女人自己开服装店当老板 ,还是打工更加好?

导语: 新手想要开店,是找新铺,还是接别人转让的店铺,是很多开店老板都比较困惑的问题,有些老板认为是新的比较好,从头开始,一切都可以按照自己的心意来;也有些老板觉得接手转让的店铺更为方便。

  新手想要开店,是找新铺,还是接别人转让的店铺,是很多开店老板都比较困惑的问题,有些老板认为是新的比较好,从头开始,一切都可以按照自己的心意来;也有些老板觉得接手转让的店铺更为方便。

  对于初次开服装店的老板来说,接手一家转让的店铺优势有以下几点:

  新店需要给店铺装修、定制桌椅及一些设备,这些都是需要花钱的。

  而对于创业者来说,大多数人的资金都不充裕,如果这些方面投入太大,会产生很大的资金压力。

  若是接手转让的店铺,这就不需要太大的花费了。就比如接手一家奶茶店,店内的装修只需要稍微打扫一下就可以了,若是想二次开业,吸引顾客,奶茶店只需要重新做一下招牌,简单装修一下,基本上就可以重新开业了。

  很多开店的老板都知道,新店开始营业之后,大多数店铺都会存一定时间的养店期,而这段时间餐厅一般是不赚钱的。

  崭新的店铺,一般都是在新的商圈里,这时候因为新商圈的名气还没有打出去,会导致商圈附近的人气并不大,这就需要开店老板在这里慢慢等,等待人气上来,但很多时候这个时间是不确定的,有时候熬个一年两年都是正常现象。

  如果是接手转让的店铺,就可以很大程度的避免这种情况,一般这类店铺都是在比较成熟的商圈、街道,再不济也会有一定的人气,存在一定的老顾客,这都会减少养店期的时间。

  03现成的员工和技术

  现在很多开店老板都面临一个问题:缺人,缺有技术有经验的员工。若是选择新店,在店铺开业前,光是招员工就是一个很大的难题。甚至有时候开店老板废了很大力气招来的人,因为没有相关的经验,对店铺的运营帮助并不大。

  遇到这种情况,就需要店铺自己培养,需要花钱和花时间的,更让开店老板吐血的是,店里好不容易培养出一个员工,结果被别人挖走,这种情况并不罕见。

  如果是接手别人的店铺,店老板就可以把对方的员工留下来或者择优选择,少了招人的烦恼。

  除了考虑以上优势,在接手“转让店”时,大家应把以下问题搞清楚。只有弄清楚店铺转让里面的门道,才能避免在接手转让店铺时,出现被对方坑的情况。

  01确认转手者是房东还是租赁者

  如果是房东出租场地,要请房东拿出有效的各种证件,比如房产证,身份证,然后根据出示的证件,对房屋的建筑面积、结构等情况进行核实,避免张冠李戴,以假乱真。

  如果是租赁者转让餐饮,必须要让房东出面共同商议,分清楚哪些东西是房东的,哪些东西是租赁者的,三方当面清点,并出具文字凭据,签字画押,这些都弄完了,再进行深入交谈。

  02确认该铺面在行政部门是否有历史遗留问题

  在签约之前,要亲自到自来水公司、电业局、环保局、煤气公司、供热公司等单位了解水费、电费、环保费、煤气费、供热费的缴纳情况,如果有未缴清的费用,请转手者将剩余部分缴纳完毕,并将交费发票出示,看清确认后复印留存,妥善保管。毕竟店铺经营,水电气无论停哪一样,都无法营业。

  03查看铺面是否有违法违纪记录

  可以亲自去工商管理部门、税务部门了解情况,确认该店铺是否有工商管理费、应缴纳税款未缴清情况,是否有罚款的情况。如果有,请转让方到相关部门缴纳完毕,并将相关票据复印留存,妥善保管。这个问题一定要重视,因为工商管理费、应缴税款属国家强制征收的项目,如未交齐,有可能面临营业执照作废、停办营业执照、罚款等相应处罚。

  04确定合同的法律主体及合同类别

  即:合同是和房东签约还是和转让人签约;合同类别是承包合同还是租赁合同。这是非常重要的两个选择,选择不同,后果截然不同。从分清责任的角度说,建议主张合同的法律主体应选择房东,合同的类别是租赁合同。

  有些创业者往往嫌办理手续麻烦,浪费时间,增大开业经费,在签订转让合同的时候,能凑合就凑合,延续使用原来的营业执照,以承包形式接手。孰不知,一念之差,可能带来后患无穷。

