主要城市：
热门地区：
职位分类：
已选条件：
建筑/建材/工程
学历要求：大专|工作经验：10年以上|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
工作职责：1、全面负责财务部核算工作；2、协助财务总监负责财务工作和人员管理工作；3、组织实施全面电算化管理。任职要求：1.35岁以上，财务管理及审计类专业，10年以上财务工作经验，5年以上同岗位工作经验；2.有相关行业财务管理经验；3.具有上市公司或准上市公司财务管理或内审经验者优先。福利：公司执行宽带工资制，薪酬福利在同行业有较强竞争力。1.社保：五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）；2.带薪年假；3.年度的健康体检；4.生日礼物；5.国家规定的各种法定节假日+双休。
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
1.有一年相关工作经验。2.有C1驾照，能独立行驶。3.待遇：底薪3000元+提成+社保我公司是云南省专业生产土工材料生产企业，自成立以来公司一直处于高速发展状态，薪酬福利在同行业同地区处于较高水平，欢迎广大人才加入！我公司为员工提供以下福利：1、公司以年度整体效益和个人年度工作业绩为参照基准年底发放年终奖。2、公司以个人月度工作业绩为参照基准为办公室员工发放绩效奖。3、公司对于月度出勤为全勤的员工发放全勤奖。4、公司为厂部员工提供免费食宿，对办公室员工进行午餐补贴并提供免费员工宿舍。5、公司对取得与工作岗位相关证书的员工予以奖励。6、公司为员工购买“五险”，即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。7、公司员工入职每满两年上调一次工龄工资，每次上调幅度为500元/月。注：以上福利根据岗位不同略有差别。我们不惧薪水高，只怕能力低，若您有能力挑战高薪，那就加入我们吧！！！公司名称：昆明路迈土工合成材料制造有限公司面试地点：昆明市官渡区经开路3号（车辆管理所斜对面）时代创富C座805公交线路：乘坐107/K12、229、238、253、A8路至经开路口（昌宏路）站下车前行30米右转200米过丁字路口即到或乘坐A6路至昆明市机动车辆管理所站下车公司网址：/请勿重复投递简历！！！
学历要求：中专|工作经验：无工作|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
1.能协助项目设计师完成项目设计。2.具有相关专业知识，设计工作经验2年以上，有酒店设计经验者优先。3.能够熟练的绘制效果图、施工图，对现场及工艺有较高的认识。4.善于沟通有较好的理解和表达能力，有团队精神和责任感。5.转正后享受正式员工所有相关待遇，收入为底薪1800+提成。
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
要求：工作仔细认真负责，具有一定的责任心，持有道路运输从业资格证待遇;试用期;3500,转正4500以上
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
一、工作职责：作为与业主沟通的桥梁，您将负责如下工作：1、前台各类业务的受理；2、受理业务录单、分单、派单、回访；3、物业服务各种费用收取；4、各类报表编制；5、领导安排的其他工作。任职资格1、大专或以上学历；物业行业经验优先；2、实际工作执行力强，效率高；在工作面前，肯牺牲自我利益；3、能独立完成物业各项制度制订，文笔优秀；现场走动能力强，工作落实效率高；4、对本职工作有不断改进的想法和推动能力，实操工作能力很强；5、对服务需求应主动想办法给予实现，实现需求时，应主动与需求方进行沟通；熟悉物业预算控制；6、热爱物业行业，对物业现场管理有独特见解。
学历要求：本科|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
具有土建专业注册造价工程师、全国造价员资格；3年以上工作经验，大专以上学历，适应出差。
学历要求：本科|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
岗位职责:1、本公司招聘2017年应届毕业生若干名，要求:二本以上院校本科土木工程专业（民用建筑方向），在校成绩良以上，英语四级
基本掌握CAD，PKPM
OFFICE，盈建科等软件操作，有较好的沟通交流能力，具有吃苦耐劳精神。结构力学、理论力学、材料力学成绩优良，具有最基本结构概念。2、男女生不限，工作地点：昆明西贡码头。工作内容：混凝土、钢结构民用建筑，工业建筑设计。3、经公司录用，试用期满合格，年薪5~8万，三年后薪资根据具体岗位核定。
学历要求：大专|工作经验：2年|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
