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关于全面落实城镇无工作单位居民领取《独生子女父母光荣证》计划生育一次性奖励政策的通知
关于全面落实城镇无工作单位居民领取《独生子女
父母光荣证》计划生育一次性奖励政策的通知
各县区人民政府，开发区、试验区、示范园区管委，市直有关单位：
为深入贯彻落实《安徽省人口与计划生育条例》，全面落实计划生育利益法定奖励优惠政策，保障广大计划生育家庭的合法权益，经市委常委会议和市政府常务会议研究同意，市政府决定，从今年开始，全面落实城镇无工作单位居民领取《独生子女父母光荣证》夫妇的计划生育一次性奖励政策。为此，特作如下通知：
一、发放对象
本次计划生育奖励政策的发放对象是无工作单位的城镇居民（非农户口）且在子女16周岁前领取了《独生子女父母光荣证》。发放对象应同时具备以下条件：
1、&持有《独生子女父母光荣证》（以下简称《光荣证》）且没有再生育行为；
2、女方年满五十五周岁，男方年满六十周岁；
3、非国有（集体）破产、改制企业退休职工；
4、非国家机关、企事业单位退休人员。
有下列情形之一的，不享受城镇居民领取《独生子女父母光荣证》夫妇的计划生育一次性奖励政策：
①女方年满五十五周岁、男方年满六十周岁后农转非的；
②已享受到农村计划生育家庭有关奖励扶助政策的对象。
二、发放标准和资金来源
按照有关法律法规，对上述符合条件的人员给予一次性奖励，一次性奖励的标准为1500元；终身无子女或者子女死亡后不再生育（或收养）的，一次性奖励的标准为2000元。城镇无工作单位居民领取《光荣证》夫妇的计划生育一次性奖励所需资金由户籍地县、区财政承担，每年发放一次。
三、工作程序?
（一）制定方案。县区成立落实城镇居民领取《独生子女父母光荣证》夫妇计划生育一次性奖励政策工作领导小组和工作机构，制定具体工作方案，测算所需经费，做好发放前期准备工作。
（二）宣传告知。乡镇、街道和村、居委会根据所在县区的统一部署，组织专门人员宣传政策，下发通知，张贴公告，告知符合条件的城镇无工作单位居民领取《光荣证》夫妇进行申请登记。
（三）本人申请。符合条件的城镇无工作单位居民领取《光荣证》夫妇，要向现居住地所在地的村、居委会提出书面申请，填写《六安市城镇居民计划生育奖励政策申请审批表》，并提供本人户口簿、结婚证、身份证、独生子女父母光荣证复印件（一式三份），原件与复印件审核无误后，原件应当时退还本人。符合发放条件对象死亡的，可由其家属代为申请，村(居)委在初审意见中须注明死亡日期。
（四）村（社区）、乡镇（街道）初审。村（社区）对提交相关证件材料的申请人进行初审，并将初审符合条件的名单在村、居张榜公示时间不少于7天。对申请人有异议的，由村（居）委会进行5人以上的背靠背调查取证，核实情况。对申请人无异议的，由村（居）委会负责人在《六安市城镇居民计划生育奖励政策申请审批表》上签名、加盖公章，将申请人的户口簿、结婚证、身份证、独生子女父母光荣证的复印件存档备查，建立符合条件奖励对象的个人档案，并在三日内将《六安市城镇居民计划生育奖励政策申请审批表》连同有关资料一并报乡镇人民政府（街道办事处）审核。
乡镇人民政府（街道办事处）重点审核申请人员是否终身只生育一个孩子、是否在子女16周岁前领取独生子女父母光荣证、是否符合发放对象应同时具备的资格条件，审核后在《六安市城镇居民计划生育奖励政策申请审批表》上签署意见，然后报县区人口计生委（局）进行复核。
（五）县区人口计生委（局）审核把关。县区人口计生委重点核查申请人员有无子女、以及《光荣证》的真实性和有效性，并对申请人的资格条件进行复核，由负责人在《六安市城镇无工作单位居民计划生育奖励政策申请审批表》上签署意见，并加盖单位公章，随后将《六安市城镇居民计划生育奖励政策申请审批表》及有关证明材料交县区落实城镇居民领取《独生子女父母光荣证》夫妇计划生育一次性奖励政策工作领导小组办公室。
