《公司是我家》_优秀范文十篇
范文一：我家是个公司，公司由许多关键人物组成，缺一不可。董事长弟弟可爱的弟弟有一双水灵灵的大眼睛，仿佛清澈的湖水被月光沐浴着；小小的嘴巴红红的，好像樱桃树上最红的一颗。弟弟在家可以说是养尊处优，几乎什么事都不干。不过家里的一些小事还是要由弟弟亲自来决定，所以说他是董事长再恰当不过了。总经理我我扎着一个小辫，一双黑溜溜的眼睛很有神，塌鼻子住在“眼睛峡”，一个不大不小的嘴巴在离“悬崖”大约三厘米的地方安顿了下来。我在家里虽然也不干什么活，但打打下手还是可以的，小日子过得只比董事长“差”一点，所以总经理的位置自然是非我莫属。主管老妈老妈虽然经常染头发，但头发里还是有那么几根顽固的“白色分子”让她无比抓狂。老妈那一对弯弯眉下面住着一双大眼睛，眼珠活脱脱就是两颗黑葡萄。老妈在家什么都管，管柴米油盐，管一家人的生活花销。老妈吩咐的事没人敢不从，真不愧是大管家。员工爸爸爸爸皮肤黝黑，平顶头，眼睛大，个头高，腹部囤积的脂肪也很多。爸爸在公司担任员工一职，家里的经济来源主要靠爸爸，挣钱后他必须将钱上交主管，自己拿些零头花。老爸可是最称职的员工哦！顾客奶奶奶奶满头银发，脸上满是皱纹。她很慈祥，对每个人都很好，是我们家的贵宾。在公司，奶奶的权利最大，因为顾客就是上帝。其实每个家庭都是一个公司，公司成员缺一不可。
范文二：公司是我家发展靠大家曾几何时，我无数次地梦想着自己的未来，曾几何时，我无数次地慨叹着自己的人生，在人生的道路延伸的方向，我无悔地选择了电力这个广袤的热土，带着满腔的热情，带着对未来的憧憬，，我走进了公司，我成了这座令人瞩目的办公楼里的员工，我骄傲，我是港荣这个快节奏，高效率的大家庭里的一员。在这里，我们有良好的发展机会和工作环境，在这里，我们的工作能力和工作水平得到了提高，聪明才智得到了发挥，在这里我们的辛勤付出得到了应有的回报。在这里，领导以身作则，积极进取的敬业精神感染着员工们以工作为己任，勤勤恳恳，任劳任怨。不信的话，只要你稍稍留意一下，就会发现员工在下班后仍埋头苦干，外线工作人员、检修人员、专业技术人员迎风雨，冒酷暑，奋战在工作第一线，大家都视公司为家，把公司的事业当成自己的事来办，大家都知道在当今社会拥有这么好的一份工作，是多么的难能可贵，所以，都很珍惜现在的岗位，都在努力地做着各自的本职工作，都在为公司的发展作贡献，因为，大家心里都明白一个道理，那就是只有公司不断发展了，才能为我们提供施展才华的土壤，才会有我们个人发展的机遇，只有公司兴旺发达了，我们才会有丰厚的薪金，我们的生活才会丰富多彩，我们才能自豪在说：“我们是电力人！”。正是这种“公司是我家，发展靠大家”的团队精神和“企兴我荣，企衰我耻”的大局意识以及“今日不爱岗，明日就下岗；今日不努力工作，明日努力找工作”的忧患意识，有力地保证了公司生产经营和各项工作的正常进行，从而使公司近年来持续稳定地向前发展。一个企业的成长犹如人生道路，并不是一帆风顺的，目前公司正顶着来自多方的压力，面临着一些困难。但是我想，只要大家都树立主人翁的思想，把公司当成自己的家，把公司当成自己的家，把自己当成这个家的主人，少些抱怨和不满，端正各自的工作态度，紧紧团结在一起，化困难为力量，积极参与改善和管理。我深信：精诚所至，金石为开。在我们大家的共同努力下，阳光一定会出现在风雨之后，我们公司一定会排除万难，并腾飞起来的。而我作为一位变电站的站长除了对本站的生产、行政、安全全面负责，安排好各项目工作外，还应当抓好值班员的思想教育，美化好站内的环境，丰富大家的业余生活，以便增强企业的凝聚力。这便是我的职责，是我对公司最大的支持。但是，一段精彩的乐彩华章需要乐队全体成员集中精力，步调一致，一个成功的企业同样不可缺少的团队合作，众志成城，毕竟独树是不可能成林的，是黄牛应耕耘于田野，是骏马应奔蹄于大道，这就靠我们每一位员工都勤勤恳恳、兢兢业业地做好各自的本职工作：面对现实，我们勇于挑战，展望未来，我们充满信心。我亲爱的弟兄姐妹们，公司才是我们最亲爱的家，让我们携起手来，为我们公司明天的辉煌而努力奋斗吧！
范文三：篇一：公司是我家演讲稿尊敬的各位领导，同事们： 你们好！ 今天，我的演讲题目是《公司是我家》 “家”这个字在我们的心中都不陌生甚至是非常的熟悉，因为有了家，生活才变得有趣；有了家，工作才能顺心；有了家，才懂得什么叫关爱，什么叫珍惜。家是我们拥有的第一个属于自己空间的地方，也是我们无论身在何处甚至异国他乡，却经常能想起甚至在心里永远也放不下的一个地方。“家”让我们多了一份情感，多了一份思念。 刚才所说的，是属于我们自己的小家，但是在浩瀚的社会里，在这繁杂的环境当中，我们还拥有另外一个属于自己的家，那就是我们在一天的绝大部分时间里为之奋斗、为之努力的企业。xx，就是这样一个属于我们自己的家。 在这个大家庭里，有很多的成员，来自全国各地。因为这个家，为了一个共同的梦想，我们在这里相遇、相识甚至相知。小家里我们拥有了亲情和爱情，而在这个大家庭里，我们却拥有了最广泛的友情。 因为我们来自全国各地，很多人离家乡很远，一年也回不了几趟家，世人常说，“每逢佳节倍思亲”，特别是在中秋节这个团圆的日子里，很多的员工因为路太远而不能回家和亲人相聚，因此，公司便安排了一些列的活动来丰富大家的过节气氛，不仅仅举办了中秋晚会，而且还邀亲了员工家属来到xx参观并和自己的亲人相聚，这一点一滴，都无不在感动着我们。 在我们生病、受伤的时候，公司也无时无刻不在关注着我们的健康情况，当我们受伤无法工作的时候，公司不仅让领导去慰问，还送去营养品，让我们好好养伤，争取早日康复。 当我们在为企业努力工作的时候，公司也在不断的关注着我们，举办的各种技能比赛，为的就是让我们能在比赛这种氛围当中不断的充实自己的技术，提高自己的工作效率，让自己得到了充分的锻炼和发展。公司给了我们发展的平台，我们更应该抓住这种机遇努力向上，奋斗不仅仅是为了公司，更是为了达到自己的目标，实现自己的梦想。 每当我们情绪低落、思绪不宁的时候，领导们总会及时找时间和我们进行沟通并了解情况，在公司力所能及的情况下帮助我们渡过难关，让我们能及时安下心来工作，这也让我们心里自发的有了一种家的感觉。 在日复一日的工作当中，会让大家觉得过的比较平凡，为了丰富我们的业余生活，公司还举办了各种活动，篮球比赛，歌唱比赛、乒乓比赛、拔河比赛包括演讲比赛等等。每年的活动内容都不尽相同，让大家有一种熟悉感之外，还带给大家一种未知的神秘感，这也让我们都有很高涨的情趣去参与活动。不仅如此，还积极组织我们参与到街道的各项活动中去。
