演出现场欢乐的人群，粉丝们微笑挥手，尽情享受音乐。
他抱着披上白纱的骨灰坛迎娶新娘，画面令人鼻酸。
声明：本文由入驻搜狐媒体平台的作者撰写，除搜狐官方账号外，观点仅代表作者本人，不代表搜狐立场。
　　随着人口预期寿命的延长，退休年龄的推迟，提高养老金给付门槛是必然趋势。最近网络盛传：中央已敲定退休年龄延5用10方案，备受关注的延迟退休年龄政策呼之欲出。2015年最新的退休年龄和退休公务员工资改革详情如下：
　　首先，从2015年起，1965年出生的女性职工和居民应当推迟1年领取养老金，1966年出生的推迟2年，以此类推，到2030年时女性将会实现65岁领取养老金。
　　其次，从2020年起，1960年出生的男性职工和居民推迟6个月领取养老金，以此类推，到2030年实现男性职工和居民65岁领取养老金。
　　2015有关退休年龄及公务员工资最新规定发布
　　公务员基本工资
　　随国民经济增长，公务员基本工资（工人按照工人资格定）按照10年工龄2000元，15年工龄2300元，20年工龄2500元，25年工龄2800元，30年工龄3000元，40年工龄3500。
　　公务员工龄工资(含工龄)：
　　随着工龄的增长，每年递增30元。工龄工资的实行这不仅是对老工人的照顾问题，更重要的是鼓励终身从事工人事业，有利于工人队伍的建设和工人队伍的稳定。
　　工作工资：
　　所得补贴按照实际按劳取酬原则;主要是鼓励工人多干活，特别是年轻工人精力充沛，他们多劳动多生产，并得到应有的报酬，不仅是心理的安慰，也是对他们的鼓励。
　　绩效工资：
　　月份及年奖金(取代职称工资)。这部分奖金，规定只能占总工资的10%左右。大家推荐竞比实绩，每年年奖金，不实行终身制。
　　特优津贴：
　　若全体工人公认的特别优秀工人，无名额限制，县市以上部门高标准考核认定，与领国务院津贴领县/市政府津贴一样，不实行终身制。主要是对那些在劳动工作在有特殊研究成果，并得到很好的推广，可根据影响范围的大小确定等级，或者说是以国家及，省级，地市、县确定不同的标准，使那些有才华的工人得到应有的报酬，真正起到激励作用。
　　工人的退休金：
　　按照工龄，每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元，参加工作30年的退休金是3000元，工龄40年的退休金是4000元。不分高级工，中级工，还是普通工人。退休金一律平等。公务员也要不分职位高低一律平等。和工人的退休金一样。三年以内执行完成。
　　养老保险：
　　一般只有交满15年，到退休的时候就能终生享受养老金,所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。如果到退休年龄交养老保险不满15年,那等到你退休的时候国家会把你的个人帐户上存8%的养老金全部退给你。单位为你交的21%的钱也会全部划到国家的养老统筹基金里。
欢迎举报抄袭、转载、暴力色情及含有欺诈和虚假信息的不良文章。
请先登录再操作
请先登录再操作
微信扫一扫分享至朋友圈
搜狐媒体平台官方账号
生活时尚&搭配博主 /生活时尚自媒体 /时尚类书籍作者
搜狐网教育频道官方账号
全球最大华文占星网站-专业研究星座命理及测算服务机构
天津中公（）是一个集公务员考试教育...
