单位不交社保怎么办,特保不报销吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-08-04 23:33 标签： 用人单位不交社保
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单位不交社保应该怎么办？
单位不交社保应该怎么办？
- 回答:(5)
我在一高校工作了三年，没有签任何合同，单位也一直没有给我交社保，在我们单位象我这样的人有很多，我们不知道应该怎么办。
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律师对“ 单位不交社保应该怎么办？”的解答：
可以申请劳动仲裁,要求支付未签订合同的加倍工资等
回复时间: 19:49:45
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热心网友解答
单位用工依法必须签订劳动合同，你应当依法提起劳动仲裁。
回复时间: 6:30:36
你可以向单位主张未签订书面劳动合同的二倍工资、补办补缴整个工作期间的社会保险。
回复时间: 13:47:41
直接申请仲裁维权。....
回复时间: 21:17:28
及时申请劳动仲裁，要求公司给付双倍工资，补办社保等。
回复时间: 10:44:40
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不是所有的公司都那么正规，比如说社保的问题。很多勤勤恳恳的劳动者，工作了大半个月，发了工资，查了工资单，才发现公司没有给自己交社保。还有些人，工作好几个月了，虽说是参保了，但是用人单位却没有足额缴纳社保。是不是觉得特别坑爹？然而，还一些智商欠费的人，他们觉得不交社保省钱啊，本来工资就不多，交完社保就更少了，不交社保反倒还能多发点工资。但是，社保的重要性不仅仅是钱这么简单，除了眼前的这点&小利益&，社保还有更重要的，那就是国家给予你的最基础的保障。方阵金保网小编告诉你，公司不交或少交社保是违法的，劳动法规定用人单位必须为员工交纳：养老、工伤、生育、失业、医疗五种保险，这五种是强制性交的。这不是一个可以商量的问题，只要存在劳动关系，工作单位就必须承担此项义务。虽说如此，但还是有不少劳动者，对单位不缴纳或少缴纳社会保险费的做法忍气吞声。为什么呢？多半是怕因为得罪单位而丢了工作。所以，即便我们知道自己的合法权益受到了侵害，却也不敢为自己声张正义。但如果单位不给我们缴纳社保，自己又想享受相关的社保福利待遇该怎么做呢？目前市场上有很多人力资源服务公司可以办理社保代缴挂靠的业务，您可以找这些公司为自己办理的业务。方阵金保网是武汉方阵人才服务有限公司为广大客户提供的社保代缴挂靠平台，无论您是单位还是个人都可以在这里代缴社保，享受社保福利待遇。具体问题请咨询电话400-801-5200，或者登录方阵金保网网站与在线客服沟通。
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德州听众梁先生：
我在物业公司上班11年了，一直没给我交五险。我找到劳动监察大队让他们监督，对方说不在管辖范围内。找到社保部门，社保部门说没有执法权。我可以起诉吗？
王亿辉律师：
社会保险不属于法院和仲裁的受理范围，根据《劳动法》和《劳动合同法》，用人单位有为你交纳社保的义务，你可以到劳动监察大队举报，对应缴纳社保而未缴纳的用人单位，劳动监察大队可以依法处罚和罚款。
如果劳动监察部门应该受理，但拒不受理，在法律上形成不作为，你可以到人民法院起诉劳动监察大队不作为，这就是一个行政案件了。
王亿辉，山东明豪律师事务所副主任，擅长民事案件。
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单位不交社保的法律责任
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单位不交社保可以申请劳动仲裁吗？
　　市 民 陈 女 士 打 进 本 报 热 线2225777咨询：我于2010年2月到某公司工作，签订了5年期限的劳动合同。2015年2月，劳动合同到期，我不想续签，办理离职才发现，公司一直没有为我缴纳社会保险费。在与公司协商未果后， 我准备申请劳动争议仲裁，请求公司补缴2010年2月至2015年2月的社会保险费。请问：我可以就单位未交社会保险费申请劳动仲裁吗？　　四川彰善律师事务所主任律师冯雪峰：根据《劳动法》第100条、《社会保险费征缴暂行条例》第23条、《社会保险法》第86条、《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》第20条以及《社会保险费申报缴纳管理规定》第30条、第31条的规定，当用人单位未按时进行缴费申报或未足额缴纳社保费的， 应由人社部门或社会保险行政部门处理，并且劳动者有权举报，但是劳动者对此没有选择处理的权利。同时，最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第1条的规定，将双方因申报缴纳社会保险费的争议排除在劳动争议之外， 并告知此种争议只能通过行政部门解决。 因此， 根据陈女士所述情形， 陈女士不能就单位未交社会保险费向劳动仲裁委申请劳动仲裁。　　南充晚报记者 韩顺顺&
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