通过这些活动不仅让我们展示了自己的才华，同时也让我们懂得了团结的力量，把这种团结的精神和在比赛当中勇于拼搏的精神用到工作中去，便是将自己的事业又往前迈出一大步。这便是“家”带给我们的，用一件事情，用一种方式让我们自己体会到它内部真正的涵义，然后把它衍生出去，应用到合适的地方，这便是xx这个家长给我们的启发，它让我们学会了在工作中如何奋斗、如何成长。篇二：公司是我家演讲稿晨雾初茫，我们在这里起飞追忆之瞳蓦然又张开，流浪半生，在沉浮中等待，轮回般意外。幕起一刻，方知故事已修完又修，更改又更改。——写在前面三月，一个万物复苏的季节，所有的一切都看起来很美好，而自己，在踏入四海通的那一刻，正式和过去碌碌无为的一年告别，带着美好的期许，开始新的旅程！那时的天气，空气里依旧夹杂着浓浓的寒意，但这个大家庭带来的温暖，足以让人抵挡初春的寒冷。时间穿过指缝，若白驹过隙。有人说：眼角的皱纹，是你笑过的证据！是的，一直很开心！在这里，所有的心都是年轻的，没有距离感，亦没有压迫感。一起上班，一起下班，中午还可以边走边聊着去食堂，这是一幅多么温馨的画面，多有家的感觉。大多时候，我们都是在别人肯定的眼光中获取自己存在价值的信息。这也就要求我们要主动去付出，去为大家服务，树立起一种主人翁的责任感。做一件事情，不管有多难，会不会有结果，这些都不重要，即使失败了也无可厚非，关键是你有没有勇气解脱束缚的手脚，有没有胆量勇敢地面对。很多时候，我们不缺方法，缺的是一往无前的决心和魄力。不要在事情开始的时候畏首畏尾，不要在事情进行的时候瞻前顾后，唯有如此，一切才皆有可能！看得到的终会过去，看不到得才是永远。我很喜欢这句话。正如我们现在，公司刚起步，很多时候需要我们大家一起努力，一起为这个大家庭的美好未来去拼搏，而不该把眼光放在暂时只看得到的地方。任何时候任何事，只有我们把眼光放长远了，才会别有一番景象。德国有这样一句谚语说：“最纯粹的快乐，是我们从别人的麻烦中所得到的快乐。”这话虽然听起来似乎有些残酷，但仔细琢磨一下竟也不无道理。对于你的期待，我不一定能给你满意的回答，正如你也不一定能满足我的期望。也许思想方式，做事方式不尽相同，但是，我们可以和睦相处。在一个家里面，和睦才最重要。所谓家和万事兴，永远会是句亘古不变的哲理。论语里的一句话说的好：独学而无友，则固陋而寡文．没有谁可以打败我们，但是，如果作为一家人的我们都不和睦，不团结，各自闭门造车，那不用任何人来我们就已经散了。只有和睦相处，团结协作，才会把家的力量发挥到极致，从而彰显出一个家的蓬勃气势！Nobody can go back and start a new beginning, but anyone can start now and make a new ending. ------ 没有人可以回到过去重新开始，但谁都可以从现在开始，书写一个全然不同的结局。不久的将来，希望我们走出去，都会洪亮而骄傲地说：我是四海通人！四海通，是我们永远的家！篇三：企业是我家的演讲稿走过收获的秋、寒冷的冬、希望的春，终于迎来期待的夏天，终于等到了实现我梦想的一天……就在20××年那个炎热的夏天，我走进了北京公交华讯公司，成为其中的一员。由学生到企业职工的蜕变总是需要一个过程，我也深深的感受其中。新环境的陌生感、对新文化的认同、对企业的归属感……在刚来的那些日子里我每天都在与自己的思想斗争。日子一天天过去，一路走来，一路感动，一路感激。在华讯，我开始了自己事业的旅程。挥汗如雨，那是盛夏劳动的果实；与同事们说说笑笑，我了解到另一种生命的体验，看到周围同事们一张张笑脸，终于明白原来平凡的岗位也可以产生无数喜悦，的确，对于企业的大多数员工来说，都是默默无闻的普通人，没有惊人的业绩，没有耀眼的光环，平时也许不善言辞，不说大话，从不认为自己能做出突出贡献，按时上下班，遵章守纪，努力工作，非常的平凡，也非常的普通。但是就是在这些普通员工身上我感受到一种敬业奉献的执着追求。企业的稳定、发展、壮大，归根结底是要靠这些人的，他们这些平凡人才是企业真正的中流砥柱。当这些平凡人肩膀上的责任凝聚起来的时候，就汇集成了整个企业的责任，使企业的发展顺利，稳定。感动在企业金字塔的底层，感动在真实中，感动在劳动中。企业中的每个人都是这个大家庭中的一员，我们是国有企业，我们都是这个大家庭的主人，企业是我们的工作也是我们的事业。尽管每个人的职位、岗位、工种各有不同，能力有大有小，但我想只要不遗余力的奉献自己的智慧和力量，在把自己份内的事情干好的基础上，去尽量帮助别人，为企业尽到自己的责任，这就已经是对我们这个大家庭的最好报答了。在XX年奥运会举办之际，公司进行了资产重组，将三家公司合并为新的天路科技有限公司， 一下子接触更多的新鲜面孔，我心情无比激动，毕竟公司再进一步扩大中也走上了市场化的道路，更加完善的机制体制可以使职工切身受益，就我而言，自从我加入到这个企业以来，就将这个大家庭当成了我生存的基础，大河里有水，小渠才不会干涸；企业兴旺，员工才有可能受益。为了我们能够有一个持久良好的工作，为了我们能有一个美好的明天，我要努力奉献自己的每一份光和热。一份职业，一个工作岗位，是一个人赖以生存和发展的基本保障，只有爱岗敬业的人，才会在自己的工作岗位上勤勤恳恳，不断钻研学习，一丝不苟，精益求精，才会为社会、为企业作出贡献。也只有爱岗敬业的人，才有可能成为企业的栋梁之材，希望所在！爱岗敬业是一种精神。任何人都有追求荣誉的天性，都希望最大限度地实现人生价值。而要把这种理想变成现实，靠的是什么？靠的就是在自己平凡岗位上的爱岗敬业。歌德曾经说过：“你要欣赏自己的价值，就得给世界增加价值。”爱岗敬业也是一种态度。美国总统肯尼迪在就职演讲时曾说过“不要问美国为我们做了什么?而要问，我们为自己的国家做了什么?”是的，不要问企业为我们做了什么？而要问，我们为自己的企业做了什么？当我们接到领导交办工作的时候，是讨价还价能推就推，还是尽职尽责努力完成不讲任何理由？当我们在工作中遇到困难和挫折的时候，是等待观望半途而废，还是自我激励攻坚克难无往而不胜？当我们自觉晋级升迁没有达到期望值的时候，是牢骚满腹怨天忧人，还是自我反省加倍努力厚积而薄发？现实中很多人尽管才华横溢，但总是怀疑环境、批评环境，殊不知，就是因为所持有的这种态度，才对他的进步和成长打了一个很大的折扣。爱岗敬业更是一种境界。有句广告说得好：思想有多远，我们就能走多远。