> 高收入引2万湖湘人海外淘金
高收入引2万湖湘人海外淘金
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&&& &到国外打工去！ &&&&春节刚过，各外派劳务中介公司繁忙一片。2月底，记者来到长沙市对外经济贸易有限公司采访，只见前来联系出境打工的人接连不断。该公司副总经理赵扬说，每天上门联系的都有几十人。湖南环球（集团）公司则正忙着帮助去美国关岛从事建筑劳务的12名打工者办理出境手续，后面还有40人等待着安排出境。 &&&&“洋岗位”吸引2万湖湘人 &&&&“洋岗位”越来越有吸引力。赵扬说，现在派出去的人收入不错，多数人月收入都有四五千元。湖南环球（集团）公司总经理乔卫国告诉记者，他们去年组织20多人到美国关岛从事建筑劳务，每人月收入都有1000多美元。多年派到德国的厨师，月薪最低的也有750欧元，做得好的有1000多欧元。2月初，湘阴县有30名缝纫工已通过操作考试，将分赴日本多家服装公司工作，3年合同期每人收入将不会低于20万元。 &&&&收入不菲的“洋岗位”已让不少人尝到甜头。华容县注滋口镇近几年先后有200多人出境打工，家家都建起了楼房。当地人告诉记者，全镇最好的楼房，都是打洋工家庭建起来的。出境打工收益高，越来越多的人对洋岗位趋之若鹜，一批接一批的湖南人不断走出国门，到异乡“淘金”。据省商务厅统计，去年我省外派劳务人员12902人，加上以前派出尚未回国的，境外打工人数已达2.16万人，全年从境外赚回劳务费超过10亿元。今年外派来势喜人，1月份又已外派劳务人员1007人，同比增长了21％。 &&&&三条渠道拓出外派劳务大市场 &&&&据省商务厅对外经济合作处负责人介绍，我省劳务外派主要通过三大途径：省内企业在国外承包工程带出劳务；省外派劳务公司联系订单组织外派；中央企业及外省外派劳务公司在湘招人外派。目前，省内有资格外派劳务的单位有30多家。 &&&&近些年来，我省出台了一系列扶持政策支持发展外派劳务。省商务厅和省财政厅联合出台了《湖南省外派劳务基地县建设指导意见》，对劳务人员展开培训，为外派劳务提供人才支撑，目前已建立浏阳市、岳阳县、衡阳县3个外派劳务基地县（市）和祁阳县职业中专等20多家外派劳务人才培训基地。自2005年起，我省又设立了对外经济合作基金，省财政每年拿出400万元，对带动技术、设备、劳务出口的企业和项目，以及外派劳务、培训基地建设等给予重点扶持。省公安厅开通了外出务工人员出国护照审批“绿色通道”。省商务厅还与建行湖南省分行、湖南中达投资担保公司合作，开办了出国（境）劳务人员小额贷款业务。为加强劳务对接，2006年，省商务厅还首次组团参加了承包工程商会举办的外派劳务资源对接会，为我省争取了不少劳务订单。 &&&&一些企业积极投标境外承包工程，各劳务公司全力开拓市场，为外派劳务拓展空间。省国际经济技术合作公司、湖南环球（集团）公司在主攻德国厨师劳务市场的同时，先后开拓了日本、美国等市场；长沙市对外经济贸易有限公司在精心开发越南专业技术人员和管理人员劳务市场的同时，又相继在新加坡、马来西亚等国开发出新的劳务业务，去年还派出了60多名应届大中专毕业生到新加坡打工；其他公司也四处出击寻找机会。我省外派劳务市场日益扩大，境外打工已发展到德国、美国、日本、新加坡、越南、马来西亚、尼日利亚、毛里求斯、约旦、俄罗斯等70多个国家，外派人数从2004年的6503人跃升到2006年的12902人，在外人数由2004年的1万多人增至现在的2万多人；同时，外派劳务不断升级，技术工种、白领管理人员等高级劳务大幅增加。 &&&&让更多人走出国门打工 &&&&尽管目前我省外派劳务工作取得了较大进展，但与外派劳务输出强省比，还存在明显差距，如山东每年外派劳务人数达到5万人，辽宁也达3万人左右。我省作为一个人口众多的省份，需要更多的人走出去。 &&&&商务专家指出，目前制约我省外派劳务发展的因素主要有三： &&&&一是经营主体不强。我省4家具有资质的综合外派劳务公司中，有两家由于改革改制一直未能完成，发展受制；30多家有对外承包资质的企业兼做外派劳务，但主要还是为自己承揽的境外项目提供劳务人员。劳务岗位需要经营主体去寻找、对接。做大劳务规模、做强劳务品牌需要加速扶持发展壮大经营主体。 &&&&二是劳务人员素质有待提高。近年来，国际劳务市场出现了一个显著趋势―――普通劳务所占比重逐步降低，懂英语的中高级技术人员的比重不断攀升。如美国引入的受过高等教育的外籍劳动力比例已超过60％，德国达到70％。我省要加快发展海外劳务，需要跟上市场变化，加速培养相应劳务人才。 &&&&三是不少人对出境劳务不够了解，开放意识还不够强。