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横溪街道2014年村（社区）科学发展综合绩效考核评价实施办法
为全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神，打造&城乡统筹发展第一街、都市美丽乡村第一街和生态休闲农业第一街&，建设甜美横溪，现就2014年村（社区）科学发展考核评价工作制定如下实施办法：
一、指导思想
全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神，按照街道党工委、办事处各项重点工作部署，突出城乡统筹、生态文明、民生改善等攻坚工作，进一步健全考核机制、完善考核内容、改进考核方式、扩大考核民主，以&创业创新创优、争先领先率先&的奋发精神，全力打造&三个第一街&和建设甜美横溪。
二、村居分类
根据江宁委办发[2014]65号《关于印发&2014年村居分类评价指标体系（试行）&的通知》，街道21个村（社区）分类如下：
农村型（农业经济型）15个：新杨、许呈、云台、安民、新杭、官长、红旗、勇跃、宁光、山景、许高、横山、甘西、西阳、甘泉湖
农村型（生态旅游型）2个：石塘、西岗
城镇型（物业经济型）1个：丹阳
城镇型（服务经济型）2个：横溪、陶吴
过渡型（控制型）1个：西泉
三、考核内容及分值
考核评价体系主要由共性指标、个性指标、鼓励性和约束性指标、综合测评四部分组成。
共性指标：江宁委办发[2014]65号《关于印发&2014年村居分类评价指标体系（试行）&的通知》中区级考核指标。
个性指标：不在共性指标考核范围内其他工作任务。
鼓励性和约束性指标：主要考核体现经济社会发展导向性的指标以及创先争优、社会稳定、违纪违法、拆迁控违、督查督办、违法用地等指标。
综合测评：年终由街道中层正职以上干部进行综合测评。
计分方法为：
总得分=共性指标得分+个性指标得分+鼓励性和约束性指标得分+综合测评得分。
工作目标考核共计100分：共性指标60分、个性指标25分、鼓励性和约束性指标10分、综合测评5分。
四、考核等次设置
街道党工委、办事处根据全年考核得分，按照6:9:6比例，设置一、二、三等奖。
五、考核方式
1、考核组织。在街道考核工作领导小组统一领导下，由街道考核工作领导小组办公室组织实施，由相关考核责任部门具体负责落实。街道考核办负责考核工作的过程管理，最终结果经街道考核办汇总，由党工委、办事处研究后确认。
2、考核程序。各村（社区）根据科学发展考核评价实施办法进行自评；考核责任部门对村（社区）进行考核评分；考核责任部门考核初步结果经分管领导审阅同意后，报街道考核办；考核办汇总后，集中讨论审议，提出考核意见；街道党工委、办事处审定考核结果。
3、考核纪律。各考核责任部门要依照本办法，本着对街道党工委、办事处负责、对各村（社区）负责的态度，在考核过程中严守秘密、严格纪律。要严格按照评价标准进行考评，规定要评的内容就一定要评，规定怎么评就怎么评，不得随意曲解，随意变通，确保评实、评准、评出权威。凡违反相关规定，出现徇私舞弊、弄虚作假或吃拿卡要等现象的，一经查实，将严肃追究相关人员的责任。
1、村（社区）科学发展考核为综合性考核。除党工委、办事处确定的重点工作专项考核之外，各部门原则上不再对村（社区）另行考核。
2、各村（社区）共性指标分值占科学发展考核总分的60%；个性指标、鼓励性和约束性指标、综合测评分值占科学发展考核总分的40%。行政事业编人员在村（社区）兼职，待遇实行就高不就低的原则，补差的部分由所在村（社区）承担。