（六）县区落实城镇居民领取《独生子女父母光荣证》夫妇计划生育一次性奖励政策工作领导小组确认。经县区人口计生委（局）资格复核无误的对象，由县区落实城镇无工作单位居民计划生育奖励政策工作领导组办公室对奖励对象的档案资料进行确认，并通过县区政府网和人口计生委网站进行不少于3天的公示，接受广大人民群众的监督。对公示无异议的，确认为发放对象。对当年因证件不齐或资格确认有异议的，可转到下一年度重新申报。
（七）资金发放。县区财政局依据县区落实城镇无工作单位居民计划生育奖励政策工作领导组确认的对象和金额，及时将资金拨付到乡镇（街道），由乡镇（街道）统一打卡发放。死亡且符合条件的对象的资金由家属携带本人身份证件和相关证明到所在街道领取现金。
四、工作要求
（一）高度重视。城镇无工作单位居民计划生育一次性奖励兑现工作时间紧，任务重，政策性强，情况复杂。各县区要从全面落实计划生育基本国策、保障广大计划生育家庭民生权益的全局出发，高度重视城镇无工作单位居民领取《独生子女父母光荣证》一次性奖励政策的落实工作，县区人民政府要切实加强领导，及时安排所需资金，全面保障城镇无工作单位居民领取《独生子女父母光荣证》一次性奖励的全面落实；乡镇（街道）、村（居）要按照各自分工，认真履行职责，全面抓好计划生育法定奖励政策的宣传、申报、验证、审核、确认和兑现工作，确保县区城镇无工作单位居民领取《独生子女父母光荣证》的一次性奖励资金在2015年6月底前发放到位。从2015年开始，城镇无工作单位居民与国有（集体）破产、改制企业退休职工的计划生育一次性奖励政策一并在每年年底集中兑现一次，由县区专项工作领导组办公室负责组织实施。
（二）精心组织。县区人口计生部门要切实担负起牵头抓总的责任，尽快落实拟定方案、专题培训、政策解释和宣传动员等具体工作任务；乡镇（街道）要落实专人专抓，组织有关同志学习有关法律法规和政策规定，掌握调查登记的业务知识，严格申报口径，规范操作，力争将符合条件人员全部登记发放到位，准确无误、高质高效地完成好此批次登记发放工作任务。
（三）严谨操作。各地要加强对申请人员的资格审查，严防弄虚作假，对伪造证明材料的对象一经核实，取消其奖励资格，给予批评教育；对已获得一次性补助的人员，要责令其退回已发放的奖励资金。要加强政策的宣传和解释工作，实行首问负责制，坚决避免因政策理解偏差出现应兑现对象遗漏和不符合政策兑现对象而引起信访案件的发生。对相关单位的工作人员因徇私舞弊、滥用职权、把关不严造成严重影响的，要严肃问责，按照有关规定给予相应的处分。
（四）强化资金管理。各县区政府要将城镇无工作单位居民领取《独生子女父母光荣证》一次性奖励所需资金全额纳入县级财政预算，及早依法调整预算，抓好资金调度和管理，确保2015年5月底前将所需资金拨付到位。从2015年起，要将城镇无工作单位居民领取《独生子女父母光荣证》一次性奖励每资金列入预算确保此项工作平稳、有序开展。
以上通知，请即贯彻执行。
附件：1、六安市人民政府第3次常务会议纪要
2、六安市城镇居民计划生育奖励政策申请审批表
六安市人民政府办公室
六安市城镇无工作单位计划生育奖励政策申请审批表
申报人签名：&&&&&&&&&&&
身份证号码
现居住乡镇街、村居
现居住详细地址
村、居委初审意见（盖章）：
初审人：&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
年&&月&&日
街道办事处（乡镇人民政府）审查意见（盖章）：
年&&月&&日&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
县区人口计生委审核意见（盖章）：&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
审核人：&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
年&&月&&日
落实城镇无工作单位居民计划生育奖励政策工作领导组审批意见：
同意发放一次性奖励资金&&&&&&元。
审核人：&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&年&&月&&日
注：本表一式四份，由县区落实城镇无工作单位居民计划生育奖励政策工作领导组办公室、县区人口计生委、街道办事处（乡人民政府）、村居委会各留存一份。