当我们将爱岗敬业当作人生追求的一种境界时，我们就会在工作上少一些计较，多一些奉献，少一些抱怨，多一些责任，少一些懒惰，多一些上进心；有了这种境界，我们就会倍加珍惜自己的工作，并抱着知足、感恩、努力的态度，把工作做得尽善尽美，从而赢得别人的尊重，取得岗位上的竞争优势。企业为我提供了生存、工作和学习的土壤，我应为它的安宁、和谐、和发展尽微薄之力，因为我是其中的一员。企业是我的家，我只有努力奋斗，团结工作，才能创造我们企业美好灿烂的明天，同时我的人生也会随着企业的辉煌而灿烂。篇四：企业是我家演讲稿纵观当今社会各行各业，各个方面，在人们的印象当中，主人翁意识似乎在渐渐消失，一个公民的责任感，一个企业员工的主人翁意识再次被提及时，人们的脑海中似乎一片空白。在社会中普遍存在的一切向钱看，一切以个人利益为重的不良现象，让许多人渐渐失去了一个公民，一个企业员工应有的自律性，让每个人的行为也变得越来越缺乏自我约束性。胡锦涛总书记提出的“八荣八耻”社会主义荣辱观，为培养公民正确的思想道德素质和社会修养指明了方向。作为一个公民应当时刻以“八荣八耻”为自己行为的准则，努力践行爱国守法的行为规范，大力推进和谐社会主义文明建设。而作为一个企业员工，应当如何为自己定位，是每一个员工应当认真思考的问题。抛开国家利益这个大的方面不说，作为一个企业员工，只有正确摆正自己的位置，关心和爱护企业的一切，事事为企业着想，处处为企业效力，充分发扬企业主人翁精神，以“企兴我荣，企衰我耻”的高度责任感，尽职尽责，与企业同呼吸共命运，这才算是一个合格的企业员工。如果连一个合格的企业员工都做不到，还谈什么与国家，与民族的荣辱与共呢?我们亨达公司的发展也经历了很多曲折的过程，在困难面前，经过历届领导和全体员工的共同努力，如今它确确实实的发展起来了，并且创造出了前所未有的业绩。但面对资源贫乏，服务年限的缩短，下一步的路该怎么走，成为摆在公司领导和员工面前的一个迫切需要解决的问题。公司的兴衰与发展，决定着我们企业的命运和广大干部员工今后的出路。公司党委和董事会在困难面前，以对企业及员工高度负责的责任感和使命感，在公司内部节约挖潜，合理调整开采
范文四：公司是我家，发展靠大家。尊敬的各位领导，同事们：大家好！ 今天我演讲的题目是《公司是我家，发展靠大家。》斗转星移，时光如梭，转眼间，到四兴公司从事工作已有近二年的时间了。在这里，有亲如兄弟姐妹的同事，有关心和照顾我、指导我成长的领导，在这个大家庭里，有温暖，有鼓励，我们互相关心、互相爱护、挚诚沟通、互相协作。我们有缘相识在四兴，相聚在四兴，是四兴给了我们展现自我的机会，是四兴给了我们演绎人生的舞台，我们应该珍惜这个机会，多做贡献为了四兴的明天。“家”这个字在我们的心中都不陌生甚至是非常的熟悉，因为有了家，生活才变得有趣；有了家，工作才能顺心；有了家，才懂得什么叫关爱，什么叫珍惜。家是我们拥有的第一个属于自己空间的地方，也是我们无论身在何处甚至异国他乡，却经常能想起甚至在心里永远也放不下的一个地方。“家”让我们多了一份情感，多了一份思念。刚才所说的是属于我们自己的小家，但是在浩瀚的社会里，在这繁杂的环境当中，我们还拥有另外一个属于自己的家，那就是我们在一天的绝大部分时间里为之奋斗、为之努力的企业。四兴公司，就是这样一个属于我们自己的家。在这个大家庭里，有很多的成员，来自全国各地。因为这个家，为了一个共同的梦想，我们在这里相遇、相识甚至相知。小家里我们拥有了亲情和爱情，而在这个大家庭里，我们却拥有了最广泛的友情。大家都知道“企兴我荣，企衰我耻”这个道理，一个企业的兴旺与否从某种意义上来说是由这个企业的员工所决定的。同样，企业是员工赖以生存的母体，企业不能够没有员工，员工也离不开企业，它们是同命相连的一个共同体。随着市场经济的迅猛发展，与我们命运息息相关的四兴公司也面临着严峻的考验。四兴公司想在激烈的竞争中处于不败之地，就离不开英明、果断的领导班子，同样更离不开公司的员工，因为员工是企业经营和发展的主体，企业的兴衰荣辱与公司每一个人休戚相关，只有加强企业的凝聚力，较快适应新经济时代的需要，才能适应优胜劣态的竞争环境。所以我们每位员工都要增强忧患意识，树立主人翁观念，共同分析困难的真正原因，群策群力，寻求解决的方案，迅速消除企业的困难，共同推动企业的发展，在未来的竞争中我们就能多一些成功的机会。社会在不断进步，四兴公司要生存，要建成“皖北支护基地”，那么我们的员工就要把企业当成自己的家。俗话说“家和万事兴”，我们作为大家庭中的一员，在思想上就要树立“家兴我荣，家衰我耻”的观念。只有这个“家”兴旺发达了，员工才会有丰厚的薪金和良好的工作环境，生活才会多姿多彩。当我们在为企业努力工作的时候，公司也在不断的关注着我们，举办的各种技能比赛，为的就是让我们能在比赛这种氛围当中不断的充实自己的技术，提高自己的工作效率，让自己得到了充分的锻炼和发展。公司给了我们发展的平台，我们更应该抓住这种机遇努力向上，奋斗不仅仅是为了公司，更是为了达到自己的目标，实现自己的梦想。在日复一日的工作当中，会让大家觉得过的比较平凡，为了丰富我们的业余生活，公司还举办了各种活动，篮球比赛，歌唱比赛、乒乓比赛、拔河比赛包括演讲比赛等等。通过这些活动不仅让我们展示了自己的才华，同时也让我们懂得了团结的力量，感受到家的温暖。一段精彩的乐章需要全体乐队成员集中精力，协调一致；而一个成功的企业同样不可缺少的是员工之间的团结合作。只有企业不断地发展，才能为我们提供施展才华的舞台，才会有我们个人发展的机遇。因此，无论何时何地，我们都要把企业的利益放在首位。让我们每一位员工都带着真挚的情感去真正做到忠诚于企业、忠诚于事业、忠诚于自己的岗位吧。我们要牢固树立“把企业当成自己的家，把企业的事当成自己的事”的工作思想，全身心地为企业献出一份力量，以诚挚的情感去热爱它、关心它、为它的生存发展献出自己的一切。企业兴衰，你我有责。为了我们共同的家园，为了更加美好的明天，让我们团结一致、努力拼搏、开拓创新、无私奉献，共创四兴公司的辉煌！企业是我家，发展靠大家！
