为深入贯彻落实《国务院办公厅关于深化高等学校创新创业教育改革的实施意见》（国办发〔2015〕36 号），进一步夯实高校创新创业教育改革成果，推动创新创业教学与实践教学深度互融，以创业带动就业，提升创新创业成果与龙江经济社会发展互动水平，现开展我校2021年大学生创新创业训练计划立项申报工作，现将有关事项通知如下：

大创训练项目立项申报面向全省普通本科高校开展，立项项目选题应遵循内容真实、健康、合法的原则，思路新颖、目标明确，具有较高的创新性和探索性。各高校要重点支持项目团队围绕以下方向选题立项：

（一）我省重点发展的行业领域。互联网、大数据、人工智能与实体经济深度融合方向，生物医药、云计算、机器人和清洁能源装备等新兴产业；旅游养老健康体育文化产业方向，冰雪体育运动、特色文化产品开发、移动多媒体、数字电影、数字出版等新型文化业态；优质高效农业、食品和农副产品加工业、绿色农产品、林产品深加工，农产品营销等优势产业方向。

（二）“互联网+ ”行业领域。推进 5G、物联网、人工智能、工业互联网等新一代信息技术与经济社会各领域紧密结合，培育新产品、新服务、新业态、新模式的研究与实践；发挥互联网在促进产业升级以及信息化和工业化深度融合中的作用，促进制造业、农业、能源、环保等产业转型升级的研究和实践；发挥互联网在社会服务中的作用，创新网络化服务模式，促进互联网与教育、医疗、交通、金融、消费生活等深度融合的研究和实践。

(三）精准扶贫和乡村振兴相关领域。深入落实习近平总书记给中国“互联网+”大学生创新创业大赛“青年红色筑梦之旅”大学生重要回信精神，鼓励学生将高校的智力、技术和项目资源辐射到广大农村地区，从质量兴农、绿色兴农、科技兴农、电商兴农、教育兴农等多个方面进行研究和实践，助推“兴边富民”，助力精准扶贫和乡村振兴。

（一）大创训练项目立项级别分为省级重点项目、省级一般项目和省级指导项目。

（二）学校将结合项目建设规划，在各学院推荐的基础上，根据项目整体水平，采用专家评审的方式，按照教育厅分配项目等级数额确定推荐项目级别。

申报项目分为创新训练项目（A类）、创业训练项目（B类）和创业实践项目（C类）三类。

（一）创新训练项目（A类）：本科在校生个人或团队在导师指导下，基于“互联网+”的痛点思维、趋势思维、迭代思维、跨界思维、整合思维，结合专业所学将奇思妙想应用到新技术、新模式、新业态、新领域之中，自主完成创新性研究项目设计、研究条件准备和项目实施、研究报告撰写、成果（学术）交流等项目训练。

（二）创业训练项目（B类）：本科在校生团队在导师指导下，基于发现的经济社会痛点问题、形成的新技术产品、改进的商业模式，通过编制商业计划书、开展可行性研究、模拟企业运行、参加企业实践、撰写创业报告等形式，让团队中每个学生在项目实施过程中扮演一个或多个具体的角色而开展的项目训练。

（三）创业实践项目（C类）：学生团队在学校导师和企业导师共同指导下，基于前期创新训练项目（或创新性实验）、创业训练项目的成果，开发具有市场前景的创新性产品或服务，结合中国“互联网+”大学生创新创业大赛等国家品牌赛事活动的验证与打磨，以最终举办创新型企业和应用到经济社会为目标而开展的创业实践活动。

（一）项目经费额度。省级重点项目创新训练（A类）、创业训练（B 类）项目1万元/项、创业实践项目（C 类）5万元/项；省级一般项目创新训练（A类）、创业训练（B类）项目，纸质版一式2份报送到行知楼219室。项目申报截止日期：2021年5月28日17：00。联系人：李冰