岗位要求：大专以上学历，文字功底强，有市场营销工作经验和网络营销工作经验。
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
1、负责项目执行中合同、技术文件、来往信函等相关笔译工作； 2、负责项目执行中和各相关方沟通的现场翻译工作；3、负责日常行政、商务、采购等相关事务性工作。4、缅甸语专业，有扎实的笔译能力，优良的口译能力 5、 有工程类翻译工作经验者优先考虑；6、 熟练使用WORD、EXCLE、POWERPOINT等办公软件； 7、 身体健康，能够接受国外出差工作。
学历要求：本科|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
岗位职责及岗位要求：行政类：1. 行政管理等相关专业，需持有机动车驾驶证2.具有3年以上房地产行业工作经验；3.协助部门经理做好行政接待相关工作；4.根据公司需要草拟各类行政公文，上报领导审批后按照相关流程在范围内进行下发，并做好登记工作；负责公司各类会议的会议纪要整理工作5．熟练运用各类常用办公软件，协助起草各类文件、制作PPT、宣传板报的制作（PS、AI）等；6.协助部门经理做好领导交办的各类事项； 法务类：1.法律专业本科以上学历;2.具备房地产企业3年以上相关工作经历；3.精通法律方面知识，例如公司法、劳动法、合同法等相关法律;4.具有很强的逻辑思维能力和应变能力;5.具有严谨的文字功底和语言表达能力;6.能够协助处理公司发展项目中存在的相关法律问题，通过国家司法考试者优先；7.需持有机动车驾驶证； 成本控制及招投标类：1、 根据公司所开展的项目按照公司相关规章制度及流程协助部门经理完成项目招标工作；2、建立健全各种投招标资料台帐，按时完成上级要求的各种统计报表工作，负责招标全过程档案整理及归档。3、 本科及以上学历，具有3年以上房地产相关工作经验；4、 完成招标前考察、资格审查及合格供应商入围管理的相关工作；
学历要求：高中|工作经验：无工作|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
1、采购单的下达；2、采购物品交货期的跟踪及控制；3、进行相关市场行情的调查；4、与供应商有关交期、交量等方面沟通协调；5、制订有效的采购目标和采购计划；6、根据公司的物质需求，选定价格合理、货物质量可靠、信誉好服务优质的供应厂商，建立长期合作关系；7、完成上级交给的其它事务性工作；
学历要求：大专|工作经验：无工作|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
出于公司战略性转型需要，诚聘销售英才，打造精英团队！没有北上广的迷茫和不受重用，不必与清北复交南外武同的学霸们争个死去活来，来文山做实事，具有充分、公平上升空间。弹性工作，没有绝对的公务员上班时间，管培生工作种类丰富，乡镇回访、联营装修公司、房地产商，而非单一驻店，提升提成渠道众多！文山城夜生活丰富，聊咖酒吧KTV种类众多，还没有大理丽江版纳摩肩接踵的游客，WORK HARD， PLAY HARDER！现为开展EDS会员商城，E淘线下店布置，打造4-5人的精英销售团队。底薪4-5k，外加高百分比提成，只要你有激情，有实力，外加一小点运气，月薪过万轻而易举。职位稳定且有高提成，干嘛不来！公司基础雄厚，在小地方做销售，SO EASY！全新电商概念频道，在小地方做销售，SO EASY！现成的销售渠道回访沟通，没有电话销售员四处碰壁的苦，SO EASY！全新团队管理理念，合理利润分配，没有个人间勾心斗角，不心累；团队合作，没有等级的框架，每个人都有充足上升空间；对外地员工提供住宿，居住条件良好，文山美食，山珍菌菇灵芝松茸物美价廉，SO HAPPY！岗位要求：1.RIGID REQUIREMENT. 脚踏实地做实事！高额提成是动力，在小地方这么高的无责任底薪可是老板为了产业战略性布局贴本给的，请对得起老板的信任与期望！老板人超好，3年以上长期员工，BOSS帮你挑房，地段包涨，老板培养新团队的心，日月可鉴！2.RIGID REQUIREMENT. 语言表达能力强！这是做好销售的本钱。3. RIGID REQUIREMENT. 基础的计算机软件应用能力，通过培训能学会EDS会员商城，E淘的APP客户端操作，有一定的空间感，大小比例感，与能适应客户需求的审美能力。4. BONUS POINT. 品正貌端，男1.7米，女1.57米以上（对以上1-3点能力极强者非硬性要求）。5. BONUS POINT. 财会、市场营销、经管、美术、装修以及室内设计专业同等条件优先录取（对以上1-3点能力极强者非硬性要求）。也可直接将简历，联系方式，可上岗时间直接发送至公司邮箱，鞭策咱的HR加油工作！
学历要求：本科|工作经验：2年|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人