范文五：公司是我家，发展靠大家。尊敬的各位领导，同事们：大家好！ 今天我演讲的题目是《公司是我家，发展靠大家。》 斗转星移，时光如梭，转眼间，到四兴公司从事工作已有近二年的时间了。在这里，有亲如兄弟姐妹的同事，有关心和照顾我、指导我成长的领导，在这个大家庭里，有温暖，有鼓励，我们互相关心、互相爱护、挚诚沟通、互相协作。我们有缘相识在四兴，相聚在四兴，是四兴给了我们展现自我的机会，是四兴给了我们演绎人生的舞台，我们应该珍惜这个机会，多做贡献为了四兴的明天。“家”这个字在我们的心中都不陌生甚至是非常的熟悉，因为有了家，生活才变得有趣；有了家，工作才能顺心；有了家，才懂得什么叫关爱，什么叫珍惜。家是我们拥有的第一个属于自己空间的地方，也是我们无论身在何处甚至异国他乡，却经常能想起甚至在心里永远也放不下的一个地 “家”让我们多了一份情感，多了一份思念。刚才所说的是属于我们自方。己的小家，但是在浩瀚的社会里，在这繁杂的环境当中，我们还拥有另外一个属于自己的家，那就是我们在一天的绝大部分时间里为之奋斗、为之努力的企业。四兴公司，就是这样一个属于我们自己的家。在这个大家庭里，有很多的成员，来自全国各地。因为这个家，为了一个共同的梦想，我们在这里相遇、相识甚至相知。小家里我们拥有了亲情和爱情，而在这个大家庭里，我们却拥有了最广泛的友情。 大家都知道“企兴我荣，企衰我耻”这个道理，一个企业的兴旺与否从某种意义上来说是由这个企业的员工所决定的。同样，企业是员工赖以生存的母体，企业不能够没有员工，员工也离不开企业，它们是同命相连的一个共同体。 随着市场经济的迅猛发展，与我们命运息息相关的四兴公司也面临着严峻的考验。四兴公司想在激烈的竞争中处于不败之地，就离不开英明、果断的领导班子，同样更离不开公司的员工，因为员工是企业经营和发展的主体，企业的兴衰荣辱与公司每一个人休戚相关，只有加强企业的凝聚力，较快适应新经济时代的需要，才能适应优胜劣态的竞争环境。所以我们每位员工都要增强忧患意识，树立主人翁观念，共同分析困难的真正原因，群策群力，寻求解决的方案，迅速消除企业的困难，共同推动企业的发展，在未来的竞争中我们就能多一些成功的机会。 ，那么我 社会在不断进步，四兴公司要生存，要建成“皖北支护基地”们的员工就要把企业当成自己的家。俗话说“家和万事兴”，我们作为大家庭中的一员，在思想上就要树立“家兴我荣，家衰我耻”的观念。只有这个“家”兴旺发达了，员工才会有丰厚的薪金和良好的工作环境，生活才会多姿多彩。 当我们在为企业努力工作的时候，公司也在不断的关注着我们，举办的各种技能比赛，为的就是让我们能在比赛这种氛围当中不断的充实自己的技术，提高自己的工作效率，让自己得到了充分的锻炼和发展。公司给了我们发展的平台，我们更应该抓住这种机遇努力向上，奋斗不仅仅是为了公司，更是为了达到自己的目标，实现自己的梦想。在日复一日的工作当中，会让大家觉得过的比较平凡，为了丰富我们的业余生活，公司还举办了各种活动，篮球比赛，歌唱比赛、乒乓比赛、拔河比赛包括演讲比赛等等。通过这些活动不仅让我们展示了自己的才华，同时也让我们懂得了团结的力量，感受到家的温暖。 一段精彩的乐章需要全体乐队成员集中精力，协调一致；而一个成功的企业同样不可缺少的是员工之间的团结合作。只有企业不断地发展，才能为我们提供施展才华的舞台，才会有我们个人发展的机遇。因此，无论何时何地，我们都要把企业的利益放在首位。 让我们每一位员工都带着真挚的情感去真正做到忠诚于企业、忠诚于事业、忠诚于自己的岗位吧。我们要牢固树立“把企业当成自己的家，把企业的事当成自己的事”的工作思想，全身心地为企业献出一份力量，以诚挚的情感去热爱它、关心它、为它的生存发展献出自己的一切。企业兴衰，你我有责。为了我们共同的家园，为了更加美好的明天，让我们团结一致、努力拼搏、开拓创新、无私奉献，共创四兴公司的辉煌！企业是我家，发展靠大家！
范文六：尊敬的各位领导，同事们：你们好！今天，我的演讲题目是《公司是我家》“家”这个字在我们的心中都不陌生甚至是非常的熟悉，因为有了家，生活才变得有趣；有了家，工作才能顺心；有了家，才懂得什么叫关爱，什么叫珍惜。家是我们拥有的第一个属于自己空间的地方，也是我们，却经常能想起甚至在心里永远也放不下的一个地方。“家”让我们多了一份情感，多了一份思念。是在这个大家庭里，有很多的成员，来自全国各地。因为这个家，为了一个共同的梦想，我们在这里相遇、相识甚至相知。小家里我们拥有了亲情和爱情，而在这个大家庭里，我们却拥有了最广泛的友情。因为我们来自全国各地，很多人离家乡很远，一年也回不了几趟家，世人常说，“每逢佳节倍思亲”，特别是在中秋节这个团圆的日子里，很多的员工因为路太远而不能回家和亲人相聚，因此，公司便安排了一些列的活动来丰富大家的过节气氛，不仅仅举办了中秋晚会，而且还邀亲了员工家属来到xx参观并和自己的亲人相聚，这一点一滴，都无不在感动着我们。
在我们生病、受伤的时候，公司也无时无刻不在关注着我们的健康情况，当我们受伤无法工作的时候，公司不仅让领导去慰问，还送去营养品，让我们好好养伤，争取早日康复。
当我们在为企业努力工作的时候，公司也在不断的关注着我们，举办的各种技能比赛，为的就是让我们能在比赛这种氛围当中不断的充实自己的技术，提高自己的工作效率，让自己得到了充分的锻炼和发展。公司给了我们发展的平台，我们更应该抓住这种机遇努力向上，奋斗不仅仅是为了公司，更是为了达到自己的目标，实现自己的梦想。每当我们情绪低落、思绪不宁的时候，领导们总会及时找时间和我们进行沟通并了解情况，在公司力所能及的情况下帮助我们渡过难关，让我们能及时安下心来工作，这也让我们心里自发的有了一种家的感觉。在日复一日的工作当中，会让大家觉得过的比较平凡，为了丰富我们的业余生活，公司还举办了各种活动，篮球比赛，歌唱比赛、乒乓比赛、拔河比赛包括演讲比赛等等。每年的活动内容都不尽相同，让大家有一种熟悉感之外，还带给大家一种未知的神秘感，这也让我们都有很高涨的情趣去参与活动。不仅如此，还积极组织我们参与到街道的各项活动中去。通过这些活动不仅让我们展示了自己的才华，同时也让我们懂得了团结的力量，把这种团结的精神和在比赛当中勇于拼搏的精神用到工作中去，便是将自己的事业又往前迈出一大步。这便是“家”带给我们的，用一件事情，用一种方式让我们自己体会到它内部真正的涵义，然后把它衍生出去，应用到合适的地方，这便是xx这个家长给我们的启发，它让我们学会了在工作中如何奋斗、如何成长。各位领导、各位同仁们大家好：当我站在这里时，也许你们要问我：一个连普通话都说不太标准的人为什么要参加这次演讲，为什么还来凑这份热闹，因为我想在这里借这次机会大声的告诉大家：我爱宝杰我爱我的家我们有缘相识在宝杰，相聚在宝杰，是宝杰给了我们展现自我的机会，是宝杰给了我们演绎人生的舞台，我们应该珍惜这个来之不易的机会，用我们的生命去阐释我们美丽的人生。