有时外派劳务公司接到订单却招不满人；有些人被外方选定后又临时改变主意不肯去了。一次，省国际经济技术合作公司接到了一个外派日本劳务订单，经日方考试后定下了人选，从宁乡县招的4位女工由于家人反对临时变卦，重新选人日方又不同意，外派劳务公司和商务部门工作人员10多次上门苦口婆心做工作，这4人的家人还是反对去，结果导致订单未完成，外派劳务公司也失信于人，这给该公司进一步拓展日本市场带来了不良影响。要搞好劳务外派工作，还需要进一步搞好相关宣传，让人们更了解外派劳务，增强开放意识。 &&&&精心开拓海外劳务市场 &&&&近两年来，我省拓展海外劳务市场步伐加快，出境打工人员不断增加，在境外高级劳务市场也争得了一定空间，让人欣喜。作为一个人口众多的省份，我省富余劳动力众多，就业压力较大，多争取境外劳务岗位，让更多人通过出国打工获取收入，提高生活水平，对加快富民强省步伐、构建和谐社会都是相当有益的。 &&&&要获取更多的海外劳务岗位，从现实情况来看也是可行的。国际上需要外来劳务的岗位不少。据国际劳工组织统计，仅俄、英、韩3国每年就分别有100万、55万和30万的劳务人员缺口，目前世界各国所雇用的外籍劳工已达8000多万人。我国外派劳务搞得好的省份打洋工的人也相当多，如山东一年外派劳务就超过了5万人。我省近年多花了点功夫，外派劳务工作也取得了相当大的进展，这也说明我省具有这方面的潜力。 &&&&客观地说，拓展海外劳务市场，我省相比沿海地区有一定的劣势。起步较晚，过去主要依靠中央企业外派；近些年，省内做这方面业务的企业多起来了，但实力还不足，境外客户也不多，开拓市场相对难度要大，必须付出更多的心血才行。 &&&&我省要搞好外派劳务工作首先要转变思想观念。目前，有些地方还不够重视，认为对外劳务合作规模小，对经济促进作用有限，不太支持；有些人“小富即安”、贪图安逸、不愿出远门。相关部门要加强宣传，让人们充分了解外派劳务，支持外派、参与外派，共同开创外派劳务新天地。 &&&&其次外派劳务公司要更主动开展工作，主动出击，多承接“一手单”，用心经营好已开拓的市场。我省有的公司已经这样做了。长沙市对外经济贸易有限公司自1999年开始开拓越南市场，在当地建立办事处，寻找劳务岗位，管理劳务人员，市场越做越大，目前该公司派在越南的劳务人员达2000多人。如果我省有更多的外派劳务单位这样做，外派劳务市场就一定能越做越大。 &&&&第三，外派劳务人员要更多地从劳务培训基地挑选。现在客商对劳务人员的素质要求越来越高，在社会上撒网式地选人，人员素质难免参差不齐，如果雇方不满意，将不利于市场的开拓。 &&&&此外要形成支持对外劳务合作的合力。相关部门都要重视这一工作，支持配合搞好这一工作。只要把工作都做扎实了，我省外派劳务就一定会进入一个更快发展的新时期。&&&出处：湖南日报&&
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宜宾市外派劳务服务中心招聘公告
发布人：市外派中心、区县就业局&&&&所在地区：翠屏区&&&&点击数：1903&&&&发布时间：&&&& 【字体： 】
招聘简章 第7期 日赴新加坡工作人员招聘简章受省内外经公司委托，现在我市招收赴新加坡工作人员，具体招收条件如下：一、 新加坡幼师招工条件： 合同期2年1、人数： 20名 2、性别年龄要求： 女，35岁以下 3、教育水平： 大专，必须是学前教育全日制大专毕业，应届毕业生有实习经验也可以。标准普通话，简单英语4、经验要求： 最好擅长讲故事、手工、弹琴或唱歌，普通话清晰标准，略懂英语为佳 5、其他要求： 需要在校成绩和毕业证双语公证。6、面试方式： 电话或视频工作及生活待遇： 新币对人民币汇率：1：5左右（具体汇率以当天当时银行信息为准）1、工资： 新币 （具体工资待遇需要雇主面试之后决定）2、工作时间： 每周5天半3、加班工资： 没有加班4、食宿： 包工作午餐，住宿自理（住宿费150―200新币/月）。福利待遇:1、公共假期： 在新期间由雇主提供7天带薪年假、14天病假2、保险： 雇主提供医疗保险和意外伤害保险提供资料：中文简历，生活照，学历、身份证扫描件，最好有工作照，在校成绩和毕业证双语公证。收费：2.2万人民币（包括：培训费、签证费用、服务费等），护照、体检、机票费自理。二、 新加坡杂工雇主介绍：新加坡某24小时连锁餐厅，现招聘杂工8人（无技术要求）。招聘人数：杂工8人，性别：4男4女工资待遇： 900新币，每天10小时,每个月休息2天年龄要求：40岁以下。要求：候选人身体健康，性格外向，有工作经验者优先录取。食宿：包吃不包住（住宿费150新币/月）。