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> 五险一金怎么交？五险一金怎么交？自己怎么交五险一金？时间:【导读】五险一金怎么交？国家规定职工都必须享有五险一金福利，其中医疗保险以及养老保险、失业保险都是企业以及个人共同按比例交纳的，而生育保险以及工伤保险则是企业单独承担。五险一金怎么交？
五险一金怎么交？企事业单位必须为自己的员工交纳了五险一金。因为国家法律规定每位员工都必须享有企事业单位的五险一金福利，否则这样的企业就是违法的。那么怎么交纳五险一金呢？其实，医疗保险以及养老保险、失业保险都是企业以及个人共同按比例交纳的，而生育保险以及工伤保险则是企业单独承担。所以，我们的工资被扣除的就是养老保险、医疗保险以及工伤保险的一部分费用，当然还有。扣除比例如下所示：
一、养老保险
养老保险缴费比例：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。
二、医疗保险
医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元。
三、失业保险
失业保险缴费比例：单位2%，个人1%。
四、工伤保险
单位每个月为你缴纳0.5%，你自己一分钱也不用缴，工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间。
五、生育保险
单位每个月为你缴纳1%，你自己一分钱也不用缴。
六、住房公积金
公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。
个人怎么办理及缴纳五险一金？
1、辞职后，自己只可缴纳医疗保险与养老保险两种，其余自行不可缴纳。
2、辞职后，自己可不缴纳保险，待到再找到合适工作时可续缴，且自行缴纳不划算。
3、若您要生育，报销相关费用为您在现单位工作并缴纳生育金满一年(12个月)才可报销，中间不可间断或更换公司。
具体流程如下：
①提前一周或一个月就可以离职，交接工作事务；
②离职后让离职单位人事部提供&离职证明&、&劳动解除合同&；
③拿回自己&劳动手册&、&社保保险卡&自己妥善保管好；
④下个月自己五险一金就停掉了，可以去辖区社区、街道领失业金领满一年；
⑤如果您要自己缴纳可以到社保保障中心办理托管，根据自己情况缴纳社保及养老等；
⑥自己缴纳属于灵活性社保、养老和企业缴纳完全不一样；
⑦如果要办理先去社保局/中心办理业务，签订托管协议服务，填写个人档案及个人信息，再去江苏银行办理开户养老存折，每月25号之前缴纳，如果不缴纳或忘记缴纳，要扣个人滞纳金。
⑧提供材料有这些：个人身份证(原件二代)劳动手册、社保卡、社保转移单、原单位的离职报告证明等相关资料。
2017年五险一金办理流程
一、五险办理程序
1、首先要进行社保登记，携带营业执照、组织机构代码证(办理营业执照时已在质量技术监督局办好)、法人身份证号码、税务登记证单位开户处拿一式三份的表格填写，核实完毕会拿到劳动和社会保障证，再去拿到社保证，进行了社保登记就可以办理社保了。
①整理单位要办理社保人员的名单及身份证原件、复印件；
②新办人员需劳动合同原件及复印件；
③续保人员，确保个人窗口已报停、或前单位已报停；
④填写表格
2、还需填报办理社会保险&网上申报&业务申请表，经市社会劳动保险经办机构核准后，签订社会保险&网上申报&业务承诺书，授予其&网上申报&业务操作权限。
3、办理参保人员增减变化申报的业务操作程序。参保企业应于每月的1&15日，最好15日前办理通过社会保险业务网站办理本单位参保人员增减变化及应缴费信息的申报业务，并填写、留存相关表格、资料。
4、参保企业办理完上述&网上申报&操作，确认无误后，应在网上提报&应收核定&申请;社会劳动保险经办机构根据参保企业的申请，进行应缴费信息的核定，并通过&网上银行&征收社会保险费。
二、一金办理程序
根据国务院《住房公积金管理条例》第十四条规定：&新设立的单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记&手续;第十五条：&单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记&手续。因此单位应自觉地为职工依法缴存住房公积金。单位对新录用的职工，应当自录用第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人首月工资乘以职工本人和单位住房公积金缴存比例之和(见分进元)。宁波市住房公积金管理中心在每月18日之后以同城特约委托收款方式从各单位帐户内归集单位缴存的和为职工代缴的住房公积金，并计入职工住房公积金帐户。
【相关问答】
1、辞职后五险一金怎么交，自己需要交多少？
【答】离职后，原单位从其公司账户内做减员处理，然后劳动者可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险（按自由职业者缴纳的话只需要缴纳养老和医疗两个险种），也可以转到新公司账户内，让新公司继续缴纳社会保险。如果生育保险中断是会影响生育保险的报销待遇的。
社会保险个人缴纳部分=月工资&个人应承担的缴费比例。养老保险个人承担工资的8%、医疗保险为2%、失业保险为0.5%到1%。
2、自己开的公司怎么给员工交五险一金?
