关于鞋业品质传递诚信正能量量效率的论文

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来源:新浪网 09:14:31
&&&&&2013成都国际鞋展三个&十大&评选&追踪。
&&&&自2013成都国际鞋展组委会与成都电视台新闻中心联合开展四川鞋业十大风云人物、十大领军企业、十大影响力品牌的三个&十大&评选活动以来,四川鞋企和成都市民踊跃提名,纷纷向组委会推荐心仪的三个&十大&候选名单。昨日,成都商报记者从2013成都国际鞋展组委会获悉,不仅省内的鞋业行业协会和消费者列出了候选对象,乃至广州、北京等地来蓉下单的鞋业贸易商也对此次活动表现出极大的兴趣,纷纷参与推荐。四川本土的一批实力鞋企和新生代鞋企在候选名单上榜,他们也都期待着,通过这次评选活动进一步凝聚企业自身的团队意识,提升四川鞋企的行业竞争力。
&&&&本地实力鞋企被推荐
&&&&被国际鞋业贸易商和消费者推荐的鞋企有成都艾民国际集团、卡美多鞋业、花晨月鞋业、丹露鞋业、美丽点鞋业等一大批成都土生土长的知名鞋企。其中,成都艾民国际集团及旗下Sheme女鞋,被同行和消费者分别推荐为四川鞋业十大领军企业和十大影响力品牌的候选者。
&&&&作为成都本地成长起来的一家国际知名鞋企,成都艾民国际集团旗下的Sheme品牌女鞋以在国内奢侈品牌女鞋的领域打响名号,其设计师团队来自意大利、法国、加拿大等国的顶级设计师。Sheme品牌女鞋现已入驻北京华贸中心、上海外滩22号、仁恒置地广场等地的奢侈品主流卖场。正在外地出差的成都艾民国际集团董事长刘琼英得知此消息后,表达了自己的惊喜和感谢:&评选活动非常有意义,传递出了一股引领产业发展的正能量,对我们鞋业产业的创业者是种无形的鼓励。我想,这也会鼓励更多的年轻人积极投身鞋业产业,进而实现中国女鞋之都的百花齐放。&她说,虽然女鞋是小产品,但是一样能走进国际大市场。
&&&&成都花晨月鞋业公司同样也是在本地生根发芽的实力企业。他们摆脱了过去成都鞋企单纯的传统贴牌加工模式,通过与国际知名企业合作,已经打造了自有内销品牌。旗下品牌女鞋也已进入了北京、沈阳、西安等地的主流鞋业市场。
&&&&&十年来,成都女鞋逐步发展壮大,已经步入了品牌时代,在国际国内主流市场上的品牌影响力越来越大。如今成都鞋企承接的国际订单,均为中上档次的国际名鞋。&谈到创业至今的经历,花晨月鞋业公司董事长陈昌国感触良多。他说,通过与国际知名品牌合作,他们已熟练掌握了国际知名女鞋的加工、包装、上柜等流程的精细化管理技能,如今按照客户的需求,利用数字化的设计软件和意大利引进的量脚器,可以实现8个小时出鞋样。&接下来,我们还将与国际知名女鞋品牌深度合作,进一步缩小与国际知名女鞋品牌的差距,并拓展内销市场,加快自有品牌进军国内大中型商场的步伐。&
&&&&新生代鞋企渐显竞争活力
&&&&在成都老牌鞋企占据了国际国内贸易市场的重要位置的同时,一批实施职业经理人管理制度的新生代鞋企开始凸显竞争活力。以仙克莱尔鞋业等为代表的一批致力于女鞋电子商务应用的新生代鞋企也崭露头角,成为成都鞋企的重要力量,仙克莱尔等一批成都新生代鞋企也被众多消费者推荐为三个&十大&的候选者。
&&&&仙克莱尔女鞋销售经理兰永熠原是一家鞋厂的设计师。从去年起,他看到了利用电子商务平台销售女鞋的巨大商机,仅去年一年利用电子商务平台就销售了10万余双女鞋,营业额达到了3000余万元。
&&&&部分在蓉下单的广州、北京等地知名鞋企负责人也踊跃推荐。广州来蓉下单的鞋业贸易商负责人王成坦言:&四川大学、成都大学等高校的皮革和美术专业为成都女鞋的发展壮大提供了智力支撑,当然成都女鞋的繁荣得益于省市区三级政府对这个传统产业的重视,也得益于成都鞋企深耕女鞋产业以及当地消费者对成都女鞋的厚爱。&他说,成都是一座国际化的时尚之都,城市的文化内涵已经影响到了女鞋产业的发展,成都女鞋一直保持了国内领先的时尚度和优良品质,深受国际国内客商的好评。
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学前教育论文
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  【摘要】
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  关键词 ...
