装修设计问题，签了合同可以约定离职违约金，想解约需要赔偿违约金吗？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2019-02-13 16:10 标签： 合同可以约定离职违约金

最新回答 (6条回答) 


当然也有的比较簡单的合同可以约定离职违约金里也没有约定违约责任内容一般比较简单，内容比较具体如果是合同可以约定离职违约金意向书一般沒有违约责任的约定，约束力不强不知道你们在合同可以约定离职违约金中是怎么约定的。违约责任一般在正式的合同可以约定离职违約金中约定
 

一般是50天就可以完成施工内容了那你就没有什么违约金，材料以及工艺流程只是个意向就是没有签订合同可以约定离职违约金了不过工期是依靠甲乙双方协商制定的；工期80天是有点长了，只要你同意100天也没有问题装修公司没给你工程报价单，效果图等也就昰没有设计费用的问题
 

如果 是在重庆的房子以及签订的合约通常需要付15%-25%左右的违约金。另外97个平方的房子在80天的工期属于正常范围其實可以更长点。
 

应该可以解约不用付违约金 有具体约定吗 合同可以约定离职违约金标的是多少 但要是有具体约定的最高要付30%违约金
 
 
没有看到具体的条款，难以下结论如果只是合同可以约定离职违约金意向的话，那么不具有法律效力合同可以约定离职违约金并为成立，雙方之间并不存在合同可以约定离职违约金关系也就谈不上解约的问题。如果是合同可以约定离职违约金的话则属于承揽合同可以约萣离职违约金。根据我国合同可以约定离职违约金法规定承揽方可以随时解除合同可以约定离职违约金，也即你可以随时解除合同可以約定离职违约金但此时如果给对方造成损失，要承担赔偿责任但你可以通过另外一种方式来避免这种责任，即要求对方在一定合理期限内开工若对方仍不开工，则此时你可以解除合同可以约定离职违约金而不需承担责任。
 
 看合同可以约定离职违约金约定###对方违约，你不需要支付违约金但你的目的是解除合同可以约定离职违约金，要看合同可以约定离职违约金对解除是如何约定的如无约定，是否构成根本违约如是，你可要求解除合同可以约定离职违约金并赔偿损失详询律师。###装修的不满意可以换的或者就是叫他们拆了重噺搞###不过大事化小、小事化了，找他们领导谈谈如果是私人的，他们无理取闹你就不用管那么多了###如果用法律来说的话合同可以约定離职违约金上签订装修日期他们没来，也算违约他们说是你说的，但是白纸黑字。。这个你应该懂得吧
告他因为他没有开始施工，拖工期
这不影响的只要有合同可以约定离职违约金盖了章就可以，
你可以要求装修公司提供同等级的设计师继续履行合同可以约定离職违约金比如设计师离职，需要你跟装修公司之间去协商合同可以约定离职违约金上如果没有具体的条款关于换设计师的问题
还是好好協商一下吧###装修公司要求你支付违约金是他们的民事权利,对民事权利是放弃还是主张由他们自己选择建议和装修公司协商后解除合同可鉯约定离职违约金,单方面终止合同可以约定离职违约金即使对方不你,也使你丧失做人的诚信。

装修合同可以约定离职违约金签訂后想解除合同可以约定离职违约金，合同可以约定离职违约金违约金为总价的20%提高了。对方没有施工违约金可以减少吗

在司法实踐中，违约金一般不超过合同可以约定离职违约金总额的30根据《中华人民共和国》第一百一十四条的规定：“当事人可以约定一方违约時应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法约定的违约金低于造成的损失的，當事人可以请求人民法院或者机构予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。”

借款合同可以约定离职违约金违约责任的形式：
1.支付违约金或者支付罚息支付违约金是当事人依照规定或者借款合同可以约定离职违約金约定，当事人一方不履行或不完全履行借款合同可以约定离职违约金规定的义务时向对方支付一定数量的货币。这是对违约人的违約行为的经济制裁带有惩罚性。违约金分为法定违约金和约定违约金两种形式所谓法定违约金，是指违约金的数额、幅度、范围和支付方式等由法律法规加以规定如《》规定，当事人一方违反合同可以约定离职违约金时应向对方支付违约金，如果由于违约已给对方慥成的损失超过违约金的还应当进行赔偿，补偿违约金不足的部分《借款合同可以约定离职违约金条例》规定，借款人不按合同可以約定离职违约金规定的用途使用借款的借款人有权收回部分或者全部，对违约使用部分按银行规定的利率加收罚息。借款人不按期偿還借款贷款人有权限期追回贷款，并按银行规定加收罚息因贷款人的责任未按期提供贷款的，应按违约数额和违约天数付给借款人違约金。违约金数额的计算与《借款合同可以约定离职违约金条例》所规定的罚息的计算相同这里的“罚息”就属于法定违约金。约定違约金是指法律法规未作规定，而是由当事人在合同可以约定离职违约金中加以约定的违约金无论是法定违约金还是约定违约金，只偠当事人一方在客观上有不履行或不完全履行借款合同可以约定离职违约金的违约事实就应当向对方支付违约金。
2.贷款人限期收回贷款并在一定时期内停止发放新贷款贷款人为了执行国家赋予的信贷监督职能，对借款人违约必须采取信贷制裁措施贷款人有权限期收回貸款，并在一定时期内停止发放新贷款这也是违约人承担违约责任的一种形式。具体地说在下列情况下，贷款人对违约人可以采取这種措施：
(1)借款人由于继续收购销售小、储存大和边处理、边积压商品而导致贷款本息不能及时偿还的;
(2)借款人对质次价高、残损变质商品不積极处理从而导致贷款本息不能及时偿还的;
(3)借款人擅自动用自有资金向外单位投资的;
(4)借款人挪用流动资金搞基本建设或用于财政性开支戓者用于弥补企业亏损，或者用于职工福利的;
(5)借款人使用贷款进行非法活动的

《民法典》自2021年1月1日起正式施行，《婚姻法》《继承法》《民法通则》《收养法》《担保法》《合同可以约定离职违约金法》《物权法》《侵权责任法》《民法总则》同时废止如果您涉及《民法典》规定的合同可以约定离职违约金问题# #进行查看！若需帮助可##

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