3、各村（社区）要严格按照街道党工委、办事处确定的标准发放，坚决杜绝村（社区）以任何名目另行发放奖金、补贴。若违反规定，一经发现，将严肃查处。
4、鼓励性和约束性考核，2013年度未列入当年考核的，列入2014年度考核。
5、街道党工委、办事处交办的其它重要工作，年终根据工作实绩由党工委研究确定加减分。
6、未尽事宜由街道党工委、办事处研究确定。
1、 2014年村（社区）科学发展考核个性指标考核细则
2、 2014年村（社区）鼓励性和约束性项目考核办法
2014年村（社区）科学发展考核个性指标考核细则
（基本分25分，实得分/100分*25分为个性指标最终得分）
一、农经(4.5分)
1、完成当年村级可支配收入任务数(根据区增幅要求10%，上年任务数增长10%为今年任务数)（1.75分）。
2、村级不良债务比年初下降10%（0. 5分）。
3、严格执行村集体各项财务管理制度、规范会计核算和票据管理，财务档案管理、经济合同协议管理规范化（0.5分）。
4、建立健全规模大户资料台账，农业适度规模比重达85%（0.5分）。
5、农户参加合作经济组织比重达90%（0.5分）。
6、及时化解土地承包纠纷，建立土地承包纠纷调处台账（0.75分）。
二、农业（4.5分）
1、完成新增设施农业建设任务（0.65分）。
2、完成高效农业新增面积（0.65分）。
3、新培育持证农业劳动力60人（0.65分）。
4、农业科技&四新&工程推广应用面积占基本农田面积比重95%（0.65分）。
5、生物农业科技推广应用面积占基本农田面积的比重达55%（0.5分）。
6、新型农业信息服务覆盖率达80%（0.4分）。
7、完成新增成片造林任务（0.5分）。
8、完成新增绿化新村任务（0.5分）。
三、水利（4.5分）
1、完成区下达的年度冬春水利土方任务，农村河塘疏浚156.28万方，其中：县乡河道14.63万方，村庄河塘141.65万方（1分）。
2、全面落实防汛防旱责任制，严格按照《横溪街道防汛&河长制&责任表》认真贯彻执行，积极做好防汛防旱各项工作（1.25分）。
3、做好辖区内农村水利工程（含农村河道、河塘、沟渠、泵站、涵闸、农桥、项目片区等）的管护及体制改革工作（1.25分）。
4、配合做好辖区内的水利、农业综合开发和赵村水库移民后期扶持等工程项目（1分）。
四、农机（2分）
按照《关于下达2014年秋季水稻秸秆机械化还田目标任务的通知》（横街办发〔2014〕98号文件）要求进行。
五、统计（3分）
按照《关于印发&2014年度横溪街道村社区、四上单位统计工作绩效考核办法&的通知》（横街办发〔2014〕33号文件）要求进行。
六、动防站（2分）
1、完成全年免疫任务，畜禽总免疫率达100%，免疫抗体有效率达85%（1分）。
2、加强环境整治，严控新增规模养殖场（户）（0.5分）。
3、加大辖区病死畜禽无害化处理力度（0.5分）。
七、三产（2分）
1、村（社区）要有专人负责三产工作（0.5分）。
2、完成街道下达的第三产生产总值（0.75分）（由三产办另行制定考核分解表）。
3、完成街道下达的社会消费品零售的统计和任务（0.75分）（由三产办另行制定考核分解表）。
八、安全生产（4分）
1、组织领导（0.5分）。学习贯彻落实《南京市安全生产条例》；落实安全生产责任制，完善政府领导班子安全生产全员责任制，严格执行&党政同责&、&一岗双责&和&一票否决&制度；加强安全生产监管队伍建设；认真执行安全生产会议制度，及时召开专题会议，协调解决重大问题；认真执行行政正职安全生产履职报告制度。