版权所有：安徽省六安市人民政府　主办：安徽省六安市人民政府　承办：六安市电子政务办公室
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领独生子女证享受的奖励政策(1)自领取之月起至独生子女十六岁止，每月给予不低于10元的独生子女父母奖励费，并在其退休(职)时给予不低于1000元的一次性奖励。(2)安排就业、组织劳务输出时，应当在同等条件下优先安排。(3)其独生子女优先入托、入园、入学、就医、有条件的单位可以免费。(4)对贫困的独生子女父母，优先发放或者适量增加社会救助金和生活困难补助。
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关于请求《独生子女父母光荣证》一次性奖励的事宜
留言用户：忧民 留言时间： 12:47:34 回复时间： 15:16:58 查看：1852
我叫吴元斌，家住贞丰县，我响应国家政策规定，在妻子产假期间办理了《独生子女父母光荣证》，可是在领取一次性奖励费时，只有100元，独生子女保健费每月5元。但是根据黔财教（号文件《贵州省财政厅 贵州省人口和计划生育委员会〈关于统筹落实计划生育利益导向“四项制度”有关工作的通知〉》，（一）计划生育家庭奖励制度。1、获得《独生子女父母光荣证》的家庭，独生子女父母一次性奖励费从100元至500元，提高到500元至1000元；独生子女保健费从每月不低于5元，提高到每月不低于10元，所需资金均按原有渠道安排。
据我了解，隔壁的安龙县已经执行该规定，并且根据 黔人口办发〔2012〕3号文件《贵州省人口和计划生育利益导向“四项制度”对象确认条件的政策性解释》，（一）计划生育家庭奖励制度。1、“获得《独生子女父母光荣证》的家庭，独生子女父母一次性奖励费从100元至500元，提高到500元至1000元”对象的确认条件：子女日以后出生；夫妻一方在49周岁前落实长效避孕节育措施，子女在十八周岁前办理《独生子女父母光荣证》（《独生子女证》）的家庭。子女日以前出生，在十八周岁前办理《独生子女父母光荣证》或《独生子女证》独生子女家庭仍然享受原奖励标准。2、“独生子女保健费从每月不低于5元，提高到每月不低于10元”对象的确认条件：独生子女户；按规定落实长效避孕节育措施；子女在14周岁以下。
本人孩子日出生，本人也按照国家政策法规办理了相关合法生育证件，为什么我县仍然按照日施行的《贵州省人口与计划生育条例》第六十一条 的旧规奖励金额进行奖励？为什么不能按照已经施行的新政策进行奖励呢？希望州长能帮全县人民询问一下，给全县老百姓主持公道，谢谢！
尊敬的网友，你好！&&& 你于3月18日向“州长信箱”反映的关于“贞丰县独生子女保健费及一次性奖励费未执行新标准发放情况”的问题已于当日转我办收悉，现向你答复如下：&&& 根据《中共贵州省委贵州省人民政府关于全面加强人口和计划生育工作确保实现“双降”目标的意见》（黔党发[2011]17号）文件第四条第10款计划生育家庭奖励制度规定：“获得《独生子女父母光荣证》的家庭，独生子女父母一次性奖励费从100元至500元，提高到500元至1000元；独生子女保健费从每月不低于5元，提高到每月不低于10元”。我县只是对夫妻双方均是农村户口的独生子女办证户按独生子女保健费每月10元，一次性奖励500元的标准进行发放。确实未对国家机关工作人员、企事业单位职工和城镇居民执行提标，仍按原保健费每月5元，一次性奖励100元的旧标准发放，资金渠道按日修改的《贵州省人口与计划生育条例》第六十二条“独生子女父母奖励费和独生子女保健费由夫妻双方所在单位各承担50%；夫妻一方是国家机关工作人员、企业事业单位职工，另一方是城镇居民或者农民的，由国家机关工作人员、企业事业单位职工一方所在单位全部承担；夫妻双方均不是国家机关工作人员、企事业事业单位职工的，由户籍所在地县级人民政府承担的规定执行。就你反映的这一问题，我办已与县计生局、县财政局等部门对接，并向县人民政府分管县长汇报，已得到县人民政府分管领导的高度重视，近期，县政府将组织召开由县财政、县计生局、县人社局、县编办等部门参与的联席会议，专题讨论并提交县政府常务会议通过后执行，将严格按文件规定对国家机关工作人员、企事业单位职工和城镇居民执行发放独生子女一次性奖励费500元，独生子女保健费每月10元。&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&& & &贞丰县人民政府办公室&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&& &&日精彩推荐：