要求：机械制造专业，识图能力强。岗位：预结算，算量。待遇：底薪+提成，五险，公司福利制度。
学历要求：本科|工作经验：无工作|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
1、二本以上院校毕业，形象气质佳；2、文秘或人力资源管理专业；3、有一定的文字功底；4、有一定的沟通能力；5、有工程类公司工作经验优先录用。
学历要求：中专|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
岗位职责1、参与公司装饰工程项目的设计管理，提出设计意见；2、负责装修施工质量管理、招投标管理；3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核；制定项目设计计划及设计任务书；4、参加市场调研，编制本系统相关技术经济方案；5、负责对项目进行跟踪和监督；6、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作；7、负责案例，技术及资源的整理；8、配合项目经理制定工作进度。任职资格1、装饰设计、室内设计等相关专业本科以上学历；2、两年以上相关工作经验，有大中型项目设计经验者优先考虑；3、有较强的视觉搭配能力，能熟练操作AutoCAD、PowerPoint、Photoshop等软件；4、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神；5、善于沟通，表达能力强，有团队精神；6、富有创意及执行力，有责任感、表达能力强。
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
岗位描述：1、办公用品、固定资产的管理。2、公司人员的招聘信息的发布、刷新，人员的入职、离职、转正等相关工作的跟进。3、接听、转接电话，接待来访客户，办理收发文登记。4、投标文件制作及投标工作。5、办公室日常行政工作。6、完成上级交办的工作任务，协助上级做好公司各部门之间的协调工作。岗位要求：1、大专及以上学历，应届毕业生均可。2、形象气质佳，性格开朗活泼，具有较强的工作适应能力，能处理突发问题。3、工作热情主动、能吃苦耐劳、做事仔细认真、有耐心、踏实肯干、责任心强。4、具备较强的文字撰写能力，良好的人际沟通、协调能力，团队意识和服务意识。5、具有较强的责任感，良好的观察力，有良好的人品以及职业道德。6、能够熟练操作办公软件。薪资福利：转正后底薪2000+提成（制作标书）。公司购买五险，公司每年不定期安排旅游、培训。
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
岗位职责：1、收集公司与银行、证券、基金、保险等机构的合作需求，制定合作方案。整合相关金融资源，与上述机构广泛开展业务合作；2、基于公司战略和市场前瞻性，推动与相关机构的合作，共同进行产品的创新和推广；3、及时了解银行等金融机构的政策，并主动寻找商机，洽谈商务合作，为公司奠定良好的业务基础；4、降低产品合作成本，有效拓展渠道，深度挖掘与金融机构的合作潜力，实现品牌营销；5、配合公司业务、技术等部门，协调与相关机构的工作；6、负责与监管机构进行沟通协调；7、协调与银行、证券等机构业务系统的接入工作；8、定期回访合作机构，反馈业务合作情况；9、负责研究跟踪相关合作业务开展情况，定期进行汇报；10、协调各方改进合作瓶颈，推动业务发展；11、负责金融合作团队建设，人员的培训、考核及日常管理。任职要求：熟悉金融产品，熟悉投融资相关工作。男女不限，
学历要求：高中|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
职位描述：岗位职责1、接受主管的工作安排，完成店面销售任务；2、掌握卖场货品数量；3、及时向主管人员汇报销售情况；4、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；5、做好所负责区域的卫生清洁工作；6、转正后平均月薪元，发展平台 有竞争力的薪酬 保险补贴 福利；7、上班时间：9:00-18:00，中午1小时吃饭时间。任职资格1、高中以上学历；2、具有店面销售经验；3、有较强的服务意识，具有良好的表达和沟通能力及责任心；4、年龄25岁―35岁， 五官端正，形象佳。大商汇旗舰店地址：大商汇A区3栋101红星店地址：广福路红星美凯龙1楼
学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
