辞职后如何交社保多久才能拿社保终止单

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2012-03-20 10:16 标签： 辞职后如何交社保
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本人于今年4月底离职，5月初去拿社保终止单的时候发现4月的社保未缴纳，找领导理论说会给我补。结果未经
本人于今年4月底离职，5月初去拿社保终止单的时候发现4月的社保未缴纳，找领导理论说会给我补。结果未经过本人同意补了5月份的，也就意味着4月脱保了。一气之下连同试用期社保未缴一起告到了劳动局。备案后一周，劳动局老师叫我过去，出示一份公司提供的伪造的工资明细表，半威胁说试用期的工资构成里面含有每个月700块社保补贴，如果要补的话需要把三个月的补贴还给公司再贴上个人承担的部分公司才会帮我补交试用期的社保。还有就是如果要补交4月的社保必须把5月的社保钱还给公司。当时个人放弃追究试用期三个月的社保，并在同意书上签字了，但事后想想不对啊，首先，员工有工资构成的知情权，没道理知道社保有补还要告公司。工资单里的构成情况本人是不清楚的，也从未在上面签过字，是否可以证明这个工资单是假的？其次，本人没要求公司替我缴纳5月的社保，是否可以不补钱给公司五月的社保但是得补上4月的社保？
问题类型：　问题来自：浙江 - 宁波　悬赏：0分　咨询时间： 23:46　咨询人：vepn7923
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法律快车律师回复共1条回复
工资单没有经过你签字确认，你当然可以不认可。但你现在已经放弃追究的权利，再去主张可能有一定的困难。
回复时间： 17:23
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我的咨询提醒员工离职后开终止单还要去社保办啥手续吗？_百度知道
员工离职后开终止单还要去社保办啥手续吗？
员工离职后开终止单还要去社保办啥手续吗？那位请告诉我一下。谢谢
带到社保中心。如果要到社保中心去办理的话现在都是网上办理的，固定在填写的单据和终止单填好，什么都不用带，就好了
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该员工的退工单去职业介绍所（或人才中心）办理退工备案手续。带单位公章，去社保中心办理社保终止
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员工离职的相关知识
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出门在外也不愁请问劳动者如何办理劳动合同到期终止及领取相关社保？需要向公司提交书面离职申请吗？ - 相关问题 - 110网法律咨询
劳动者与用人单位的合同于日到期，用人单位提前一个月通知员工续签，但是劳动者不愿意与公司续签劳动合同，公司不让员工领取相关社保，并让员工办理离职申请，请问劳动者如何办理劳动合同到期终止及领取相关社保？需要向公司提交书面离职申请吗？
我在该公司工作5年多了，现在公司发展好了想让我们走，又没有合理的理由。所以想通过降低职务来逼迫我们离开公司。请问舒瑜律师我们可以向公司要求双倍赔偿吗？
原合同2011年9月到期后，公司忘记续签合同，劳动者又工作4个月工资社保都正常发，现劳动者主动离职，除要双倍工资外，要经济补偿金？请问他的经济补偿金依照46条哪一项，第五项行吗？很多人说主动离职不给，又有人说要给经济补偿金，给的依据要详细，怎么解释？可第五项是终止合同。 现在他继续工作，存在新的事实劳动关系，似乎不符合啊。
情况如下：
1.我在分公司上班，因分公司没有接受档案和缴纳五险一金能力，故让总公司接收和缴纳，当然我签的合同也是和总公司签的，盖的是总公司的章，和总公司法人的章，一共是签了三
2.由于我号合同到期，总公司提前不到一个月给我下了一个“劳动合同终止书”，通知我11月5日前去总公司办理劳动关系转出等相关手续,这时我就问总公司这种情况怎么办
，他说你只能走失业，按月领失业金，还有经济补偿金。
3.到上午我办理离厂手续表时，总公司领导...
劳动合同到期，公司未提前1个月通知劳动者，若不续签合同，是否违法？且需要补偿经济损失？
公司因业务锐减，需要裁员，刚好员工合同也到期，与裁员员工协议解除劳动合同，单位是否还需要赔偿劳动者？另，如果员工也自愿同意解除劳动合同且不需要公司赔偿，是否可以领取失业金？
到公司上班两年多了，没有签合同和买社保，工资每月都是现金领取的，可以申请仲裁，投诉吗，需要什么证据吗？
合同到期11月底，公司提出不续签合同却没有办理劳动合同终止通知，本人还在继续上班，公司说合同到期不续签合同补一个月工资，工资只发到12月底。但是我合同到期后还是继续上班不算工资。这样我可以告他们要求赔偿吗？
正在办理离职期间，合同没到期，公司是否有义务为我继续缴纳社保？且由于在财务问题出现问题，且暂时未予办理离职，请问我是否还属于公司人员编制？
我与一家家具公司签订三年劳动合同（劳动合同未给本人），只在公司上了三个月的班，公司只交了工伤险，其余什么也没有交，公司也未给予任何培训。我现在不想做了，公司没有同意，没有办理离职手续，我书面申请辞职未满30天，现在自动离职，公司要扣除1000元的工资，是否可以？
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现在宁波市公司辞职了社保还要不要来终止单
离职后社保的处理办法其实很简单。如果在个人辞职后有新的单位接收，那么就可以通过新单位继续缴纳社保，如果没有新单位接收那么就需要个人找一家企业挂靠并缴纳社保，挂靠期间本由企业承担的部分金额也需要个人来承担。个人离职后自行缴纳社保的方法：1.需要个人持本人身份证、接触劳动合同证明书到当地就业服务中心做失业登记，领取登记表填写并申请按规定享受失业救济金待遇，同时办理《再就业优惠证》享受相关的政策优惠待遇。2.到医保中心办理医疗保险参保手续，所需要带证件有失业证、再就业优惠证以及身份证。3.缴纳失业期间所需社保费用，缴费地点：当地劳动和社会保障部门所辖社保中心个人缴费窗口。所需要证件：养老保险手册、养老保险个人账户登记卡片、养老保险个人账户封存单、失业证、再就业优惠证以及自谋职业名义办理社保手续。
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一定要的，没终止单你去其他公司都交不了。
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