主演：黄晓明/陈乔恩/乔任梁/谢君豪/吕佳容/戚迹
主演：陈晓/陈妍希/张馨予/杨明娜/毛晓彤/孙耀琦
主演：陈键锋/李依晓/张迪/郑亦桐/张明明/何彦霓
主演：尚格?云顿/乔?弗拉尼甘/Bianca Bree
主演：艾斯?库珀/ 查宁?塔图姆/ 乔纳?希尔
baby14岁写真曝光
李冰冰向成龙撒娇争宠
李湘遭闺蜜曝光旧爱
美女模特教老板走秀
曝搬砖男神奇葩择偶观
柳岩被迫成赚钱工具
大屁小P虐心恋
匆匆那年大结局
乔杉遭粉丝骚扰
男闺蜜的尴尬初夜
客服热线：86-10-
客服邮箱：2015公务员涨工资已落实公务员工龄及退休工资如何算
摘要:随国民经济增长:10年工龄2000元,15年工龄2300元,20年工龄2500元,25年工龄2800元,30年工龄3000元,40年工龄3500.工龄工资(含工龄):随着工龄的增长,每年30元.工龄工资的实行这不仅是对老工人的照顾问……
00:00 搜房网综合整理 |
扫描到手机
[摘要]2015年最新一轮的公务员涨薪工作在上月底已经全部完成,此次公务员调薪历时两个多月,引起了多方关注.2015年公务员工资改革方案是如何规定的?退休年龄及工资最新规定又是什么？这是大家都在关注的事情,特别是公务员.下面一起了解下基层2015年公务员工资改革方案、退休年龄及退休工资的最新消息.
2015年最新一轮的公务员涨薪工作在上月底已经全部完成,此次公务员调薪历时两个多月,引起了多方关注.2015年公务员工资改革方案是如何规定的?退休年龄及工资最新规定又是什么？这是大家都在关注的事情,特别是公务员.下面一起了解下基层2015年公务员工资改革方案、退休年龄及退休工资的最新消息.&在2014年,国务院对完善机关事业单位工资和养老保险制度出台了政策,今年6月底前,各地工资调整一定要落实到位.&5月12日,国务院总理李克强在全国推进简政放权放管结合职能转变工作电视电话会议上做出上述表示,这意味着在今年6月底前,近4000万机关事业单位工作人员的工资将调整.据人社部消息,按全国平均水平计算,月人均实际增资在300元左右.那么,公务员工资到底高还是不高呢?其实,公务员工资一点都不高,特别是基层公务员.为什么老百姓会认为公务员工资都很高呢?实际上都是被部分贪官所&欺骗&了,他们确实有钱,不过都不是正当所得.真正的普通公务员就只有两三千一个月,且无其他福利,对于一个有家庭有妻儿的公务员来说,那点微不足道的工资要支撑起一片天,实属不易.因此,我们不应戴上&有色眼镜&看待公务员涨工资,特别是基层公务员.最近,备受关注的机关事业单位涨工资终于有了明确的说法,全国在6月底前调整到位,人均实际增资300元左右,且向基层公务员倾斜.究竟如何向公务员倾斜,究竟如何体现?基层公务员强烈期盼此次公务员涨工资能够有效体现向基层倾斜的原则,目前,在基层尤其是偏远的贫困乡镇,一边是人员老化现象严重,真正能够干活尤其是具有专业知识的年轻人才少之又少,导致少数的专业人才工作量大,责任也大.一边是在基层偏远乡镇,工作人员尤其是按工龄、职务发工资的年青公务员,工资可谓低的可怜,不说养家糊口,连养活自己都很难,这极大挫伤了乡镇年轻公务员的积极性和留下来继续工作的信心和热情.在此之前舆论呼吁公务员尤其是中西部基层公务员涨工资,这些基层人员工作条件差,任务重,但工资却很低,导致基层人才大量流失,影响基层政府的行政效率,就社会的舆论来看,支持涨工资向基层公务员倾斜的呼声更高一些.因此,公务员涨工资向基层倾斜不仅是工作付出公平的体现,更是吸引和保障年轻公务员到基层工作,保持基层公务员群体知识年龄等结构稳定、合理.近日,2015有关退休年龄和退休工资的最新规定发布,让我们一起来看看新政策新内容.退休年龄的延长,以此提高养老金给付门槛的确是随着人口预期寿命延长而出现的必然趋势.网络传:中央关于退休年龄延5用10已敲定,备受关注的延迟退休年龄政策的步伐渐行渐明朗,关于2015新的退休年龄和退休工资规定详情如下:首先,从2015年开始,1965年出生的女性职工和居民应当推迟1年领取养老金,1966年出生的推迟2年,以此类推,到2030年实现女性65岁领取养老金.其次,从2020年开始,1960年出生的男性职工和居民推迟6个月领取养老金,以此类推,到2030年实现男性职工和居民65岁领取养老金.退休工资新规定基本工资工人按照工人资格定:随国民经济增长:10年工龄2000元,15年工龄2300元,20年工龄2500元,25年工龄2800元,30年工龄3000元,40年工龄3500.