2、综合治理（1.25分）。组织迎青奥200天集中整治行动和省市区部署的安全生产专项检查整治；组织开展&打非治违&专项行动；推进隐患排查治理体系建设；认真做好安全生产监督管理工作，依法纠正安全生产违法行为。
3、基层基础（0.75分）。督促生产经营单位严格落实主体责任和上报企业安全生产报告书情况；推进企业安全生产标准化工作；加强职业卫生监督队伍及基础建设,加强工作场所职业卫生监督管理；修订完善应急救援预案，开展应急救援演练；加强重大危险源管理；制订并落实年度安全生产宣传工作计划；推进安全文化建设；组织指导所辖企业安全培训和考试考核工作。
4、事故控制（1.5分）。严格事故信息报告制度，落实值班制度；加强指标控制，有效压降事故。
九、劳动和社会保障（4.5分）
1、新增就业人数1000个，新增城镇单位就业人数650人（0.75分）。
2、居民养老保险续保率95.0%以上（1.5分）。
3、新增社会保险参保单位30家、净参保人数300人（0.75分）。
4、辖区内的劳资纠纷处理（1.5分）。
十、民政（4.5分）
1、低保系统数据准确率100%、落实救助对象信息比对，动态管理到位率100% （0.9分）。
2、五保供养政策执行到位（0.9分）。
3、孤儿身份初审、申报材料报送准确齐全（0.9分）。
4、为五类老人购买政府服务，举办老年人健康生活嘉年华活动，建立医护型居家养老服务中心（0.9分）。
5、地名标志达标率100%，村（居）务公开民主管理合格率100%，信息上报及时率100%（0.9分）。
十一、残联（2分）
1、将残疾人工作纳入社区整体规划，残疾人组织机构健全，配齐残协员和残疾人专职委员（0.4分）。
2、健全助残志愿者队伍，积极开展志愿者活动，组织和开展第24次&全国助残日&、第15次&爱耳日&及&全国特奥日&宣传活动（0.2分）。
3、残疾证办理、白内障手术申报、低视力筛查以及建立健全残疾人基础信息数据库和基层残疾人电子分类信息台账（0.2分）。
4、推进&人人享有康复服务&，完成评审指标；完善社区残疾人康复服务档案，完善康复站点建设。完成辖区内单位残疾人就业年审工作任务，完成推荐安置残疾人就业工作任务（0.4分）。
5、落实对无固定收入重度残疾人、一户多残、依老养残生活救助工作，落实低保重残补贴金和重度残疾人护理补贴申报工作（0.4分）。
6、完成残疾人实名制就业和实名制培训等相关工作任务，完成就业年龄段残疾人入户调查，信息录入及全国残疾人基本服务状况和需求专项调查核查工作（0.4分）。
十二、文体（3分）
1、村（社区）每年要开展5场以上文体活动，举办一场综合性村（社区）广场展演（0.75分）。
2、每月要对辖区内文保点进行巡查，并做好记录和材料上报工作，发现地下文物要及时汇报并做好现场保护工作（0.2分）。
3 、加强辖区内网吧、电影院等娱乐场所协管监督工作，配合文体中心做好非遗传承、申报工作（0.2分）。
4、完成&2131&工程农村电影放映任务，做到年放映量不少于12场（0.2分）。
5 、定期巡查室外健身场所，加强对体育健身点的维护和管理，确保体育设施完好率达95%以上（0.75分）。
6、组建各类体育活动团队，经常开展体育活动，积极参加街道以上举办的体育活动和赛事（0.75分）。&&&
7、各类文体资料齐全（0.15分）。
十三、食品安全（2分）
1、村域内无无证食品生产加工小作坊或及时排查、上报村域内食品药品隐患的，得1分，否则不得分。
2、协助做好无证食品生产加工小作坊的取缔工作，积极稳妥地协助做好食品药品安全突发事件的得1分，否则不得分。
