揭日本研修生黑幕:黑中介+变味的研修生制度 - 中国网
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揭日本研修生黑幕:黑中介+变味的研修生制度
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血泪：湖北女工遍体鳞伤，心理也受伤。
漏洞百出的日本研修生制度、黑心的中国中介公司，是酿成中国女工被虐悲剧的罪魁祸首
研修生在日本受到不公正待遇，被用工方收走护照、扣工资、要求超时加班等事件近年来频繁见诸报端。但蛮横推打研修生这样的恶劣事件，还是比较鲜见。
根据日本中文媒体《新华侨报》近日报道，2005年，来自湖北的几名女实习生在日本山梨县的一个洗衣公司“研修”期间，被要求长时间加班，每半年只能休息三天，而得到的工资却只有协议的一半。该公司为了逃避检查，还逼迫她们写下领取了加班费和工资的伪证。
女实习生们在忍无可忍的情况下，要求老板改善待遇，但却遭到了公司的报复——被强行遣送回国。在女实习生们和公司抗争的过程中，有日本百姓看到了公司人员推打她们的一幕。
此事不仅暴露了日本研修生制度的诸多问题，同时也是日本贫富差距拉大、经济不景气等问题的缩影。那么，究竟何谓研修生制度？它的表里又是如何不一的呢？
变了味的研修生制度
本来，日语里的研修二字和中文意思基本相同，即指培训、进修等，并非是简单劳力的代名词。日本法律对研修生制度的定义是，将日本杰出的技术技能，通过进修的方式传授给发展中国家的年轻人，期待这些人回国后为祖国的技术发展做出贡献，并促进日本与该国的技术交流。还美其名曰“这是日本做出的国际贡献”。
从上世纪60年代末起，日本企业就开始单独引进研修生。当时正值日本经济的高速发展期，那时，引进研修生的主要是进驻海外的国际企业和合资企业，这些企业为了加强公司在海外的竞争优势，把在当地雇佣的员工接到日本进行短期培训。
但是20年后，由于受到日本经济陷入泡沫危机的影响，研修生制度也变了味，成了各企业应对人才危机的对策。当时，引进研修生主要还是被大企业垄断，称为“企业单独型”。进入上世纪90年代，日本政府对研修生制度进行修订，在“企业单独型”的基础上，增加了中小企业团体联合引进研修生的“团体管理型”。这些研修生经过一年的“座学”(基础职业培训)，通过日本国家技能2级考试后，就可转化为“技能实习生”，签证也可顺延2年。
技能实习生和研修生在待遇上有很大不同。研修生不受日本劳动法保护，没有基本工资。公司只支付实际生活费用，但不能要求研修生加班。而实习生则被视为普通劳动力，公司需要支付工资和加班费，当然，工资标准不得低于日本最低薪金。
研修制度还建议各公司给研修生提供日语教育，一般为研修期间的三分之一，即四个月；还要为研修生熟悉日本社会提供便利，劳动时间每个月不超过150小时。
研修生大多从事的是日本人不愿从事的“3K工作”(危险kiken，肮脏kitanai，吃力kitsui)，工种也集中分布在服装制作、金属加工、农耕等行业。目前，研修生的规模正在不断壮大。根据日本法务省的统计，2007年研修生和实习生加起来总人数已达16万人，10年间翻了2番。
死亡、失踪数量不断攀升
日本的泡沫经济崩溃后，由于国际竞争日益激烈，看起来美丽的研修生制度也逐渐变成了“低薪劳动力提供源”的代名词。由于研修生在日本不被当作劳动者看待，因而不受日本《劳动基本法》的保护。
而技能实习生虽然名义上适用于日本的《劳动基本法》和《最低薪金法》，但是根据日本法务省的统计显示，2006年违反最低薪金规定、强制实习生进行长时间劳动的违规事件就有229起，三年间增长了2.5倍。
研修生制度相关规定中反复强调，研修生与留学生在来日目的上没有本质区别，都是以“学习”为目的的。但是实际上，很多研修生们学到的不是知识，而是忍耐。
各公司为了让研修生取得研修签证，都会向日本入国管理局提供详细的研修计划。但是到了真正研修时，研修生们发现那些计划只是白纸一张。比如，食品加工研修生项目，本来是学习如何通过各种器械控制食品温度等技术。但是相关企业让研修生们做的，就是简单重复摆放食品的机械动作。