刚踏入宝杰时，我就象一棵柔弱的幼苗对酒水这个行业什么也不懂什么也不知道，我需要阳光我需要露水我需要肥料，这时宝杰给我们提供了良好的学习氛围，我们不定期的举行培训，学习成了我们工作和生活的一部分，通过不断的学习强化自身素质，我们才能够不断的成长以适应公司发展的需要，才能够出色的完成任务。斗转星移，时光如梭，转眼间，到宝杰从事工作已有二年多的时间了。在这里，有亲如兄弟姐妹的同事，有关心和照顾我、指导我成长的领导，我们就象是快乐的一家人，在这个大家庭里，有温暖，有鼓励，我们互相关心、互相爱护、挚诚沟通、亲密协作。我们都把宝杰当作自己的家，整个公司始终处于一种和谐的气氛中，在这里工作，心里时刻洋溢着感动、充实和自豪。如果您到宝杰来，那么您一定能够感受到那一张张真诚热情的笑脸，一声声亲切温暖的问候，一次次周到细致的关怀与帮助，记得去年我在怀孕期间，因身体不太舒适，工作不能得到有效的完成，可是领导从来没有因为我身体影响工作而训斥过我，陈总还告诉过我：现在你的身体最重要，保重身体才可以在将来为宝杰更好的工作。每天陈总来上班都不忘提醒我注意身体，工作不忙时早点回家休息。而同事更是倍加关心和照顾，看到一个个关心爱护我的人，我感受到家的温暖，亲人的照顾，朋友的关怀。我衷心的为我是宝杰人而自豪不仅如此，公司还经常举办一些业余文化生活，比如乒乓球比赛，知识竞赛、爬山比赛等等，领导带头参加，记得上次爬山比赛时，我们陈副总一马当先，身先士卒，不顾自己身体不舒服，陪同我们全体员工坚持到底，当冲到终点时，陈副总脸色都变的苍白的，差点呕吐出来了，看到领导这样与员工同甘共苦，我们都很感动，同时我们公司还经常组织我们一起出去旅游，到外面开阔视野，增长见识，极大的丰富了职工的业余文化生活，增强了企业的吸引力和凝聚力，公司还经常关心我们职工的生活，把职工关心的热点、难点，作为工作重点，努力为职工创造安全、舒适、文明、和谐的工作和生活环境。我们公司的领导对我们的关怀可以说是无微不致了，逢年过节我们都能收到领导为我们精心准备的礼物，不管是春节还是中秋节，甚至至儿童节我们都有礼物拿呢，不过我们宝杰的女孩子最喜欢过的就要数情人节了，因为我们可是能够收到两份礼物的，不仅可以收到老公的爱心巧克力，还可以收到陈副总为我们准备一支温情玫瑰花呢，在寒冷的冬天里，陈副总一大清早就抱着一大束玫瑰站在公司门口，为每一个来到公司上班的女同事献上一支花，看着鲜艳美丽的玫瑰花，望着冻的瑟瑟发抖的领导，激动开心的泪水在每位女员工的眼中流动。我们宝杰还是进步的宝杰，我们宝杰就象是酒水界的一匹黑马，虽然起马有点晚却一步遥遥领先。自从2003年成立以来,从开始员工只要三四人，占地面积只有三四十平方的小批发部，经过我们各位兄弟姐妹的共同努力走到今天，拥有员工近百人，营业面积近千平方，销售额更是达到八千万。短短五年，一个婴儿刚学会牙牙学语，蹒跚学步时，我们宝杰早已成为了酒水界的一个巨人了。这就是宝杰，这就是我的家，我如何能不爱宝杰，我如何能不爱这个家呢，所以我是宝杰人，我们是快乐的宝杰人，我们是勤奋的宝杰人,，我们是最优秀的宝杰人，我为是宝杰人而自豪，我为是宝杰人而骄傲。我爱宝杰我爱我的家。尊敬的各位领导，同事们：
今天，我的演讲题目是《公司是我家》
“家”这个字在我们的心中都不陌生，因为有了家，生活才变得美好；有了家，工作才能顺心；有了家，才懂得什么叫关爱，什么叫珍惜。家是无论我们身在何处，甚至是远在异国他乡，都永远不能忘怀的地方。“然而“家”有“大家”，“小家”之分。在当今的社会环境当中，我们还拥有另外一个属于自己的家，那就是我们当中的每一个人都为之奋斗、为之努力的企业——XX铁路公司，这是一个属于我们自己的“大家”。
在这个大家庭里，成员来自五湖四海，全国各地。为了一个共同的梦想，我们在这里相遇、相知，相识。世人常说，“每逢佳节倍思亲”，可是在每一个佳节尊敬的各位领导，同事们：
今天，我的演讲题目是《公司是我家》
“家”这个字在我们的心中都不陌生，因为有了家，生活才变得美好；有了家，工作才能顺心；有了家，才懂得什么叫关爱，什么叫珍惜。家是无论我们身在何处，甚至是远在异国他乡，都永远不能忘怀的地方。“然而“家”有“大家”，“小家”之分。在当今的社会环境当中，我们还拥有另外一个属于自己的家，那就是我们当中的每一个人都为之奋斗、为之努力的企业——XX铁路公司，这是一个属于我们自己的“大家”。
在这个大家庭里，成员来自五湖四海，全国各地。为了一个共同的梦想，我们在这里相遇、相知，相识。世人常说，“每逢佳节倍思亲”，可是在每一个佳节，每一个团圆的日子里，我们都有人因为顾大家而舍小家，但是我们没有抱怨，没有不甘，没有伤心，没有失望，想家的时候，我们宁愿为了XX铁路巨龙的腾飞而远离家；寂寞孤独的时候，我们为了心中的梦想而忘记家。
我们虽然远离了小家，可是在XX铁路我们却拥有了更加温暖的大家，看看窗外那优美的工作环境，看看台下那温文尔雅的同事，想想小区干净整洁的住宿条件，同事间和谐的人际关系，这无一不让我们从心里感受到了家的温暖。
家是我们成长的摇篮，而我们作为家的一份子，首先要学会的就是感恩，就是报答，我们每个人在为企业奉献着青春和智慧的同时,企业也在为我们提供实现人生价值和自我发展的平台。在这个平台上，我们用青春见证汗水，我们用激情点燃着理想，用理想改变人生。因此,我们应当感谢企业,感谢企业的培养,感谢企业让我们的成长,感谢企业让（转载自新世纪范本网，请保留此标记。）我们放飞梦想，用感恩之情转化为忠诚企业的具体行动。
家是我们的港湾，除了感恩之外，我们更应该明白自己的责任，企业是经济发展的基础，没有企业的发展，又何谈个人的发展？个人的命运与企业的命运紧密相连，荣辱与共，唇亡齿寒。那么我们如何来感恩企业，如何来进到自己的责任，。这就要求我们在实际工作中，爱岗敬业，求实奉献，为企业的发展和兴旺添砖加瓦，贡献自己的每一份力量，从一点一点做起，从小事做起，从身边做起，从现在做起，为企业效益尽心尽力、兢兢业业地工作，具体到我们机辆运管的乘务员而言，只有最最简单的二个字：“安全“，然而它真的简单吗？很不简单，它需要你我为之努力，为之奋斗，为之拼搏。安全的工作，安全的回家，仅此而已，平平安安的走好每一趟车，没有放风，没有超速，没有带电过分相，没有违章违纪。今天的运管，年轻的员工占到了90%以上，可以毫不客气的说青年是安全的主力，保证安全，做到安全，是我们青年义不容辞的责任。只有我们青年与安全同行，才能保证安全，做到安全；只有我们青年与安全同行，才是我们对企业最后的感恩；最后的报答；只有我们青年与安全同行，才是我们队责任最好的诠释。