【答】一般来讲，社会保险登记时需提供《社会保险登记表》(需到社会保险服务中心领取);《营业执照》(副本)原件，复印件二份;《中华人民共和国组织机构代码证》(副本)原件，复印件二份。与此同时，与员工签订劳动合同，并到劳动就业部门办理用工备案后，填写《合同制工人花名册》、《企业缴纳社会保险费增加表》到社保服务中心办理职工缴纳社会保险费手续。
3、五险一金从企业转到事业单位需要怎么办理手续？
【答】社保的转移：如果前后两家企业属于同城市的，不需要办理转移手续，新入职企业凭员工的身份证号码直接办理增员就可以。如果两家企业属于异地的，需要持离职证明，身份证，社保卡到原参保社保局打印参保缴纳凭证，再将此份凭证交给现在的参保社保局申请转入。
公积金的转移，无论前后企业同城或异地，都需要办理一个转移手续，流程如下：
①、公积金转移前提是，职工新入职的单位须已经开通缴纳公积金的账号。
②、职工到新入职企业当地的住房公积金管理中心领取一张接收单。
③、带着这张接收单，回到原单位要求其开具一份住房公积金转移证明。
④、凭转移证明、接收单、职工本人身份证、原单位发的住房公积金卡到原住房公积金管理中心办理账户转移即可。五险一金怎么交常见问题【版权声明】：《五险一金怎么交？自己怎么交五险一金？》未经同意不得转载，否则我们将保留追究其版权责任的权利！转载注明：http://www.chashebao.com/shebaotiaoli/17757.html下一篇： 上一篇： 关于五险一金怎么交的评论相关信息相关政策热点推荐"五险一金怎么交？"相关资讯
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> 五险一金自己可以交吗？五险一金自己可以交吗？要交多少钱？时间:【导读】五险一金是用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，那五险一金自己可以交吗？以个人身份参加五险一金在险种上面是有限制的，一般来说，个人只能参保养老保险，医疗保险。
五险一金自己可以交吗？
以个人身份参加&五险一金&(即：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金)，在险种上面是有限制的，一般来说，个人只能参保养老保险，医疗保险，以下为参保详细介绍。
1、居民养老保险
【参保条件】：具有本市正式户籍，年满16周岁（不含在校学生）不满60周岁，不符合参加城镇企业职工养老保险条件的城乡居民，可以在户籍所在地参加城乡居民养老保险。
【参保流程】：需携带本人《户口簿》和《居民身份证》原件及复印件，到户籍所在地的行政村或社区劳动保障工作站办理，也可以直接到户籍所在地的街、乡、镇劳动保障服务中心办理，参保后于当月20日前到指定银行缴费。
2、居民医疗保险
城镇居民基本医疗保险是社会医疗保险的组成部分，具有强制性，采取以政府为主导，以居民个人（家庭）缴费为主，政府适度补助为辅的筹资方式，按照缴费标准和待遇水平相一致的原则，为城镇居民提供医疗需求的医疗保险制度。
【参保流程】：城镇居民持相关材料到社区工作站，填写城乡居民基本医疗保险申报核定表，经审核合格后，到乡镇（街道）劳服中心打印《缴费通知单》，持《缴费通知单》到指定银行办理缴费，缴费完毕即完成参保。
【温馨提示】各个地方的社保政策存有差异，有些城市放开了个人社保的参保限制，将失业保险，公积金也纳入了个人可以缴纳的范畴，因此，建议大家自己购买五险一金时，要想当地的社保局或者住房公积金管理中心详细咨询清楚，到底哪些险种适合个人参保。
五险一金自己交要多少钱？
一、居民养老保险：
养老保险标准缴费额为每年120元、240元、360元、480元、600元、960元、1200元、1800元、2400元、3600元十个档次。参保人可以自主选择其中一个档次，按年、季度或月的方式缴费，多缴多得。在一个自然年度内，参保人只能选择一种缴费方式和缴费标准。
二、居民医疗保险：
1、个人缴纳医疗保险费60元，其余40元由政府补助；
2、学生、儿童每人每年筹资标准是100元；
3、重度残疾、享受低保待遇和特殊困难家庭的学生儿童，个人不缴费，医疗保险费全部由政府补助。
五险一金公司与人个缴费比例说明
养老保险缴费比例：单位20％(其中17％划入统筹基金，3％划入个人帐户 )，个人8％（全部划入个人帐户）；
医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％+3元；
失业保险缴费比例：单位1.5％，个人0.5％；
