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D移动公司网络维护人员压力管理研究硕士论文.pdf74页
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夕D移动公司网络维护人员压力管理研究
专业名称:工商管理硕士
申请人姓名:余敏
导师姓名及职称:刘小平副教授
答辩委员会 签名
I‘气。1iIj7
丰席:.象W亿
扩一r ll旧
答辩日期:日
学位论文原创性声明
本人郑重声明:所呈交的学位论文,是本人在导师的指导下,独
立进行研究工作所取得的成果。除文中已经注明引用的内容外,本论
文不包含任何其他个人或集体已经发表或撰写过的作品成果。对本文
的研究作出重要贡献的个人和集体,均已在文中以明确方式标明。本
人完全意识到本声明的法律结果由本人承担。
学位论文作者签名:/窨卜短乏~
日期:?∞7年11月21日
学位论文使用授权声明
本人完全了解中山大学有关保留、使用学位论文的规定,即:学
校有权保留学位论文并向国家主管部门或其指定机构送交论文的电子
版和纸质版,有权将学位论文用于非赢利目的的少量复制并允许论文
进入学校图书馆、院系资料室被查阅,有权将学位论文的内容编入有
关数据库进行检索,可以采用复印、缩印或其他方法保存学位论文。
学位论文作者签名: 介每买~
导帅签名:九州侈
口期: 1口cf7年D月刁日
D移动公司网络维护人员压力管理研究
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企业员工工时效率管理系统设计.doc36页
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人机资源是企业里重要的有形资产,是一个企业生存和发展的重要基础,对其管理的好坏直接影响着企业的竞争力的优劣。近年来,随着物价的上涨和“民工荒”的出现,迫使企业不得不转变发展策略,由原来的资源粗犷型向集约型过度,使企业不得不面对一个现实的问题,如何利用现有的人机资源为企业源源不断地创造价值。人机效率管理则是设计一个能够满足和适应企业发展需求的资源管理信息系统,对企业的人机资源进行日常的管理,提升人机利用效率,从而提升企业的竞争力。本论文首先设计了一套有效的人机效率管理的关键指标,并据此关键指标开发了一套基于WEB的人机效率管理信息系统,并对基于企业生产环节的内部控制理论进行了初步的研究。
首先,论文阐述了选题的背景、来源、目的和意义,接着分析了国内外企业内部控制理论和管理信息系统的研究现状及未来的发展趋势,以及探讨了目前国内、国外人机效率管理的现状及将来的发展趋势;再次,并结合企业现实状况设计和开发了一套人机效率管理方法,并结合现代管理系统理论,进行系统分析和系统设计,同时建立了人机效率管理的系统模型;最后,论文结合实际分析了C公司人机效率管理的现状,充分采用了上述人机效率管理的方法,并对其进行了需求分析,并在此基础上对系统进行了总体设计、功能模块设计、详细设计和后。
在介绍Flash存储器基本操作特点的基础上, 详细讨论一种基于计算机、单片机和Flash存储器的Flash文件管理系统, 包括系统构成、系统功能的实现等。该系统特点为: 将删除文件操作分为逻辑删除和物理删除, 采用块编号为文件分配存储空间, 并能正确存储和读取文件的每个字节。目前, 该系统已成功应用于电脑袜机控制器中
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体系维护专员
岗位职责1.
负责质量体系文件的接收、保管、发放、处置2.
负责外来文件(除顾客提供的图纸/规范、国内外相关法规标准外)、公司内体系文件等的建档、管理3.
负责其它部门移交的文件、记录的保管、处置4.
上级主管交办的其它事项任职要求1. 办公自动化操作熟练2. 有良好的沟通及理解能力3. 细心及耐心公司地址:嘉定区尚学路105号
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