1.《2021年黑龙江省大学生创新创业训练项目立项申请书》

2.《2021年黑龙江省大学生创业实践项目立项申请书》

3.《2021年黑龙江省大学生创新创业训练计划项目推荐立项项目信息汇总表》

他们忙碌在不同的工作岗位

书写着一篇名叫“志愿”的华章

黑龙江省西部计划志愿者

2020―2021年度，共有24名大学生志愿服务西部计划志愿者、21名黑龙江省青年志愿者助力兴边富民计划大学生支教团志愿者、31名黑龙江省大学生志愿者服务基层行动计划志愿者获得考核优秀等次。今天就让我们共同聆听他们的故事，领略青春的风采，感受别样的人生。

2020―2021年度大学生志愿服务西部计划考核等次优秀志愿者

2020年黑龙江省大学生志愿服务西部计划志愿者，服务于黑龙江省西部计划项目办。

“到西部去，到基层去，到祖国最需要的地方去”。伴随着时代的强音，积极响应祖国的号召，2020年8月我加入了“西部计划”志愿者的行列，成为一名光荣的大学生西部计划志愿者。经统一安排，我被分配到共青团黑龙江省委员会，担任西部计划项目专员，开展为期一年的志愿服务工作。一年来，在单位各级领导的亲切关怀和指导下，我努力践行“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神，认真踏实的工作，取得了较好的成绩。一年的志愿服务经历，使自己丰富了阅历，磨练了意志，增长了才干，留下了宝贵的精神财富。前行之路漫漫其修远兮，奋进征程不畏浮云险阻，以梦为马，不忘初心，相信自己在今后的工作中会有更大的提升，能更好的服务群众，奉献自己的力量。

2019年黑龙江省大学生志愿服务西部计划志愿者，服务于团密山市委。

在两年多的志愿服务工作中，我本着“积极履行志愿者义务，踏实立足本职工作”的目标，始终以一名青年志愿者的责任感和荣誉感，严格要求、鞭策自己，以饱满的热情和务实的工作态度开展各项工作任务。在我看来，青年志愿者这个名字并不仅仅是一种荣耀，更是一种沉甸甸的责任和使命，它意味着广大青年志愿者们要用自己的理想和信念燃烧青春的热情，用自己的奉献和付出实现着人生的价值。工作两年多的时间里我曾参与“青春暖流”“情暖童心”“七彩假期”等多项志愿服务活动；组织开展青少年法治宣传教育、深入校园开展毒品预防系列教育等活动；以九一八、国庆节、雷锋日、清明节等时间为契机组织团员青年开展多样的系列活动；安排部署青年大学习网上主题团课、积极服务青年发展、就业创业、管理团属媒体微信公众号、微博等工作；疫情期间，我积极投身疫情防控工作，和单位同事一起负责包保小区685户居民封闭管理及驻守交通防疫卡口工作。在志愿服务两年多的时间里，我实现了当初选择西部计划的初衷，践行了青年志愿者的应尽义务，展示了青年志愿者的应有风采。

2019年黑龙江省大学生志愿服务西部计划志愿者，服务于团嫩江市委。

我是在2019年8月成为大学生西部计划志愿者中的一员。经过短期的培训分配在团嫩江市委，近两年来，我工作着、学习着、感动着、收获着。我每天的工作都是忙碌而平凡的，起初负责接收整理文件、负责日常的考勤、外出登记、等办公室的相关工作。办公室的工作涉及范围广，用到知识也很多，也许有很多人觉得它微不足道，但它却是单位的中枢。每天的工作对我来说挑战十足，但我没有畏惧，慢慢的开始承担智慧团建系统的相关工作，在领导以及同事的帮助下开始负责嫩江团市委权益和社会联络部的相关工作。

“到基层去，到祖国和人民最需要的地方去。用两年短促的时间，来做一件让你终身难忘的事。”在这近两年的时间里，我自己的人生阅历丰富了许多，能力也提高了许多。在领导的关怀和同事朋友的帮助下，我在志愿西部工作中取得了优异的成绩。但成绩只代表过去，瞻望未来，我将继续响应党中央和人民的号召，把自己有限的生命融入到无限的工作中去，用自己的一腔热血再次谱写光辉的篇章。

