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休息一下，马上回来！今年你的工资涨了吗？ 19地区已上调最低工资标准
19个地区2014年最低工资标准。
23个地区2014年工资指导线。
　　中新网北京12月26日电(记者 李金磊)2014年接近尾声，这一年你的工资涨了吗？据统计，今年有19个地区上调了最低工资标准，23省份调整了工资指导线。数据显示，上海月最低工资标准和小时最低工资标准仍为全国最高。
　　19地区上调最低工资标准 平均增幅收窄
　　25日，人社部年终会议上透露的数据显示，今年已经有19个地区调整了最低工资标准。
　　中新网记者查阅发现，这19个地区分别为：重庆、陕西、深圳、山东、北京、上海、天津、山西、青海、甘肃、云南、四川、江西、贵州、内蒙古、河南、浙江、江苏、河北。
　　调整之后，从最低工资标准的绝对数上来看，全国月最低工资标准和小时最低工资标准最高的仍然是上海，分别达到1820元和17元。
　　从最低工资增长幅度看，今年最低工资平均涨幅较往年出现下降。人社部透露的数据显示，今年19个地区调整了最低工资标准，平均增幅在14.1%。
　　虽然增长幅度达到了两位数，但14.1%仍是近年最低水平。人社部数据显示，2011年全国24个省份调整最低工资标准，平均增幅22%；2012年25个省份调整最低工资标准，平均增幅20.2%；2013年全国27个地区调整了最低工资标准，平均调增幅度为17%。
　　23省份调整工资指导线 多地基准线下降
　　据中新网记者不完全统计，今年全国已有北京、天津、上海、广东等23个省(区、市)发布了2014年企业工资指导线。企业工资指导线由基准线、上线和下线构成，是给当地企业合理确定工资增长水平的参考依据，但并不具有强制性。
　　在这23个省份中，河南和新疆的基准线最高，均为15%；广东的基准线最低，为9%，是目前唯一基准线低于10%的地区。
　　值得注意的是，今年调整工资指导线的省份数量已经超过2013年全年。数据显示，2013年有17个地区调整工资指导线，基准线普遍在14%左右。
　　虽然今年调整工资指导线的地区数量比2013年增多，但今年工资指导线平均涨幅出现下调。统计显示，这23个省份的基准线平均约为12.4%，较去年下调。其中，广东、山东、新疆等地的基准线均比去年出现下降。
　　未来工资水平不会大幅上涨？收入分配差距待缩小
　　由于最低工资标准、工资指导线的制定均会参考当地经济发展状况、物价水平等因素，因此，最低工资标准和工资指导线涨幅双双缩小，也凸显出当前中国经济面临着较大的下行压力。
　　那么，这是否意味着未来中国的工资水平涨幅将继续下降？中国社科院工业经济研究所日前发布的一份报告就指出，综合经济增长、企业经营业绩、最低工资标准和劳动力供给等因素对工资的影响，可以认为中国的工资水平在今后一段时间内不会像前几年那样大幅度增长，但高素质人力资源的工资水平仍将保持较大幅度增长。
　　报告指出，近年来国内外经济形势发生变化，中国经济增长放缓，企业业绩下滑，经济面临转型升级、结构调整的压力，在这个形势下，最低工资标准上调幅度收窄，平均高工资增长幅度较之前以往明显降低。
　　“当前经济下行压力较大的情况下，应大力为企业减税减负，为企业涨工资提供空间和动力。”中国社科院人口与劳动经济所副所长张车伟此前在接受中新网记者采访时表示。
　　而上述报告也建议，政府应该通过减税等政策促进企业设备投资，提升管理，为实现工资增长与企业发展良性循环创造条件，同时应采取抑制垄断行业平均工资增长幅度、完善个人所得税征收制度等综合政策措施来缩小收入分配差距。(完)
责任编辑：AP017
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21省市上调最低工资 平均增幅21.7%
11:22　来源：每日经济新闻&　　　　 |