岗位职责1、负责土建图纸的审核，工地现场考察、勘察、测绘，进行土建工程概预算，督促设计单位按要求对图纸进行修改和完善；2、协助招标工作，参加招标工程图纸答疑，草拟土建专业相关条款，审核土建专业报价是否符合相关规定及各项收费是否合理；3、施工过程中，负责土建施工质量、进度和成本的控制，解决施工中出现的具体专业技术问题；4、协调业主、施工单位和监理单位之间以及与其他各专业之间的关系；5、组织人员审查竣工资料和对单位工程及单项工程初验和组织竣工验收，作出土建工程结算核定意见，办理结算单。任职资格1、大学本科及以上学历，建筑、工民建、土木工程类相关专业；2、2年以上土建相关领域施工工作经验，具有中级以上职称者优先；3、熟悉国家及地方相关法规、政策，熟悉土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求，掌握项目规划、建筑设计、施工、验收规范及市政配套等基本建设程序；4、精通土建工作量清单及组价编制，熟练使用预算清单软件，熟悉施工现场工作流程和环节，了解市场工程造价信息及材料信息；5、具有良好的技术英语水平和计算机操作能力，熟练使用CAD制图，富有责任心、事业心及团队合作精神。
学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人
岗位职责：1、负责编制及审核工程量清单、招标控制价，预算文件；2、负责审核工程概算、预算、结算；3、负责对项目进行全过程造价控制及项目造价总结；4、配合其他部门工作。任职要求:1、专科及以上学历，市政相关专业,3年以上工作经验；2、熟练掌握云南省市政清单计价规范、预算基价及国家工程造价计价规范、文件、法律法规，熟悉天津建筑市场环境；3、熟练使用广联达、CAD软件、Excel及其它办公软件；4、能独立、熟练开展市政造价工作，综合能力强，工作严谨、责任心强；5、有中级以上职称及全国注册造价工程师资格者优先考虑。
-中高端人才求职平台
年薪：30-80万
招聘职位：
后端开发，前端开发，移动端开发，测试，产品/设计/运营
年薪：40-150万
招聘职位：
财务审计，合规与风险控制，后台运营，投行，销售
年薪：40-60万
招聘职位：
房地产开发，建筑工程，规划设计，商业，市场营销
年薪：20-40万
招聘职位：
汽车新能源，软件与汽车电子，生产制造，质量管理，供应链管理
最热行业招聘
未经51job同意，不得转载本网站之所有招聘信息及作品 | 无忧工作网版权所有&北京华图宏阳教育文化发展股份有限公司云南分公司线下运营经理月薪多少【找工易】
北京华图宏阳教育文化发展股份有限公司云南分公司
包住包住宿餐补
北京华图宏阳教育文化发展股份有限公司云南分公司运营经理月薪多少
北京华图宏阳教育文化发展股份有限公司云南分公司线下运营经理月薪约:
职位要求：事业单位讲师18名专业要求：法律、经济、管理、文史哲等相关岗位说明1.岗位职责：主要负责事业单位考试的笔、面试教学及教研工作。2.
如果您了解北京华图宏阳教育文化发展股份有限公司云南分公司线下运营经理月薪，欢迎爆料:
其他公司相似职位推荐
所占到的比例是34%
所占到的比例是34%
所占到的比例是34%
所占到的比例是34%
所占到的比例是34%
所占到的比例是34%
所占到的比例是34%
所占到的比例是34%
?3000 ?9000 ?15000
最近关注过该职位的用户
(10年以上)
(应届毕业生)
职位名称公司名称工资待遇 经验要求发布时间
应届毕业生
应届毕业生
应届毕业生
相关招聘企业
本网页全部信息来源于该企业注册时的公开信息、用户注册免费发布或通过网络搜索技术收集，如信息中图片、商标、文字等有侵犯版权以及有信息遭冒用不真实的情况，请立即通知我们（020-），我们将积极配合予以删除，并可提供信息来源网址或者信息发布者ip、手机等详细信息。
Copyright◎ , All Rights Reserved.一览，致力于服务7000万专业技术人才！
快捷登录：
快速登录：
您当前所在的位置：
已有 954 人关注
公司规模：
公司性质：
所属行业：
建筑/建材/工程
所在地区：
云南-昆明市
公司地图：
昆明市西山区大商汇B区41栋10号&
该企业只接收在线投递简历，请登录或&
个人会员登录：
经营性网站备案信息
公共信息网络安全监察主要城市：
职位分类：
已选条件：
建筑/建材/工程
学历要求：|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
岗位职责：1、负责各平台销售接待工作，接待客户的订单、咨询，促成订单成交及下单、跟单和售后服务；2、管理售前人员、售后人员工作，负责客服分配、排班，确保各岗位工作有序、及时、衔接；3、管理和完善客服岗位的工作流程、服务规范、优化人员结构；4、产品的售后处理及纠纷的解决，带领同事完成销售目标，有合作团队精神；5、指导售前、售后等岗位人员的工作，提高所管各岗位人员的工作能力、责任心、效率以及主观能动性；6、协助相关团队管理和维护在线商品，配合执行各种店铺活动；7、上级领导交办的其他事宜；任职资格：1、2年以上电商客服主管的工作经历；2、熟悉客服专业知识及各项工作流程；3、具有良好的服务意识，熟练掌握客户服务技能；4、具有较强的客户管理能力、沟通协调能力和团队合作能力；
