2018浦发广州分行2018工作会议银行宁波分行招聘25名实习人员工作地点在哪里？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-07-17 02:03 标签： 浦发广州分行2018工作会议

　　上海浦东发展银行石家庄分行于 2008 年 10 月 30 日对外营业，面向全省提供金融产品服务，辖属机构遍布石家庄、邯郸、唐山、保定、沧州、廊坊、衡水等多个地区，业务发展在省内股份制商业银行中名列前茅，具备较强的市场竞争力和较好的社会美誉度。


　　因业务发展需要，石家庄分行拟设立分行“数字金融中心”，定位为分行一级营销部门，中心总经理面向社会及全国浦发系统内招聘。


　　一、适用于所有岗位的应聘要求：


　　1、遵守中华人民共和国法律、法规和相关政策规定，热爱浦发银行事业，认同浦发银行的企业文化，服从工作分配;


　　2、诚实守信、具有良好的职业操守、品行端正、敬业爱岗、勇于创新;


　　3、具有较强的工作责任心、团队合作精神、组织协调能力、执行能力和沟通表达能力;


　　4、具有较强的文字表达和撰写能力、信息管理和数据分析能力，能熟练运用电脑办公软件;


　　5、性格开朗、思维灵活、身体健康、无重大疾患病史，无违纪违规等不良纪录;


　　6、符合我行亲属回避的要求;


　　7、特别优秀者，可适当放宽年龄、工作年限等基本应聘条件


　　二、报名及联系方式有意者请于 2018 年 2 月 9 日前登录我行网站： ，点击“今日浦发”-“关于浦发”-“浦发招聘”栏，下载并填写《浦发银行应聘报名表(有工作经验人士)》，报名表右上方插入电子版一寸照片，通过电子邮件以附件形式发送至：。邮件及报名表标题均为：“岗位名称_应聘者姓名_身份证 ID_邮箱”格式，简历为 word 格式;我行将通过邮件、电话通知应聘人员进行面试。


　　我行尊重和维护应聘者的隐私权，对应聘者的信息严格保密。


　　四、招聘岗位及具体要求数字金融中心总经理岗位职责：负责数字金融中心全面经营管理，认真贯彻落实分行的经营管理决策，完成分行下达的各项业务经营计划指标;实施产品创新、业务支撑、客户服务、风险管理等工作，发挥金融科技和互联网手段，以搭平台、建渠道为主导，整合公私资源，打通线上线下获客、增效新模式;推进企业文化建设，加强干部员工队伍建设，增强员工归属感和凝聚力等。


　　应聘条件：40 周岁以下;全日制本科及以上学历;具有 5 年以上工作经历，其中 2 年以上互联网、互联网金融、电子银行等工作经历。


　　文章来源：河北兴冀人才网


　　提醒考生：备考时间有限，而且考试竞争非常激烈，建议考生从现在就开始复习。是每年百万考生的共同选择（免费课+海量题库刷题+免费答疑），做好复习规划，相信大家一定能在2018年国家公务员考试中取得优异成绩，实现公职梦想！

2、具有全日制高校学籍的在校学生(研二、大三);

3、所在高校能够出具同意实习的证明;

4、遵纪守法、品行端正;身心健康、乐观积极;

5、责任心强、善于沟通，团队协作意识强。

1、登录我行官方网站:

2、联系方式：浦发银行宁波分行人力资源部 6。

实习主要内容：协助做好客户引导和分流，协助指导客户办理业务等。

实习人员条件：本科及以上在校生，专业不限;熟悉 Office 办公软件;具有较强的工作责任心、良好的沟通协调能力和团队合作精神。

实习主要内容：协助理财经理做好客户的日常基础性维护服务;协助理财经理做好客户开发，业务推广及产品签约等。

实习人员条件：本科及以上在校生，专业不限;熟悉 Office 办公软件;具有较强的工作责任心、良好的沟通协调能力和团队合作精神。

实习主要内容：协助信用运营中心、作业中心员工做好业务资料的收集和整理等。

实习人员条件：本科及以上在校生，专业不限;熟悉 Office 办公软件;具有较强的工作责任心、良好的沟通协调能力和团队合作精神。

实习主要内容：协助客户经理做好客户的日常基础性维护服务;协助客户经理做好客户开发，业务推广及产品签约等。

实习人员条件：本科及以上在校生，专业不限;熟悉 Office 办公软件;具有较强的工作责任心、良好的沟通协调能力和团队合作精神。

实习主要内容：协助产品经理做好分行零售业务、公司相关产品的推广等。

实习人员条件：本科及以上在校生，专业不限;熟悉 Office 办公软件;具有较强的工作责任心、良好的沟通协调能力和团队合作精神。

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上海浦东发展银行苏州分行成立于 1997 年 8 月，是总行直属的一级分行。建行以来，秉承总行“笃守诚信，创造卓越”的企业理念，经过 20 年的健康、持续发展，已成为区域内极具优势和良好品牌的股份制商业银行。因业务发展需要，现对以下岗位进行社会公开招聘，诚邀优秀人士加盟浦发银行苏州分行。