站在今日的辉煌，我们翻开久违的重重历史，XX铁路艰辛而成功的走过了十个春秋。在这3600多个日日夜夜里，有成功的喜悦也有失败的挫折，然而正是这3600个昼夜，才铸就了今日的辉煌，铸就了今日的XX
成功只能代表过去！当我们今天要”科学发展，再造神华，五年实现经济总量翻番”的时候,我们依旧任重而道远。过去的成功是今天崭新的起点，我们正站在新的起点上，如何实现新的跨越？攀登新的珠峰？这对我们每个人都是新的挑战！是墨守成规吗？是做一天和尚撞一天钟吗？是我们仅仅的干一天的活，就拿一天的工资吗？显然不是，我们要勇于创新，不断探索，一主人翁的姿态去工作，对于我们运管的员工而言，却还是那简单的二个字“安全”，却还是那陪伴的二个字，“青年”，只要我们保证了安全，我们就为集团的发展贡献了自己的力量，只要我们保证了安全，就是我们队企业最好的回报。
此刻的XX就像东方冉冉升起的太阳，光芒万丈；此刻的XX就像是一艘艘航行在浩瀚的大海中的巨轮，乘风破浪，驶向胜利的彼岸；此刻的XX宛如参天的大树，需要你我辛勤汗水的浇灌。
我爱XX，我爱我的家！首先我要感谢公司领导和共青团组织给我们提供的这样一个突破自己、展示自己的机会。一直以来我都非常羡慕和佩服那些在台上可以滔滔不绝、妙语连珠、引经据典、神态自如的人们，但我从来没有想过让自己也站在台前。当我听说公司要举办这次演讲活动时，我犹豫过但最终我勇敢的选择，我要突破自己、我要提升自己,给自己一个站在讲台上的机会，来表达出我内心那份对我们企业的热爱。时间总是过的飞快，转眼间我来泰钢工作已经一年了。生活的考验，工作的磨练，让我们少了一份天真、少了一份莽撞、少了一份激情，但却多了一份成熟、多了一份慎重，更多了一份责任心，让我更懂得珍惜工作、珍惜生活、珍惜这份来之不易的责任。企业和工作是我们充盈生命的平台。在泰钢工作的一年里，我深深的感受到了我与企业的荣辱息息相关，与企业的命运紧紧相连。大家都知道，去年年底的金融危机波及范围极广，给中国股市造成了重创，这让许多企业濒临破产，甚至一些企业已经宣布破产。而就是这全球经济最困难的期间，却是我们不锈钢打响攻坚战的时刻，在如此困难的环境中，我们不锈钢在泰钢的悉心照料下逐渐直起挺拔的脊梁。我很荣幸我能在这段期间我见证了不锈钢成长里程，我很骄傲我能在这段期间陪着我们泰钢度过难关。 在这一年的生活中，给我留下了人生中最美丽的回忆，在这一年里我深刻感受到企业与时俱进、开拓创新的前进步伐。我自豪我们的泰钢连年克服重重困难，终于迎来二十五年的辉煌；我骄傲我能参与企业这艘激流勇进的航船扬帆远行的过程。感谢泰钢公司培养了我、锻炼了我，给了我一个可以探索自身价值的事业平台。没有企业的栽培，我不会拥有今天的一切。俗话说“好水酿好酒，好土塑好壶，好的环境造就好的人才”，在我们泰钢人中也一直流传这样一句话“泰钢既出钢材又出人才”，泰钢为我们造就了优美的工作生活环境。泰钢为我们创造了浓郁的企业文化，通过五条姿态的学习，让怎能让我们不努力拼搏。还有企业输导给我们的理念“泰钢靠我发展，我靠泰钢生存”，催我们奋进、赶我们超越。不光如此，泰钢还给我们提供了很多展示自己的很多活动，比如演讲，征文和铁流之声文艺汇演等，让我们能尽可能发挥自己的所长。泰钢给了我很多展示自己的机会，让我不仅在工作技术中得到的提高，也让我的思想得到了升华。在这里我想说，我非常感谢我们的企业给我一个可以展现自己的工作平台。在此我也想呼吁大家一起为企业的发展而奋斗，也许有人对目前的工作已没有了激情，但既然我们选择了这个岗位，就必须记住自己的责任和使命。既然非做不可，与其被别人推着去做，还不如自觉自愿地尽力把它做得最好，努力找到工作的乐趣，当然，除非你真的不想工作。在我再次学五条姿态的时候我就明白，我就明白人与人之间的思想不同、心态不同，心态不同、结果不同，观念可以改变命运。每一个岗位就是一片充满生命力的土地，关键在于耕种它的人撒下的是什么样的种子，我相信只要我们用责任心去做好每一件事，那么在任何岗位上，我们都会收获事业的春天！一个有责任心的人，一定是一个积极向上的人，他懂得珍惜，知道感恩。让我们大家都成为一个象太阳一样积极的人走到哪里哪里亮，而不是象月亮一样消极的人，初一十五不一样。经验是最好的老师，当我们把平凡的工作重复一千遍一万遍的做好，就是不平凡。我们做不了大路，何不做一条羊肠小道；不能成为太阳，又何防当一颗星星，成败不在于大小，只在于你是否已经竭尽所能。
有一句话是这样说的：“如果你存在，那么就不要让自己可有可无的存在着”。对啊！我存在，我们存在，所以我们要让我们的存在有价值——那就做好身边的每一件事情，无论事情的多寡与巨细，让我们的责任心无处不在！什么叫有能力？我认为：有责任心就有能力，没有责任心就没有能力！
一年多的工作学习和生活，丰富了我的社会阅历，教会了我一些人情世故，让我深深体验到责任心在工作学习生活中的份量。工作和家庭一样，永远意味着责任，肩负起自己的责任是多么重要！因为责任意识会让我们表现得更卓越！只有承担责任的生命，才叫真正的生命！
我们的责任心是企业远航的风帆.让我们用一份责任心和一颗感恩的心，不断提升自己所在的岗位资源，成为我们企业远航的风帆！把企业当作我们的家，共同经营好这个大家庭吧！祝愿我们的“家”一帆风顺！越走越好！（谢谢大家！）
范文七：公司是我家明媚的阳光，温暖了在雨水中浸寒的心。渴望燃烧，奢望绚烂。矫揉造作的夏，2011年的夏天我走进了**公司，成为这个大家庭的成员。日子一天天过去，一路走来，一路感恩，一路成长。在**公司的崭新的舞台上，我开始了自己事业的旅程。公司是一个朝气蓬勃、勇于开拓、富有激情的年轻企业。公司按现代企业制度规范建立了完善的公司治理结构，并充分发扬创新创业精神，坚持科学管理、专业化经营的科学发展道路，不断发展壮大，逐渐成长为浙江电煤海上运输线上重要集约化经营主体，担负起“北煤南运”战略的重要使命，为保障浙江能源安全做出重要贡献。斗转星移，时光如梭，转眼间，到**公司从事工作已有一年多的时间了。在这里，有亲如兄弟姐妹的同事，有关心和照顾我、指导我成长的领导，在这个大家庭里，有温暖，有鼓励，我们互相关心、互相爱护、挚诚沟通、互相协作。我们有缘相识在**公司，相聚在**公司，是**公司给了我们展现自我的机会，是**公司给了我们演绎人生的舞台，我们应该珍惜这个机会，多做贡献为了富兴的明天。“家”这个字在我们的心中都不陌生甚至是非常的熟悉，因为有了家，生活才变得有趣；有了家，工作才能顺心；有了家，才懂得什么叫关爱，什么叫珍惜。