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持独生子女证退休职工的一次性奖励政策，兑现难问题时有发生
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　　　主持人：持独生子女证退休职工的一次性奖励政策，自2007年开始，在我市全面兑现，并将奖励标准定为3200元的一次性奖励。这一政策取代了从1979年到1995年实施的独生子女父母退休时加发5%退休金的规定，实际过程中更具操作性。但是自号开始，这笔奖励金由退休所在企业支付，这样一来，“兑现难”的问题便时有发生，其中破产、改制等企业拖欠情况最盛。本周，崇川市政工程公司的多名退休职工就向《政风行风热线》栏目反映：自2008年开始，他们单位就一直未兑现过一次性奖励。下面我们就一起来听记者的调查报道。
　　　【记者】：据市民陈女士反映，去年，她从崇川市政工程公司退休后，按照政策规定，持有独生子女证的她可以从单位领取3200元的一次性奖励金，但当她带着申请表要求公司盖章时却遭到了拒绝，
　　　20：40以前退休工人有5%在退休工资里加进去的，后来国家政策改变，一次性补贴3200，但是我们单位从08年开始，退休工人就没拿到这笔钱。　　　
记者从市人口计生委了解到，我省自2002年开始，曾多次发文强调该笔奖励金由职工退休时所在单位一次性支付，那么崇川市政工程公司为何拒绝陈女士等人的合理要求？昨天，记者前往该公司了解详细情况。得知记者来意后，公司副总经理罗明向记者大吐苦水：
　　　02101. 我们这个企业是从集体所有制企业改制过来的，从去年10月份进行了资产重组， 我们刚来几个月，已经亏损了100多万了，说实话我们首先考虑的是企业能不能生存，还没有考虑到这个问题。我们进入这行很多麻烦事，这又是一件麻烦事。　　
　随后，记者将这一情况向有关部门进行反映。崇川区人口计生委查实情况后，立即要求该公司在一周内核实出持独生子女证的退休职工名单，并在领取奖励的申请表上盖上公章，至于公司反映的实际困难，崇川区人口计生委主任薛平表示：
　　　02102. 如果是改制、重组或者是破产的企业，原则上由接手的企业来支付，如果企业真正面临困难的话，确实是在亏损的话，企业也可以向我们南通市企业退休职工领导小组提出申请，领导小组会委托第三方对企业提出的申请进行审核，如果确实是亏损的企业，政府这块也会承担这份责任。0173. 希望贵公司本周内提供你们自2008年以来的财务报表，方便我们进行核实。　　
　在经过耐心细致的劝导之后，该公司接受了计生部门提供的方案。副总经理罗明：
　　　02101.我们首先了解政策，了解下我们究竟存在多少对象。现在刚刚入驻一个企业很困难的企业情况下，由政府帮忙，作为我们来讲非常高兴，体现政府对计划生育政策的一贯关注和扶持。我们尽快办理手续，可能两个星期可以把这个事情做好。　
　　至此，陈女士等人终于有望在今年第3季度领到这笔3200元的一次性奖励金。
　　　记者了解到，自从这笔奖励金采取一次性发放形式以来，很多市民都不知道到哪里领取，甚至遭遇多年拖欠的案例也不在少数。市民反映说：
　　　02083. 我是八佰伴商厦退休的，我们单位50多位退休职工至今没有领到奖励金，公司的借口是根据政策，退休时办理补充养老保险不给发独生子女费，但是我们十多年没加工资，这个保险是作为补偿，不是退休时办理的。　
　　02097.我爱人是从观音山三毛厂退休的，但企业破产倒闭之后，关系挂靠到了崇川区，我不知道该从哪里领到这笔钱。 　　　对于市民反映的诸多类似问题，薛平表示，其实该项惠民政策的实施，南通市区是走在全省前列的，目前已将号前由政府买单的3万多名退休职工的一次性奖励金全部兑现完毕，并且对挂靠各级劳动事务所的退休人员以及下岗、失业人员等特殊群体也实现了全覆盖。