合同期：2年（可续签）收费：3.4万元三、 新加坡室内装修工、木工雇主介绍：新加坡某印刷厂招聘工种及人数：室内装修工和木工各2个，要求男性工作要求：相关工作经验2年以上，身强力壮，勤劳肯干。底薪：650新币，100房补，工作时间每天8小时，5.5天/周，超过工作时间内的按加班计算，每天都会有加班，每月大约月收入新币，第二年加底薪100新币，有医疗补助。生活费自理（每月150―200新币）。合同期：2年（可续签）收费：3.4万元四：对合格外派人员，可享受市上相关鼓励政策。五、报名地点：市外派中心、各区县就业局（外派劳务工作站）、各培训机构、宜宾人才交流中心均可报名，各报名点报名后即将报名资料传真给市外派中心。咨询电话：8210633 传真：8210633&
招聘简章 第5期 日赴新加坡工作人员招聘简章受省内外经公司委托，现在我市招收赴新加坡工作人员，具体招收条件如下：一、 新加坡挖掘机工人1、招收条件：年龄：18岁至45岁（必需有2年以上报考工种的工作经验），无犯罪记录、服从雇主安排，遵守雇主的一切规章制度，通过体检，能吃苦耐劳，可以适应加班工作，能够从事房屋建筑工程和码头、桥梁、隧道等土木工程，能够坚持在国外工作2至4年。2、工资待遇：1800新币/月，每周工作6天，每天工作10小时，超时加班以1.5倍计算(1新币约=5元人民币).3、食宿自理，雇主可提供相关住宿信息。4、雇主按新加坡政府要求提供医疗保险和人身意外伤害保险。5、费用：雇主面试合格后，收取考试培训人民币6000元（此款不含培训期间的食宿交通费，约人民币1000元），签订培训和考试协议，参加培训，考试后取得新加坡政府颁发的《建筑工人资格证》，一旦取得证书，则自动视为被雇主录取。如入境时未能通过新加坡入境体检，或自愿放弃赴新加坡工作，上述费用不予退还。考试没有通过人员自行承担人民币2500元，余款立即退回。7、收费22000元（提供往返国际机票等），一旦录取，交付余款16000元。8、劳务人员到达新加坡后，还须参加新加坡政府组织的上岗考试，如未通过考试，劳务人员回国后退回劳务人员16000元9、报考提供资料：身份证原件，户口本原件，证件2疾收4张（白底）。备注：上述简章与《雇佣合同》不相符合时，以本人与雇主签订的《雇佣合同》为准。二、招收本科机械、电子、建筑专业毕业生到新加坡从事相关管理工作。条件和要求：1、 工资待遇：新币2、 要求：无工作年限要求；男性3、 工作地点：新加坡4、 收费：30000元人民币（不含证照费、体检费和国内交通费）三、对合格外派人员，可享受市上相关鼓励政策。四、报名地点：市外派中心、各区县就业局（外派劳务工作站）、各培训机构、宜宾人才交流中心、宜宾学院、宜宾职业技术学院、金阶日语翻译培训学校、新概念英语学校均可报名，各报名点报名后即将报名资料传真给市外派中心。咨询电话：8210633 传真：8210633
招聘简章 第4期 日赴日本工作人员招聘简章受省内外经公司委托，现在我市招收赴日本工作人员，具体招收条件如下：一、 机械、电子、计算机本科毕业生，1、要求：男性，45岁以下。日语3级。2、待遇：月工资18―20万日元，加班1.25倍。（100日元=7.56元人民币）3、合同：直接进公司与雇主签合同，第一次合同期1年或2年然后5年签一次，可工作到55岁，可办长期居留证。4、 收费：8万元人民币（交通、体检、护照自理）。二、 护士大专毕业生，1、女性，40岁以下，日语3级。2、待遇：月工资18―20万日元，加班1.25倍（100日元=7.56元人民币）3、合同：直接与雇主签合同，第一次合同期1年或2年然后5年签一次可工作到55岁办长期居留证。4、收费：10万元人民币。（交通、体检、护照自理）。三、日本朝日新闻招收半工半读学生工作岗位：送报纸1、 要求：（1）男生，年龄不限；（2）有驾照（汽车或摩托车均可，工作期间报社提供汽车或摩托车，油费报销）；（3）日语四级。2、开始两年就学签证（考入大学前的学习），考入大学后改为留学签证，大学毕业后五年签一次改为就职签证，可工作到55岁退休，可拿长期居留证。3、待遇：（1）月收入12万日元；（2）读书期间学费全免；（3）住宿费全免；（4）.伙食自理；（5）报社提供汽车或摩托车，工作期间油费报销；（6）工作一年后发展为报纸收费员可提成（100日元=7.56元人民币）。4、收费：收费10万元人民币（交通、体检、护照自理）。四、报名所需材料：1、详细个人简历一份2、学历证书、身份证、护照（若有）复印件3、2寸白底彩照一张，全身生活照一张五、对合格外派人员可享受市上相关鼓励政策。六、报名地点：市外派中心、各区县就业局（外派劳务工作站）、各培训机构、宜宾人才交流中心、宜宾学院、宜宾职业技术学院、金阶日语翻译培训学校、新概念英语学校均可报名，各报名点报名后即将报名资料传真给市外派中心。咨询电话：8210633 传真：8210633&