　　10月25日，人力资源和社会保障部（以下简称人社部）召开2011年第三季度新闻发布会，新闻发言人尹成基透露，截至9月底，已有北京、天津、山西等21个地区相继调整最低工资标准，平均调增幅度21.7%。　　在这其中，目前月最低工资标准最高的是深圳市，为1320元；小时最低工资标准最高的是北京市，为13元。　　《每日经济新闻》记者了解到，人社部下一步将稳步推动工资集体协商，指导未调整最低工资标准地区根据实际情况适时合理调整。　　尹成基表示，尽管经济总的增长速度有所放缓，但是在吸纳就业、经济增长带动就业方面没有带来明显影响，从三季度的情况来看，我们国家的就业形势总体是稳定的，从每个月新增的城镇就业人数来看，是最近几年同期最好的一个季度。　　尽管如此，尹成基仍坦承，我国就业总体形势还是十分严峻，面临着一些突出的矛盾和问题，主要是总量的矛盾十分突出。目前，每年新增加需要就业的人数还保持在比较大的规模，特别是青年人就业当中的高校毕业生就业人数最近几年持续增加。另外，结构性矛盾十分突出，在一些地区、一些企业，经常会出现企业招工难、劳动者求职难并存的情况，这是我国劳动力结构性矛盾最突出的表现。　　尹成基表示，对此人社部门将密切关注我国经济宏观运行情况对就业的影响，采取一些有针对性的政策和措施，保持就业的稳定，比如出台一系列有针对性的政策解决小微型企业生产经营困难、加强职业能力培训、解决好劳动力的结构性矛盾等。【】 责任编辑：兔子
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21地区上调最低工资 平均调增幅度21.7%
昨日，在人力资源和社会保障部于北京召开的三季度新闻发布会上，新闻发言人尹成基否认北京医保账户被花光的传闻，并指出中国经济总体增速放缓并未明显影响就业。尹成基在会上介绍2011年第三季度人力资源和社会保障工作进展情况时指出，1-9月中国社会基金总收入16382.3亿元，同比增长26.9%。数据显示，截至9月底，中国参加城镇基本、基本、失业保险、工伤保险和生育保险的人数分别为27497万人、46337万人、14053万人、17205万人、13472万人。会上，尹成基否认了日前关于北京医保基金账户被用光的传闻。尹成基表示，医疗保险费用收支的确定还有一个原则是以收定支，略有结余。“从实际运行来看，多数地方都略有结余，目前没有发现收不抵支、支付困难的情况。”在就业方面，人保部表示，1月至9月全国就业局势保持基本稳定，城镇新增就业994万人，完成全年900万人目标的110%。对于失业数据与经济走势不符合的质疑，尹成基回应称，尽管中国经济总的增长速度有所放缓，但是在吸纳就业、经济增长带动就业方面没有带来明显影响。此外，尹成基还介绍说，截至9月底，北京、天津、山西等21个地区相继调整最低工资标准，平均调增幅度21．7%。据悉，目前全国月最低工资标准最高的是深圳市的1320元，小时最低工资标准最高的是北京市的13元。尹成基同时介绍，今年已有25个省份发布了2011年度工资指导线，涨幅基准线多在14%以上。
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21省市上调最低工资标准
　　10月25日，人力资源和社会保障部发布消息称，内地21座城市的最低工资标准已被证实上调，由此引发公众关于工资话题的大讨论。据悉，此次最低工资上调的阵营囊括了一线城市如京津、深圳，以及二线省市河南、山西等，工资平均涨幅在21.7%左右。
21省市最低工资标准上调
　　昨天，人力资源和社会保障部召开三季度新闻发布会，新闻发言人尹成基称，前三季度，我国21个省市提高了最低工资标准，平均增幅21.7%；小时最低工资最高的是北京市的13元，月最低工资最高的是深圳市的1320元。
　　截至9月底，全国已有北京、天津、山西等21个省市上调了最低工资标准。目前，25个省份发布了2011年度工资指导线，基准线多在14%以上。