学历要求：本科|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人
岗位职责：1、负责售前、售后服务管理工作；2、负责日常认购书，销售合同签约及审核工作；3、负责实施客户投诉信息处理工作，包括客户投诉处理、客户咨询处理、客户建议处理等；4、负责会同有关部门对投诉问题进行处理并做好处理记录、回访等；5、协助组织各期房屋的交楼工作，制定交楼方案，协助处理临时突发矛盾；6、每月制作销售月报表工作，统计每月销售面积及金额等情况；7、协助或负责与各政府机关部门的业务往来，报批备案手续等事宜。任职资格：1、本科以上学历；2、三年以上房地产客服工作经验，有北京市签约、备案经验；3、熟悉掌握房地产相关的政策、法规；4、熟悉按揭银行兑接、产权办理、运营及售后工作；5、熟悉签约、入住等工作流程。
学历要求：|工作经验：|公司性质：合资|公司规模：500-1000人
岗位职责：1、协助总经理，参与公司销售管理工作，负责制定部门的年度经营计划并执行。2、负责公司客户档案资料建设，现场回访、电话回访和上门拜访的客户资料进行归档。3、负责管理客服部日常工作和纪律，督促、协助设计部签单，并协助处理投诉。4、根据公司要求，负责协调督促本部员工培训工作，并具体进行员工的岗前培训。5、完成个人的年度工作任务。6、主材导购销售。7、负责所有完工工地售后回访及回访结果的跟踪处理。8、完成总经理交办的其他事项。任职资格：1、大专以上学历，市场营销、企业管理或室内设计等2、2年以上本行业或相近行业工作经验，1年以上管理经验3、受过市场营销、公共关系等方面的培训4、客服服务、装修材料、工艺知识5、熟练使用WORD,EXCEL等办公软件，具备网络知识6、具备优秀的个人营销能力和销售团队管理经验
学历要求：大专|工作经验：2年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
岗位职责： 1、安排每天工程的进场，协调工队进场时间，及时通知到业主和监理。 2、合理安排车辆的派遣以及使用。 3、受理售后报修，及时合理安排处理报修任务并及时与业主沟通。 4、受理风口测量与安装，及时安排相关人员处理并通知业主和销售。 5、完成客户回访工作。 任职要求： 1、大专以上学历，至少一年以上客服工作经验。 2、有工程、物业、家电等客服或售后岗位经验优先。 工作地址： 西安市未央区石化大道雷寨小学南350米 公司地址： 西安市含光路南段232号吐哈石油高层B座806室
学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
岗位职责：1、严格按服务程序向会员提供优质服务。2、严格按前台接待程序进行预约、登记、接待工作。3、严格按总机电话接听程序进行接转。4、严格按财务制度进行收银操作及制定报表。5、熟悉各种办卡业务，及时热情为宾客办理入会手续。6、热情、耐心接受会员投诉，并及时向上级领导报告。7、负责前台设备的开闭、维护和保管工作。8、负责管理前台人员，执行公司规章制度任职资格：1、健身房及酒店前台工作经验至少1年及以上2、熟悉健身房业务者优先3、有团队管理能力，能很好地管理前台人员有意者可电话咨询预约面试时间，联系人：陈***
学历要求：|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
岗位职责：1、接听及转接外部来电；2、负责接待、分流来访客人，做好来访客户的信息登记； 3、完成上级交给的其它任务4、公司内部人员名片的定制及分发；5、负责公司活动促销礼品的登记、统计与分发；岗位要求：1、年龄18-28岁； 2、性格开朗，举止端庄，身高1.55m以上；
3、一年以上工作经验，应届毕业生也可以考虑； 4、为人诚恳，沉稳，良好的语言组织表达能力。
学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
岗位职责：1、 通过接听咨询电话，了解及收集潜在客户的需求，协助完成新客户的业务订单；2、 收集和分析市场数据，并定期反馈最新信息；3、 拓展与老客户的业务，建立和维护客户档案；4、 协调公司内部资源，提高客户满意度；5、 反馈客户意见和信息，提出合理化建立。&任职要求：1、 大专及以上学历；2、 有2年以上呼叫中心工作经验以及电话销售经验；3、 有良好的服务意识以及销售意识；4、 善于沟通，语言表达能力强，逻辑思维能力强；5、 工作认真负责，执行能力强，具有团队组建能力，能够承受较强的工作压力。6、有尚品宅配、欧派、索菲亚等家居建材行业工作经验优先考虑；
学历要求：本科|工作经验：2年|公司性质：上市公司|公司规模：人
岗位职责:1、访客接待及会务安排；2、前台管理及完成行政负责人交代的工作。任职资格：1、全日制本科及以上学历，***，形象好气质佳，行政管理及相关专业者优先；2、有酒店大堂服务、航空礼宾部服务的工作经验，有良好的服务意识和高度责任心3、具有团队精神，乐观积极，有同理心，；4、敬业、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