家是我们拥有的第一个属于自己空间的地方，也是我们无论身在何处甚至异国他乡，却经常能想起甚至在心里永远也放不下的一个地方。“家”让我们多了一份情感，多了一份思念。刚才所说的是属于我们自己的小家，但是在浩瀚的社会里，在这繁杂的环境当中，我们还拥有另外一个属于自己的家，那就是我们在一天的绝大部分时间里为之奋斗、为之努力的企业。**公司，就是这样一个属于我们自己的家。在这个大家庭里，有很多的成员，来自全国各地。因为这个家，为了一个共同的梦想，我们在这里相遇、相识甚至相知。小家里我们拥有了亲情和爱情，而在这个大家庭里，我们却拥有了最广泛的友情。在这样轻松、充满亲情的公司成长，让我们每个人都能感觉到成长快乐，公司的快速健康发展，给我提供了很好的成长的平台。使我能够在工作中继续学习、锻炼、成长。我要特别感谢各位“家长”和“亲人”，教给我很多很好的工作方面的知识。还有就是在船上实习的时候，我学习到很多在学校中不曾感受的东西，师傅每一次的注目，一声声温暖的关怀，都给我很大的鼓励。公司好像一个大家庭，公司里的每个职工就如我的家长、长辈和兄弟姐妹。公司各级领导的辛勤工作和奉献精神，给我做出了很好的榜样，不知不觉中培养了我工作的责任感。 就我而言，自从我加入公司以来，就将这个大家庭当成了我生存的基础，当成了自己的饭碗。公司还非常年轻，我们的**公司取得了很大的成就，但是我们有一些问题，也面临很大的挑战。我们的公司同样是个孩子，是个新手，同样需要时间，需要成长的过程。我们个人的成长与公司的成长是同步的，我们需要公司给我们提供成长的舞台，我要努力奉献自己的每一份光和热。在公司每天的工作中体会到了工作的乐趣，并且亲身体验到公司不断发展壮大的历程，见证了公司体制改革取得的丰硕成果。在不经意中已伴随公司成长了一年多的时间，作为公司的一员，我由衷的感到骄傲，感到欣慰，公司的成长也就是我们的成长，在共同的努力中，赋予我们经历了人生的这一段学习进步的机会，也完成了自己人生的转折，不再是年轻，没有失败的代言了，将可以成熟、理智、自豪的站在属于自己的舞台上从容的面对一切工作与生活，面对自己的人生，永不言败。从而“让自己每一天在有价值中度过”。在社会不断发展进步的今天，公司在不断的发展，公司的企业文化正在逐步深化，公司“立足于保证浙能电煤运输”的使命，为实现“十二五”浙江能源海运产业跨越式发展、打造浙江能源“新亮点”而不懈努力。公司这几年都实现了很大突破和飞跃，创新和团结协作的精神赢取了外界的目光和认同，实现了公司的目标及价值。如果把公司比作一个家庭，我们就是其中的孩子，公司深怀对每个家庭成员的热忱和疼爱，也维护着大家的利益，同时指导我们不管是工作或生活只有学习才能进步，“事无巨细，必尽全力”，不论大事小事，每多做一件事情必然会多学到一些知识，必然会积累经验。做事先做人，多关心同事生活，让他们在本不熟悉的杭州也有家的温暖。自己也多一份爱心，多一份宽容，懂得领悟、懂得放弃，懂得感恩。因为有了“家”给我们的呵护和关心，让我们有了快速健康成长的机会，学习到了进步的法则和奋斗的天平，实现了自身的蜕变和升华。我深知“企兴我荣，企衰我耻”这个道理，一个企业的兴旺与否从某种意义上来说是由这个企业的员工所决定的。同样，企业是员工赖以生存的母体，企业不能够没有员工，员工也离不开企业，它们是同命相连的一个共同体。一滴水，只有融进大海，才会有波涛澎湃的壮美。一粒砂，只有化入山脉，才会有穿空裂云的宏伟。一个人只有把自己的全身心献给自己的事业，他的生命才会在奉献中发生耀眼的光辉。让我们以澎湃的激情，编织美好的未来；让我们以真挚的情感，和企业共同见证彼此的成长。随着市场经济的迅猛发展，航运业市场的持续低迷，与我们命运息息相关的**公司也面临着严峻的考验。**公司想在激烈的竞争中处于不败之地，就离不开英明、果断的领导班子，同样更离不开公司的员工，因为员工是企业经营和发展的主体，企业的兴衰荣辱与公司每一个人息息相关，只有加强企业的凝聚力，较快适应新经济时代的需要，才能适应优胜劣态的竞争环境。所以我们每位员工都要增强忧患意识，树立主人翁观念，共同分析困难的真正原因，群策群力，寻求解决的方案，迅速消除企业的困难，共同推动企业的发展，在未来的竞争中我们就能多一些成功的机会。社会在不断进步，**公司要生存，就要把我们“家”的企业文化建设好，那么我们的员工就要把企业当成自己的家。俗话说“家和万事兴”，我们作为大家庭中的一员，在思想上就要树立“家兴我荣，家衰我耻”的观念。只有这个“家”兴旺发达了，员工才会有丰厚的薪金和良好的工作环境，事业才能蒸蒸日上，自我价值才能体现，生活才会多姿多彩。当我们在为企业努力工作的时候，公司也在不断的关注着我们，不断的给我们提供各种学习和实习的机会，派我们去船上实习锻炼，参加各种技术培训，积极鼓励我们在工作之余走进学校进行再学习，为的就是让我们能在这种“家”的氛围当中不断的充实自己，提高自己的工作效率，让自己得到了充分的锻炼和发展。公司给了我们发展的平台，我们更应该抓住这种机遇努力向上，奋斗不仅仅是为了公司，更是为了达到自己的目标，实现自己的梦想，使自己的人生价值得到提升。在日复一日的工作当中，会让大家觉得过的比较平凡，为了丰富我们的业余生活，公司还举办了各种活动，篮球比赛，羽毛比赛、素质拓展比赛等等。通过这些活动不仅让我们展示了自己的才华，同时也让我们懂得了团结的力量，感受到家的温暖。一段精彩的乐章需要全体乐队成员集中精力，协调一致，更需要每隔一个乐手的不断成长和进步，而一个成功的企业同样不可缺少的是员工之间的团结合作和员工自身能力的成长。只有企业不断地发展，才能为我们提供施展才华的舞台，才会有我们个人发展的机遇。因此，无论何时何地，我们都要把企业的利益放在首位，时刻提醒自己要努力的学习要有长足的进步。让我们每一位员工都带着真挚的情感去真正做到忠诚于企业、忠诚于事业、忠诚于自己的岗位。我们要牢固树立“把企业当成自己的家，把企业的事当成自己的事”的工作思想，全身心地为企业献出一份力量，以诚挚的情感去热爱它、关心它、为它的生存发展献出自己的一切。企业兴衰，你我有责。为了我们共同的“家”，为了更加美好的明天，让我们团结一致、努力拼搏、开拓创新、无私奉献，共创**公司的辉煌！公司是我家，发展靠大家，成长你我他。
