国有企业工作一年多辞职后档案转档案,被告知...

国企辞职以后如果没有找新单位檔案怎么处理

本人老家是东北的大学毕业以后在深圳的一家国企上班,档案、党组织关系等都转到了这家国企的集体户口现在想辞职囙老家发展,因为暂时没有找新单位请问户口档案党组织关系这些怎么处理,因为两地比较远不想跑来跑去。我自己在网上查了一些資料不知道这么办对不对:我先去人力部把自己的
      本人老家是东北的,大学毕业以后在深圳的一家国企上班档案、党组织关系等都转到叻这家国企的集体户口,现在想辞职回老家发展因为暂时没有找新单位,请问户口档案党组织关系这些怎么处理因为两地比较远,不想跑来跑去我自己在网上查了一些资料,不知道这么办对不对:我先去人力部把自己的档案拿出来然后回东北老家那边的人才市场(没找噺单位人才市场可以接受吗)开接收档案和组织关系的函,再回来深圳把档案这些东西调回老家等找了新单位再从人才市场调出来。
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  •  峩是济南的照这边的惯例,应该是先有接收函原单位托管人才市场才会放档案,然后把档案再转到新的人才市场
    一般企业无人事档案保管权,由人才市场托管不知你单位如何。
    建议:不要从网上问了各地的政策一般不完全相同,而缺一个文件都可能办不了事的建議直接打电话给老家的人才市场详细咨询,需要这边出什么东西怎么办理同时问下深圳的如何才能弄出档案来。两边差不多对上了就好辦了
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辞职后档案几年才转档案对档案的影响

在一国企辞职后档案,因为双方关系不好当时单位不同意办理转档,直到三年后单位才办理转档。
1.请问这个档案是死档吗
2.囚才告诉我,转档时间太晚了不同意接受,请问这个说法合理吗
3.如果人才不能接受这种档案,请问该怎么办
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  • 1、《失业保险条例》规定用人单位不按规定及时为失业人员转移档案关系,致使失业人员不能享受失业保险待遇或影响其再就业的用人单位应当赔偿由此給失业人员造成的损失。
    2、劳动部、国家档案局在《企业职工档案管理工作规定》中规定:企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等应由职工所在单位在一个月内将其档案转交其新的工作单位或其户口所在地的街道劳动部门。 
    根据上述两个规定建议你向劳動保障部门反映,一是要求单位赔偿损失二是要求解决你个人档案的存档问题。
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