十四、物业管理（2分）
1、成立社区物管工作站并加强工作站管理及运行（0.6分）。有固定办公场所（挂牌），得0.1分；有健全的工作成员班子和工作制度，得0.2分；落实工作经费，得0.1分；有效发挥工作站作用，得0.2分。
2、物业矛盾调处（0.4分）。物业矛盾调处率100%，得0.2分；调处满意率95%，得0.2分。
3、老旧小区物业管理（0.4分）。基础改造、小区出新，得0.2分；物业管理保安、保洁、保绿到位，得0.1分；制定相关制度及长效管理方案，得0.1分。
4、规范化管理&四类小区&（除老旧小区）（0.3分）。物业管理保安、保洁、保绿到位，得0.15分；制定相关制度、长效管理方案，得0.15分。
5、对物业公司实施有效监管(0.3分）。有制度、有措施，每月监督检查小区1次以上，得0.15分；监管成效明显得0.15分。
十五、城镇建设（3分）
1、燃气安全（2分）。各村（社区）辖区内不得存在无证经营燃气，发现一例扣1分（扣完为止）；发现重大安全隐患而不进行处理的扣2分。
2、清欠管理（1分）。各村（社区）辖区内各项建设工程，应加强监督，如发现因拖欠工人工资到街道上访的，出现一例扣0.5分（扣完为止）；到区级以上上访的，发现一例扣1分。
十六、1分）
1、工单办结率达100%（2分）。
2、工单满意率达94%（2分）。
3、督办工单按时办结的（0.5分）。
十七、违建管控（4分）
1、各村（社区）对受理的&12345&违建类举报工单，应按时间节点要求予以办结（1.25分）。有一起未办结的扣0.4分，扣完为止。
2、各村（社区）对市区领导批办交办的违建类办理件，应按期完成拆除任务（1.5分）。至考核之日，出现一起仍未完成的扣0.5分，扣完为止。
3、各村（社区）对区违建管控办下发的转办单、督办单要按期办结，完成拆除任务（1.25分）。出现一起转办单未完成的，扣0.4分；出现一起督办单未完成的，扣0.4分，扣完为止。
十八、市容管理（4分）
1、完善农村生活垃圾清运体系，建立&组保洁、村收集、镇转运、区处理&模式，同时环卫设施设置到位，健全经费和各项管理制度（2分）。
2、村庄环境综合整治到位，确保村庄和村（社区）主要道路沿线市容市貌整洁有序，做到&三无、两净、十个看不见&（2分）。
十九、环境保护（2分）
1、依据《横溪街道&河长制&管理实施方案》，落实好河长责任，做好长效管理，辖区内水功能断面水质达到规定要求，河面无漂浮物，河道清洁无垃圾，被区以上部门查处，或街道发现未及时整改的不得分。（0.5分）。
2、依据《横溪街道扬尘污染防治工作实施方案》，检查督促辖区内工地按标准规范化施工，做好扬尘管控工作。未按规定执行，被区以上部门查处的不得分（0.5分）。
3、环境污染信访和事故处置。及时化解群众信访矛盾，果断处置污染事件，采取积极有效措施（1分）。
二十、旅游（2分）
1、积极做好旅游宣传推介，有宣传推介工作计划，宣传推介内容丰富，形式灵活多样，效果明显（0.75分）。
2、旅游业发展纳入村（社区）经济社会发展计划（0.75分）。
3、完成街道旅游办其他考核任务（0.5分）。
二十一、工业（2分）
明确专人做好企业协调服务，同时督促区域内规上工业企业主要指标按月上报工作（2分）。
二十二、科委科协（2分）
1、科普网络健全，建有科普组织，并有1名专职人员从事科普工作（0.4分)。
2、每双月更新一次科普画廊，全年不少于6期（0.4分）。
3、围绕主导产业开展农民科技素质培训3期以上，培训人员200人次（0.3分）。