工龄工资(含工龄):随着工龄的增长,每年30元.工龄工资的实行这不仅是对老工人的照顾问题,更重要的是鼓励终身从是工人,有利于工人队伍的建设和工人队伍的稳定.工作工资:所得补贴按照实际按劳取酬原则;主要是鼓励工人多干活,特别是年轻工人精力充沛,他们多劳动多生产,并得到应有的报酬,不仅是心理的安慰,也是对他们的鼓励.绩效工资:月份及年奖金(取代职称工资).这部分奖金,只能占工资的10%左右.大家推荐竞比实绩,每年年奖金,不终身制.每个工人积极努力年年有希望.主要是激励工作出成效,优质优得,不仅要激励多工作,更要激励劳动人民.特优津贴:若全体工人公认的特别优秀工人,无名额限制,县市以上部门高标准考核认定,象领国务院津贴领县/市政府津贴,不终身制.主要是对那些在劳动工作在有特殊研究成果,并得到很好的推广,可根据影响范围的大小确定等级,或者说是以国家及,省级,地市、县确定不同的标准,使那些有才华的工人得到应有的报酬,真正起到激励作用.工人的退休金:按照工龄,每工作一年100元.依此类推工龄10年的退休金是1000元.参加工作20年的退休金是2000元,参加工作30年的退休金是3000元,工龄40年的退休金是4000元.不分高级工,中级工,还是普通工人.退休金一律平等.公务员也要不分职位高低一律平等.和工人的退休金一样.三年以内执行完成.养老保险:一般来说要交满15年,到退休的时候才能终生享受养老金,所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交.如果到退休年龄交养老保险不满15年,那等到你退休的时候国家会把你的个人帐户上存8%的养老金全部退给你.那单位给你交的21%到哪里去了?国家把单位为你交的21%的钱全部划到国家的养老统筹基金里了.收入证明收入证明范本退休新政策的下发,作为公民的我们自然只能接受,我们更应该的是去学会理解,学会保护自己的利益.延迟退休方案有望2017年推出至少2022年后实施经济增速放缓,怎么稳就业?如何保障养老金收支平衡?医保全国联网有无具体时间表?延迟退休方案何时出台?昨日,人社部部长尹蔚民、副部长胡晓义参加十二届全国人大三次会议记者会,回答了中外记者提问.确保今年城镇新增就业1000万人以上经济下行压力下,就业形势将更为严峻,今年城镇新增就业1000万人以上的目标能否完成?对此,尹蔚民说,要付出更艰巨的努力,但有信心.他说,今年城镇新增长劳动力1500万人左右,其中高校毕业生749万,还有中专、技校和初中高中毕业以后不再继续升学的学生,以及需要转移就业的农村富余劳动力.&总量压力巨大,结构性矛盾更加突出,要以高校毕业生和就业困难人员为重点,精准发力,保持就业局势稳定.&尹蔚民说.他表示,要继续实施大学生创业引领计划和大学生就业促进计划,推动创业带动就业,破解创业资金难题,真正形成大众创业、万众创新的局面.同时,积极面对产业结构调整、化解过剩产能中可能出现的失业风险,做好失业人员的再就业工作.渐进式延迟退休方案明年征求社会意见备受关注的延迟退休政策有无时间表?尹蔚民说,争取今年完成方案制定,明年报经中央同意后征求社会意见,后年正式推出.方案推出至少五年后,再渐进式实施.他说,这项政策的提出主要针对我国法定退休年龄偏低的实际情况.我国目前的法定退休年龄是在新中国成立初期确定的,当时人均预期寿命只有40岁左右.60多年来,我国经济社会发展,人口数量、结构和预期寿命都发生巨大变化,有必要对退休年龄作出调整.&目前,社会对延迟退休的问题还没有形成共识.&尹蔚民说,延迟退休方案的制定会充分考虑社会各界的意见和看法,使方案更周到,为各方面所接受:一是会根据国家人口老龄化趋势和劳动力状况把握调整的节点和节奏;二是将&小步徐趋、渐进到位&,每年只延长几个月的退休时间,经过相当长的时间过渡,再达到法定退休年龄;三是会有社会预告,让大家有心理预期.&比如现在推出这个方案,五年以后才可以实施.现在规定55岁退休,五年后实施时可能55岁2个月退休,再过一年可能55岁6个月退休.&尹蔚民强调,会渐进式延迟退休年龄.力争今年出职工养老保险全国统筹方案尹蔚民说,力争在2015年出台职工养老保险全国统筹方案.实行全国统筹以后,可以在全国范围内调剂余缺、分散风险.尹蔚民说,2014年,企业职工养老保险总收入2.33万亿元,总支出1.98万亿元,当期结余3458亿元,累计结余3.06万亿元.城乡居民养老保险总收入2315亿元,总支出1572亿元,当年结余743亿元,累计结余3843亿元.