没什么好怕的。现在穷得只有骨气和勇气了，绝对不允许爸爸这件事被人当做生意还想占便宜！　　
　　真的秒沉啊！不要又像之前的帖子一样自己顶几回就被以灌水为名扎口了！我是真心需要万能的网友的帮助啊　　
　　坚持　　
　　@人生全覆失败 10楼
22:38　　真的秒沉啊！不要又像之前的帖子一样自己顶几回就被以灌水为名扎口了！我是真心需要万能的网友的帮助啊　　-----------------------------你爸做劳动能力鉴定了没有，先做出来。保存好你爸爸的工资单，医疗单等证据。找个律师帮你算要赔多少钱，差不是很多就接受公司的调解方案。不满意这个价请个律师帮你打官司，不过要做好官司打起码半年的准备。　　
　　起诉　　
　　帮你顶。这种鬼公司快倒闭吧　　
　　这都可以？这公司好奇葩　　
　　@芭芭乐乐
23:41:45.0　　你爸做劳动能力鉴定了没有，先做出来。保存好你爸爸的工资单，医疗单等证据。找个律师帮你算要赔多少钱，差不是很多就接受公司的调解方案。不满意这个价请个律师帮你打官司，不过要做好官司打起码半年的准备。 　　—————————————　　打官司没关系，钱多钱少也不重要，我说了我绝对不允许的是有人居然还想利用这件事来占便宜！哼，反正我年轻拖得起，不想连这种事都妥协了，那样活着还不如死掉　　
　　做鉴定没？做完鉴定才能走工伤待遇申报，公司不配合去告劳动仲裁！
　　@MMMango___
09:10:43.0　　做鉴定没？做完鉴定才能走工伤待遇申报，公司不配合去告劳动仲裁！　　—————————————　　工伤的认定报告上个月就出了的，现在是钱已经赔了，但是打到了他们公司账户，明明从一开始他们就让我妈专门去办了张银行卡，就是说到时候赔钱了把钱打我们账户，现在估计是他们也没有想到会那么多，眼红了吧　　
　　@人生全覆失败
09:22:30　　@MMMango___
09:10:43.0　　做鉴定没？做完鉴定才能走工伤待遇申报，公司不配合去告劳动仲裁！　　—————————————　　工伤的认定报告上个月就出了的，现在是钱已经赔了，但是打到了他们公司账户，明明从一开始他们就让我妈专门去办了张银行卡，就是说到时候赔钱了把钱打我们账户，现在估计是他们也没有想到会那么多，眼红了吧　　-----------------------------　　劳动仲裁，不给就告法院，闹大，这种没有人性的公司，倒闭了才好，去微博上给大　　v说，让工商去查他们公司，弄不死他们，千万别妥协，这是你爸的健康换来的
　　楼主可以看一下《工伤保险条例》的规定“第十五条　职工有下列情形之一的，视同工伤：　　（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；”具体楼主可以把条例的全文找过来看看，同时可以在网上找一下楼主当地关于工伤保险实施细则的规定或者办法看看。
　　去仲裁，这种事情绝对可以告赢的。不是为了钱，是不能便宜了他们！
　　有看到几个好心人回复了，谢谢。妈妈今天去社保局问了赔付的钱没到他们公司账上，只是基本确定了有五十多，社保局是跟他们公司说了的，公司肯定是晓得这事，才出了这种打算。呵呵！社保局的姐姐也是很愤怒说公司不厚道，都是建议说公司不给就去找劳动仲裁。　　那位姐姐留了我妈电话说确定钱到了就给我们电话去公司拿，一分一厘都不能少。如果公司不给就找劳动仲裁。　　妈妈就说先等等，可能要二十多号去了吧，先还是不要撕破脸，我们都是不喜欢惹事的人。　　希望能快点顺利解决吧！　　钱我是一份也不能少的。　　我已经想好了，不管最后有多少，一半留给我妈妈养老，一半拿去做善事，为我爸爸积福，希望他在另一边好好的。　　我还是好好工作生活，每个月去给爸爸上上香，给他种他喜欢的花草！　　人生一辈子，其实我真的不知道有什么意思。　　你们说呢？在我这样的年纪就开始觉得日子难熬了！　　命呐！　　希望大家好好的，虽然我会嫉妒！　　