4、全年新发展科普志愿者5名，开展科普志愿者活动不少于3次（0.3分)。
5、全年向街道网投稿并录用3篇（0.3分)。
6、建有科普活动场所（0.3分)。
二十三、人口计生（3分）
1、做好省综合信息平台的数据清理和信息变更工作，提高人口信息的入库率、完整率、准确率和及时率，各项指标达95%以上（0.4分）。
2、照顾再生育审批及时、准确，合格率达100%；依法征收社会抚养费；各项计生奖励优惠政策兑现率达100%（0.5分）。
3、积极组织开展优生优育、孕前保健的宣传和发动工作，免费孕前优生健康检查覆盖率达90%，并做好随访服务（1分）。
4、建立完善的流动已婚育龄妇女电子台账；流动人口服务管理率达95%（0.2分）。
5、按时完成作品征集等上级交办的各项工作；开展&生育关怀&，加强协会工作；重视宣传工作，每月上报活动信息不低于1篇（0.5分）。
6、推进0-3岁婴幼儿早期发展工作，每月组织开展一次亲子活动并上报信息（0.4分）。
二十四、经协（2分）
1、社区与个人或者个体户进行业务往来，应用正规发票结算、做账，每发现一起票据违规扣0.2分，扣完为止（0.7分）。
2、个体工商户税务登记办证率：辖区当年办理营业执照的经营者办理税务登记证的户数与当年所有办理营业执照的经营者的户数的比值达到90%（0.3分）。
3、个体工商业户有效管户面：辖区内的个体工商户月营业额在起征点3万（不含本数）以上户数与辖区内所有个体工商业户户数比值达到60%（0.3分）。
4、私房出租纳税率：辖区内的个人或个体工商户房屋出租，到税务部门开具发票缴纳税款的户数与总私房出租户数的比值达到50%（0.7分）。
二十五、督查工作（1.5分）
完成街道党工委、办事处及上级交办的督办事项，1.5分。
二十六、文卫、合疗工作（2.5分）
1、改善社区卫生服务站条件，做好房屋等硬件设施维护（0.5分）。
2、配合做好居民健康教育宣传、人员发动、提供活动场所等工作。（0.25分）
3、配合做好老年人及慢性病患者健康体检的通知工作（0.5分）。
4、做好&二癌&筛查人员的通知发动，提供检查场所等（0.25分）。
5、新型合作医疗（居民医疗保险）参合率100%（1分）。
二十七、人大工委（3分）
1、积极配合街道人大工委组织的视察、调研活动，能布置好视察点，提供汇报材料及相关调研资料（0.6分）。
2、按要求组织选民听取代表述职（0.6分）。
3、积极协助配合人大代表做好代表议案、建议的素材搜集工作（0.6分）。
4、认真处理代表接待选民收集到的意见，处理率和反馈率均达100%（0.6分），有一项未达标的扣0.3分，两项不达标不得分。
5、配合街道人大工委做好其他工作（0.6分）。
二十八、组织（3分）
1、按要求开展党的群众路线教育实践活动，台账整理齐全（1分）。
2、村（社区）书记工作周志齐全，按规定推行&四议一报告两公开&工作法，党务工作按要求进行公开（0.25分）。
3、建立一项创先争优长效制度（0.25分）。
4、每个远程教育基层站点全年组织党员集中开展远程教育（使用远程教育IPTV平台）不少于12次，全年不少于48学时，党员到课率不低于80%；市远程服务平台每月有效利用次数不少于8次（0.5分）。
5、按要求及时收缴、上交党费，利用社区资源，做好老干部服务工作，每月至少报1条组工信息或群众路线教育实践活动信息（0.5分）。
6、至少新建一家非公企业或社会组织党组织，辖区党代表有活动室并能够正常开展活动（0.5分）。
二十九、宣传（3分）