无论是企业职工养老保险,还是城乡居民养老保险,都收大于支.尹蔚民表示,人口老龄化对养老保险基金收支平衡影响巨大.据测算,我国目前60岁以上老年人口比例达到了14.9%,到2020年将达到19.3%,到2050年将达到38.6%,而劳动年龄人口绝对数在下降.随着人口预期寿命的增加,老年人领取养老金的年限也相应增长,而且养老金待遇是刚性增长的.他说,养老保险目前总体运行平稳,但是,人口老龄化对养老保险基金收支平衡影响巨大,解决收支平衡问题需要综合施策.&首先要加大扩面征缴力度,扣除在校学生和学龄前儿童,其他人都应纳入养老保障制度体系.&尹蔚民说,目前还有近2亿人未纳入养老保险范围,其中一半要参加城乡居民养老保险,一半要参加职工养老保险.我们已经制定了全民参保计划 ,正在扎实推进.&他说.投资运营方案形成 投股市将设比例限制此外,人社部还将采取渐进式延迟退休年龄政策,还将多方筹措养老保险基金,做好结余养老保险基金的投资运营.他透露,已形成养老保险基金投资运营基本方案,有望于下半年按程序报请党中央、国务院审定.&养老保险基金都是企业、个人缴付的钱,要保障基金绝对安全,不能让老百姓的养老钱受到损失,在投资运营上要非常审慎.&尹蔚民说.按照目前的规定,养老保险基金只能买国债、存银行.&好处是保障了基金的安全,但问题是没有实现保值增值.从前几年的情况来看,收益率还低于cpi,实际上处于贬值状态.&尹蔚民说.他透露,养老金投资运营将坚持市场化原则,充分发挥市场机制作用,由专业投资机构按照市场规律进行投资运营,同时坚持多元化投资方向.&除了继续购买国债、存银行外,我们会选择一些效益较好、有升值前景的项目进行投资,特别是注意规避风险.&尹蔚民说,不会是只要一投资就全部进入股市,对进入股市肯定有比例限制.他说,养老金将采取相对集中运营的方式,由中央制定大的规划、大的投资政策,适当集中委托给专业投资机构进行投资运营,这样会避免投资风险,也更有利于选择投资项目.尹蔚民强调,确保基金安全是投资运营要遵循的最重要的原则,政府要加强监管,在安全前提下实现保值增值.今年要基本做到省内异地医保结算我国全民医保体系基本形成,职工基本医疗保险、城镇居民基本医疗保险、新农合三项基本医保制度覆盖人数超过13亿.在广覆盖的基础上,如何让大家就医更便捷?&三项医保制度的 三保合一 正在推进.&胡晓义说,到去年底,已有8个省级地区、35个地级地区以及几十个县,实现了&三保合一&,下一步将先推进城乡居民医保制度标准统一,使人口在城乡流动中医保关系的接续更加顺畅.如何解决异地就医结算问题?胡晓义说,第一要循序前进,优先解决异地安置退休人员的就医结算问题;第二,在技术环节上予以推进,目前全国统一标准加载金融功能的社会保障卡已发行了7.3亿张,要让卡优先用于医疗保障;三是要使医疗资源的配置更加均衡,特别是优质医疗资源应更多下沉,让更多群众在基层或本地得到优质医疗服务.今年要基本做到省内异地医保结算.省直机关和事业单位医保改革将加快胡晓义说,目前只有3省的省直机关、中央在京的国家机关和事业单位没有参加职工医疗保险.胡晓义说,职工医疗保险推进速度较快,截至目前已有3亿多人纳入职工医疗保险制度.相对来说,企业、事业单位推进速度较快,机关推进速度慢一些,但绝大部分都已把公费医疗改革为职工医疗保险制度.胡晓义表示,国务院作出的机关事业单位养老保险制度改革的决定是一个新的推动力.&相信这几个省以及中央在京机关单位参加职工医疗保险进程必然会加快&.在回应机关事业单位职工将来怎么养老,&中人&待遇会否降低等问题时,胡晓义说,将来机关事业单位职工养老将采取社会保障方式,即单位和个人缴费建立养老保险基金,退休费用不再由单位支付,而是由基金支付,从而实现社会统筹互济,不会因为单位效益好坏或抚养比高低而产生养老负担&畸轻畸重&.胡晓义说,&中人&待遇水平在设计层面要考虑前后待遇水平的衔接,但未来应有更好预期.他说,企业养老保险改革18年来,至少有6000多万&中人&已到退休年龄,养老金已由1998年的每月471元涨到去年底的2050元.2015公务员工资改革薪酬调控表（公务员工资套改等级标准对照表）公务员职务工资对照表职务工资表机关技术工人岗位技术等级工资对照表及机关普通工人岗位工资标准表事业单位专业技术人员基本工资标准表公务员及机关工人工资减少额度事业单位管理人员基本工资标准表事业单位工人基本工资标准表&&&
2015公务员涨工资已落实公务员工龄及退休工资如何算由安丰网编辑整理，更多内容敬请关注频道。