　　朋友，加了你的群，怎么没有反应啊。
　　又出来了。今天去社保局问了说是钱已经在15号就打到他们公司账户了　　不过我妈给公司经理打电话，对方还是一副钱没到，他们做了很多事，他们有功劳，他们要分一部分钱，改口到了给我们35。　　呵呵　　真的好难过，好气愤　　这世道怎么会有那种人　　好恨他们　　不能妥协　　
　　不是说了去劳动仲裁吗？！你还在这里发什么帖？
　　我在公司处理工伤的。你这种情况就得坚决不妥协。这个钱是国家给你爸的，和公司一毛钱关系也没有。不要和公司私下里签什么协议。公司不正常赔付，就去劳动仲裁。劳动局到底赔了多少钱这个都是可以算出来的，你在你们那边的劳动局，说说你爸的基本工资，你爷爷奶奶还在吗？你满18岁吗？这些需要你爸抚养的人的年龄都告诉劳动局，他们可以给你算出到底陪了你多少钱，找个律师算也行。你们不懂这些东西，最好找个律师什么的跟着。工伤这种案件，随随便便少给你个十几万都是很轻易的，还会让你们觉得占了便宜。
　　不懂怎么办，帮忙顶一顶
　　楼主要坚持，不能对这些人妥协
　　@人生全覆失败
15:04:00　　我都不晓得因为这件事情我在天涯发了多少帖子了。 　　对不起，大家，本来这事我不想再多谈的，但确实是被今天他公司的要求给气到，希望有懂法律的人指点一下。 　　大家看我之前的帖子就知道，这些难过的事情，我以为可以平静地全部藏好，谁知还这么来一下，真的心寒。 　　爸爸是保安，公司是某物业管理，在那公司工作有十来年了。 　　几年前把他分到一个工商所当门卫，他们公司很多这种的，公司给的口头协议是24　　—————————————————　　咨询律师呀，　　
　　你就去社保局找劳动仲裁啊　　他们肯定管的
　　@不像企鹅的熊猫
13:40:35.0　　我在公司处理工伤的。你这种情况就得坚决不妥协。这个钱是国家给你爸的，和公司一毛钱关系也没有。不要和公司私下里签什么协议。公司不正常赔付，就去劳动仲裁。劳动局到底赔了多少钱这个都是可以算出来的，你在你们那边的劳动局，说说你爸的基本工资，你爷爷奶奶还在吗？你满18岁吗？这些需要你爸抚养的人的年龄都告诉劳动局，他们可以给你算出到底陪了你多少钱，找个律师算也行。你们不懂这些东西，最好找个律师什么的......　　—————————————　　谢谢，钱已经找社保局查到是多少，最后肯定是要走劳动仲裁这一步的　　
　　@女丑之尸
13:28:33.0　　不是说了去劳动仲裁吗？！你还在这里发什么帖？　　—————————————　　还没有去，今天才决定结果。这两天应该会去　　
　　@我家窗户朝南开
14:00:43.0　　不懂怎么办，帮忙顶一顶　　—————————————　　谢谢　　
　　@我家窗户朝南开
14:02:49.0　　楼主要坚持，不能对这些人妥协　　—————————————　　嗯，会的，谢谢　　
　　刚腾讯跳出来一个新闻，说一个14岁的少女请假陪父母讨薪结果从楼上摔下去去世了。　　
　　楼主的爸爸是工亡吧？这个工亡补助金是给继承人或直系家属的，公司不给找公司啊，大不了去法院告他
　　你很多关键点都没有说清楚，如果不想花钱找律师打官司自己就要上点心啊，工伤保险条例把各种伤残等级的补偿项目都写的很细，你可以对照然后算哪一种你们能多拿。基金中心也有通知书的底，公司不给你，你可以自己去查，看给了多少钱，实际上我看不一定是社保，首先我所知没有很多钱其次是会直接转账给受伤的人，可能是公司给买过高额的商业保险。
　　@steaker77