1、理论武装（0.6分）。⑴积极组织好全年党总（支）部集中学习（0.2分）。⑵基层党员干部冬训组织有力，覆盖率达100%，参训率达到95%以上（0.2分）。⑶大力推进学习型党组织建设，制度健全，组织十八届三中、四中及社会主义核心价值观精神集中学习，落实参与江宁读书节、学习节活动，积极承办&双文讲坛&（0.2分）。
2、新闻宣传（1分）。⑴有专职舆情信息员，落实新闻预案制度，健全&一把手负责&突发事件舆情快速反应机制（0.2分）。⑵完成《江宁新闻》10篇，江宁广播电视台用稿5篇，《横溪信息》5篇（0.3分）。⑶全年被市委宣传部《每日信息快报》采用社会舆情信息10条，被区委宣传部《宣传动态》采用宣传信息1篇（条）（0.3分）。⑷完成2015年度党报党刊发行任务（0.2分）。
3、社会宣传（0.6分）。⑴组织开展以学习宣传贯彻十八届三中、四中及社会主义核心价值观为重点内容的主题宣传活动（0.2分）。⑵组织开展迎青奥氛围营造的社会宣传工作（0.2分）。⑶按要求及时开展其他社会宣传工作（0.2分）。
4、文明创建（0.6分）。⑴积极完成国家、省市城市文明程度指数测评和各项文明创建工作任务，城区文明测评实地考察得分按照要求率位于全市前列，问卷调查得分率居全市均分以上（0.2分）。⑵创建完成区级文明示范村（社区），开展&美丽家庭&、文明示范户评选表彰活动；做好道德讲堂每月活动开展工作；健全社区学雷锋志愿服务组织，全年组织开展1次以上集中志愿服务活动；积极推荐和参评道德模范、身边好人、江宁好市民、感动人物（0.2分）。⑶积极参加各级各类群众性精神文明活动，全年报送不少于1篇文明创建、活动信息（0.2分）。
5、文学艺术（0.2分）。有效整合&金陵五月风&艺术节与&江宁之春&群众文化节，积极组织参与文联活动。
三十、纪检（3分）
1、党风廉政建设（2.4分）。（1）年初与街道党工委签订廉政建设责任书并认真履行&一岗双责&，落实主体责任的，得0.6分。（2）认真开展党风廉政教育、民主生活会，组织好村（社区）&勤廉指数&测评，落实厉行节约反对浪费和食堂管理规定要求，得0.6分。（3）严格执行村（社区）公务用车费用定额管理规定，得0.3分。（4）积极运用&阳光村居&管理系统，每周及时公开党务、财务和村务信息，社区民主监督委员会按要求活动正常开展，得0.5分。（5）落实中央&八项规定&精神，持续改进作风、密切联系群众，遵守廉洁自律各项规定，无党员干部违规违纪行为，得0.4分。
2、信访工作（0.6分）。（1）无党员干部参与集体上访的，得0.3分。（2）配合街道纪工委做好信访调查工作，得0.3分。
三十一、对台、统战（3分）
1、按要求完成&同心&万家民企帮万户&工作（1分）。
2、大力推进社区统战工作，制定工作例会制度、定期走访慰问制度、统战成员学习制度、民族宗教突发事件应急处置预案等规章制度（0.3分）。
3、加强宗教场所管理，每月至少深入辖区内的教堂2次（以教堂记录为准），确保宗教场所安全稳定，及时化解宗教矛盾，不产生负面影响，出现一起负面影响事件，此项不得分（0.5分）。
4、依法对辖区内少数民族常住人口和少数民族流动人口管理，矛盾及时上报、及时处理，不产生负面影响（0.3分）。
5、对少数民族家庭进行定期走访（有记录），积极帮助少数民族贫困人口脱贫（0.3分）。
6、定期走访辖区内的归侨、侨眷、台胞、台属，有记录（0.3分）。
7、完成街道统战部门交办的其他任务（0.3分）。
三十二、信息工作（1.5分）
完成信息工作任务每月上报3篇（1.5分）
三十三、妇联（2分）
1、加强妇女素质教育，开展&母亲学堂&四进活动，全年培训妇女不少于60人；全年开展妇女就业技能培训（获得培训证书）不少于6人（1分）。