请选择您对本文的评价：2015年公务员退休工资如何计算1_资讯动态
2015年公务员退休工资如何计算
&&&&来源:资讯动态
　　公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。公务员工资制度贯彻按劳分配的原则，体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素，保持不同职务、级别之间的合理工资差距。国家建立公务员工资的正常增长机制。　　公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。 公务员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。国家实行工资调查制度，定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较，并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据。 公务员按照国家规定享受福利待遇。国家根据经济社会发展水平提高公务员的福利待遇。公务员实行国家规定的工时制度，按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休。 国家建立公务员保险制度，保障公务员在退休、患病、工伤、生育、失业等情况下获得帮助和补偿。公务员因公致残的，享受国家规定的伤残待遇。公务员因公牺牲、因公死亡或者病故的，其亲属享受国家规定的抚恤和优待。　　退休年龄的延长，以此提高养老金给付门槛的确是随着人口预期寿命延长而出现的必然趋势。网络传：中央关于退休年龄延5用10已敲定，备受关注的延迟退休年龄政策的步伐渐行渐明朗，关于2015新的退休年龄和退休公务员工资规定详情如下：　　首先，从2015年开始，1965年出生的女性职工和居民应当推迟1年领取养老金，1966年出生的推迟2年，以此类推，到2030年实现女性65岁领取养老金。　　其次，从2020年开始，1960年出生的男性职工和居民推迟6个月领取养老金，以此类推，到2030年实现男性职工和居民65岁领取养老金。　　2015有关退休年龄及公务员工资最新规定发布公务员工资新规定基本工资工人按照工人资格定：　　2015有关退休年龄及公务员工资最新规定发布　　公务员工资新规定　　基本工资工人按照工人资格定：　　随国民经济增长：10年工龄2000元，15年工龄2300元，20年工龄2500元，25年工龄2800元，30年工龄3000元，40年工龄3500。　　公务员工龄工资(含工龄)：　　随着工龄的增长，每年30元。工龄工资的实行这不仅是对老工人的照顾问题，更重要的是鼓励终身从是工人，有利于工人队伍的建设和工人队伍的稳定。　　工作工资：　　所得补贴按照实际按劳取酬原则;主要是鼓励工人多干活，特别是年轻工人精力充沛，他们多劳动多生产，并得到应有的报酬，不仅是心理的安慰，也是对他们的鼓励。　　绩效工资：　　月份及年奖金(取代职称工资)。这部分奖金，只能占工资的10%左右。大家推荐竞比实绩，每年年奖金，不终身制。每个工人积极努力年年有希望。主要是激励工作出成效，优质优得，不仅要激励多工作，更要激励劳动人民。　　特优津贴：　　若全体工人公认的特别优秀工人，无名额限制，县市以上部门高标准考核认定，象领国务院津贴领县/市政府津贴，不终身制。主要是对那些在劳动工作在有特殊研究成果，并得到很好的推广，可根据影响范围的大小确定等级，或者说是以国家及，省级，地市、县确定不同的标准，使那些有才华的工人得到应有的报酬，真正起到激励作用。　　工人的退休金：　　按照工龄，每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元，参加工作30年的退休金是3000元，工龄40年的退休金是4000元。不分高级工，中级工，还是普通工人。退休金一律平等。公务员也要不分职位高低一律平等。和工人的退休金一样。三年以内执行完成。　　养老保险：　　一般来说要交满15年，到退休的时候才能终生享受养老金,所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。如果到退休年龄交养老保险不满15年,那等到你退休的时候国家会把你的个人帐户上存8%的养老金全部退给你。那单位给你交的21%到哪里去了?国家把单位为你交的21%的钱全部划到国家的养老统筹基金里了。　　收入证明收入证明范本　　退休新政策的下发，作为公民的我们自然只能接受，我们更应该的是去学会理解，学会保护自己的利益。