20:14:28.0　　你很多关键点都没有说清楚，如果不想花钱找律师打官司自己就要上点心啊，工伤保险条例把各种伤残等级的补偿项目都写的很细，你可以对照然后算哪一种你们能多拿。基金中心也有通知书的底，公司不给你，你可以自己去查，看给了多少钱，实际上我看不一定是社保，首先我所知没有很多钱其次是会直接转账给受伤的人，可能是公司给买过高额的商业保险。　　—————————————　　工伤鉴定报告早就出了，赔偿的钱也已经由社保局打到他们公司的账户上了。金额今天也查到了的。之所以没有打到我们账户上，是因为这是他们公司申请的工伤，资料什么的也是公司交上去的，本来在很早前就让我妈专门为这事办了张卡的，复印件也交上去了，但最后没用上，大概就是因为他们想到了这点故意的吧　　
　　@steaker77
20:14:28.0　　你很多关键点都没有说清楚，如果不想花钱找律师打官司自己就要上点心啊，工伤保险条例把各种伤残等级的补偿项目都写的很细，你可以对照然后算哪一种你们能多拿。基金中心也有通知书的底，公司不给你，你可以自己去查，看给了多少钱，实际上我看不一定是社保，首先我所知没有很多钱其次是会直接转账给受伤的人，可能是公司给买过高额的商业保险。　　—————————————　　高额保险不可能，我爸只是个小保安，他们公司那种小物业公司，呵呵，贪便宜的，怎么可能这样　　
　　虽然没多少人关注，那就当是我倾述的地方吧！　　现在腰很痛，大概是因为坐久了最近有很是气极郁闷所致吧！　　今天妈妈去找了劳动仲裁部门，工作人员给他们公司打电话，要求他们把钱打给我们，但对方坚持说钱没到账，工作人员让他给负责人电话，对方推迟了很久，还是工作人员态度强硬，最后那公司的负责人才又说让我们去他公司谈。　　
　　直接去仲裁吧楼主，别跟他们墨迹了
　　现在是已经谈了回去上班的路上　　对方态度还是原来那样，说什么申请了工伤，他们公司有损失，以后社保局会在他们申请什么的时候对他们怎样，反正他们没表达清楚，我也没听清楚。　　我直接反问意思是说我爸爸去世了我们还得对你们有所赔偿？　　对方还说我一个小姑娘说话刻薄。　　呵呵，我说不是我刻薄，大家是成年人，你不要说那些官方话。　　你说你们跑了很多趟，填了很多资料，我表示感谢，但是感谢的方式应该是我们来，怎么变成了你们要求了。　　就谈了十来分钟，对方其实出了编造一些模棱两可的谎言也没什么好说的了。　　于是就让我们提条件，我说反正一分不能少，该好多就好多。　　他居然说钱是赔给他们公司的，不是赔给我们家属的，要给家属多少是他们公司说了算。　　呵呵，怎么会这么不要脸　　社保局，劳动仲裁都说明了这笔钱应该一分不差地给家属。　　呵呵　　成都玮盛物业，我绝对不会妥协的。　　谈话内容有录音作证。　　其他不说了，接下来就是靠政府部门了！　　实在不行，还有其他办法的。　　不要妥协。　　
　　@七花七实
13:19:14.0　　直接去仲裁吧楼主，别跟他们墨迹了　　—————————————　　在进行了......　　
　　@人生全覆失败
13:29:40　　现在是已经谈了回去上班的路上　　对方态度还是原来那样，说什么申请了工伤，他们公司有损失，以后社保局会在他们申请什么的时候对他们怎样，反正他们没表达清楚，我也没听清楚。　　我直接反问意思是说我爸爸去世了我们还得对你们有所赔偿？　　对方还说我一个小姑娘说话刻薄。　　呵呵，我说不是我刻薄，大家是成年人，你不要说那些官方话。　　你说你们跑了很多趟，填了很多资料，我表示感谢，但是感谢的方式应该是......　　-----------------------------　　楼主公司再让你去不要去了，直接赖在仲裁门口，就说他们怎么都不给钱，说是社保局给他们说的不能全给家属，是由他们公司说给多少就给多少，赖在仲裁门口。
　　有后续别忘记报上来，大家人肉这公司吧
　　@嘴嘴一丫头