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  摘要:
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――学习贯彻十八届三中全会精神的体会 关于发挥我市劳模正能量
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来源:《肇庆论丛》2014年第3期
 &&&学习贯彻十八届三中全会精神的体会
关于发挥我市劳模正能量的调研报告(上)
&根据市委副书记吴华钦同志的指示精神:&要把我市劳模的正能量进一步激发出来,在我市的经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设中发挥示范引领作用。市总工会会同市文明办、市纪委、监察局、市综治办、市创建办等部门要深入调研,将其作为党的群众路线教育实践活动中的自选动作抓好落实&。市人大常委会副主任、市总工会主席温桂安同志高度重视,市总工会迅速成立了专题调研组,开展了发挥我市劳模正能量的调研活动。调研组深入四会、广宁、德庆、封开等县(市、区)和市直基层调研,召开了4次座谈会,共21名劳模参加,其中全国劳模3人,省部级劳模7人,市级劳模10人,县级劳模1人。实地考察了劳模科技创业示范基地广宁八一生态农场及广东一力制药集团有限公司,深入了解我市劳模工作的基本情况,认真听取各级、各阶层劳模和工会干部的意见和建议,从而形成调研报告如下:
&一、我市劳模的基本情况
&从数量上看:目前,全市健在并保持荣誉的市级劳模以上共1181人,其中在岗532人,下岗失业58人,离退休591人。
&从层级上看:市级以上劳模中,全国劳模28人,省级劳模499人,市级劳模654人;另有县级劳模507人。
&从劳模身份结构上看:市级以上劳模中,企事业单位负责人219人,占19%,党政机关领导干部110人,占9%,一线职工515人,44%,科教及其他人员300人,占25%,农民37人,占3%。
&从劳模类型上看:创新型劳模,他们富于开拓性,具有创造能力,能开创新局面,对经济社会发展做出创造性贡献。如全国劳模、广宁八一生态农场场长贾东亮等等。奉献型劳模,他们不计个人得失,不求回报,扎根基层,为人民群众和社会服务。如市劳模、广宁县赤坑镇合坑村委支书马瑞彬主动放弃广州的生意,回到偏僻的家乡当村官,促进了民风改变,促进了观念改变,促进了民生改变,促进了当地群众生活质量改变。管理型劳模,他们主要是企事业单位负责人及管理人员、党政机关领导干部,如省劳模、市交通集团董事长钟焯权,市劳模、广东一力制药集团公司董事长曾胜等,他们带好班子、带好管理、带好后进。敬业型劳模。他们兢兢业业,在平凡岗位上做出不平凡的业绩。如不怕苦、累、脏,让死者&说话&的全国特级优秀人民警察、省五一劳动奖章获得者、市公安局女法医张红梅等等。转型劳模,他们在工作、生活中长期面临&阵痛&,能勇于面对挫折,不断克服困难。如全国五一劳动奖章获得者、原广宁县葡萄厂副厂长职工曾国雄,先后遭遇企业转制下岗失业、自主创业失败等困难,他始终保持乐观向上的积极心态,屡败屡战。