读了《2015年公务员退休工资如何计算》的人还读了:
与2015年公务员退休工资如何计算相关的文章
相关内容推荐：2015最新养老金计算方法,养老金计算公式
发布日期： 19:51:22
《2015最新养老金计算方法,养老金计算公式》是由智坤教育（）为你整理收集：
　21015最新的养老金计算办法规定，职工退休时的养老金由两部分组成：　　养老金=基础养老金+个人账户养老金　　个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了)　　基础养老金&=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%&=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%　　式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数　　在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6，高限为3。因此，在养老金的两项计算中，无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。养老金的领取是无限期规定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取养老金的待遇，即使个人帐户养老金已经用完，仍然会继续按照原标准计发基础养老金，况且，个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此，活得越久，就可以领取得越多，相对于交费来说，肯定更加划算。　　例如：&根据上述公式，假定男职工在60岁退休时，全省上年度在岗职工月平均工资为4000元。　　累计缴费年限为15年时，个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480元　　个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×15×1%=600元　　个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200元　　累计缴费年限为40年时，　　个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×40×1%=1280元　　个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×40×1%=1600元　　个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×40×1%=3200元　　个人养老金=基础养老金+个人账户养老金=基础养老金+个人账户储存额÷139　　养老保险相关问题：　　问：个体参保人员的月缴费标准是多少?　　答：个体参保人员的缴费标准计算公式为：上年度全省城镇非私营单位在岗职工月平均工资40%至100%(由自己选择)×20%。　　问：参加企业职工基本养老保险后，按月领取养老金的条件是什么?　　答：同时满足两个条件，即可按月领取养老金：一是达到规定的领取基本养老金年龄，二是累计缴费年限满15年及以上。　　问：达到法定退休年龄时，缴费年限不足15年怎么办?　　答：日前参保的人员，在达到法定退休年龄时若累计缴费不足15年的，可延长缴费至满15年。日后参保的人员，在达到法定退休年龄时若累计缴费不足15年的，需逐年缴费至满15年。　　问：参保人未达领取养老金条件，因病非因工死亡后怎么办?　　答：参加我省企业职工养老保险，但未达到领取基本养老金条件的在职职工和个体参保人员因病或因非工死亡的，由社保经办机构为其法定继承人或指定受益人发放丧葬补助金、抚恤金和个人账户储存额。　　平均缴费指数就是去年你按1000基数缴纳，而社会当年平均工资2000那你的当年指数就是0.5，把每年的算出来平均，很容易，到时候你自己都可以计算多少养老退休金的
退休后能领到多少退休金、养老金?　　1、基本工资工人按照工人资格定　　基本工资工人按照工人资格定：10年工龄2000元，15年工龄2300元，20年工龄2500元，25年工龄2800元，30&年工龄3000元，40年工龄3..