13:37:17.0　　有后续别忘记报上来，大家人肉这公司吧　　—————————————　　肯定的。从父亲去世开始，我发了不少的帖子了。　　会有后续的交待的。　　谢谢你，你们的回复是冬天里的暖阳，虽然不知道后面的日子会怎么过，但会好好解决当下的问题，不给坏人横行的机会。　　人肉就先不要了，把名字发上来先留个证。　　
　　像这种情况，为什么社保局不能直接将钱打到受害人账上呢
　　还是继续找社保局，你不要跟社保局的人硬来，就说明这种情况，慢慢说，总会帮你解决的，
　　如果公司还是不给，社保局会帮你想办法的，
　　有结果了请跟大家说下
　　申请仲裁 然后电视台曝光去 反正别人不要脸的 给他们留着干嘛
　　@vvv-21 13:46:48.0　　如果公司还是不给，社保局会帮你想办法的，　　—————————————　　嗯，知道，谢谢你，主要是工伤是那个公司申请的，资料是他们交的，只不过需要什么资料就让我妈妈准备好找齐了拿给他们，谁知道他们有这一手呢。　　打款账号肯定也是他们提供的噻。　　
　　这家公司是不厚道，我们公司也发生过员工工伤，除了赔偿劳动局发下的赔偿款外，我们公司还另外支付了员工工伤休息期间的所有工资，按照员工去年的平均工资。
　　哦，还忘了说一个事情，之前这个公司对接我们这件事情的是他们公司一个跟我差不多大的女生。现在已离职。　　据她说，在我们这个事情之前，他们公司有个员工也是工作期间去世了，但是因为社保好像是没买多长时间所以申请不到工伤，需要他们公司赔偿多少万。　　事情是在这女生来上班之前发生的，但这公司非说人家有责任，第一个月工资给人家扣了不少。　　那女生没工作多久就离职了。　　后来我妈不晓得还联系她，她就这么说了，还是可能这公司是想扣着我们的钱去补偿前面的事情。　　不过都是推测了，其他，呵呵　　
　　@月汐MM
14:27:27.0　　这家公司是不厚道，我们公司也发生过员工工伤，除了赔偿劳动局发下的赔偿款外，我们公司还另外支付了员工工伤休息期间的所有工资，按照员工去年的平均工资。　　—————————————　　对啊，我们没想过找他们赔偿，是因为我理解的是，公司赔不赔不是义务，是看公司人道不，这不是硬性要求，对他们一开始的态度，我是不指望的，结果，不要脸的居然连社保局的赔偿款都要贪图......　　
　　劳动仲裁的同时找报社暴光　　这种服务性公司对名声还是有所顾忌的
　　给员工报工伤是企业的职责范围内　　不然就是他全赔　　什么功劳什么的就是扯淡　　让社报局把银行打款的回单复印一份给你，现在银行很快的，工作时间内，下午4点前的对公转帐都能到帐　　我们跨省的都能到，何况这种同城的
　　仲裁不管用就直接找律师起诉，很多仲裁不了的都是法院判了。
　　找科长啊，科长最喜欢了，你能拿到钱，科长也能拿到钱。
　　直接找报社曝光吧，公司这么藐视法律，记者一定会感兴趣的。
　　不明白，你报销的钱怎么会发到公司的，我这边是广东，广东的钱是直接到个人账户。
　　@次元之线
14:58:23.0　　不明白，你报销的钱怎么会发到公司的，我这边是广东，广东的钱是直接到个人账户。　　—————————————　　不是报销的，是工伤赔偿　　
　　@有一天呀宝宝
14:36:00.0　　给员工报工伤是企业的职责范围内 　　不然就是他全赔 　　什么功劳什么的就是扯淡 　　让社报局把银行打款的回单复印一份给你，现在银行很快的，工作时间内，下午4点前的对公转帐都能到帐 　　我们跨省的都能到，何况这种同城的　　—————————————　　谢谢您！　　有你们提建议，支持我，心里好受多了。　　这些事一直没有办法跟身边的人说，因为不想被同情。　　妈妈和我都希望这事情能赶快结束，因为每找一个新的部门就得把事情说一遍，心里很难受。　　所以我们不希望事情闹大。　　但前提是不妥协。　　如果仲裁解决不了，肯定会找新闻媒体的。　　
　　支持LZ不要妥协，这种公司真是太不要脸了
　　@人生全覆失败
15:09:29　　@次元之线