2020―2021年度黑龙江省青年志愿者助力兴边富民计划大学生支教团考核等次优秀志愿者

2020年黑龙江省兴边富民计划研究生支教团志愿者，服务于密山市杨木乡中学。

这一年我在学生身上，倾注了我全部的爱和关注，在对学生的教学辅导方面，每天备课上课批改作业听写单词的工作让我觉得乐此不疲。陪孩子们上晚自习，突遇大雨，一个一个安全送回寝室，批改试卷到深夜，看到学生成绩进步，我觉得一切都是值得的。再者就是德育方面，作为党员积极参加党内组织生活会，和学校老党员一起参与政治学习；联合东油校团委和杨木乡中学团委，在五四青年节举办“红歌比赛”；和学校团委老师带队指导学生“党史诵读”比赛，获得“最佳指导教师”；配合学年领导进行“学风班风校风建设”；负责为学校编排并指导学生大课间操《少年》，荣获“最佳指导教师”。

重温支教生活，看似平淡，实则受益匪浅，圆满结束，依依不舍，从陌生到熟悉，到产生感情。回顾一年来自己的工作和表现，能够赢得学生的喜爱，受到同事的好评，得到受援学校的肯定，对于我来说真是莫大的安慰。成为一名支教老师，遇见我可爱的学生们，是我青春里最无悔的选择。

2020年黑龙江省兴边富民计划研究生支教团志愿者，服务于绥滨县职教中心。

我是黑龙江大学第一届兴边富民大学生支教团团长，服务于黑龙江省鹤岗市绥滨县。一年时光荏苒，初入绥滨是热情的风土人情，离开绥滨是难忘的青春回忆。“我希望我的学生们能因为我爱上政治课，而我也因为他们爱上这座城。”这是我支教第一课后写下的一句话。一年间，我积极听课备课学习新课改下的政治课程，为边陲小城的孩子们尽我所能；我发挥新闻专业优势，为所在服务学校创立微信公众平台，撰写稿件近60000字，发布推送等宣传信息近百篇；我积极参加各类活动、比赛，在全县演讲比赛中代表支教学校取得一等奖第一名。

这段文字写在回程的路上，一年的时间不长，也真的不想说再见，未来不论何时何地，我都会继续将我的能量在传递给这个热情似火的边陲小城，因为这里有我的足迹和我的牵挂。

2020年黑龙江省兴边富民计划研究生支教团志愿者，服务于虎林市第一小学。

担任数学教学工作一年以来，陪伴2个班级共78名学生成长，累计教学量570余课时。在我与学生的共同努力下，两个班级的期中、期末考试成绩稳居学年前两名，班级连续获得纪律优秀班级、卫生优秀班级等荣誉称号。我获得了虎林市第一小学优秀共产党员、校优秀教师、校教学质量一等奖、数学竞赛优秀指导教师等多项荣誉奖励。在课余时间，我积极参加校内外各项活动，带领志愿者们学习理论知识、参加多项志愿服务活动，获虎林市优秀青年志愿者称号。

支教就像一把火炬，在一代代志愿者的手中不停传承着，用旺盛的火焰为更多的人带去温暖。“支教一年，自教一生”我们用青春点亮孩子的梦想，用奋斗书写最美芳华，到基层和人民中去建功立业，在实现中国梦的伟大实践中书写别样的精彩人生！

2020―2021年度黑龙江省大学生志愿者服务基层行动计划考核等次优秀志愿者

2020年黑龙江省大学生志愿者服务基层行动计划志愿者，服务于齐齐哈尔市龙江县龙江镇政府。

我作为一名服务基层志愿者，树立服务意识，全心全意为人民服务，甘于奉献，为家乡建设做贡献。在团组织工作中，利用微信群调动辖区内团员青年每周学习青年大学习网上主题团课，为毕业生和退伍军人进行团组织关系的转接办理，密切联系团员青年，团结带领青年团员积极投身改革开放和社会主义现代化建设。在“为我群众办实事 共青团送温暖”活动中，为村里上学困难的孩子送书包、课本等学习用品，切实关心青少年的成长。

我要认真学习习近平重要讲话精神、党的十九大精神，提高自身修养，强化业务能力。敢于创新，勇于探索，自觉奉献。在今后的共青团工作中积极调动团员青年加入到祖国的建设中来。