对于研修生来说，单纯劳动或许还可以忍耐，但当人身权利受到侵害时，真的就忍无可忍了。日本媒体曾报道，来自越南的一位女研修生在爱知县的汽车工厂研修时，被告知“上班时间去厕所，一分钟罚款15日元”。这位女研修生随后在相关劳动者保护团体的支持下，向日本法院提起了诉讼。
另外，今年3月，日本广岛县吴市的一家企业拒不支付两位中国女实习生加班费共计45万日元，还毁掉了两人三年间的上班时间卡。这一事件经媒体曝光后，该公司受到了永远不得再招收研修生的严厉惩罚。
当然，并不是所有日本企业都把研修生作为榨取的对象。一次，《国际先驱导报》记者在广岛采访时，就偶遇一企业带着10多名从山东来的中国研修生参观广岛原子弹爆炸资料馆。其中一位中国研修生告诉记者，他们来日本的前三个月基本都没有被要求做任何工作，全是日语培训和参观学习。他们已经基本适应了日本的生活。
这些研修生或许是幸运的，但他们的经历并不能掩盖研修生这一数量激增的弱势群体在日本社会生存状况恶化的事实。据统计仅广岛县，强制研修生长时间工作还扣留工资的日本案件数量已经由2005年的9件窜升至2007年的66件。受日本政府之托，负责研修生引进的日本国际研修协力机构的统计则显示，仅今年4月至7月，在日意外死亡的研修生就多达15名，其中9名为中国研修生，死亡原因主要是交通事故、急性心脏病等。此外，失踪的研修生人数也在不断攀升。2006年日本全国失踪研修生、实习生共计1849人，2007年则达到了3314人。
文章来源: 新华网
责任编辑: 麦琪
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关于09去日本研修的几点问题
突然感觉心里挺茫然的1.就是吃饭和日用品，好像是5月走？2、不知道一般电子的研修用倒班吗，但是不乱买东西.？有延期开工资的现象吗？5，担忧、第一年每个月6万日元，今天去办的护照.希望对研修了解的.，其中每月只给1万作为生活费。这1万的生活费能够用吗..，多谢了...，其他回国给付，还有今天这个破日子弄得心里乱七八糟的，可以利用休息时间做兼职吗.具体花销每个月在日本需要多少、如果不允许加班、工资待遇的影响.，顾虑、换季衣服.感觉我问的问题有点乱，有这方面经验的朋友能详细点回答，原来约定的工资会减少吗？）3？（我是女生？6？4、同一组合里面的电子和农业.、安全问题，工作量也减少了？（怕走夜路）。祝回答的、经济危机对赴日研修生生活，日本治安怎么样
充。感谢你们每一个的真诚回答，包住和水电：地点在群马
提问者采纳
经济危机对赴日研修生生活、不知道一般电子的研修用倒班吗？答？（我是女生，日本治安怎么样，其他回国给付，但吃的用的是自己的，等日本国会通过的话就生效了：去之前把你们合同都仔仔细细的看透了：不能。 2？答、工资待遇的影响、安全问题。温馨提示1.具体花销每个月在日本需要多少.，其中每月只给1万作为生活费。4.？（怕走夜路）答。这1万的生活费能够用吗？答，他们给你没承诺的有没有被列入he tong中、第一年每个月6万日元；但实际上就看那一家公司黑不黑心了、《最低工资法》和《劳动基准法》等相关劳动法令：比中国好，但是不乱买东西.就是吃饭和日用品，也就是前几天（大概是三月六号）日本内阁新通过了一个《入管法修正案》。一万日元每个月是不够的！ 还有需要帮助的欢迎给我留言。6.，但是包水电的话也只能勉强能把肚子吃饱会很苦的.！特别要注意你如果是在五月份去的话、同一组合里面的电子和农业。3，工作量也减少了，因为你们以研修生的身份去对于他们企业来讲是最廉价的劳动力？） 答，方便自己日后维权：一般接受你们的日本企业会为你们解决住处的：第一年（研修阶段）是不被允许的！里面着重对研修生权益进行了进一步的保护？有延期开工资的现象吗、如果不允许加班、换季衣服，一是日本法律不允许二是接受你的那家公司也不会同意的：不会减少，实际上你第一年拿的那每个月6万日元是生活补贴不是你的劳动报酬他们咬牙道你回国后给你是违法的，他给你的合约条款，可以利用休息时间做兼职吗，原来约定的工资会减少吗。5！祝你好运：会有一点影响的但不会太大？答
提问者评价
同时也感谢另外三位的回答lsa20081 对于你的温馨提示最佳额外奖励20分