　　养老保险缴费困难?可向部门申请贷款，智坤教育小编收集了相关资料供大家参考!　　2月11日，记者从市社保局获悉，我市出台的《上饶市特困群体基本养老保险助保贷款暂行办法》已于1月29日正式实施。这对部分无力缴纳基本养老保险的特困参保人员来..
　新疆尉犁县统一城乡居民养老保险缴费标准　　2月11日，笔者从新疆尉犁县社会保险管理局获悉，该县已全面建成了覆盖城乡居民养老社会保障体系。　　该体系把新农保和城居保政策统一称为城乡居民养老保险，参保缴费标准统一..
　浙江省城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准是多少?智坤教育小编收集了相关资料供大家参考!　　从浙江省人力厅获悉，经浙江省政府同意，省人力社保厅、省财政厅联合发文，再次调整浙江省城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准。<p style..
　湖南哪4类老人可申请享受政府购买养老服务？智坤教育小编收集了相关资料供大家参考!　　如何让无法定赡养人、丧失生活自理能力(简称“失能”)等老人安度晚年?省财政厅、省民政厅、省老龄办日前出台《湖南省政府购买养老服务试点方案》，通过政府购买养老服务，实现老有所养。..
　合肥城乡居民基本养老保险补助标准今年将提高多少？智坤教育小编收集了相关资料供大家参考!　　2015年将有哪些民生工程?记者昨天从合肥市政府常务会上获悉，2015年，拟继续实施市级民生工程9项，退出5项。算上省级项目，今年省城将实施32+9项民生工程。<p style="text-al..
　　并轨启动养老保险关键工程　　养老金并轨方案终于尘埃落定。可以预见，此次养老金制度并轨改革必将成为完善我国基本养老保险制度系统工程中的“关键工程”　　日，国务院印发《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定..
　海南今年将实施机关事业单位养老保险制度改革?智坤教育小编收集了相关资料供大家参考!　　从昨日举行的全省社会保险局长会议上获悉，今年我省将实施机关事业单位工作人员养老保险制度改革，进一步推进城乡保险制度整合，全面实施建筑业企业优先参加工伤保险专项行动和全面参..
　　我市2015年度居民养老保险集中缴费工作即将开始了，从市人社局获悉，今年起居民基本养老保险缴费期的参保人，选择较高档次缴费将按“多缴多补”的新政策享受补贴。在集中缴费期到来之前，参保人须在规定时间内选择或变更缴费档次，并按选定或变更后的标准续缴保费，以免耽误正常扣款和享受缴费补贴政策。</p..
沈阳：养老保险多缴多得&长缴多得　　养老保险新政受到市民关注。2月12日上午，多位市民、网友给民生连线栏目打来电话，咨询养老保险相关问题，几位专家一一进行了解答。　　本期嘉宾..
上一篇：5124
????????????
?10-26?10-26?10-24?10-24?10-24?10-24?10-24?10-24?10-24?10-24
???????????