企业和公司的区别管理和行政管理的区别和联系

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2015-01-21 08:07 标签： 企业行政管理职位
行政管理与企业管理的联系与区别。
行政管理与企业管理的联系与区别。
行政管理是运用国家权力对社会事务的一种管理活动。也可以泛指一切企业、事业单位的行政事务管理工作。行政管理系统是一类组织系统。它是社会系统的一个重要分系统。随着社会的发展，行政管理的对象日益广泛，包括经济建设、文化教育、市政建设、社会秩序、公共卫生、环境保护等各个方面。现代行政管理多应用系统工程思想和方法，以减少人力、物力、财力和时间的支出和浪费，提高行政管理的效能和效率。
企业管理是对企业的生产经营活动进行组织、计划、指挥、监督和调节等一系列职能的总称。
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历史上的今天
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blogAbstract:'行政确认是指行政机关和法定授权的组织依照法定权限和程序对有关法律事实进行甄别，通过确定、证明等方式决定管理相对人某种法律地位的行政行为。例如,道路交通事故责任认定，医疗事故责任认定,伤残等级的确定,产品质量的确认。
各种行政确认
1、公安管理中的确认
　　主要由对交通事故的车辆、物品、尸体、路况以及当事人的生理、精神状态的检验和鉴定；对交通事故等级的确认；对当事人交通责任的认定；对行政案件的原告中自然受治安行政拘留的人员、劳教和受审人员的精神病司法鉴定等。
2、司法行政管理中的确认
　　主要有对合同、委托、遗嘱、继承权、财产权、收养关系、亲属关系等民事法律关系的公证；对身份、学历、经历、出生、死亡、婚姻状况等事实的证明；对有关文件的真伪、法律效力的公证等等。',
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经营管理与行政管理的区别是什么？各有什么特点优势？两者有什么联系？
提问者采纳
经营管理(Operating and Management)指企业内使产、营业、劳力、财务等各种业务能按经营目顺利执行、效调整所进行系列管理、运营
行政管理（administration management）运用家权力社事务种管理泛指切企业、事业单位行政事务管理工作行政管理系统类组织系统社系统重要系统随着社发展行政管理象益广泛包括经济建设、文化教育、市政建设、社秩序、公共卫、环境保护等各面现代行政管理应用系统工程思想减少力、物力、财力间支浪费提高行政管理效能效率
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国有企业行政部门人事管理制度改革研究.doc54页
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独 创 性 声 明
本人声明所呈交的学位论文是本人在导师指导下进行的研究工
作及取得的研究成果。据我所知，除了文中特别加以标注和致谢的地
方外，论文中不包含其他人已经发表或撰写过的研究成果，也不包含
为获得电子科技大学或其它教育机构的学位或证书而使用过的材料。
与我一同工作的同志对本研究所做的任何贡献均已在论文中作了明确
的说明并表示谢意。
日期：2008 年
关于论文使用授权的说明
本学位论文作者完全了解电子科技大学有关保留、使用学位论文
的规定，有权保留并向国家有关部门或机构送交论文的复印件和磁盘，
允许论文被查阅和借阅。本人授权电子科技大学可以将学位论文的全
部或部分内容编入有关数据库进行检索，可以采用影印、缩印或扫描
等复制手段保存、汇编学位论文。
（保密的学位论文在解密后应遵守此规定）
导师签名：
日期： 2008 年
21 世纪，人类进入了一个以知识为主宰的全新经济时代。国外许多公司正在
将它的组织转变成学习型或教导型组织，以应付变幻莫测的市场。国内企业也正
处于各种变革之中，通过变革获取竞争优势，这已为企业界众多有识之士所认同，
我国国有企业建立现代企业制度正是适应了这一大的变革趋势。
在我国国有企业改革的 30 年中，一直以建立现代企业制度，政企分开，明晰
产权，放权于企业为原则。在国有企业建立现代企业制度的变革中，企业人事管
理制度是重要的一项内容。但在国有企业的各项改革中，人事管理制度的改革相
对滞后，究其原因主要是国有企业的人事管理制度改革具有相当的难度：一方面
国有企业的人事管理
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公共管理学与公共行政学区别
9:18:52 【
】 来源：清华在线
公共管理学与公共行政学区别在西方，公共行政学本身大体经过了早期传统的公共行政学和60-70年代以后的新公共行政学两大阶段。早期传统的公共行政学发端于19世纪末、20世纪初，形成于20世纪20年代，并持续到60年代。其主要特点：①多采用法理式或旧制度主义的研究方法，并以政府组织结构或官僚体系作为主要研究对象；②坚持政治与行政二分论，只强调行政本身的原理性研究，忽视政治过程或政策过程的作用；③强调以“效率”为核心。 　　发端于40年代、流行于60年代后期和70年代的新公共行政学对传统的公共行政学提出诸多挑战，主要表现：①由单纯的法理或制度性研究方法向运用多学科的理论成果和研究方法转变；②抛弃了政治与行政二分论，把政治或政策与行政看成是政府管理中的连续或交融的过程，开始重视政府管理中的政策问题研究；③由仅仅以效率研究为核心转向更关注公平、责任和伦理等行政民主性价值取向的研究。　　公共管理学是70年代末期以后因为受到公共政策学科范式和工商管理学科范式的影响而在原新公共行政学的基础上形成的。其主要特点：①在综合运用多学科理论与方法的同时更重视从经济学视角来研究公共管理问题，在重视定性分析的同时更强调定量分析工具的运用；②以公共利益为核心展开对公共机构与其它社会机构（各类企业和公共组织等）以及与个人之间的利益关系问题的研究，大大拓展了以往公共行政学的研究领域：它涉及的对象，除了政府组织管理外，还包括一般的社会公共组织、公益性组织或非政府组织（NGO）、非营利组织（NPO）的管理问题；它涉及的主题众多，如政府与市场、政府与企业、政府与社会、外部性、公共物品、公共选择、政府失败、公共政治管理、公共（人力、财力、信息）资源管理等等。
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