一、岗位概要：协调内部相关部门，为客户妥善解决施工安装过程中出现的各类问题，保证客户设备正常动作。二、岗位职责及工作内容：1、严格遵守公司管理规章制度；2、严格执行工程部各项管理制度；3、负责工程文件资料的管理，归类、整理、建档和保管工作；4、负责协助上级领导组织内部工程技术知识等方面的培训，会议记录等，并做好内部传达工作；5、负责与销售部之间沟通协调工作，协助销售人员解决售后问题；6、负责核实客户反映的售后问题，并能及时处理客户投诉；7、负责定期对售后服务客户进行回访，并作好记录；8、负责二期工程竣工后剩余的相关工程材料整理；9、负责客户资料信息的统计，并能及时提供现场售后人员查找工作地址及电话；10、负责本部门卫生清洁工作；11、完成上级领导交办的其它工作；三、岗位要求：1、一年以上同等岗位工作经验者优先2、***，年龄21-25岁3、熟悉使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识；3、具有极强的亲和力，沟通能力、应变能力；能及时领悟领导的意图，工作效率高，服务意识强；做事耐心、细致、有责任心；性格开朗，自我调节能力强；
学历要求：本科|工作经验：|公司性质：外资（非欧美）|公司规模：500-1000人
如果你想从事一份值得做一辈子的事业，丽兹行毫无保留成就你！如果你想通过自己的努力让家人过上理想的生活，那丽兹行全力以赴成全你！如果你想简简单单的通过努力就取得成绩，那丽兹行真心诚意欢迎你！如果你想对话世界500强CEO、总裁、驻华大使、明星以及各个领域的精英和成功人士，那就请你加入丽兹行吧！ 丽兹行的HR肖淑娴：（手机/微信）
座机：010-请致电/添加微信预约面试，投递简历至邮箱：丽兹行（LANDZ REALTOR），是目前专注于豪宅服务的不动产经纪品牌机构，拥有丰富、准确的产品信息及市场资讯。我们致力于为客户提供专业、愉悦的不动产服务，打造值得信赖的不动产服务品牌！在北京这个具有深厚房产消费潜力的市场上，我们丽兹行渴望具备高素质、高情商、高收入目标的“三高人士”加入我们这支梦想团队，共赢未来！ 我们现在招聘的是【豪宅顾问】 无需再为生活发愁，百万年薪等你来战，我们提供：薪资待遇：无责任底薪元/月+500补助/月+高额提成4%-70%+精英留任奖+年终绩效奖+带薪年假.....福利保障：六险：养老、失业、医疗、工伤、生育、商业保险；享受免费健康检查接打电话均免费：企业内部通话免费；多重奖励：新人奖、品质奖、职能嘉奖、个人破纪录奖、个人月度奖、团队月度奖，理得奖等等众多奖励 ……年度海内外旅游：（泰山、青岛、杭州、海南、云南、韩国、马尔代夫……2016年去哪……等你来！）重磅奖励：员工父母――北京、上海、青岛、杭州等城市旅游，员工也放假呦！员工购房款，购车款；月度、季度、年度嘉奖大会上你可否和你的父母一起参加呢？… 不必再为成长烦恼，因为丽兹行拥有强大的培训体系，在这里你可以接触到：培训体系：一对一师徒辅导+内训+外训★一对一师徒辅导：会有一对一的师傅的耐心辅导，还有贴心的师兄师姐的热情帮助，在一个有爱的大家庭里时时刻刻让你感到温暖和感动★内训：新锐培训+技能培训 +MOT培训+流动大课堂+黄埔培训班★外训：外聘讲师+PMBA课程+EMBA课程 不用再为晋升困扰，多条晋升通道为你量身定做营销精英发展规划：A0豪宅顾问-A8资深客户经理营销管理发展规划：（半年之后就可竞聘）1、A2豪宅顾问――店经理（B1―B9）2、店经理B3――店总监（C1―C3）3、店总监C2――运营总监内部竞聘公司职能岗位：如市场、渠道拓展中心、法务部等都是内部竞聘 我们对你的要求很简单：1.21-35周岁，211/985院校毕业及以上学历；2.具有良好的亲和力、理解能力、逻辑协调和沟通能力；3.积极乐观开朗，为人诚实守信，工作积极主动，注重团队合作；4.愿意服务于客户，并且通过与客户面对面沟通有意愿提升自己的综合能力；5.愿意参加公益活动，具有爱心和感恩之心； 专业将成为你的标签，做好豪宅顾问你需要这样：1、新员工入店，熟悉了解所在豪宅项目；2、详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配；3、带客户实地看房，进行商务磋商、谈判，促成豪宅成交； 你能得到的会让你受益终身：★轻松过万的月薪，人均三十万的年薪，百万年薪的机会！★对话500强CEO、总裁，与社会菁英、明星零距离接触！★与北大、清华、本科优秀毕业生和硕士博士生在同一平台学习、进步！★广阔的发展机会！已经在上海建立分公司，京沪联动，一大波经理、总监岗位来袭！★强大的培训体系让你有机会接触不同领域的可能让你受益终身的先进的专业知识★选择跟什么样的人会决定你一生将会走向哪里，不一样的人生阅历人生经验，不一样的人脉结构，助你成就不一样的人生高度 1、丽兹行的HR肖淑娴：（手机/微信）