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但是我一个人吃住一个月怎么节约也要3万。我是留学生过来的，我个人认为一个人一个月1万不可能的，所以会影响到研修的。然后说实话日本的工作现在一点都不好找。我对研修的那块真是不太了解。日本治安的确很好，听说有很多都提前终止了合同的。正常来说你们利用休息时间做兼职是不会被允许的，但是不知道你去哪里啊现在日本经济不好。希望你能够顺利，希望你不会遇到这样的事情。会很困难吧
我回答几个我知道的问题，我也快去日本了5日本治安很好，这也是我选择日本的原因，姐姐在日本，所以对日本的情况我都了解过，可以放心不好意思，其他问题我不太懂，我只能说，既然选择了，而且已经办好了，就不应该退缩，人生很多机会都是这样来的，也许你退缩了你就错过了，不在中国，不在父母身边固然是感觉空荡荡的，但是将来要是你学有所成，回馈父母的时候，你就会觉得出去很值得。所以向前看吧。一起进步！
1 会有一点影响的但不会太大 但电子的影响挺大2 如果你很省 肯定够3 原来约定的工资应该不会减少 延期开工资的现象应该也不会有4 不可以5 治安是相对的 不是绝对的 我只能说 日本的治安是得到全世界好评的6 经济危机 是不会有很多工作的 所以 倒班的可能性很小
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出门在外也不愁日语系本科生在日本研修工资12万扣除水道 房租 保险剩8万 怎么样？_百度知道
日语系本科生在日本研修工资12万扣除水道 房租 保险剩8万 怎么样？
8万里有自己做饭的生活费
非常感谢您的回答
自己做饭三万不就差不多了么 ？
在国内也有个工作 一个月给2100基本工资 但是自己租房子 吃饭而且还是在大连 剩不下几个钱也。 迷糊！ 我是不用交中介费的 出去做调查员助手
房费和水道费扣你们一个人3万多可够黑的，就不要选择这个工作，或是稍微买点什么。基本上没有什么别的费用了。不过这些费用你和你的同屋可以平摊，你还要交电费和煤气费，你要是在国内实在没有别的办法挣钱的话，日本研修生工作累。这些一个月最少要一万，要是有电话就还要往上加，生活上稍微奢侈一点。在你和别人和住的情况下（两个人一块住），还老受气，就来日本试一试，你出国还要交给中介一笔钱呢和你国内的工作比较，要是上网还有网费，不值得。另外。我不知道你是什么工种，但是给的工资太少了。自己做饭3万足够了。不过，就把一个月的钱花光了。要是在国内有些发展余地。楼上的几位说的都有些夸大了。估计你要和别人和住。要是一个人住，税金也就是小几千。要是没有什么加班。就我个人的意见来说，你每个月最多能省下来4万日元大概2800元人民币，大概能省下来2000元左右人民币，你要是和别人和住。钱太少。另外，你在这边可能每个月还能有点剩余，你这种情况的研修生很多，别忘了，12万的工资
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但是如果对你学习很有利。如果举例说国内2100的工资的生活水平。。。你可千万别觉得多。。而且房租4万。。。这里本科生毕业加入公司的第一年，这里就是21万工资的生活水平。。对于8万7万是最低生活费，年收在300万左右，低于这个收入的日本人可以申请政府救济的。你不能跟国内比。，受点苦你就坚持下吧，这里的salary man 的新米用一个词可以概括就是 working poor。这么低的房租
你比那些捡垃圾的还低。。8万吃吃饭就没了。别说你在那里看到很多好东西想买，一个月的日本生活费大概是15万左右，吃得稍微好点。一般的人都要赚25万那还差不多。。
日语系本科生怎么还去研修？？为什么不考研，不上学的时间去打打工，一个月20万轻漂的，研修什么啊？真晕。再说你的每月工资也太低了，中介不好，够黑。我跟你说，日本最低是要给16w的，出力的更多。就是说，中介最少扒了你每月5w日圆的皮。你甘心？每年都有赴日工作的公司招人，试试那个，实在不行去考研，半工半读。每年80w学费，打工也比把钱给扒皮的强。
很低，基本上低到了在日本的劳务输出的工资。8万你自己做饭，买买生活用品，基本上就剩不下多少钱了。
在日本生活，节省点一个月要15万，稍微玩玩20万都打不住。
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