宜宾市外派劳务服务中心中国四川省宜宾市外南街63号644000 TEL:86-831-8210633 FAX:86-831-821063363wainan st,yibin,Sichuan,china644000 E-mail:招聘简章 第59期 日
赴新加坡建筑专业人员招聘简章受省内外经公司委托，现在我市招收赴新加坡建筑专业人员，具体招收条件如下：一、 招收种类：现场施工员、预算员、绘图员、材料员等等二、 要求：建筑专业毕业生，大专以上学历，具备专业人员技能证书，人数不限三、 工作时间：合同期2年，每周6天，每天工作8小时，超出算加班（一般加班2―3小时）四、 福利待遇：1800新币/月+住房补贴200新币/月，生活费自理(每月生活费150-200新币)（1新币约等于5元人民币）五、 所需资料：详细的中文简历，Ａ４纸打印，一式两份；学历证、身份证复印件，技能或专业证书Ａ４纸一式两份；二寸彩色照片8张（白衬衣即可），五寸全身生活彩照2张，五寸全身工作照四张；所有照片请照正面，不要侧面照。六、综合服务费：3.2万元人民币/人（含机票费、签证费，意外伤害保险费、医疗保险费）。五、对合格外派人员可享受市上相关鼓励政策。六、报名地点：市外派中心、各区县就业局（外派劳务工作站）、各培训机构、宜宾人才交流中心、宜宾学院、宜宾职业技术学院、金阶日语翻译培训学校、新概念英语学校均可报名，各报名点报名后即将报名资料传真给市外派中心。咨询电话：8210633 传真：8210633
宜宾市外派劳务服务中心中国四川省宜宾市外南街63号644000 TEL:86-831-8210633 FAX:86-831-821063363wainan st,yibin,Sichuan,china644000 E-mail:招聘简章 第58期 日赴新加坡酒店宾馆餐厅服务员招聘简章受省内外经公司委托，现在我市招收赴新加坡酒店宾馆餐厅服务员，具体招收条件如下：一、 基本要求：1、 大专或以上学历。2、 年龄18―28岁，女性为主，相貌端正，气质佳。3、 工作地点：餐饮业（酒店、酒楼、茶楼、咖啡厅）餐厅服务生 。4、 普通话熟练，英语口语对话流利，有酒店经验者优先。二、 待遇：1、 合同期：2年。2、 工作时间：每天10―12小时，每两周休一天。3、 月薪人民币（不同的酒店待遇不同），包吃不包住，小费另计（小费月收入大概150新币）。半年后视能力调整薪水和职位，表现出色者最终可提拨到经理助理，经理，集团主管。住宿一般为每月150－180新币。年净收入7―8万元人民币。三、 所需资料：详细的中文简历，Ａ４纸打印，一式两份；学历证、获奖证书、身份证复印件，Ａ４纸一式两份；二寸彩色照片8张（白衬衣即可），五寸全身生活彩照2张，五寸全身工作照四张；所有照片请照正面，不要侧面照。四、服务费：3.2万元人民币/人（不含机票，体检、护照费用）五、对合格外派人员可享受市上相关鼓励政策。六、报名地点：市外派中心、各区县就业局（外派劳务工作站）、各培训机构、宜宾人才交流中心、宜宾学院、宜宾职业技术学院、金阶日语翻译培训学校、新概念英语学校均可报名，各报名点报名后即将报名资料传真给市外派中心。咨询电话：8210633 传真：8210633
宜宾市外派劳务服务中心中国四川省宜宾市外南街63号644000 TEL:86-831-8210633 FAX:86-831-821063363wainan st,yibin,Sichuan,china644000 E-mail:招聘简章 第57期 日赴卡塔尔多哈国际机场工作人员招聘简章受省外外经公司委托，现在我市招收赴卡塔尔多哈国际机场工作人员，具体招收条件如下：一、项目简介：卡塔尔国位于波斯湾西南海岸的波斯湾半岛上，与沙特阿拉伯和阿拉伯联合酋长国相邻。卡塔尔国风景优美、物产丰富。首都多哈美丽的滨海路是中东最漂亮的滨海路之一。长7公里，在当地人和游客中享有盛名。联合国许多重要的会议也经常在卡塔尔举行，中国加入世界贸易组织的谈判和签字仪式就是在多哈完成的。二 、职位和工资（1Qrs≈2.2人民币）CUSTOMER SERVIECE AGENT （女性，50名）月薪2400Qrs（暂定）（折合人民币5280元）主要负责机场服务、办理登机手续等三、其他待遇1． 合同期两年，前6个月为试用期；2． 每周工作48小时，超时按公司规定享有加班费；3． 公司提供设施齐全的宿舍，从工作地点至宿舍的交通，生活费自理（约600元人民币）；4． 医疗、保险等卡塔尔劳工法规定的相关福利由公司提供；5公司提供赴卡塔尔工作机票，完成合同期后提供返程机票。