　　尹成基介绍说，下一步将积极探索开展行业性工资集体协商，推动建立企业工资正常增长机制；指导未调整最低工资标准地区根据实际情况适时合理调整；在全国开展2011年企业薪酬调查试运行工作。组织开展家庭服务业统计调查制度研究、家政服务标准研究，研究制定《家政服务业劳动管理规定》。
　　尹成基表示，尽管经济总的增长速度有所放缓，但是在吸纳就业、经济增长带动就业方面没有带来明显影响，从三季度的情况来看，我们国家的就业形势总体是稳定的，从每个月新增的城镇就业人数来看，是最近几年同期最好的一个季度。
　　尽管如此，尹成基仍坦承，我国就业总体形势还是十分严峻，面临着一些突出的矛盾和问题，主要是总量的矛盾十分突出。目前，每年新增加需要就业的人数还保持在比较大的规模，特别是青年人就业当中的高校毕业生就业人数最近几年持续增加。另外，结构性矛盾十分突出，在一些地区、一些企业，经常会出现企业招工难、劳动者求职难并存的情况，这是我国劳动力结构性矛盾最突出的表现。
　　尹成基表示，对此人社部门将密切关注我国经济宏观运行情况对就业的影响，采取一些有针对性的政策和措施，保持就业的稳定，比如出台一系列有针对性的政策解决小微型企业生产经营困难、加强职业能力培训、解决好劳动力的结构性矛盾等。
2011年部分行业工资指导线
　　建筑业：工资增长基准线为17%，上线为20%，下线为8%；
　　住宿和餐饮业：工资增长基准线为18%，上线为20%，下线为10%；
　　金融业：工资增长基准线为6%，上线为11%，下线为零。
最低工资上调引质疑
　　此次最低工资上调对于大部分工薪族而言，无疑是一件好事，但之所以会有这次工资上调，也是因为2011年一路疯涨的CPI。今年6月到8月，我国的CPI一直维持在6%居高不下，其实不少中低劳动者的工资实际上已经被通货膨胀吃掉一部分，也就是说，等于实际收入缩减了5%。
　　据近日智联招聘对北京、上海等城市8000名职场人的调查显示，对物价上涨感觉到并且认为生活质量严重受到影响的人占到了79%，四成职场人通过节衣缩食应对物价上涨。同时，有五成人在比较工资上涨幅度和物价上涨幅度时表示，工资上涨幅度远远低于物价上涨幅度。
　　面临猪肉和白菜齐涨价之局，上调最低工资本是好事，然后，抛开官方的统计数字，最低工资上调之举迎来的却是一片质疑声。
　　疑问一：工资上调谁买单？
　　上调最低工资，必然需要大笔支出，谁来承担？国世通投资管理有限公司董事长刘伟对此质疑称，钱从哪出？减税？财政补贴？逼迫企业压缩员工？
　　华远地产董事长任志强对此一针见血指出，最低工资上调不过是企业的&劳动成本硬性上升&。
　　疑问二：工资上调谁获益？
　　尽管统计结果显示，工资上调已是不争的事实，然而，上调的工资背后谁是受益者，成为谜团。
　　有细心网友指出，最低工资上调是按年计算，涨21%，而CPI按月计，涨幅6%，两相对比，实际工资能涨多少？可见，所谓的工资上调21.7%，不过是一场数字游戏。
　　疑问三：工资上调之势能否继续？
　　不管如何，对于劳动者而言，上调最低工资都称得上是好事一桩，然而，此番加薪潮却并不被业内人士看好。
　　中劳网创始人CEO周文华微博撰文对上调工资一事分析指出，上调工资风潮空难持久。
　　周文华表示，近3年来，连续大幅上调最低工资标准，劳动力升值随着产业升级和内迁，已经成上升趋势。&但今年欧债危机和中小企业危机，会导致用工下降，春节招工荒会有所缓解，也会影响最低工资标准上调的力度。
21%平均涨幅何时远离数字游戏
　　暨南大学教育学院院长、统计学专家韩兆洲提醒说，CPI数据并非对所有人群一概而论。拿最低工资标准的人，消费结构一般以蔬菜、肉类等食物为主，而CPI是综合了全国300多种商品的价格计算出来的，其中食品类价格的涨幅同比达到13.4%，其中粮食价格上涨11.9%，肉禽及其制品价格上涨28.4%，等等，对低收入人群的生活水平影响很大。因此，最低工资标准的增幅应当参考上述数据加以理解。韩兆洲认为，&拿最低工资的人水平未必提高多少，在有些年份甚至有所下降。&