工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率；
生育保险缴费比例：单位0.8％，个人不交钱；
公积金缴费比例： 根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。
缴纳五险一金的好处
1、个人缴得越多，单位为你投入也就越多。五险一金缴费是同样的基数单位和个人承担不同比例，单位缴费是个人缴费的约2倍左右。
2、社保公积金缴费是免税的，不但缴纳时不扣个人所得税，待遇领取时不扣个人所得税，而且专用账户也不扣利息税;而如果作为工资发给本人，是需要扣缴个人所得税的，存入银行的话还会有利息税。
3、缴纳养老保险满足最低年限，达到法定退休年龄后可以办理退休按月领取养老金。养老金可以一直领取到去世，而且随着社会生活水平的提高而&只增不减&，每年会调整增资，可以使老年得到稳定可靠保障。
4、缴纳医疗保险可以获得医疗保险报销;如果在职缴费累计满足最低年限后，退休后能够不用再继续缴纳基本医疗费而可以享受比在职报销水平更高的医保待遇。
5、缴纳生育保险可以报销产前检查、计划生育手术和分娩手术的费用。而且，生育保险费是完全由单位承担的。
6、缴纳失业保险可以在失业时获得失业保险金等补助。而失业保险这样的险种属于政策性保险，通常在商业保险公司是买不到的。
7、缴纳工伤保险可以在遇到工伤事故或职业病时得到补偿，不怕一万，就怕万一，尤其是一些重大事故，不用担心小公司拖延支付待遇。而且，工伤保险费是完全由单位承担的。
8、缴纳住房公积金相当于单位与你同比例地存入一份免税收入，可以提取用于房屋相关用途，如果在职时没有用完，退休后也能一次性取出;另外，住房公积金贷款利率比商业贷款低。
9、在实行统账结合的养老保险缴费制度之后，社会保险实际缴费年限成为了最有说服力的企业工龄证明。已经有越来越多的时候需要用到社保缴费证明，譬如证明社会工龄以确认享受带薪年假天数，譬如房地产调控时贷款需要在当地社保缴费一年以上，等等。
【相关问答】
1、个人交社保需要交几年？
【答】社保的基本养老险缴纳不得低于15年，基本医疗险要交到退休。
2、公司交五险一金，个人可以要求不交吗？
【答】正规单位必须给员工上社保，这是强制法律。个人原因不交就该被辞退了，自己不交就辞职换不正规单位工作去，反正该交社保单位不交员工可起诉要求赔偿。如你是个人建议你交，单位交多数钱自己交少钱待遇又高，没单位自己交社保费用贵。这牵扯未来你退休养老金医保待遇问题，牵扯你工伤赔偿问题
3、辞职以后五险一金自己交的话是按天交费还是按月交费？交多少钱？
【答】按月交的。这个和当地的基本工资有关，基数不一。一般最低是800-1000不等，看各地的经济水平不一致。然后可以选择多交或者少交，最低就是退休拿最低的退休工资。五险一金自己交常见问题【版权声明】：《五险一金自己可以交吗？要交多少钱？》未经同意不得转载，否则我们将保留追究其版权责任的权利！转载注明：http://www.chashebao.com/shebaotiaoli/18085.html下一篇： 上一篇： 关于五险一金自己交的评论相关信息相关政策热点推荐"五险一金自己可以交吗？"相关资讯
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打算辞职做自由职业者，请问五险一金自己怎么交？
打算辞职做自由职业者，请问自己怎么交？我之前在一家公司从事编辑的职业，所以五险一金都是公司帮我代扣代缴的，现在我不想再干朝九晚五的枯燥工作了。我打算辞职回家做一名作家，但是就要面临自己交五险一金的问题，所以我想了解一下自己要怎么交五险一金啊，我要去哪办理？
提问者：wl7762***时间： 09:39:50地点：2个回答
如果您要自己缴纳可以到社保保障中心办理托管，根据自己情况缴纳社保及养老等；自己缴纳属于灵活性社保、养老和企业缴纳完全不一样；如果要办理先去社保局/中心办理业务，签订托管协议服务，填写个人档案及个人信息，再去银行办理开户养老存折，每月25号之前缴纳，如果不缴纳或忘记缴纳，要扣个人滞纳金。
你好，如果你是自由职业者，没有去单位上班的话，那么这种情况下，也是可以自行到当地的社保部门缴纳五险一金的。你可以拿着你自己的身份证以及相关资料，去到当地的社保管理部门，然后递交申请，缴纳五险一金就可以了。
答：您好，事业单位的五险一金主要是养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险和...
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