会计分录求解

职称注册会计师,中级会计师

你好同学,我没有看明白,为什么你5月份发工资,到9月份之间4个月不发工资?


我公司刚成立的建筑施工企业,不好意思我刚打字错误是6月份和7月份的社保,只缴纳社保不发工资,之前缴纳的社保是为了办资质证书的人员的社保,8月和9月份的还没有缴纳,10月份缴纳,


你们当地社保局有没有相关的政策,说你们可以补交社保的?


我们这里,10月份可以一次缴纳8月9月10月三个月的社保。


借:应付职工薪酬-社会保险费(单位部分)

其他应收(付)款-社会保险费(个人部分)
借:管理费用-社会保险费(单位部分)

贷:应付职工薪酬-社会保险费(单位部分)
借:应付职工薪酬-工资(应发数)贷: 其他应收(付)款-社会保险费(个人部分)库存现金 (实发数)


老师,单位和个人部分全部由企业缴纳社保,怎么处理


那就把其他应收(付)款-社会保险费(个人部分)全部换成应付职工薪酬-社会保险费

你好,刷新 翻看 我 您有10+条未查看新闻,点击查看 小规模和一般纳税人计提增值税会计分录怎么做? 用户19-07-02 20:33 我们都知道纳税人分为小规模和一般纳税人两种,这两个纳税人针对增值税的时候是什么情况呢?最近有好多小伙伴咨询,今天就为大家介绍下! 小规模纳税人计提增值税会计分录: 增值税小规模纳税人按3%计征增值税 应纳增值税=计税销售额*3% 计税销售额=含税销售额/(1+3%) 如销售货物取得103元现金时 借现金103 贷主营业务收入100 应交税金-应交增值税3 在月底计提城建税、教育费附加 借主营业务税金及附加 贷应交税金-应交城建税 其他应交款-教育费附加 此月初缴纳时 借应交税金-应交增值税 -应交城建税 其他应交款-教育费附加 贷银行存款

你好 借;税金及附加 贷;应交税费——附加税

答: 1.计提工资 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬--工资 2.计提社保(企业部分) 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬--社保 1.发放工资时 借:应付职工薪酬--工资 贷:其他应付款--社保(个人部分) 应交税费--应交个人所得税 库存现金/银行存款

你好 1、小规模纳税人,计提增值税分录 借:应收账款等科目    , 贷:主营业务收入  ,应交税费—应交增值税 2、小规模纳税人,计提附加税分录 借:税金及附加      ,   贷:应交税费—附加税

你好,你有发票做账时就把增值税做起来啊,有不是计提,销售发票做账:借应收账款 贷主营业务收入 贷应交税费-应交增值税

老师看到了,老师以为这道题目和我们之前的一道例题一样了,结果漏掉了已经卖出去150万吨这个条件。不好意思呀~再把思路跟你详细理一遍吧。

然后孰低原则判断出需要计提存货跌价准备70-40=30万元。

题目中说期初已经计提20万元,那么年末计提余额为20-20*150/200=5万元。(因为150吨已卖出,所以相应部分的跌价准备应该扣除)

所以我们应该再计提30-5=25万的存货跌价准备。

同学,希望你再做题的时候能比老师更细心~

这个分数我们一定能拿到手~祝逢考必过~

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