工作期间享受卡航员工折扣机票；6每连续完成12个月的合同，可享有30天带薪休假，公司提供往返国际机票回国度假；7其他待遇根据卡塔尔劳工法规定执行，扣除食宿费后的年收入5.6万―7万元人民币。四、要求：1．年龄20－26岁，身高160cm以上。具备大专以上学历；2．有良好的英语沟通能力；3．有机场或酒店半年以上实习或工作经验,有客户服务经验者优先；4．形象端庄，身体健康，性格开朗活泼，善于沟通，能与不同国籍同事友好相处，互相协作，有责任感，工作能力强。五、收费：服务费、管理费共计16000元六、面试时间：12月中旬。七、报名资料：身份证、学历证复印件一张，中文简历一份，小2寸白底才彩照2张，5寸全身生活照1张。八、对合格外派人员可享受市上相关鼓励政策。九、报名地点：市外派中心、各区县就业局（外派劳务工作站）、各培训机构、宜宾人才交流中心、宜宾学院、宜宾职业技术学院、金阶日语翻译培训学校、新概念英语学校均可报名，各报名点报名后即将报名资料传真给市外派中心。咨询电话：8210633 传真：8210633
宜宾市外派劳务服务中心中国四川省宜宾市外南街63号644000 TEL:86-831-8210633 FAX:86-831-821063363wainan st,yibin,Sichuan,china644000 E-mail:招聘简章 第56期 日赴巴林购物中心高级时装销售人员招聘简章受省外外经公司委托，现在我市招收赴巴林购物中心高级时装销售工作人员，具体招收条件如下：一、 项目介绍：该集团为实力雄厚的综合性商业集团。集团在海湾地区的餐饮业和服务业领域建立了自己的商业区域，旗下经营许多知名的品牌，包括时装品牌及奢侈品品牌。二、职位和工资：（1DHS≈2人民币）销售员（60名/男女）Sales Consultant收入：1、月薪5300DHS 其中包括住房补贴1100DHS和交通补贴500DHS2、根据业绩享有提成或奖金 扣除食宿费后年收入8―10万元人民币。店铺主管（10名/男女）Boutique Supervisor收入：1、月薪7200DHS其中包括住房补贴1500DHS和交通补贴600DHS2、根据业绩享有提成或奖金扣除食宿费后年收入11―13万人民币。三、要求：1．销售员大专以上学历，主管具备本科或以上学历。年龄20－35岁2．有良好的英语沟通能力，懂电脑2．有服务业、零售业等相关工作经验者优先，主管要求有2－3年相关工作经验3．性格开朗活泼，善于沟通，能与不同国籍同事友好相处，互相协作，有责任感四、其他待遇：1． 合同期2年，前6个月为试用期，雇主欢迎续约。2． 每周工作六天，每天工作8小时，加班费根据公司规定支付3．公司提供赴阿工作机票，每完成2年合同期提供返程机票4．其他待遇根据阿联酋劳工法规定执行五、收费：销售员 18000元/人店铺主管 24000元/人六、面试时间：12月7―8日，面试地点待定七、报名资料：身份证、学历证复印件一张，中文简历一份，小2寸白底才彩照2张，5寸全身生活照1张。八、对合格外派人员可享受市上相关鼓励政策。九、报名地点：市外派中心、各区县就业局（外派劳务工作站）、各培训机构、宜宾人才交流中心、宜宾学院、宜宾职业技术学院、金阶日语翻译培训学校、新概念英语学校均可报名，各报名点报名后即将报名资料传真给市外派中心。咨询电话：8210633 传真：8210633
宜宾市外派劳务服务中心中国四川省宜宾市外南街63号644000 TEL:86-831-8210633 FAX:86-831-821063363wainan st,yibin,Sichuan,china644000 E-mail:招聘简章 第55期 日赴阿联酋Al Jazira Club工作人员招聘简章受省外外经公司委托，现在我市招收赴阿联酋工作人员，具体招收条件和待遇如下：一、项目说明：该俱乐部于1974年由Al Khalidiyah俱乐部（1969年成立）和Al Bateen俱乐部 （1973年成立）合并而成，属于半政府单位。位于阿联酋首都阿布扎比。俱乐部拥有6个足球场和一个按照奥林匹克比赛规格的泳池，目前又新建了一个4层的多功能场馆，可以提供各类赛事场地如手球、篮球、排球等，一楼设有32间贵宾休息室，二楼设有4间球员更衣室和2间裁判休息室，三楼设有VIP看台和私有Majlis，四楼设有媒体室和监控中心。二、招聘条件1．具备高中或以上学历，有良好的英语沟通能力，懂电脑；2．有客户服务、零售业等相关工作经验者优先；3．经理级人员要求有5－7年相关工作经验；4．性格开朗活泼，善于沟通，能与不同国籍同事友好相处，互相协作，有责任感；5．年龄20－30岁，男性身高1.70，女性身高162以上。