14:58:23.0　　不明白，你报销的钱怎么会发到公司的，我这边是广东，广东的钱是直接到个人账户。　　—————————————　　不是报销的，是工伤赔偿　　-----------------------------　　无论报销又好，工伤赔偿又好，都是直接到个人账户的。
　　@人生全覆失败 他们说的也算有理，不是把你们当傻子，要想赔保险赔得高和快，是要找找关系的，这个算是在这件事情上对单位对个人都有利，30万确实不少。
　　其实工伤是可以自己申请鉴定的，但是钱怎么打我就真的不是很清楚了　　既然钱已经赔下来了，被公司扣住当然应该要回来。　　LZ先去一下公司，跟对方好好谈，如果他们要拿回扣之类的，你尽量骗他们写下来，他们不配合你就录音之类的，反正留好相关证据。　　带着东西去劳动仲裁，一定会支持你们的　　父母年纪大了，这事你出面办吧。不要怕面子上挂不住，你们家是受害方，不应该有难为情的情绪。这是工伤，是你爸单位造成的。该赔礼道歉的都是公司。人善被人欺！
　　@河马非马
16:16:20　　@人生全覆失败
他们说的也算有理，不是把你们当傻子，要想赔保险赔得高和快，是要找找关系的，这个算是在这件事情上对单位对个人都有利，30万确实不少。　　-----------------------------　　这个事情还是要具体分析，一般来说，公司是有责任为员工办理赔偿的，但是公司办理可以公事公办，也可以积极的上手段找关系，如果是后者，上手段找关系后，赔偿速度快了，赔偿金额提高了，那么提高的部分也是因为别人积极的应对吧？楼主应该还很悲痛，安慰一下。这个事情我们也不是很清楚内幕，我只是指出了其中一种可能，他们说的怎么打了擦边球，这个确实吗？是可以认定工伤也可以不认定工伤的情况下，他们找了关系认定了工伤吗？要是那样，他们提出一定的要求，也合理吧？关键楼主还是事没说清楚。
　　@河马非马 不是这样子的，他们只是递交了资料，但所有需要的文件都是让我妈准备好给他们，至于他们填了哪些资料我不清楚。　　而最终赔付的金额、据社保局说的，是根据国家规定算出来的，不是他们托了关系。　　而且，他们没那么好心。　　前面的描述你可能没看清楚，最初的工伤鉴定出来的时候，他们说的是可能会赔十来万，我们没意见。　　但当社保局算出金额通知了他们公司知晓后，他们没跟我们说是多少，反而开始打太极说他们功劳，说他们付出了什么，然后很“大方”地说给我们30做补偿，让我妈签字，说最后社保局赔了多少与我们无关。　　现在他们死咬着说钱没到账，之前也骗我们说社保局的钱下来要很久，让我们先拿他们的钱。　　至于你说30少不少，呵呵，没有失去过至亲，你无法理解我的心情。　　我们是穷，我现在工作每个月四千的工资，也不多。　　我说不是为了钱，信也好，不信也好，无力辩驳。　　我只知道，如果这事我妥协了，这辈子都会过得不安心的。　　
　　现在的情况是这样子的：我下午在上班，妈妈独自去了劳动仲裁部门，不过他们说不归他们管，推脱到了劳动稽查大队，人家也说现在不是他们职责所在了。　　说是因为，现在是已经赔付了，而不是赔偿出了问题，所以让我们找法院。　　所以，明天我们会先去法院咨询，我家对面是四川省中级人民法院，是不是应该找初级的啊。　　另，如果明天不顺利我会联系当地媒体了，因为说实话我们平头百姓，解决这些事情，真心是无措。　　应该有一段艰难的路的，望大家支持！！
　　找律师　　工伤保险所有的赔付都是给你们的，公司任何理由都拿不走一分钱
　　差点忘了，劳动仲裁部门以及劳动稽查大队都有跟我妈妈说得一句话了，他们的意思是对方公司想要分一部分钱，肯定是因为我们跟他们有什么见不得光的协议，人家抓到有什么把柄才会这样。　　呵呵呵。　　我真心不知道这社会怎么这样子了。　　好难受，妈妈气得头疼，我的腰也是更痛了。　　真对这社会这政府这世界，很失望......