　　对于居民人均收入增速是否跑赢CPI，有媒体曾报道称，居民人均收入增速是否跑赢CPI，除了看统计数据外，百姓的切身感受更能说明问题。面对这样一种格局与态势，有关方面应当一方面通过改革收入分配制度大力提高民众收入水平与福利待遇，另一方面采取切实有效措施尽快实现物价的稳定。如此，才能真正避免民众生活质量因为物价快速上涨而下降，才能真正让民众从改革与发展中获得越来越大的实惠与好处。
　　同时，在对物价上涨反映敏感的中低收入群体中，低收入者的生活状况和感受最为强烈。尽管此次在全国范围内对最低工资标准提高不少，但低收入者最终到手的工资能有多少，仍是个未知数。因此，有建议称，国家层面有必要把最低工资标准规定成到手的&裸工资&，这个&裸工资&，不包括加班工资、&五险一金&以及各种补贴等。这不仅让地方政府控制最低工资标准的范围，而国家仍可以在宏观上把握住标准的成分和要素。
　　韩兆洲建议，应当参考国际通行做法，政府规定的最低工资标准与社会平均工资按一定比例挂钩。据介绍，在澳大利亚等国家，最低工资标准一般是社会平均工资的40%&60%。2011年上半年广州市的社会平均工资达到了4977元/月。&考虑到企业的承受能力，如果最低工资标准稳步增长的话，也至少应该达到1500元。&他表示，最低工资标准最好是&咬住&社会平均工资。
　　动感男孩乐园：2011最低工资调整全国陕西最低，真搞不懂还让陕西人活不？陕西的消费水平不比东部地区低可月收入的差距怎么那么大呢？打工的兄弟姐妹连自己的生活都保障不了，可见这就是政府所谓的搞好民生缩小贫富差距&&哎&&身为陕西人深感悲哀呀&&
　　d2raak：统计就是玩口径啊，唉&&居民收入增长翻番是好事，但是要有前提，你的实际购买力翻多少？各地每年基本有最低工资调整，最简单的用行政命令每年大幅上调就是了。但是物价呢？如果同步甚至更快速的上扬，那收入翻番了有实用吗？
　　小_gor：最低工资调整有增幅对于打工仔系好事,政府也英明,但何以确保企业都按这个标准来实施呢,这还要靠相关部门进行监督落实,不要一边说有最低工资标准,企业另一边就没按相关文件做好,这就没用了
　　一网bububu情深：为了使这场声势浩大的最低工资调整大赛能取得预期效果，我呼吁：能否先学学个税起征点调整，对中小企业全面减税？惠民生离不开惠民企，这是常识，也是国强到民富的关键基石
附：2011年主要省市最低工资标准一览
　　北京：月最低工资标准为1160元，非全日制最低小时工资标准为13元
　　深圳：月最低工资标准为1320元，非全日制最低小时工资标准为11.7元
　　天津：月最低工资标准为1160元，非全日制小时最低工资标准为11.6元
　　上海：月最低工资标准为1300元，非全日制小时最低工资标准为11元
　　浙江：月最低工资标准为1310元，非全日制最低小时工资标准为9.5元
　　江苏：月最低工资标准为1140元，非全日制最低小时工资标准为9.2元
　　山西：月最低工资标准为980元，非全日制最低小时工资标准为10.8元
　　广州：月最低工资标准为1300元，非全日制最低小时工资标准为12.5元
　　珠海：月最低工资标准为1150元，非全日制最低小时工资标准为11元
　　山东：月最低工资标准为1100元，非全日制最低小时工资标准为11.5元
　　佛山：月最低工资标准为1100元
　　重庆：月最低工资标准为870元
　　福建：月最低工资标准为1100元
　　广东：月最低工资标准为1300元
　　新疆：月最低工资标准为1160元
　　河北：月最低工资标准为1100元
　　辽宁：月最低工资标准为1100元
　　河南：月最低工资标准为1080元
　　安徽：月最低工资标准为1010元
　　吉林：月最低工资标准为1000元
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