三、职位和工资：（1DHS≈2人民币）销售员 （50名）Sales Assisatant 月薪3000DHS 收费18000主要在各大购物中心柜台销售各类比赛门票（此门票还可以参加抽奖，具有彩票功能）销售部经理（1名） Sales Manager 月薪10000DHS 收费38000市场部经理（1名） Marking Manager 月薪10000DHS 收费38000财务部经理（1名） Finance Manager 月薪10000DHS 收费38000人事部经理（1名） Human Resources Manager 月薪10000DHS 收费38000行政秘书 （1名） Executive Secretary 月薪8000DHS 收费35000秘书 （2名） Secretary 月薪5000DHS 收费28000会计员 （27名）Accountants 月薪4500DHS 收费25000接线员 （1名） Switch Operator 月薪4000DHS 收费22000四、其他待遇：1． 合同期2年，前6个月为试用期，雇主欢迎续约；2． 每周工作六天，每天工作9小时，加班费根据公司规定支付，工作表现良好的，另有奖金和销售提成，销售员年净收入6.5万―7.5万元人民币；3． 公司提供住宿及上下班交通，生活费自理，每月300DHS；4．公司提供赴阿工作机票，每完成一年合同期提供返程机票；5．每连续完成12个月的合同，可享有30天带薪休假；6．其他待遇根据阿联酋劳工法规定执行。五、面试时间和地点：11月29日在重庆面试，录取人员预计大部分在明年元月份出境，小部分在明年3月份出境。六、报名资料：身份证、学历证复印件一张，中文简历一份，小2寸白底才彩照2张，5寸全身生活照1张。七、对合格外派人员可享受市上相关鼓励政策。八、报名地点：市外派中心、各区县就业局（外派劳务工作站）、各培训机构、宜宾人才交流中心、宜宾学院、宜宾职业技术学院、金阶日语翻译培训学校、新概念英语学校均可报名，各报名点报名后即将报名资料传真给市外派中心。咨询电话：8210633 传真：8210633招聘简章 第53期 日赴新加坡救护车司机招聘简章受省内外经公司委托，现在我市招收赴新加坡救护车司机，具体招收条件和待遇如下：一、 工作职责：驾驶车辆，协助病人上车。能尽快熟悉道路，愿意学习，尤其是英语二、 招聘条件：男性，35岁以下，持有C照以上驾照且有一年以上驾驶经验，会简单英语；三、 工资待遇：（1新币=5元人民币）合同期2年，日、夜轮班，工作3天休息1天，第1至3个月月工资为1100新币，第3至6个月月工资为新币，6个月以后月工资为新币，加班工资按平常工资的1倍计算；食宿自理（正常情况下一个月食宿300―400新元左右）。四、 提供材料：1、 身份证复印件 2、驾驶证复印件 3、工作简历 4、5寸全身照1张以及小2寸白底彩照2张。五、 对合格外派人员，可享受市上相关鼓励政策。六、 报名地点：市外派中心、各区县就业局（外派劳务工作站）、各培训机构、宜宾人才交流中心、金阶日语翻译培训学校、新概念英语学校均可报名，各报名点报名后即将报名资料传真给市外派中心。抄送市、区县商务局、劳务办、就业局咨询电话：8210633 传真：8210633&
招聘简章 (第29期) 赴新加坡劳务人员招聘简章受省内外经公司委托，现在我市招收赴新加坡劳务人员，具体招收条件如下：一、招聘单位:新加坡中小型企业二、招收条件:男女均可，年龄18&&―33周岁，五官端正，无纹身，身体健康，无传染性疾病，无犯罪记录，无移民倾向，服从公司的管理，遵守劳动纪律，能吃苦耐劳。三、工种电焊工、家具木工、印刷工、普通车、铣、磨、技工，CNC数控，金属加工，普通工，食品加工，电子工，司机等，有无专业技术均可。四、合同期限及基本待遇1、合同期限二年，工人如表现好,二年期满后经雇佣双方同意可以续签合同；2、每天工作8小时，每周工作44小时，超时加班按1.5倍计算加班费；3、享有工伤、意外伤害保险及医疗保险；4、享有法定劳保待遇,有薪节假日,年假7天,每年病假不超过14天.；5、普工：基本工资为每月$500至$550新币，加班后保底750新币/月（1新币=5元人民币）；司机（C证以上）：基本工资600-650新币，加班后保底800新币；月实际收入可达到1200新币左右。合同期内，雇主提供住宿或住宿津贴，工资每月发一次，所得税自付，生活费自理（每月生活费150新币）。五、收费：3.9万元人民币（含签证费、往返国际机票费）。六、申请所需材料新方会派遣人员碇蟹浇欣凸っ媸.劳工提供身份证复印件、毕业证书（初中以上）复印件；中文简历表（需详细填写曾从事工作的具体内容）；二寸出国彩照2张。