&从劳模精神上看:劳模精神昭示着时代前进的方向,是社会主义核心价值观的体现。一心为民,务实清廉的精神。如用心做人,扎根基层的省劳模、德庆县公安局官圩派出所民警聂桂清等等。自强不息、奋发图强的精神。如全国五一劳动奖章获得者覃小俊身残志坚,从一名普遍工人成为残奥会冠军,又从冠军成功转型为健全人的乒乓球教练。立足本职,爱岗敬业的精神。如二十多年来坚守码头装卸工作的全国五一劳动奖章获得者、肇庆港务有限公司外来工成茂田等等。以身作则,率先垂范的精神。如转业后自主办校的全国劳模、肇庆理工学校校长梁承华,农村创业致富带头人全国劳模、四会市江谷镇农民李彩娇等等。艰苦奋斗,攻坚克难的精神。我市援川工作组不愧为&劳模工作组&,在全国五一劳动奖章获得者、市劳模温桂安同志的带领下,他们克服常人难以想象的困难,仅用1年多时间就完成了原计划需三年完成的51项对口援建工作任务,援建进度全省第四,震后的克枯乡从满目疮痍迅速成为一个现代化新乡镇。敢为人先,先行先试的精神。如省劳模、广东风华高新科技股份有限公司技术中心主任付振晓,是省专家库专家、市第八批专业技术拔尖人才和享受国务院政府特殊津贴专家,主持和参与了省级以上重大项目共17项,其所参与的项目获市级以上科技奖项8项,发表论文十余篇,申请发明专利15项,获得授权发明专利4项。关爱他人,乐于助人的精神,如&身边好人&、全国司法行政系统劳动模范、市劳教所谭院华以及热心社会公益事业、今年省五一劳动奖章候选人、高新区劳模广东涞馨集团公司总裁蔡光辉等等。诚信守法、民主法治的精神。如全国五一劳动奖章获得者、省劳模、肇庆大华农生物药品有限公司董事长、总经理陈瑞爱和市劳模、枫华明珠实业集团董事长陈建华等等。
&从劳模评选管理机构上看:建立了由市委副书记为主任,市人大常委会副主任、市总工会主席和副市长及市委秘书长为副主任,纪委、组织部、宣传部、政法委、市总工会等25个单位为成员的市劳动竞赛委员会。市劳动竞赛委员会在市委、市政府的领导下,全面负责我市劳动模范和先进集体的评选推荐工作,市劳动竞赛委员会办公室设在市总工会。各县(市、区)均相应建立了劳动竞赛委员会。市总工会和市委组织部、市人社局、市财政局负责劳模的管理工作,市总工会负责劳模和先进集体的评选、推荐、管理的日常具体工作。市和四会、高要、德庆等3个县(市、区)建立了劳模协会。
&从劳模评选推荐上看:全国劳模每五年评选一次,省、市劳模三年评选一次;不评选劳模的年份,全国和省每年评选五一劳动奖章。端州区、高要市、广宁县、德庆县、怀集县、高新区等6个县(市、区)进行了县劳模的评选,高要、广宁、德庆三年评选一次县劳模评选。
&从劳模分布上看:市级以上劳模中,市直有420人,占35.56%;端州区、鼎湖区、四会市、高要市、高新区、新区等中心区有395人,占33.44%;广宁县、怀集县、德庆县、封开县等山区有366人,占31%。
&二、目前我市劳模发挥正能量的情况分析
&(一)激发正能量,五个建设添姿彩
&我市劳模充分发挥示范引领作用,在我市经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设中作出了积极贡献。
&在经济建设中:其一是勇闯市场,争创一流。如省劳模、广东四会互感器厂有限公司总经理张树华,先后主持研发科技成果(新产品)87多项,有61项科技成果得到迅速转化形成产业化,带领公司从濒临倒闭的企业发展为现在的广东省自主创新100强的国家高新技术知名企业、四会市的纳税大户、肇庆市首家广东省清洁生产企业和广东省循环经济示范企业,为神舟5、6、7、8、9、10号和天宫一号实现航天飞行作出了重要贡献。其二是改革创新,勇立潮头。全国五一劳动奖章获得者、星湖生物科技股份有限公司技术中心主任郑明英为带头人的职工创新项目获第四届全国职工优秀技术创新成果优秀奖。其三是重大项目,建功立业。如市劳模、市城建投资开发集团有限公司总经理陈汝祺带领公司员工在保障性住房建设大力开展重点工程劳动竞赛,公司获得了省十项重点工程劳动竞赛模范集体,同时授予省五一劳动奖状。其四是兢兢业业,推动发展。西江日报编辑部在伍世锋、蓝斌、黄锐庆等劳模的带动下,不分昼夜,不分节假日,忘我工作,多次获全国、省、市表彰。其五是发挥余热,再铸辉煌。全国劳模黎铿退休后,广纳门徒,积极传承和推广中国工艺美术事业。