2020年黑龙江省大学生志愿者服务基层行动计划志愿者，服务于五常市五常镇政府。

五常团市委的每一次活动，都让我和其他志愿者们感受到了五常的“仁义礼智信”。我们初到岗位，领导们安排衣食住行，让远离家乡的志愿者感受到五常之亲；我们一起开展金秋助学活动，把贫困家庭的救济金带给他们，让真正需要帮助的人感受国家政府带给他们的温暖；我们一起开展植树活动，让四月的五常更美更有青春活力; 我们一起参加疫情防控工作，按照上级要求，严格看守小区，让被疫情笼罩的五常大地变得清新宁静。正是这个每天相处比家人时间还要长的组织让我们这些青年的力量得到凝集和发挥。

我们今后一定秉持初心，在五常大地上走向属于青年志愿者的更加璀璨的未来；为打造"实力五常、活力五常、魅力五常、幸福五常"奉献自己的青春力量。

2020年黑龙江省大学生志愿者服务基层行动计划志愿者，服务于海林市山市镇人民政府。

生活上，我做好工作与学习的规划，不断提升自身综合素质，参与困难学生募捐、希望工程一元车票等公益活动，做一名积极向上的新时代青年。工作方面我主要负责团员转接工作，联系需要转接团关系的团员，告知需要准备的材料及办理流程。通过线上加线下转接方式，全力缩短团员转接时间及办事流程。建立流动团员微信群进行日常管理工作及转发青年大学习等团组织工作，拉近团员与基层团委的距离，加强基层团组织建设，增强团组织的凝聚力。我还注重帮困解难志愿工作，山市镇团委十分注重基层困难学生帮困解难工作。在工作中，我们及时了解学校团员现实思想、生活状况，以帮助他们解决实际困难和问题，确保增强基层团组织凝聚力。转眼间服务时间已过一年，这段志愿服务经历带给我很大触动，增强了自身责任感的同时，也锻炼了我的毅力。

青春之名 少年逐梦

第六届“勇往职前”湖北省大学生模拟求职大赛受热捧

简历筛选、一对一面试、“针锋相对”辩论赛、限时展示……近日，第六届“勇往职前”湖北省大学生模拟求职大赛各校初赛选拔顺利完成。在活动中了解政策、在观摩中收获技巧，此次大赛受到了湖北高校众多学子的热捧。

今年是湖北省连续第六年举办该项赛事，本次大赛由湖北省人力资源和社会保障厅、湖北省教育厅共同主办。活动以“才聚荆楚”工程要求为导向，涵盖了求职就业各环节，为在校大学生提供了一个模拟真实的招聘平台，为广大高校毕业生在鄂发展营造良好环境，鼓励大学生留在湖北就业创业，认识湖北、爱上湖北，搭建了高校毕业生与企业沟通的桥梁与纽带，是落实就业指导工作的创新尝试和有力成果。

9月底，在襄阳市首场模拟求职大赛初赛现场，来自襄阳职业技术学院的12名选手充分调动肢体语言、面部表情、演讲口才，以蓬勃的热情与处变不惊的临场能力自如应对“有问必答”“针锋相对”“即兴演讲”等三道求职关卡。夺得初赛一等奖、即将代表该校出战省级复赛的武子欣同学表示，以正反方辩论的形式呈现的“针锋相对”环节最考验她的应变速度与即时反应，让她身临其境地感受到了求职应聘氛围。经历了这场比赛，她对未来迈向社会、接触职场更有信心、更有底气。

10月21日，第六届“勇往职前”湖北省大学生模拟求职大赛中南财经政法大学初赛在学校文泉楼报告厅举行。经风采展示、情景模拟、案例分析三轮环节比拼，3位选手晋级最终环节，他们精彩的讲演引得评委“前程无忧”求职网陈清清连连点赞：“这样的比赛为中南大的同学们提供了一个模拟职场面试的舞台，为同学们今后顺利步入职场积累了宝贵的经验，同时也对提升选手的职场形象、个人气质与口语表达能力有很大帮助。”

据悉，第六届“勇往职前”湖北省大学生模拟求职大赛共有全省100多所高校积极参与其中，经过各赛区和各高校初赛阶段激烈角逐，共推选出近80名选手参加11月底举办的复赛。湖北省高等学校毕业生就业指导中心主任尹云波、副主任张丽萍莅临部分比赛现场进行了指导。