七、 签证类型及收费 1． 劳工通过面试，我方将劳工资料呈上雇主，通过申请新加坡劳工准证，整个过程15至90天劳工可以赴新加坡工作,一旦批文出来而劳工不赴新加坡,需赔偿人民币10000元。2、面试时间：日八、 对合格外派人员，可享受市上相关鼓励政策。九、 报名地点：市外派中心、各区县就业局（外派劳务工作站）、各培训机构、宜宾人才交流中心、宜宾职业技术学院均可报名，各报名点报名后即将报名资料传真给市外派中心。咨询电话：8210633 传真：8210633招聘简章 (第30期) 赴阿联酋迪拜商业集团工作人员招聘简章受省外外经公司委托，现在我市招收赴阿联酋迪拜商业集团工作人员，具体招收条件如下：该集团为实力雄厚的综合性商业集团。旗下经营许多服装、化妆品、珠宝知名的品牌。一、职位和工资：（1DHS≈2元人民币）销售助理（100名）Sales Lady / Sales Man (80/20)收入：1、月薪DHS2、根据业绩享有提成或奖金二、要求：1．具备高中或以上学历，有良好的英语沟通能力，懂电脑；2．性格开朗活泼，善于沟通，能与不同国籍同事友好相处，互相协作，有责任感；3．年龄19－28岁，身高1.6米以上。三、其他待遇：1． 合同期2－3年，雇主欢迎续约；2． 每周工作六天，每天工作9小时，加班费另计；3． 公司提供医疗卡、人身保险等阿联酋劳工法规定的相关福利；4． 每连续完成12个月的合同，可享有30天带薪休假；5、 其他待遇根据阿联酋劳工法规定执行。四、收费：销售助理 17000元/人（含签证费、往返国际机票费）；护照、体检、国内交通费自理。五：面试时间：暂定为9月 六、合格派遣，可享受市上相关鼓励政策。七、报名提交资料及报名地点：1、从即日起开始报名（额满为止），报名时填写报名表一式二份，交报名费100元（正式录取后在总收费中抵扣，凡因自身原因中途放弃者报名费不予退还），小2寸（3.3×4.8厘米）白底彩色正装照4张，5寸近期全身正装照2张及身份证、学历证书复印件（A4纸）各1份。2、市外派劳务服务中心、各区县就业局（外派劳务工作站）、各培训机构、宜宾人才交流中心、宜宾学院、宜宾职业技术学院均可报名，报名后即将报名资料传真或发邮件给市外派中心。 咨询电话：8210633 传真：8210633招聘简章 (第31期) 赴约旦办公室文员招聘简章我中心受外经公司委托，现招聘赴约旦“福禄集团（祥春公司）”工作的办公室文员，相关招聘条件、待遇如下：一、 招聘对象及条件：工种：办公室文员(女性为主)；人数：名额不限，常年招聘（每批名额招满即安排面试，办理护照、签证出国）；年龄：18―35岁；学历要求：大专及以上学历；招聘条件：身体健康，诚实敬业，无明显身体缺陷，无精神、传染病史，会简单英文，会操作办公自动化相关软件。二、工作国别：约旦首都安曼。三、雇 主：福禄集团（祥春公司约旦工厂），该企业为跨国公司。四、合同期限：三年，期满可续约。五、待遇：1、工资：基本工资500美元/月；（美元与人民币兑换比率统一按1：8结算）即4000元人民币，每个法定节日有50美元过节费；2、工作时间：每周6天每天8小时，超时有加班费；3、雇主提供免费食宿；六、收费标准：出国费用16000元人民币/人（包括领馆签证费用和往返国际机票）。护照费、体检费、及出国时的国内交通自理。七、报名要求及出国办理程序：1、报名地点：市外派中心、各区县就业局（外派劳务工作站）、各培训机构、宜宾人才交流中心、宜宾学院、宜宾职业技术学院均可报名。面试地点：成都，面试时间另行通知；2、报名人员需填写“个人简历登记表”，交1张小2寸白底彩照(背面写上自己的名字，另准备10张待面试合格后用)，以及身份证、毕业证书复印件(A4纸)各2份；3、报名时需注明联系电话，并交报名费100元（面试合格者在总交费中扣除，报名后凡因自身原因放弃面试的，报名费不予退还）；4、雇主代表直接面试，合格者一周内进行出国体检，并缴纳第一笔综合服务费10000元；5、面试合格者需提供户籍所在地派出所出具的无刑事犯罪证明，同时办理出国护照；6、在办好工作签证后缴纳出国费用余款6000元，即赴约旦工作。八、经面试、体检合格外派的应聘人员可享受市上的相关鼓励政策。咨询电话：8210633 传真：8210633招聘简章 (第32期) 赴新加坡五星级酒店服务员招聘简章受省内外经公司委托，现在我市招收赴新加坡五星级酒店服务员，相关要求和待遇如下：一、招聘对象及条件：1、工种：前台接待、餐饮服务员、客房服务员、迎宾员；性别：女性；年龄：21－26岁；学历要求：大专及以上；2、其他要求：身高1.6米以上，身体健康，诚实敬业，无传染病史， 会基础英语口语（会日语或有酒店工作经验者优先）。