　　　02102. 还有一种就是个人挂靠缴纳保险的这部分人，文件也做了明确规定，凡是挂靠在市劳动所的由市承担，挂靠在区一级区里承担，确保政策在实施当中更便于操作。我们南通市从2010年开始，也在研究城镇无业人员、下岗失业人员独生子女奖励的问题，也出台了相应政策，目前我们区域范围内，年满60周岁以后的一次性奖励金，全部是又政府来支付的，确保了独生子女奖励工作的全覆盖。　　　
& &&&薛平表示，对于一些“上有政策、下有对策”有能力而故意不予支付的企业，市民可以向当地人口计生部门反映，由人口计生部门协调解决。
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民企退休人员的独生子女一次性奖励存在问题很普遍，老百姓维权很吃力啊！
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&& |&& && |&& && |&& 市政府关于对持独生子女父母光荣证退休的企业人员实行一次性奖励的补充意见索引号11-00025生成日期11-04-21公开日期11-04-29文件编号宜政发〔2011〕65号公开时限长期公开发布机构宜兴市人民政府公开形式网站,文件公开方式主动公开公开范围面向全社会有效期长期公开程序部门编制,经办公室审核后公开主题（一级）综合政务主题（二级）体裁关键词分类词文件下载内容概述
关于对持独生子女父母光荣证退休的企业人员实行一次性奖励的补充意见 市政府关于对持独生子女父母光荣证退休的企业人员实行一次性奖励的补充意见各镇人民政府，环科园、经济开发区管委会，市各街道办事处，市各委办局，市各直属单位：
根据《省政府关于对持独生子女父母光荣证退休的企业职工实行一次性奖励的实施意见》（苏政发〔2006〕4号）和无锡《市政府关于对持独生子女父母光荣证退休的企业人员实行一次性奖励的补充意见》（锡政发〔号）文件精神，市政府决定，在《市政府关于对持独生子女父母光荣证退休的企业人员实行一次性奖励的实施意见》（宜政发〔号）文件的基础上，对日以后持独生子女父母光荣证退休的企业持证退休人员（以下简称持证退休人员）的一次性奖励工作提出如下补充意见：
一、奖励对象
一次性奖励对象为日以后，在本市按企业职工基本养老保险规定办理退休手续，且未享受加发5%养老金待遇的持证退休人员。符合以上奖励条件、已死亡的持证退休人员的一次性奖励金，予以补发，由其配偶或子女等法定继承人领取。
二、奖励标准
一次性奖励的标准为每人3600元。
三、资金来源
按照无锡《市政府关于对持独生子女父母光荣证退休的企业人员实行一次性奖励的补充意见》（锡政发〔号）精神，日后持证退休人员的一次性奖励资金应由企业支付。企业支付的一次性奖励金允许税前列支，并参..& 关于对持独生子女父母光荣证退休的企业人员实行一次性奖励的补充意见&市政府关于对持独生子女父母光荣证退休的企业人员实行一次性奖励的补充意见各镇人民政府，环科园、经济开发区管委会，市各街道办事处，市各委办局，市各直属单位：&&&根据《省政府关于对持独生子女父母光荣证退休的企业职工实行一次性奖励的实施意见》（苏政发〔2006〕4号）和无锡《市政府关于对持独生子女父母光荣证退休的企业人员实行一次性奖励的补充意见》（锡政发〔号）文件精神，市政府决定，在《市政府关于对持独生子女父母光荣证退休的企业人员实行一次性奖励的实施意见》（宜政发〔号）文件的基础上，对日以后持独生子女父母光荣证退休的企业持证退休人员（以下简称持证退休人员）的一次性奖励工作提出如下补充意见：&&& 一、奖励对象&&&一次性奖励对象为日以后，在本市按企业职工基本养老保险规定办理退休手续，且未享受加发5%养老金待遇的持证退休人员。符合以上奖励条件、已死亡的持证退休人员的一次性奖励金，予以补发，由其配偶或子女等法定继承人领取。&&& 二、奖励标准&&& 一次性奖励的标准为每人3600元。