座机：010-请致电/添加微信预约面试，投递简历至邮箱：（温馨提示：因每日简历投递量非常大，如您在一日之内未接到HR电话，请致电/添加微信预约面试，望理解！）2、公司地址：北京市朝阳区望京SOHO T1B座22053、公司官网：如果你已经心动就请认真考虑一下吧！丽兹行助你赚取你人生中的第一桶jin~千里之行，始于望京~我们是在期待着一位位和我们一样骁勇善战的骑士！丽兹行的梦想需要你们，丽兹行的平台也可以成就你~期待着遇见和我一样心怀梦想不甘于现状的你~你在哪里？
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
岗位职责：1、根据订单及进度，合理安排施工师傅上门进行施工安装、调试维修等工作；2、跟进施工师傅工作进度，灵活应变，统筹协调多方资源保证项目顺利完成；3、保持与销售人员和客户的良好沟通，及时了解和处理问题，提高内外部客户满意度；4、负责与品牌和厂家进行信息沟通，执行和反馈售后政策，做好系统及相关手续报备；5、负责施工师傅考勤的统计和各项费用的审核与报销；6、完成领导临时安排的其他工作。任职要求：1、40岁以内，******，大专及以上学历（经验丰富者放低学历要求）；2、有两年以上同行业客服或内勤等职能类工作经验；3、能适应繁杂的工作安排、细致、有很强的条理性逻辑性、沟通能力、对技术感兴趣；4、反应快、脑子活，具备基本的电脑及office操作技能，尤其是excel。
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
重点事情认真看：底薪+提成+五险+年终分红+专业培训+年中带薪旅行+年终优秀员工出境游+年底放寒假hoho~~~福利太多想想都太幸福了！！ 岗位职责：1、礼貌接待所有上门咨询人员。引导见相应的部门负责人;2、接待了解装修业务的客户，做好客户信息登记，安排设计师接待；3、管理公司客户，并对有需要帮助的客户提供帮助；以上你不会！？没关系，只要你不懒，我们有人教 任职资格：1、熟悉操作Excel、Word等办公软件； 基本要求2、年轻、漂亮、自信； 优先录取2、拥有一颗年轻的心、好学 优先录取3、爱找人唠嗑的、大方可爱的 优先录取4、憨厚、老实、萌萌达 破格录取4、胆小、脸红想锻炼自己的 破格录取5、懒惰、自私、不负责的 绝不录取工作时间：9:00-12:00；13:30-17:30、统一星期一休、20天带薪年假
学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：上市公司|公司规模：150-500人
1、熟练操作电脑及Office办公软件；2、有良好的客户沟通能力及亲和力；3、有1年以上建材、家居行业工作经验，有客服工作经验者优先。
学历要求：|工作经验：5-7年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
任职要求：&&&&&&&1、大专以上学历，28-35岁之间，已经***持C牌者优先；&&&&&&&&2、较强的沟通能力、应变能力、亲和力、责任心；适应偶而加班；&&&&&&&&3、电脑操作熟练，工作比较细心，相关同等岗位工作经验3-5年；&&岗位职责：&&&&&&&&1、负责客户样板制作与跟进；&&&&&&&&&2、合同的评审与签订；&&&&&&&&&3、客户订单的跟进与协调；&&&&&&&&&4、货款的催收与核对；&&&&&&&&&5、客户接待。
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人
岗位职责：1、企业的销售管理制度，制定企业客户服务管理制度、工作规范，报批后贯彻实施；2、负责组织接待客户的来电、来访的投诉、问题反馈等，按权限答复问询；3、与其他相关部门协调、配合，尽快解决客户提出的维修等问题；4、建立客户投诉档案，定期总结出现的问题，及时反馈领导并提出改进建议；5、负责客户服务组的各项日常行政事务管理。
学历要求：中专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
主要工作内容：1. 负责客户的接待、引导介绍、端茶倒水、欢送，提升客户满意度；2. 充分了解客户需求，倾听客户意见，提供良好的客户接洽前端服务；3. 根据客户需求，做好相关接待、咨询、引导、安排工作，提升成交率4. 协助相关部门文件打印、合同、档案管理、客户资料整理等5. 和客户长期保持良好的关系，进行有效跟踪回访工作；6.负责店面音乐播放、外出登记、考勤、内务相关工作任职要求：1. 大专以上学历2. 具备良好的沟通能力，谈吐较好；3.工作细致认真、细心、热情、积极主动，责任心强、具有团队合作精神；工作环境：1、标准2000平方米办公场地，环境良好，舒适通透；2、周边购物、交通方便，繁华热闹地段，下班后可以享受购物3、人性化工作管理环境；4、创导积极向上、快乐活泼、团结的工作氛围5、都是90后的纯情帅哥、萌哒哒妹子
