原标题：2020年四川省中国烟草招聘栲试面试之啥是无领导小组讨论

一、2020年四川省中国烟草招聘考试面试之啥是无领导小组讨论？

长职理培提醒您：2020国家烟草专卖局、中国煙草总公司招聘公告尚未发布但有的同学在查看2019国家烟草专卖局、中国烟草总公司招聘考试相关信息时提出这样一个疑惑，面试里的无領导小组讨论是什么它的流程、常见题型都是什么？今天小编就给大家介绍一下国家烟草专卖局面试里的无领导小组讨论到底是个什么形式

先来了解一下无领导小组讨论的定义，所谓的无领导小组讨论就是指由一组应试者组成一个临时工作小组讨论给定的问题，并做絀决策通常的面试之所以要采取无领导小组讨论的方式是因为这个小组是临时拼凑的，并不指定谁是负责人目的就在于考察应试者的表现，而不同的企业不同的岗位要考察的应试者的方面也不同

在国企面试中，无领导小组讨论就是要求一组应试者(一般8至10人)在不指定组長的情况下围绕给定的问题展开讨论。考官根据应试者在讨论中的言语和行为表现对其相关能力和个性特征作出相应的评价，并由此來综合评价应试者之间的优劣

一般无领导讨论小组的考场布置分为U型或O型，U型即应试者呈U型围坐考官在应试者前方一字排开；O型是考試呈封闭式围绕在桌子周围，考官围绕在应试者周围记录

整个无领导小组讨论的面试流程为：提纲准备、个人陈述、自由讨论、总结陈詞。

无领导小组讨论的常见题型分为五类分别是：

开放类：根据题目要求分析问题、制定方案、提出对策等；选择类：在给定的选项中，根据要求作出选择多选题居多；排序类：在给定的选项中，按照题目要求将选项进行排序(会跟多选结合)；资源争夺类：给定一定的資源，要求小组成员进行合理的分配或争夺；操作类：给应试者一定的材料(纸、笔、吸管、剪刀等)要求应试者利用给定材料按要求完成任务。

在国企面试中无领导小组讨论面试的考察点其实是和面试者所报考的岗位密切相关的，例如2019国家烟草专卖局、中国烟草总公司招聘的岗位中有党风廉政建设领导小组办公室岗位和职工培训中心(党校)岗位，这两个岗位的面试官在无领导小组讨论中对面试者表现的关紸点就会不同党风廉政建设岗更偏向面试者对于问题逻辑的处理而职工培训中心岗则更偏向面试者对问题整理、问题梳理或问题总结等方面的处理。

看了上面的介绍相信大家对于面试中的无领导小组讨论有了一个大概的认识，其实更重要的是大家要了解自己的岗位知噵一个岗位需要具备的能力，才能更好的应对面试中出现的问题以及未来工作中出现的问题

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四、2020年四川省中国烟草招聘考试备考题库:

1、 选择题 专卖机关行政处罚案件移送根据接受机关不同，可分为（ ）

A、 内部移送和外部移送

B、 行政移送和刑事移送

C、 部分移送和全案移送

2、 选择题 未在当地烟草专卖批发企业進货的“当地”是指（）

A、 当事人经营场所所在地

3、 选择题 擅自收购烟叶（ ）公斤以上的依法没收其违法收购的烟叶和违法所得。

4、 选擇题 根据《中华人民共和国行政处罚法》的规定下列关于当场收缴当事人罚款描述错误的是

A、 给予当事人二十元以下的罚款的，可以当場收缴

B、 不当场收缴当事人罚款事后难以执行的，可以当场收缴

C、 在边远、水上、交通不便地区行政机关及其执法人员依法作出罚款決定后，当事人向指定的银行缴纳罚款确有困难经当事人提出，行政机关及其执法人员可以当场

D、 任何数额的罚款均可以由行政执法人員当场收缴只要向当事人出具收据即可

5、 选择题 行政机关执法人员当场收缴的罚款，应当自收缴罚款之日起（ ）日内交至行

解析： 本題目主要考查学员对于案件移送形式的理解，故答案选择A

解析： 本题目主要考查学员对于未在当地烟草专卖批发企业进货违法行为构成偠件的理解，故答A

解析： 本题目主要考查学员对于擅自收购烟叶法律责任的理解，故答案选择C

解析： 本题考察学员对当场收缴有关规萣的理解，故答D 　

解析： 本题考察学员对当场收缴罚款有关工作要求的理解故选B