范文八：--晨雾初茫，我们在这里起飞追忆之瞳蓦然又张开，流浪半生，在沉浮中等待，轮回般意外。幕起一刻，方知故事已修完又修，更改又更改。-------写在前面三月，一个万物复苏的季节，所有的一切都看起来很美好，而自己，在踏入四海通的那一刻，正式和过去碌碌无为的一年告别，带着美好的期许，开始新的旅程！那时的天气，空气里依旧夹杂着浓浓的寒意，但这个大家庭带来的温暖，足以让人抵挡初春的寒冷。时间穿过指缝，若白驹过隙。有人说：眼角的皱纹，是你笑过的证据！是的，一直很开心！在这里，所有的心都是年轻的，没有距离感，亦没有压迫感。一起上班，一起下班，中午还可以边走边聊着去食堂，这是一幅多么温馨的画面，多有家的感觉。大多时候，我们都是在别人肯定的眼光中获取自己存在价值的信息。这也就要求我们要主动去付出，去为大家服务，树立起一种主人翁的责任感。做一件事情，不管有多难，会不会有结果，这些都不重要，即使失败了也无可厚非，关键是你有没有勇气解脱束缚的手脚，有没有胆量勇敢地面对。很多时候，我们不缺方法，缺的是一往无前的决心和魄力。不要在事情开始的时候畏首畏尾，不要在事情进行的时候瞻前顾后，唯有如此，一切才皆有可能！看得到的终会过去，看不到得才是永远。我很喜欢这句话。正如我们现在，公司刚起步，很多时候需要我们大家一起努力，一起为这个大家庭的美好未来去拼搏，而不该把眼光放在暂时只看得到的地方。任何时候任何事，只有我们把眼光放长远了，才会别有一番景象。德国有这样一句谚语说：“最纯粹的快乐，是我们从别人的麻烦中所得到的快乐。”这话虽然听起来似乎有些残酷，但仔细琢磨一下竟也不无道理。对于你的期待，我不一定能给你满意的回答，正如你也不一定能满足我的期望。也许思想方式，做事方式不尽相同，但是，我们可以和睦相处。在一个家里面，和睦才最重要。所谓家和万事兴，永远会是句亘古不变的哲理。论语里的一句话说的好：独学而无友，则固陋而寡文．没有谁可以打败我们，但是，如果作为一家人的我们都不和睦，不团结，各自闭门造车，那不用任何人来我们就已经散了。只有和睦相处，团结协作，才会把家的力量发挥到极致，从而彰显出一个家的蓬勃气势！nobody can go back and start a new beginning, but anyone can start now and make a new ending. ------ 没有人可以回到过去重新开始，但谁都可以从现在开始，书写一个全然不同的结局。不久的将来，希望我们走出去，都会洪亮而骄傲地说：我是四海通人！四海通，是我们永远的家！
范文九：公司是我家 我爱我家人们常说，只有家才最温馨，我的答案也是肯定的。家，首先是一所房子，有梁柱的支撑和坚实的墙壁。父亲是房子的大梁，母亲是房屋的屋顶，我则是房子的灯笼，给房子一点快乐的装饰。在这所房子里，有一扇窗户，外面的阳光可以射进来，里面的欢歌可以传出去。初到公司时，我就像个未懂事的孩子，学习业务过程中的紧张，完成工作后的快乐，欢聚时的欢声笑语，如电般闪过，时间飞逝得太快了，我终于在领导和同事的帮助和指导下成熟了许多。 没有哪一个人不爱自己的家，我也不例外。进入毕节地区医药公司这个大家庭，我感受到了领导的人性化管理，同事的互助互爱。公司就是我的家，我爱我“家”，因为它给了我机会，让我可以站在舞台上自由发挥，她让我学会了选择、承诺、责任和感恩，让我体会到了人性的真善美，让我感受到了付出的快乐和收获的喜悦，也让我悟出了人的价值所在，帮助他人，成就自我。优秀的家庭一定是由优秀的家人组成的，而家人要优秀就必须要有一个优秀的家庭氛围。所以，我们每位家人和公司是结为一体的，我们需要共同进步，共同成长！公司是我家，我真心爱着她！谢谢大家！业务部：代
范文十：尊敬的各位领导，亲爱的伙伴:大家上午好!我叫张宇，是团险部的一位新人，今天很荣幸有机会代表团险部来参加此次比赛。今天我的演讲题目是《公司是我家》。太平洋人寿保险股份有限公司一直秉承做一家“负责任的保险公司”，以“关注客户需求、改善客户界面、提升客户体验”为发展口号，深入推动“以客户需求为导向”的战略转型，致力于为客户提供更好的风险保障解决方案，为社会和谐做出贡献。公司健康的企业形象、规范化的企业管理、健全的销售网络、高素质的人力资源、良好的经济效益、精炼的经营理念吸引我成为这个家庭中的一员。“家”这个字在我们的心中都不陌生，甚至是非常的熟悉，家是我们的寄托和希望。因为有了家，生活才变得精彩，才懂得什么叫珍惜。当然这是属于我们自已的小家，但在浩翰的社会里，我们还拥有另外一个属于自己的家，那就是我们人生大部份时间里为之奋斗，为之努力的企业，太保就是我的“大家”。保险推销员是一个普通的职业，但却是公司的形象，是企业的窗口。说起来，做一名普通推销员容易，但要做一名优秀的推销员就难了。千里之行，始于足下。我将从小事学起，从点滴做起。在工作中，我毫无怨言，勇敢地经受着每一次工作中的困难和压力，用坚定的意志，执着地追求着梦想。我不去想是否能够成功，我不去想未来是平坦还是泥泞，只要热爱工作，一切会在意料之中。因为，我虽是一名普通的保险推销员，但我深知，我的一举一动、一言一行，都代表着企业的形象。推销员是公司对外服务的窗口，是企业形象的代表。走上岗位的那一刻起，我就下定决心：一定要做一名合格的、优秀的保险推销员。我知道做好一个保险推销员仅仅有服务热情是不够的，还要熟练的掌握业务知识，同心协力，吃苦耐劳，积极完成上级下达的任务。推销员直接面对的是需求不同的客户，保险的品种很多，档次也很多，为了更好的向客户介绍产品，推广新品种，我会认真翻阅有关书籍，认真学习公司下发的各种业务材料，做到对业务熟，精，巧。同时在工作中我会时刻保持微笑服务，做到让客户满意，让客户看到的不仅仅是一个普通的保险推销员，而是太保的企业文化，一个成功企业的形象。在服务行业，我知道我面临的有辛苦也会有委屈，但我也知道在服务行业同样有很多闪光的人在为这普通的事业默默奉献。前几年的人大代表公交车上的售票员李素丽，就是这样在风吹雨打里，日复一日，年复一年在公交车上，扶老爱幼，不分贵贱，热情地对待每一个乘客，她这是什么精神，敬业。是的，职业没有贵贱，只有分工的不同，无论在什么岗位上，都要做到兢兢业业，爱岗如家，才能真正地干好本职工作，否则都是空谈。我知道只有热爱自己职业的人才会做好自己的岗位。另外，爱护和团结身边的每一位同事，树立团队精神，也是企业管理的根本。我会做好这个大家庭中的一员，我会深深地融入企业的团队中去，用奋发向上的精神激励自己，用感恩的心态来平和自己，用无比的热情来要求自己，我相信我会象一颗罗丝钉，在这平凡而又重要的岗位上浑洒我的汗水，我的追求，为太保的发展做出一份努力。谢谢大家！