刚进入投行工作稳定吗，各位有什么好的建议？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2023-12-27 09:15 标签： 投行工作稳定吗
谈到投行，有人羡慕，有人难受，羡慕的原因对于很多人来说，进入投行就意味着：高起点、高薪水、高社会地位。但进入投行的压力想必大家也是耳目有闻，一天工作17个小时都是“减负”，但这并不妨碍广大学生、留学生对其的热爱程度。那么想要进入投行需要具备哪些条件？首先咱们得了解一些外资投行vs内资券商的差别以及进入投行or券商需要具备的软性条件最后给大家一些建议总结：投行=学历+实习+证书+其他综合素质如果大家特别想进投行或者有这个想法的话，不仅要提早准备：补充投行所需要的知识，基本法律财务常识（包括但不限于CPA、保代考试、司法考试等），积累相关实习经验，熟练操作常用软件（核心为office和wind），把时间线拉长，还要随时准备进入这个行业，时不我待！趁早做准备永远都不会出错！如有其他疑问或对实习内推有需求的可在评论区或者后台留言哦~外资投行vs内资券商其实国外顶尖在国内招人很少，无论从求职难度还是金融实践角度考虑，国内的券商也算是不错的选择，以下介绍外资投行和内资券商的差别相同点1、学校要好，GPA要高。学校的话，大家也都清楚，投行会有target,非target的同学，可能再优秀也没法过简历（当然，每年也有不少非 target school的同学进投行，具体方法在结尾有写）GPA是一个must。一般来讲，投行的前台岗位要求会比中后台岗位高一些。另外就是一些个人能力以及证书，比如具备双学士、CFA二级和三级、CIIA、CPA、律师证书等及准保荐代表人、保荐代表人、近两年新财富入围研究员等2、2~3份投行相关实习。不管是IBD或者券商研究所，研究所其实会招很多实习生，所以如果对投行感兴趣，可以申下研究所的实习，看看金融市场到底是怎么回事，或者申一些跟投行工作行为或者素质非常相关的，比如consulting(咨询），这也是对你进投行很有帮助的。3、课外活动。其实投行并不那么看重这一块，跟前两块相比相对会弱一些。当然投行也希望你是一个什么社团的领导啊，创过业啊，很有意思的志愿活动啊，这都是比较好的加分点。再就是其他任何有意思的事情，都是一个plus.不同点外资投行会更看重international experience，外资投行基本base在香港（因为香港就是culture比较比较融合的地方），所以他会希望你有international experience，和一些international的employee能够很好的融合，这点非常重要。当然英语要好，这是基本条件！这是基本条件！这是基本条件！内资券商招人更喜欢内部推荐，所以学生人脉要广，要会social.那么内部推荐是怎么运作的？一般内资券商是这样招实习生的：Vip，领导推过来的（dddd）老实习生推荐同学过来；校友，通过各种途径联系到的；暑期实习，这种比较正式，录取步骤也比较多，留用机会最大；和实习老师混熟，让他帮你推荐别的实习。金融是个圈子，大家基本上也都是那些学校的，大家通过各种渠道都互相认识或者可以打听到对方，只要进了圈子、有了好口碑，后面的实习也好、找工作也好，都会容易很多。软性条件第一点非常重要，学习能力。投行会看各种不同的项目，帮助企业进行融资，可能要两周之内把某个企业讲通讲透。learning是非常大的挑战，这就是为什么进投行，需要你在很好的学校，有很高的GPA这种。第二点是data analysis我们知道投行常常会有一些data需要建model,需要你快速分析并得出结论，这就是data analysis的能力，比如你之前是学理工科的，或者学过金融建模，这些都是很好的加分点。第三点是communication投行很多的时候是作为一个中介，他需要撮合，所以需要跟两边讲好，要知道哪些话能说，哪些话不能说；要知道该怎么说，在什么时候说。所以，做投行的人一定是情商非常高的人，他们需要作为中介撮合两方进行交易第四点是anything permission怎么理解？在投行里面，你需要把工作当做你自己的responsibility,或者说你主动去take更多responsibility,尤其是作为一个应届毕业生或者刚毕业不久的同学来讲，这是非常重要的，就是说我们要把日常工作作为自身事业去做，而不是说草草应付两下。建议如果你本科学校一般，不要太执着于一定要去头部券商，入行最重要，入行最重要，入行最重要，重要的事情说三遍。1、如果学历还有提升的可能性，如果你还是本科生，那么尽可能读一个好点的研究生。学校的权重比专业的权重大，尽量排名靠前的知名院校；考虑到实习便利，清北复交肯定是第一选择。参考你能考上的，能考985、qs前50尽量往好的去。当然，在学历贬值的时代，想去券商，读个研究生还是很有必要的，不少人是本科一般，但考研去了一个好学校，至少在研究生阶段实习机会是不缺的。如果工作几年的本科生也可以考虑读一个名校的MBA。2、对口的实习方面分数做到极致注意刷实习不是为了简历上的经历，这些经历接近毫无卵用。基本上要2-4份实习经历，1年时间以上才可以。重要的是通过实习学会沟通、学会工作、了解行业、认识人。如果海归，如果是一年制的项目，想办法拖研究生毕业时间。用挂科的方式拖毕业都行，不然入学那年就得参与秋招，否则毕业即失业。很多合规要求严格的金融机构实习是不会招已毕业学生的，这个违反劳动法。3、面试的准备有相关实习经历或者熟练掌握面试岗位需要的能力和技能，一定程度上也可以弥补学历的瑕疵。很多同学看似写了实习，但一问三不知，这样就对你印象很差了。学校给你的作用在于给你提供一个展示的机会，而不是必进的机会。意识到这两点就懂了。投行无非是要两种人，能搞定项目的人，或者靠谱做事的人。名校的背景只是做一道靠谱性的筛选，你要找机会展示你的靠谱性。当然了最终的靠谱性还是要看你干活干的怎么样，能不能007，能不能熬得住，能不能把活干好。最后你需要一个机会展示。4、曲线救国的安排Top里面不少是从中小券商跳槽过来的(甚至有些是你可能看不上的第三方机构，当然人家个人还是很优秀的)，只要入行做的岗位是相同的，社招的话如果个人能力没问题并不是很看重学校。如果想曲线救国进入头部IBD对于教育背景的权重会下降，它更看重工作匹配度与即战力；常见的路径是：四大等会所跳投行；小投行跳大投行。总结：投行=学历+实习+证书+其他综合素质如果大家特别想进投行或者有这个想法的话，不仅要提早准备：补充投行所需要的知识，基本法律财务常识（包括但不限于CPA、保代考试、司法考试等），积累相关实习经验，熟练操作常用软件（核心为office和wind），把时间线拉长，还要随时准备进入这个行业，时不我待！趁早做准备永远都不会出错！
如果要进投行,首先要考研。金融圈对学历的要求非常高，本科学历想进投行基本没有机会，硕士是基本要求，学校最好是名校，现在知名券商校招要求都是QS前50、前100。其次，多实习。实习经验在求职中非常非常重要，尤其是投行求职。上学期间在学好专业的同时多去实习，最好是去知名券商的核心部门，你能在实习中学到很多学校学不到的知识，加深对行业的认识，也可以通过实习确定你是否能够适应投行的工作环境。第三，考证。金融行业的各种证书也是要考的，证券从业资格考试、保荐代表人考试、注册会计师、司考等等，在校期间考下来，对于申请投行是一个加分项。

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