一、适用于所有岗位的应聘要求

(一)遵守中华人民共和国法律、法规和相关政策规定，热爱浦发银行事业，认同浦发银行的企业文化，服从工作分配;

(二)诚实守信、具有良好的职业操守、品行端正、敬业爱岗、勇于创新;

(三)具有较强的工作责任心、良好的团队合作精神和组织协调能力;

(四)具备良好的文字和语言表达能力，能熟练运用电脑办公软件;

(五)性格开朗、思维灵活、身体健康、无重大疾患病史，无违纪违规等不良纪录;

(六)符合我行亲属回避的要求;

(七)特别优秀者，可适当放宽年龄、工作年限等基本应聘条件。

请有意者登录浦发银行官方网站()点击“今日浦发”中的“浦发招聘”栏，下载并填写《应聘报名表》(有工作经验人士)，通过电子邮件发送至 szhr@。邮件主题和附件名称请按如下样式填写：“应聘 XXX 岗+(姓名)”。以上岗位长期招聘，招聘信息以我行网站发布为准。我行尊重和维护应聘者的隐私权，对应聘者信息严格保密。

三、招聘岗位及具体要求

岗位职责：熟悉我行公司和金融市场主要业务和产品，负责客户与我行的对接沟通，主动拓展新客户，维护好老客户，分析和发掘客户需求，制定和落实满足客户全面需求的金融服务方案，拓展我行各类资产、负债和中间业务产品，积极做好新产品的推广工作，严格执行我行各类风险防控和合规经营政策等。

应聘条件：35周岁及以下，全日制本科及以上的学历，2年及以上的金融行业(包括银行、证券、信托、保险、基金、资产管理公司、金融租赁公司)或会计师事务所、律师事务所、信用评级公司等从业经历;具有较强的敬业精神和团队合作精神，适应市场竞争，勇于接受挑战，有良好的口头、文字表达能力，敏锐的市场判断和较强的综合分析能力，熟练使用 OFFICE 等各类办公软件;具备良好的沟通协作、营销规划、客户维护和市场拓展能力，能够按客户需求制定金融服务方案。

岗位职责：熟悉零售银行资产业务和产品，能够寻找、识别和主动拓展优质客户，主动建立、维护和发展客户关系。根据本行信贷政策及产品销售导向，进行零售信贷产品的市场营销和项目引荐，有效防控并提升资产质量。掌握本行零售信贷业务各种金融产品，把握新产品发展趋势，制定和落实满足客户全面需求的金融服务方案等。

应聘条件：35周岁及以下，全日制本科及以上的学历，2年及以上的金融机构(银行、基金、保险)从业经历;具有较强的敬业精神和团队合作精神，有良好的口头、文字表达能力，敏锐的市场判断和较强的综合分析能力，熟练使用 OFFICE 等各类办公软件;具有市场策划和产品销售推动能力，适应客户服务较高强度的工作环境。

岗位职责：通过直接客户接触、电话、邮件、短信等工具，主动寻找、识别和拓展客户，扩大优质客户群;销售我行及第三方理财产品，交叉销售其他产品，管理并拓展个人客户的金融资产，提供理财咨询、投资建议、理财规划等全方位的理财服务，满足客户需求;建立和维护客户关系，收集和管理客户资料，分析和挖掘客户需求，提供优质服务，提高客户贡献度和客户满意度;收集、反馈客户需求、市场信息，提出产品、流程、营销方案等方面的合理化建议，策划和参与各类营销推广活动;积极参与团队合作，与客户经理、产品经理、大堂经理、高柜人员等密切配合，提高机构整体经营业绩等。

应聘条件：35周岁及以下，全日制本科及以上学历，2年及以上金融机构(保险、基金、银行)从业经历，过往业绩特别优秀者条件可适当放宽;具有敏锐的市场判断和较强的综合分析能力，具有市场策划和拓展、产品创新和统筹推动能力，适应高强度的工作环境;有AFP、CFP 证书的可适当放宽其他条件。

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