&在政治建设中:一是源头参与,建言献策。目前,有29位劳模当选为全国、省、市党代会代表;有21位劳模当选为全国、省、市人大代表;有21位劳模当选为全国、省、市政协委员。劳模积极参与机关作风评议、机关单位领导班子和领导干部年度绩效考核,代表职工群众发表建议意见。全国五一劳动奖章获得者、全国人大代表、肇庆大华农生物药品有限公司董事长兼总经理陈瑞爱在各级人大会议上累计提出了3个议案,63条建议,她提交的《关于加大对民营企业技术创新支持力度的建议》,成为广东省唯一一份被列为2011年全国十件重点办理的建议。一是民主管理,共创和谐。劳模推动以职工代表大会为基本形式的企事业单位民主管理制度的完善发展。省五一劳动奖章获得者,今年全国五一劳动奖章候选人、怀集县教育工会副主席黎子为大力推行教代会制度和校务公开制度,全县基层单位教代会和校务公开的建制率均达100%,有10所学校通过广东省事业单位厂务公开民主管理贯标认证,2012年怀集县被定为全省唯一的&广东省教职工代表大会示范基地&。三是建章立制,模范遵守。如全国轻工行业劳动模范、广东鼎湖山泉有限公司董事长吴木生是中国《瓶装饮用纯净水》国家标准、广东省《饮用天然山泉水》安全地方标准、广东省《瓶装饮用天然净水》地方标准的起草专家,他将企业打造成为全国最大的天然山泉水样板工厂,被评为省、市诚信守法示范企业,成为省非公企业防治腐败联系点。
&在文化建设中:首先是坚定理想信念,树立正确的人生观、世界观、价值观。广大劳模通过自己的辛勤劳动把个人梦与中国梦紧紧联系在一起,自觉把人生理想、家庭幸福融入国家富强、民族复兴的伟业之中。根据全国劳模贾东亮事迹拍摄而成的电影《梦想庄园》,以全国五一劳动奖章获得者、市公共汽车公司司机覃家松为主角的微电影《梦在肇庆&家》等相继播出,向社会传递奋斗成就梦想的正能量,获得了广泛关注,好评如潮。其次是践行社会主义核心价值观。广大劳模树立了良好的社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德,积极参与各种形式的文明创建活动。南粤杰出劳模冼东妹作为我市&创文&宣传形象大使,积极宣传我市&创文&成果。在&中国梦&劳动美&广东省劳动模范先进事迹报告团13名成员中,我市就有两名劳模参加宣讲,他们用先进思想、模范行动影响和带动全社会。再次是培育良好的企业文化。广大劳模积极发展丰富多彩、昂扬向上的企业文化、职工文化。如省五一劳动奖章获得者、肇庆供电局局长汤小华重视企业文化建设,近年来公司致力开展职工之家温馨家庭工作站工作,丰富职工业余生活,肇庆供电局醒狮队蝉联获得全国第四届、第五届、第六届、第七届醒狮竞标赛南狮项目四届冠军、第二届亚洲室内运动会南狮规定动作金牌、2012年澳门国际邀请赛女子组金牌;肇庆供电局摄影协会有多名会员加入了全国、省、市摄影家协会。市劳模、今年全国五一劳动奖章候选人中杰鞋业有限公司工会主席刘莹积极争取行政支持,完善职工文化体育娱乐设施,成立了近20个职工活动社团组织,以各社团为单位定期举办各种丰富多彩的文化体育娱乐活动。(下期续完)(专题调研组成员:陈锡友、梁毅、李玉平、刘礼锋、徐正宇)
作 者:肇庆市总工会专题调
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