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：10000人以上
工作职责：1、后期回访追踪，并收集整理客户反馈的意见，不断提升客户满意度；2、受理客诉，并协调相关部门人员进行处理；3、每月统计服务部人员绩效考核及薪酬。岗位要求：1、男女不限，大专或以上学历；2、有较强的逻辑思维能力和问题分析能力，具备处理问题、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识和能力，最大限度的提高客户满意度；3、具有较强的责任心及主动服务意识；4、有家居建材相关售后工作经验者优先，优秀的应届毕业生可放宽考虑。待遇：基本工资+绩效奖金+带薪年假+带薪旅游+生日假+五险一金+司龄奖励+假日福利（综合收入达，业绩优秀者更可获得公司奖励的带薪旅游，带薪假期，以及年终北京总部年会学习机会）公司里面都是充满活力的80、90后，不定期组织活动，公司不定期组织员工到广州分公司进行职业回访技巧培训。注：上班地点在广州市天河区奥体南路12号优托邦建材馆二楼西区2688号面试地点：广州市天河区奥体南路12号优托邦建材馆二楼西区2688号联系方式：邓小姐 邮箱：职业优势： 前景、空间、成长、薪酬★大趋势：家装行业向着品牌化，品质化，差异化发展！TATA木门作为中国木门十大品牌的领军企业，开拓了木门行业隔音新标准，以专利的45°软磁吸斜口静音磁条以及磁吸门锁等创新，赢得广大用户的认可。★客户广：有一大半的业主都会选择品牌产品，更有很大部分会选择带有特色功能的产品，其中隔音功能更是TATA木门所独创，品牌知名度高。★客源渠道多：我们有完整的销售服务团队，除了店面客源之外，更有很好的电商平台（京东、天猫、TATA官网等，其中TATA木门天猫官方旗舰店（）在2016年双十一单日单值达2.26个亿）我们有完整的电商销售服务团队，业务协助团队让我们在业务开发中不再孤单，一直有人在鼓励，帮助我们！★职业前景：入职回访专员-服务部主管-服务部经理（业绩优秀者更可获得公司奖励的带薪旅游，带薪假期，以及年终北京总部年会学习机会）成就他人,成就自己！★待遇丰厚：基本工资+绩效奖金+带薪年假+带薪旅游+生日假+五险一金+司龄奖励+假日福利等组成！想了解更多？百度搜索 TATA木门 或 中国木门十大品牌 或 哪个品牌的木门好 即可找到TATA木门期待你的加入！！！
学历要求：大专|工作经验：2年|公司性质：合资|公司规模：人
&岗位职责：1、负责防水战略客户项目的开发工作；2、维护和巩固与战略客户的业务关系；3、组织项目投标，签订销售合同，协助其他部门完成项目及收款；4、负责跟进战略客户具体项目，达成材料销售、工程承接等。&&任职要求：1、大专及以上学历，男女不限，年龄在21-30周岁，市场营销、建筑等相关专业优先；2、有一年以上建材或家装行业类产品渠道销售经验者优先考虑。&
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
职位描述：1、负责客户组的管理工作和维护客户服务工作；2、分配、督促、培训及配合组员的工作；3、对项目执行中的突发问题进行及时妥善的应对处理，善于统筹工作安排；4、负责客户关系的建立与维护，解答客户咨询，管理和分析客户档案资料；调解客户投诉，协调内外资源，解决客户需求；5、协助制定客服业务流程，监督执行客服制度；协调与相关部门的关系，并能对系统提出优化建议； 任职要求：1、大专或以上学历，有同等职位或建材行业经验者优先。2、具有2年以上管理工作经验；对数字敏感，协调能力强；3、熟练操作办公软件，粤语流利；4、工作细致、责任感强、具有良好的学习能力、独立工作能力、团队精神；
学历要求：|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
岗位职责：1、监督指导订单员的日常工作；2、协助领导对部门管理规定、操作原则的不断完善，负责对订单员进行宣导；3、相关报表及数据统计；4、订单组日常工作管理；5、对订单组的人员考核、培训、团队建设等。任职要求：1、有过3年以上客服工作经验；2、有责任感、稳定性强；3、掌握基本Excel,Word，PPT等办公软件；4、有良好的服务意识和团队合作精神；5、良好的沟通、协调、组织能力及语言、文字表达能力。工作地点：大兴区长子营镇
-中高端人才求职平台
年薪：30-80万
招聘职位：
后端开发，前端开发，移动端开发，测试，产品/设计/运营
年薪：40-150万
招聘职位：
财务审计，合规与风险控制，后台运营，投行，销售
年薪：40-60万
招聘职位：
房地产开发，建筑工程，规划设计，商业，市场营销
年薪：20-40万
招聘职位：
汽车新能源，软件与汽车电子，生产制造，质量管理，供应链管理
最热行业招聘
未经51job同意，不得转载本网站之所有招聘信息及作品 | 无忧工作网版权所有&