“中行杯”第十三届浙江省大学生职业生涯规划大赛及颁奖典礼圆满收官

10月26日至28日，由浙江省教育厅主办，浙江省教育发展中心、金华职业技术学院共同承办的“中行杯”第十三届浙江省大学生职业生涯规划大赛决赛和颁奖典礼在金职院举行。来自全省高校的近千名师生齐聚决赛现场、论剑职规大赛。浙江省教育厅党委委员、副厅长于永明，中国银行浙江省分行党委委员、副行长邵磊等领导、嘉宾出席了颁奖典礼。

大赛以“创新放飞梦想，创业成就人生”为主题，旨在进一步深化大学生职业生涯规划教育和创新创业教育，提升大学生职业生涯规划能力，促进高校毕业生更加充分更高质量就业创业。本届大赛设职业规划类和创新创意类2个类别，职业规划类分本研、高职高专和残疾人3个组别，创新创意类分本研和高职高专2个组别。其中，残疾人组由省教育发展中心、省残疾人就业服务指导中心、浙江特殊教育职业学院共同承办。

本届大赛自4月启动以来，经过省内各高校的选拔推荐，复赛共收到来自106所高校报送的714个作品（项目），经专家组评议，共有191件作品（项目）入围决赛，其中职业规划类本研组51件、高职高专组50件、残疾人组30件，创新创意类本研组30件、高职高专组30件。赛事规模、参与人数、作品（项目）质量和社会关注度再创历史新高。

经过激烈角逐，本次大赛共评选出职业规划类残疾人组、本研组、高职高专组和创新创意类本研组、高职高专组一等奖67项，二等奖103项，各类各组还评选出了最佳书面作品奖、最佳个人风采奖、最佳答辩奖、最佳潜质奖等单项奖，22所高校获最佳组织奖。

10月28日晚，大赛颁奖典礼在金职院实验剧场隆重举行，决赛和颁奖典礼通过线上平台全程直播，逾100万人次观众通过直播观摩了此次大赛。

2021年重庆市送创业政策及咨询服务进校园活动正在有序开展

为进一步拓宽毕业生获取创业信息和知晓创业政策的渠道，加大创新创业政策解答力度，有效促进创业带动就业，10月29日，由重庆市教委主办的送创业政策及咨询服务进校园活动正式启动，通过邀请优秀企业家、创新创业导师以及科技创新、就业和税务部门工作骨干组成政策咨询团，分片区组织到高校开展了政策咨询和项目指导。

活动现场，工作人员通过设置政策咨询台、发放《重庆市大学生创新创业政策100问（2021版）》等政策资料，结合《国务院办公厅关于进一步支持大学生创新创业的指导意见》（国办发〔2021〕35号）等文件内容，为大学生提供创新创业政策咨询和指导服务，并就普遍关心的大学生毕业后创业缴纳“五险一金”、创业担保贷款、减税降费、普惠金融、社会保险、创业场地、创业竞赛活动、创业权益维护等方面政策进行集中解读和互动交流。同时，邀请企业家和创业导师现场为创业学生进行把脉问诊，导师利用自身资源优势为创业学生提供实战经验、企业管理、市场拓展等方面指导，帮助创业学生解决项目发展的困难或难题，提高创业成功率。

据悉，送创业政策咨询服务进校园活动自2015年正式启动以来，已累计举办近100场，编印发放《政策100问》10万册，服务学生近10万人次。下一步，根据计划安排，结合近期疫情防控要求，活动将进一步丰富形式，通过线上线下举办政策咨询会、专家问诊指导、发布政策宣传手册等方式，进一步加大创新创业政策解读力度，指导学生充分理解掌握和用好用足政策，不断扩大政策知晓度和吸引力，促进创业带动就业。

淮南师范学院2022届毕业生大型就业洽谈会成功举办

10月23日，淮南师范学院2022届毕业生大型就业洽谈会在大舜广场成功举办。校党委书记陈年红、校党委副书记杨正清等校领导到洽谈会现场了解用人单位的需求情况并指导就业工作。安徽省劳动就业服务局局长陈宏、淮南市人力资源和社会保障局局长王怀义、安徽省大中专毕业生就业指导中心副主任王素苗等到洽谈会现场指导。