3、常年招聘，名额不限，每批名额招满即安排面试，面试合格者2月内即可赴新加坡工作。二、期限：合同期2年，可长期续约。三、待遇：基本月薪1500新元(1新元=5元人民币)，超时工作有加班费，雇主提供免费工作餐（住宿费150―200新元个人自负），雇主提供医疗保险、意外人身伤害保险，年薪净收入8―10万人民币。四、收费标准： 综合服务费2.5万元人民币/人{包括工作签证、往返国际机票}。护照费、体检费及国内交通费用自理。 五、办理程序：1、详细了解本招聘简章后，报名并填写“个人简历登记表”，准备1张小两寸白底彩照（背面写上自己的名字，另准备10张面试合格后用），以及身份证、毕业证书复印件（A4纸）2份。报名时缴纳100元报名费及300元面试保证金（见第七条面试保证金说明）。2、面试合格者交纳第一笔履约保证金5000元，办好工作签证后再交纳余款2万元。六、注意事项：1、应聘人员需品德良好，愿意遵守新加坡的法律、法规，保证不从事一切违法犯罪活动。2、各类证书、证件、证明要真实有效。七、面试保证金说明：我公司收取面试保证金是对应聘人员信守约定的一种经济保证形式。应聘人员在面试之前应详细了解赴境外服务的工作条件、待遇等情况，按规定填写“个人简历登记表”，并缴纳报名费100元和300元面试保证金。如在雇主代表面试之前，自愿放弃面试资格者，不退还报名费；如经雇主面试合格后，应聘人员可在最后一笔综合服务费中少缴400元。如面试合格但又因自身原因不能赴国外工作，不退还报名费和面试保证金；如面试不合格，凭收据如数退还报名费及面试保证金。请谨慎了解以上条款后再报名。八、报名地点及面试时间：1、市外派劳务服务中心、各区县就业局（外派劳务工作站）、各培训机构、宜宾人才中心、宜宾学院、宜宾职业技术学院均可报名，报名后即将报名资料传真或发邮件给市外派中心。 2、面试时间：根据报名人数安排面试，面试地点：成都，详情请电话咨询。九、对合格外派人员，可享受市上相关鼓励政策。抄送市、区县商务局、劳务办、就业局。咨询电话：8210633 传真：8210633招聘简章 (第33期) 远洋大型拖网加工船招聘国际海员简章 受省外经公司委托，在我市招聘赴智利远洋加工船海员。一、项目说明：我国水产行业最大企业中国东海水产集团下属的上海和顺远洋渔业公司在南美智利公海固定停靠4艘8000吨、1艘5000吨的大型拖网加工船队，主要从事海洋鱼类的分类、加工、冷冻、包装，然后运送到美国等南美和北美国家销售。每艘船有海员130人，按照国家外派劳务政策规定，由上海和顺远洋渔业公司委托我省外经公司代为招聘和派遣。二、招聘条件：男性、年龄暂定18-28周岁，身高1.68米以上，初中以上文化程度，经专业培训能适应远洋渔业加工工作，招收名额100名。三、合同期2年。合同期满，工作表现好的，可续签合同，期限双方协商确定。对工作表现好经船队考核评定为优良者，可获得职务晋升。四、工作地点及工作场所：南美智利公海固定停靠4艘8000吨、1艘5000吨大型拖网加工船，距陆岸港口20海里左右。五、工作时间：6小时轮班工作。六、工资待遇及其他福利：1、第1年月工资400美元（基本工资加奖金和补贴），清明节、端午节、中秋节、春节，四大传统节日奖共2000元人民币，年收入35000元人民币；第2年月工资600美元（基本工资加奖金和补贴），四大传统节日奖共2000元人民币，年收入52000元人民币；2年合同期总收入9万元人民币左右（平均每月元）；2、食宿包干，享受与同船海员同等福利（住宿、伙食标准）及劳动保护；3、统一参加《上海市外来从业人员综合保险》，日《劳动合同法实施细则》生效后，享受与国内劳务人员相同的保险待遇（社会养老保险、医疗保险、工伤保险、意外人生伤害保险），船上有医务室和船医，在船上患病可享受免费治疗；4、合同期满，由公司提供回国路费。七、收费：6000元人民币（含培训、体检、办理海员证、船员服务簿、四小证、服装费、服务费等）。如体检不合格，扣除实际费用余额退还本人。八、对合格外派人员，可享受市上相关鼓励政策。九、报名地点及培训时间安排：市外派劳务服务中心、各区县外派劳务工作站、各乡镇劳保所、宜宾人才中心、各职业中学、职业技术学院和培训机构均可报名、报名后即将报名资料传真或发邮件给市外派中心。培训时间：10月―11月（每批培训18天）；培训地点：成都（培训交通费由市上报销），如报名人员达到30人以上，可在宜宾本地培训（高场职中培训基地）；明年1月份赴智利工作。详情请电话咨询。联系电话：8210633 传真：8210633抄送市、区县商务局、劳务办、就业局。
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