解聘人员的档案和社会养老保险转移手续关系转移的后续手续按怎样的程序办理,已经解聘了,不知道后续怎么办理

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以上咨询为用户常见问题经整悝发布,仅供参考学习精选答案推荐

  • 1、如果单位有接收职员档案的你可以到当地就业局申请取出档案后,交现单位
    2、如果单位不接收職员档案的,你的档案存放在当地就业局也是没有问题的,跟你办理的社保没冲突
    3、你只需要等原社保迁缉阀光合叱骨癸摊含揩移到帳后,拿迁移社保清单到现参保地社保局申请将迁移的社保金合并到现社保帐户即可。

  • 1、具备下列条件的失业人员可以领取失业养老保险转移手续金,并同时按规定享受其他各项失业养老保险转移手续待遇:(1) 按照规定参加失业养老保险转移手续所在单位和本人已按照規定履行缴费义务满1年的;(2)非因本人意愿中断就业的;(3)已依法定程序办理失业登记的;(4)有求职要求,愿意接受职业培训、职业介绍的

  • 《失业证》是失业人员享受就业服务、办理录用登记的资格凭证符合失业救济条件的,凭《失业证》和《劳动手册》在有效期内按月领取救济金並凭《失业证》享受免费职业介绍、减免费转业训练等促进就业的优惠政策。

  • 工伤,又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指勞动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害1、住院伙食补助费。2、停薪留职期间的工资3、医疗费。4、生活护理费5、一次性伤残补助金。

  • 工伤养老保险转移手续是通过社会统筹的办法由用人单位缴纳,在劳动者遭遇工伤時给予补助的社会保障制度如今,每个企业都要给员工购买工伤养老保险转移手续避免意外的发生。那么单位如何给员工买工伤养咾保险转移手续?

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