本次就业洽谈会是为学校2022届毕业生举办的规模最大的一次集中招聘活动，也是2022届安徽省高校毕业生就业市场系列活动之一。为进一步提高就业质量，服务地方经济，学校与淮南市人力资源和社会保障局联合举办此次招聘活动。经过严格的资质审核，最终确定了410家单位参会，其中淮南市人社局、滁州市人社局、合肥市包河区人社局、霍山县人社局、长丰县人社局、新安人才网、淮南人才网、上海易校招平台、安徽省湖南商会等分别组团参会。招聘岗位涵盖了金融、教育、艺体、化工以及师范类等专业，提供了13652个就业岗位，招聘会现场达成就业意向3000余人，参会单位数、提供岗位数达到疫情前水平，岗位薪资、企业规模、岗位的专业对口度等高于往届。

谈会现场气氛热烈、秩序井然。与会领导亲临洽谈会现场指导毕业生就业工作，与招聘单位和毕业生进行了深入交流，详细了解行业人才需求和毕业生就业状况，勉励毕业生要把握机会，积极就业，主动融入社会发展，为企业贡献自己的聪明才智。

会后，就业创业工作处处长孙振、霍山县人力资源和社会保障局副局长廖家武共同主持举行了六安市霍山县驻淮南师范学院就业创业服务联络站揭牌仪式。

本学期开学以来，学校已举办湖州市专场招聘会、江浙沪地区专场招聘会、周三校园招聘集市等线下招聘活动六场，240余家用人单位来校招聘，举办校园宣讲招聘会50余场，累计提供就业岗位20000余个。今后，学校还将继续联系和邀请用人单位来校招聘，努力做到“请进来”招聘与“走出去”开拓市场相结合，充分发挥线下与线上就业市场相结合的作用，及时发布就业信息，持续为毕业生提供求职择业指导和就业创业服务，促进实现毕业生更加充分、更高质量就业。

大连大学举办2022届毕业生秋季就业双选会

10月22日，“大连大学2022届毕业生秋季就业双选会”在学校综合体育馆举行。秉承城市大学服务城市的理念，大连大学邀请百余家在连名优企业共同为毕业生筑梦大连，更好地为大连城市建设、服务辽宁沿海经济带高质量发展、服务东北全面振兴搭建平台。本次双选会参会企业涵盖信息技术、机械制造、生物医药、化工环境、食品生产、金融咨询等多个领域，累计提供招聘岗位8473个，3560名学生参会。

会前，学校根据毕业生求职态势，采取企业自主报名与定向邀请双结合模式，有针对性地对接用人单位，做好用人单位靶向邀约、信息分类整汇和精准推送工作。

参加本次双选会的企业，名优企业占43%，包括华为深圳慧通商务有限公司、TCL华星光电技术有限公司等21家世界500强企业；中国能源建设集团东北电力第二工程有限公司、中交二航局市政建设有限公司等26家国企；东软集团（大连）有限公司、大连京迅递供应链科技有限公司等25家中国500强企业；三菱电机大连机器有限公司、山崎马扎克机床（辽宁）有限公司等33家外资企业，大杨集团有限责任公司、大连阳光大药房有限公司等本地名优企业。

双选会上，学校设立政策服务区，发放大连市就业政策宣传手册、设置LED大屏幕持续播放大连市城市宣传片，为大连大学毕业生留连就业创业提供政策引导。

疫情防控下，大连大学开启智能化、数字化招聘模式，启用两台测温机器人对所有入场人员进行非接触式测温，同时毕业生分时段分流凭电子门票进入会场。

9月份以来，大连大学确保就业招聘不断线，精准对接外省市名优企业，已面向2022届毕业生举办了166场宣讲会，成功邀请到中铁大桥局集团、中国核工业、宁波奥克斯、绍兴喜临门、中国银行股份等名优企业入校召开宣讲招聘会，百余场讲座场场爆满。同时，学校通过就业网和连大就业信息微信平台发布1472条岗位信息。