&&& 三、资金来源&&&按照无锡《市政府关于对持独生子女父母光荣证退休的企业人员实行一次性奖励的补充意见》（锡政发〔号）精神，日后持证退休人员的一次性奖励资金应由企业支付。企业支付的一次性奖励金允许税前列支，并参照独生子女补贴免征有关税收。&&& （一）持证退休人员的一次性奖励金由退休时所在企业支付。&&& （二）兼并、转让、改制企业持证退休人员的一次性奖励金由兼并、转让、改制后的企业支付。&&&（三）文件出台前已破产企业持证退休人员的一次性奖励金由市级（税收级次）财政解决。今后依法实施破产的企业中持证退休人员的一次性奖励金，在破产清算经费中列支，由法院在其破产清算经费中直接扣除，上交市级财政。&&& （四）其他持证退休人员的一次性奖励金，由市级财政解决。&&& 四、确认及发放程序&&& （一）本人申请&&&在企业退休的独生子女父母持本人《身份证》、《独生子女父母光荣证》（或《独生子女证》）、《职工退休养老证》（或职工退休审批表）和子女《身份证》在本人办理退休手续时向企业提出申请，填写申请表。&&&文件出台前已破产企业持证退休人员和其他持证退休人员持本人《身份证》、《户口簿》、《独生子女父母光荣证》（或《独生子女证》）、《职工退休养老证》（或职工退休审批表）和子女《身份证》向破产企业所在地或户籍所在地镇（街道、园区）计生部门提出申请，填写申请表。已死亡的持证退休人员由配偶或子女凭有效证明及相关材料代为申请。&&& （二）资格确认&&&1、企业负责审核本单位申请人员资格。其他持证退休人员资格由各镇（街道、园区）的计生和人保部门共同审核。&&& 2、经审核的名单在申请人所在企业或镇（街道、园区）、村（社区）张榜公示5天，接受群众和社会监督。&&&3、经公示无异议的或异议查证不实的，作为常态管理，企业将发放名单于次年3月底前报所在镇（街道、园区）人口计生办备案。其他拟享受一次性奖励金的人员由镇（街道、园区）人口计生办于次年4月底前报市一次性奖励工作领导小组办公室确认。日-日期间持证退休人员的一次性奖励实施方案另行规定。&&& （三）奖励金发放&&&一次性奖励金在持证退休人员退休时，由其所在的企业按规定一次性直接发放给本人。其他持证退休人员的一次性奖励金，由市人口计生委和市人保局共同负责发放，市财政局负责资金拨付工作。具体由市人口计生委建立市级奖励金专户，市财政承担的奖励金于奖励对象退休次年的5月底前由市财政统一划转市级奖励金专户，并于奖励对象退休次年的6月底前，通过养老金发放账户或由市人口计生委负责发放到位。&&&对不按规定支付奖励金的企业，由市人口计生委负责汇集名单提交市财政局。由市财政局委托市国税、地税部门代为征收，属国税、地税共管企业的，由国税负责征收，纯地税征管企业，由地税负责征收。具体操作由各镇（街道、园区）财政所与当地国地税分局做好衔接工作。国地税部门于下一年度6月底前将征收到的奖励金划转市级奖励金专户，由市人口计生委和市人保局共同负责发放。&&& 五、组织管理&&& （一）健全组织，加强领导&&&各镇（街道、园区）、各有关部门要高度重视，把这项工作放到重要的议事日程，建立相应的工作班子，加强协调配合，共同做好持证退休人员一次性奖励工作。&&& （二）积极宣传，明确责任&&&市人口计生委等部门和新闻媒体，要加强发放一次性奖励金工作的政策宣传，使广大职工充分了解发放一次性奖励的具体政策以及自己所拥有的权利和应该享受的待遇，引导职工向企业维权；使企业明确其应承担的社会责任和义务，进一步增强企业落实政策的自觉性和责任心。&&& （三）强化监督，实施到位&&&市国资委、监察局、审计局、人保局、总工会、妇联等部门、单位要切实履行职责，督促企业按规定支付一次性奖励金；对不按文件规定支付和上缴一次性奖励金的企业，有关部门要采取相应措施，督促企业履行职责和义务，依法维护实行计划生育公民的合法权益。对弄虚作假、虚报冒领等行为，应按有关规定及时处理。&&& 六、附则&&& 本意见自下发之日起执行，省政府和无锡市政府如有相关政策出台，按省和无锡市有关文件执行。二Ο一一年四月二十一日上一篇：下一篇：
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