  05签订合同时,务必请权利人到场

  与权利人签订相关合同,其他任何人代签均属无效。要知道,很多店铺经营火爆之后,因房东反悔调价,引发经济纠纷的案例已经数不胜数,而最为常见的方法就是从合同里寻找破绽。

  所以,在签合同的时候,务必请权利人到场,亲自签约,否则宁愿推迟签约也不要找人代笔。

  打工仔摆地摊赚200万

  徐东明15岁就开始打工,当时是在一家家具公司,每月工资才500元。后来,他又到一家印刷厂打工,工资是550元,但这份工时间也不长。两次都是因为徐东明无法忍受老板对自己的态度。那个时候,印刷厂规定,凡是辞职的工人都会分到一袋苹果。于是,他在厂里等了老板一下午,要他的苹果。第二天又等了一天可始终没有得到他应得的那袋苹果。他痛苦地说,在别人手下干活的感受简直苦不堪言。于是,徐东明发誓他一定要摆脱这种生活,有一天他要自己当老板。

  20岁赚到10万元

  从那时起,他尝试了很多职业,只要能赚到钱他都会去试一试。他卖过电器、鞋袜、腰带,几乎现在地摊上有的他全卖过。后来,他和朋友租了一间房子。他们自己买布加工餐巾,再卖给饭店。为了赶工,他有时候一夜都不睡,手被剪子磨得直流血,他甚至在租的房子里和老鼠睡过一张床。20岁那年,他雇了辆车,开始在早市、夜市卖床上用品。三个月,他赚到了10万元,于是这一年成了他命运的转折点。

  初尝成功:资产200万并不满足

  1999年,22岁的徐东明建立了家庭。这时,徐东明已经拥有了20多万元。因为有了一些钱,徐东明在投资开店的问题上有一些患得患失。最后,是妻子的鼓励让徐东明消除了种种顾虑,年底,徐东明的皮具行在重庆路正式开张了。由于经营有方,皮具行效益很好。现在他用赚到的钱又投资开了一家服装店。徐东明说,他经常和家人谈及自己的过去,每次都会让他的心情久久难以平静。于是,每一次他都提醒自己要继续努力,这仅仅是一个开始。他告诉记者,他现在的资产已经达到将近200万元了。他说他还会继续投资,把生意做大。

  从摆地摊的小贩到如今的'服装店的老板,徐东明付出了很多艰辛。徐东明没有停留于原来的“小打小闹”,而转身投入另一个行业,这说明他骨子里有着创新,没有穿新鞋走老路。他并不安于现状,用他的话说:“这仅仅是一个开始。”其实,创业最难得的就是这点可贵的不满足。

  从打工仔到中国首富

  从车间主任到业务员

  许家印说,他“个人经历很简单,但过程很艰难”。作为恢复高考后第二届大学生,许家印走了一条大多数知识分子当年所走的路:毕业分配,满怀抱负地在一线工作岗位埋头苦干N年,此后适逢改革开发潮涌,终于按耐不住一颗驿动的心,放弃原有的铁饭碗,从内陆的河南直奔深圳,开始了商海浮沉。

  在恢复高考的第二年,年轻的许家印“非常开心地”考上了武汉钢铁学院,学习四年钢铁专业,然后被分配到河南省的舞阳钢铁公司,在这里一呆就是10年。

  “舞钢是大型国企,我一去就主动申请到了第一线——热处理车间,当时学钢铁的大学生比较少,所以受到重视,帮忙协助车间主任,一年后升为车间副主任,再后来做了车间主任。”许家印说自己当时是工作狂人,在做车间主任的7年里,他没有休息过一天,年三十都会跑去车间。

  这种工作习气许家印后来也带到了恒大。广州的地产圈都知道,恒大永远有开不完的会,碰到年末,集团会议经常从白天开到深夜,再从深夜开到天亮。当然,这是后话。

  1992年初,许家印破例休假了,他南下深圳找工作去了。他没料到是23天过去,投出的简历都撞了白板。后来经别人提醒才知道原来是简历做的太厚了,50页,根本不会有人去看。于是许就把简历改短,从50页改到了10页还是没用,再改,三、四次易稿后,只剩了2页,这时效果也立竿见影——有了5个候选单位。

  精挑细选之后,许家印选择了一家刚成立不过一年、只有几个连锁店的规模的小企业,许选择它的原因很简单——是觉得这个企业有前景,最主要的是它有一个好老板。

  他的新职业是业务员。曾做过车间主任、管理300多号人的他开始一切重新来过。那时许家印就连见到公司里20岁的小女生,都会喊“师傅”。三个月后,许家印做成第一个单子,为公司带来10万元的业务额,这让老板对他另眼相看,他也从此不用再东奔西跑,当上了办公室的负责人。

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