2、积极开展巾帼志愿者服务活动，各服务队全年提供服务时间不得少于50小时。争创省级以上妇女儿童之家的社区至少拥有一支品牌巾帼志愿服务队（0.5分）。
3、积极向上级妇联系统、新闻媒体、网站等及时宣传报道本地优秀的妇女典型和妇女工作；每月至少向上级妇联报送1条信息（0.5分）。
三十四、工会（2分）
1、完成辖区内新建企业工会组建（1分）。
2、开展技能竞赛、职工比武活动（0.5分）。
3、建立职工援助服务站，并有活动记录（0.5分）。
三十五、共青团（2分）
1、完善志愿者队伍，成员不少于30人，并新增注册志愿者不少于10人，结合重要纪念日和社区中心工作经常性开展志愿服务工作（0.6分）。
2、以&青春青奥行动&为契机，开展&青奥&主题活动不少于1次（0.2分）。
3、培育创业典型青年不少于1名；发挥团组织在各类专业合作社中的作用，有完善的工作机制（0.4分）。
4、认真开展未成年人零犯罪社区（村）创建工作，关心帮助五类重点青少年群体成长，村（社区）无未成年人犯罪（0.2分）。
5、完成团工委安排的其他各项工作，团工作有完善的档案资料（0.6分）。
三十六、红十字会（0.5分）
1、有副职领导分管红十字工作，有不少于10人的红十字应急救援志愿队伍（0.25分）。
2、配合街道红十字组织开展好无偿献血、捐助筹资、救护培训等工作（0.25分）。
2014年村（社区）鼓励性和约束性项目考核办法
（以考核得分最高的村(社区)分值为基数，其他村（社区）实得分/考核得分最高分*10分，10分为封顶分）
一、鼓励性指标加分项目
（鼓励性项目实行单项得分封顶，第1项加分不超过10分，第2项加分不超过3分，第3-33项，每项加分不超过2分，第34、35项，每项加分不超过5分。属于同一项工作的加分，按最高分计算，不重复加分。若单项加分超过单项封顶分，须按等比例压缩方式评定最终考核得分。）
1、在全区村居分类考核中，获得一等奖的加10分；获得二等奖的加8分；获得三等奖的加6分。（考核部门：农经办）
2、当年新引进或增资注册资本100万元的项目，每个加0.2分。当年新引进亿元以上内资项目，每个加0.3分；当年完成新引进或增资投资金额超1000万元、5000万元、1亿元的工业项目，分别加1分、2分、3分。（考核部门：外经办）
3、当年入库税收：上半年完成全年必成目标加1分，年终完成数超过全年目标，每超过50万加0.5分（不足50万部分不加分）。（考核部门：财政所）
4、向本街道以外政府、部门直接争取项目资金（纳入财政核算，以资金实际到账数为准）累计达200万元以上，加0.5分，每增加50万元加0.2分（不重复计分）。（考核部门：财政所）
5、获上年度全市&综合实力百强村&的，加1分，百强村排名比上年度每前移1位，加0.1分，荣获综合实力前十的，另外加0.5分。（考核部门：统计办）
6、实施土地增减挂钩项目，每新增100亩，加1分。（考核部门：街道考核领导小组）
7、实施土地综合整理项目，每完成1000亩，加0.5分。（考核部门：街道考核领导小组）
8、申报并完成占补平衡项目，每净增耕地30亩，加1分。（考核部门：土地所）
9、按省政府批文，及时完成安置代劳任务（以批次为单位），加1分。（考核部门：土地所）
10、创成市级&美丽乡村示范村&的，加2分；创成区级&美丽乡村示范村&的，加1分；创成区级美丽乡村达标村的，加0.5分。（考核部门：农经办）
11、成功创国家级、省级、市级生态村（绿色社区、卫生村），分别加2分、1分、0.5分。（考核部门：环保所、合疗办）