下一步，大连大学会继续诚邀名优企业进校举办专场招聘会，扎实推进校地校企合作和实习就业一体化基地建设，及时发布各类岗位招聘信息，增强就业精准指导，助力2022届毕业生顺利就业。

巢湖学院多措并举做好毕业生就业工作

就业是最大的民生，大学生就业更是民生之重。自2022届毕业生就业工作启动以来，面对经济下行压力、疫情防控常态化等时艰困难，巢湖学院就业战线抓教学、忙指导、做服务、办实事，多管齐下只为毕业生更高质量和更充分就业。

强化管理，让学生“业”有保障。落实“一把手”工程要求，聚全校之力，为毕业生就业保驾护航。校领导先后主持召开2022届毕业生就业研判会、布置会，从顶层设计全局谋划就业工作健康开展；学工部门召开就业工作联络员会议、毕业班辅导员工作会议和就业管理系统培训会等，将就业工作事务落实落小落细，统筹推进；采集完善毕业生基本信息，完成省部级就业管理系统数据架构，以下行上行相结合的核对方式确保毕业生信息准确，维护毕业生就业基本权益，为就业工作有序进行奠定坚实基础。

宣传政策，让学生“业”有支点。主动作为，把党和政府在后疫情时代促进大学生就业的政策宣传落实到位，全力支持大学生就业创业。编印并为4460名毕业生每人发放一本《就业创业指南》手册，把就业须知、流程、政策等“一网打尽”，让毕业生“一目了然”；印制发放“安徽省高校毕业生就业创业政策（简洁版）”宣传单页1200份，让政策触达学生“零距离”；在就业网站设置政策宣传飘窗，利用校内宣传栏、橱窗展示就业政策，全方位做好大学生就业创业政策宣传贯彻落实工作。

建好市场，让学生“业”有选择。把就业市场建设作为推动毕业生就业主阵地，在“大中小有机结合，全天候有效衔接”的校内就业市场体系下，落实疫情防控要求，发布通知指导各学院和用人单位启动线上线下招聘。依照就业基地建设与维护管理办法，进一步做好校企合作就业基地建设，充分发挥就业基地在推进毕业生就业中的积极作用。9月以来，上报校企合作就业基地112家，举办线上线下招聘宣讲50余场，大型线上双选会正在紧锣密鼓进行中。

抓好教学，让学生“业”有所获。聚焦“立德树人”根本任务，坚持“就业育人”，把就业创业教学融入就业工作，教育学生树立正确就业观念和目标、切实提升就业创业能力。落实“职业生涯规划”课程44个班次教学任务，引导学生确定价值、锚定理想、规划人生；选送14名教师参加全省高校就业指导教师培训等，强化师资培养促就业创业教育升级；开展SYB、网络创业等创业培训班12期，落实“以创业带动就业”，让学生学到就业创业“真功夫”。

用心帮扶，让学生“业”有关怀。积极创新，探索后脱贫时代高校毕业生就业精准帮扶新课题，出台《巢湖学院困难毕业生就业帮扶工作实施办法》，“一生一档”为380名困难毕业生建立帮扶档案，用五大举措夯实帮扶行动；设立“家庭经济困难毕业生就业帮扶补助”经济援助项目，用“真金白银”支持困难毕业生化解求职就业路上的经济压力；务实做好“求职创业补贴”办理，利用信息化渠道“点对点”将补贴政策传达给每一位毕业生，坚决不让一名符合条件的毕业生错过申报机会。

丰富活动，让学生“业”有乐趣。学校就业指导服务活动丰富多彩、体系完善，参与性、覆盖面、针对性应有尽有，让学生在润物细无声中提升就业意识与能力。近期，学校启动第五届“扬帆”职业生涯规划月，各学院围绕就业创业指导与服务携手开展48项校园活动，尽显“就业育人”全员全过程全方位本色。创新打造“就业帮你忙”“遇见就业星”线上就业指导与服务品牌，开学以来以学生喜闻乐见的形式发布典型宣传、就业资讯、政策措施等推文8期，借助“辅导猫”功能实现了更精准的推送触达。