在做会计电算化实务题工资的时候遇到了工资管理...

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2015《会计电算化》知识点:工资管理模块日常处理
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  东奥会计在线 会计从业频道小编:《会计电算化》是会计从业资格考试的重要科目,熟练掌握其内容重点是每个学员都应先做到的,所以,小编为大家总结了2015会计从业资格考试《会计电算化》知识点汇总,小编本次更新2015年会计从业资格考试《会计电算化》知识点:工资管理模块日常处理。
  【工资管理模块日常处理】
  (一)工资计算
  1.工资变动数据录入
  工资变动是指对工资可变项目的具体数额进行修改,以及对个人的工资数据进行修改、增删。工资变动数据录入是指输入某个期间内工资项目中相对变动的数据,如奖金、请假扣款等。变动数据录入和基础数据录入方式相同。
  2.工资数据计算
  工资数据计算是指按照所设置的公式计算每位员工的工资数据。工资计算可以根据基础数据计算出基本工资、应发实发工资等数据,但不能计算个人所得税,需要从所得税计算功能导入代扣税。
  (二)个人所得税计算
  工资管理模块提供个人所得税自动计算功能。
  用户可以根据政策的调整,定义最新的个人所得税税率表,系统可以自动计算个人所得税。
责任编辑:初晓微茫
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会计电算化《工资管理模块》课程设计
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会计电算化《工资管理模块》课程设计
官方公共微信☆NC◇会计电算化工资管理系统新建工资类别管理的问
在建立工资类别时出现如下图的问题,具体是:在新建工资类别时出现"运行时错误,'-(80040e21)':多步操作产生错误,请检查没一步状态值"
然后就死机~要强行关闭软件才可以退出。试了很多方法都不能解决,最后修改了系统的时间格式,终于可以成功建立工资类别,good!
具体解决方法:
开始菜单-控制面板-区域和语言选项-区域选项-自定义-日期-将短时间格式修改为yyyy-MM-dd&&&&
长时间格式修改为yyyy'年'M'月'd'日'&
(不要星期几)&-应用-确定&,OK
问题解决可以成功建立工资类别了!如下图所示:
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