圣商原始股是真是假的集团合法吗

中国培训行业的“圣商集团”终于自己走上了一条不归之路~又一个不懂金融专业知识和技术而又希望在金融圈掘金的“外行”培训公司,在没有深刻领会“依法治国”和“工匠精神”政治背景真谛的情况下,盲目的将自己和身边广大的学员带向了深渊~2017年7月23日,圣商国际集团按照每股0.81元的价格购买了香港上市公司汇银智慧社区(01280)定向增发的3.391亿股,占公司总股本的16.48%,成为这家全年成交量还不到10万股的上市公司的第二大股东~对于这样一家常年股价徘徊在0.5-0.6元而几乎没有任何成交量的仙股(香港又称:老千股)公司来说,竟然有人愿意花费0.81元的高价来购买这些平时0.5元都卖不掉的股票(烂纸~),而且还承诺绝对不在12个月内出售他买到的这些股票(原有股东都是可以卖的),真不明白究竟是为了蒙蔽哪些不懂金融的学员,还是自己把自己也骗倒了~汇银智慧社区(01280)之所以股价低迷且常年无成交量,主要是主营业务没有竞争力,盈利能力极差。如果此次向圣商定增的资金是上市公司用来收购圣商有盈利能力的资产,进而增加上市公司的盈利点,也算一种说得过去的思路~可惜上市公司公告明确告知本次定增获取的2.74亿主要用于补充上市公司一般运营资金~等到一年后圣商集团能够出售股票时,想必2.74亿资金为上市公司带来的红利应该已经消化完毕,留给圣商集团的肯定是一个每年交易量仅仅几十万股的标准“仙股”(股价应该远低于0.81元)公司,更重要的是圣商集团投资如此巨大还只能是第二大股东,对上市公司几乎没有任何话语权(想想宝能之于万科吧)~真不知道真金白银换来的3.391亿股能够通过什么渠道以及还要花费多少时间才能完全换回等值的现金(这辈子应该悬了)?更别说赚钱了~难道说圣商集团这个号称做金融培训的“砖椰”机构,连企业上市的唯一目的就是为了融资、赚钱都不知道吧?~中国的民营企业家千万不能再浮躁了,否则等钱都“造”没了的时候,想后悔都没机会了~学金融真本事,就来普华商学院吧,真没有其他选择!

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近日,在“第二届商道与产融公益论坛暨圣商集团2018年会”上,圣商集团“亿元求贤令”刷爆朋友圈,引发业界关注,这也成为中国商界史上公开奖励最高的求贤令。

十九大报告指出,人才是实现民族振兴,赢得国际竞争主动的战略资源。自古以来,人才就在各个领域起着扭转乾坤的巨大作用,秦孝公招贤令招来了商鞅,促使秦国强大;刘备三顾茅庐招来诸葛亮,一番隆中对三分天下……人才不但是历代帝王争夺天下的重要因素,商业巨头的发展同样离不开人才的巨大能量,最近几年超常规发展的小米、碧桂园、恒大、融创中国、也因重视人才战略才迎来蜕变,小米成立的前半年,80%的时间都是在招人,最终招到了来自金山、谷歌、摩托罗拉、微软等独角兽公司的合伙人。

而最近几年异军突起的圣商集团,也高度重视人才工作,在优秀的公司文化及远大目标的招揽下,汇集了一群志同道合的伙伴,集团的核心人才均来自世界500强企业和上市公司,在财务、风控、技术、人力、咨询、企业管理等各个方面为圣商的快速发展保驾护航。

随着集团各业务版块的深入推进,对各方面人才的需求也随之增大,2018年集团把人才引进作为重点任务之一。1月15日,在“第二届商道与产融公益论坛暨圣商集团2018年会”上,圣商集团总裁、汇银智慧社区(HK01280)执行董事徐新颖发出“亿元求贤令”,重赏股权,招贤纳士。

徐总表示:2018年,我们会在人才的引进上增加更多的投入。圣商的“亿元求贤令”就是要让人才名利双收,激发他们创新的活力,为人才提供筑梦空间的同时,收获源源不断的人才红利,带动集团又好又快的发展。

圣商集团不但重视人才的引进和发展,更对推荐贤才的伯乐不吝奖励。2017年,圣商的老员工于坤先生推荐了高端人才袁丽军,任圣商教育执行总裁,半年多来,袁丽军先生经常奋斗在市场第一线,为集团做出了巨大贡献,在本次论坛上,袁丽军被正式任命为圣商集团副总裁、圣商教育总裁。本着饮水思源的圣贤精神,圣商集团对于坤实行价值5000万元的股权奖励。

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