　　劳动仲裁和稽查也不是推诿，确实是已经赔付了就不归他们管了，公司扣下钱也不是劳动纠纷，所以他们管不了了，现在应该是你们跟公司的经济纠纷的问题了　　不过你们可以先找社保局，要求看到工伤认定书和赔偿的相关资料，这些东西本来就应该通知到个人的，不能只给用人单位的
　　实在不行找律师申请劳动仲裁，再找媒体曝光，这么不要脸的公司
　　好可耻的公司，死人钱也抢，不怕报应吗？　　LZ你别担心，你要的钱一分也不少的。　　劳动部门对于工伤这种事，基本是偏向伤者的，祝你早日维权成功！！
　　怎么会感谢，因工伤，人死了，公司还要赔钱呢，这些工作不就该他们做吗？楼主去告吧，以后来说说情况。这种公司真恶心
　　明天去法律援助中心，然后考虑找律师和媒体　　
　　妈妈想要妥协，她一直不是一个坚强的人。　　我说明天的法律援助搞不定，我会联系媒体，结果和她大吵。　　她说找媒体没用，曝光的两败具伤，除了被人议论，还是不会有人帮我们。　　现在真是孤立无援的状态，我不知道怎么说服她，也没人支持我。　　也许，真的得独自去走去面对这一条路。　　
　　楼主加油，办法总是比困难多。挺你！　　
　　@人生全覆失败
19:21:16　　我是打定主意不妥协的，居然还有人想利用这事赚钱，就不怕报应吗　　-----------------------------　　建议你找下律师咨询下吧，或者看看你们那儿有没有免费的法律咨询服务，工伤认定不是你爸的公司能说了算的，你一定要抱着不怕闹大的心，公司才会放软的，或者可以先去劳动局问下，出现这样的情况怎么处理好些。
　　钱绝对不是赔偿给公司的，赔偿金分二部分，一部分由国家承担另一部分由企业承担，你爸爸的公司明显是不愿意承担需要承担的部分。具体的赔偿金额是按照你爸爸购买社保金额为基数的，不知道你是哪个城市的，我这里有重庆关于各级工伤的赔付标准。
　　今天去找了法律援助，对方态度不好，还好还是指导我们去了法院。　　在法院问清楚了流程，现在准备资料中......　　我这属于民事诉讼吧，起诉状怎么写有知道的吗？　　
　　来回跑了很多部门开了很多证明，今天总算是把所有东西都交给了法院。　　过程不多说，找政府部门办事也是料到会这样，受很多气，爱答不理，这个不接那个不接，一会需要这个一会需要那个的，很艰辛。　　还好，法院受理了！　　法院说先调解，调解不成再走流程。　　连法院的大姐都说她们从来没遇到过这种情况，还说这公司太猖狂，如果调解不成，他们还需要讨论怎么处理。　　呵呵　　希望能有好结果吧　　
　　在法院等第二次调解，希望能解决　　
　　我处理过工亡的，那个公司太人性了，直接给了家属60万，当时赔偿标准是45万，赔偿没下来的时候公司就给家属钱了，协议是必须签的，拿了钱以后什么事公司都不管了。赔偿金是国家给的，凭什么他们扣下啊？就是官司打到底，现在都是向着劳动者的，楼主别担心，一般企业都是想赶紧了结，你这个公司真奇葩　　
　　这么奇葩的公司。
　　楼主支持你，你妈妈软弱你就是她的依靠，要坚强！　　
　　我就是工伤怎么有那么多？　　原来是工亡。工亡的话，差不多是50几。　　
　　我估计楼主父亲是不是不够成工亡啊，公司虚报的。就是说楼主父亲不是在上班路上发生意外的，而是公司随意写了证词证明楼主父亲是在上班路上出了意外。
　　不然这个公司公然提出分一杯羹也大胆了。
　　看明白了，公司可能认为你父亲既然是口头工作时间是24小时的，在单位附近出了意外是可以以擅离职守为由，不给申请工伤认定的。因为工伤认定需要单位写证明证明职工是在工作时间内出的意外，而单位出具了证明实际上是帮助你争取到更多利益的，所以认为自己也应该得到点好处。　　但不管怎样，工亡认定赔偿已经下来了，除了社保的赔偿，你们还可以要求公司赔偿丧葬赔偿金等一系列的赔偿。可以告，可以找律师咨询一下看怎么争取到最大的利益。
　　具体的赔偿标准为　　1、丧葬补助金：丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；　　2、供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资；　　公式：配偶：死者本人工资×40%（按月支付）；　　其它亲属：死者本人工资×30%（每人每月）；　　孤寡老人或孤儿：上述标准的基础上增加10％；　　核定时上述抚恤金之和应≤职工月工资（按月计算）。　　也就是说如果你的母亲没有工作，如果楼主的兄弟姐妹未成年，或者楼主父亲有需要赡养的老人，比如楼主祖父母。都可以申请赔偿。
　　@人生全覆失败 　　所以楼主不能接受的是工伤补偿被当做生意，分走一笔钱？而不是不能接受这三十万无法全部拿到手？　　也就是说只要没被分走楼主就接受，至于赔偿是三十万、二十万还是甚至没有都无所谓？
　　这种公司告它，都是畜生！
　　我也是在厂里受的工伤，厂里没给我报工伤是我自己去认定的，为了申报工伤厂里对我处处刁难！出门在外打工真的不容易，在外面举世无亲，有时人性的冷漠真的让人很无助，多的都是心酸，我能体会你所说的！不知道朋友你的事有没处理好！
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