12、当年实现股份制改革(土地股份制改革)加0.2分，实现集体资产股份制分红加2分；新增一个专业合作经济组织加0.1分（最高不超过0.3分），新增一个省、市&五好&专业合作社分别加0.5分、0.3分。（考核部门：农经办）
13、村（社区）可支配收入完成任务数，500万元以下的每增加10%加0.1分；501-700万元的每增加10%加0.2分；701-1000万元的每增加10%加0.3分，1001万元以上的每增加10%加0.4分。（考核部门：农经办）
14、完成中央、省、市、区交办的疑难信访案件，每息诉停访1件，分别加2分、1分、0.5分、0.2分。（考核部门：信访办）
15、每增一个0-3岁婴幼儿早期发展指导中心、人口文化园等精品工程，加0.2分。（考核部门：计生办）
16、成立1家社区商会加0.2分。（考核部门：统战办）
17、建成&银龄乐&居家照料生活馆、居家养老服务中心和幸福院的，省级加0.3分，市级加0.2分，区级加0.1分；完成&残疾人扶贫基地&、&残疾人文化进社区&、残疾人&四进家庭& 建设的，省级加0.3分，市级加0.2分，区级加0.1分。（考核部门：民政办、残联）
18、新增旅游特色村并设旅游接待点的，加0.5分；创新开发旅游特色产品的（含获奖产品，须经区相关部门认证），每项加0.3分。（考核部门：旅游办）
19、成功创建省四星级乡村旅游点，加1分，成功创建平安景区，加0.3分。（考核部门：旅游办）
20、创建成功省级、市级廉政文化示范点加0.5分，区级廉政文化示范点加0.3分。（考核部门：纪检办）
21、积极申报国家、省、市名牌产品，且当年被认定的分别加1分、0.5分、0.3分。（考核部门：企业服务中心）
22、每完成一家 &三高两低& 企业关停、整治、淘汰落后产能并通过验收的，加0.3分。（考核部门：企业服务中心）
23、当年新增国家级、省级、市级名牌农产品分别加1分/个、0.8分/个、0.6分/个；农产品在国家、省、市、区参加评比获奖分别加1分/个、0.8分/个、0.6分/个、0.4分/个。（考核部门：农服中心）
24、争取市级以上农业项目，单体项目满50万元加0.2分/个；新增钢架大棚连片50亩以上加0.1分，100亩以上加0.2分，200亩以上加0.5分；新建农业产业基地连片500亩加0.3分，连片1000亩加0.5分。（考核部门：农服中心）
25、新认定无公害产地加0.2分/个，新认证无公害农产品加0.2分/个，新认证绿色食品加0.4分/个，新认证有机食品加0.6分/个。（考核部门：农服中心）
26、当年新增1个农产品商标注册加0.1分。（考核部门：工商所）
27、村（社区）用自有资金（非水利部门拨付的补助资金）新建农田水利基本建设的，每投入30万元，加1分。（考核部门：水利站）
28、每申请1项发明专利加0.2分，发明专利授权加0.4分，开展实施产学研合作现场会加0.2分，新建认定农业科技示范基地加0.2分。成功创建国家、省、市、区科普示范社区、社区科普大学分别加0.8分、0.6分、0.4分、0.2分。（考核部门：科委科协）
29、村（社区）被区主管部门列为物业管理工作考核示范点的，加0.2分。（考核部门：物管办）
30、完成区级新闻报道宣传基本任务，每超出1篇加0.1分；中央级媒体加0.5分，省级加0.3分，市级加0.2分。被市委宣传部录用舆情信息10篇以上基数的村（社区），每增加1篇加0.05分。（与各条口相关的宣传内容，由宣传办统一扎口，部门不再单列分解加分）（考核部门：宣传办）
31、创建成省级、市级文明村（社区）的，分别加1分、0.5分；创建成区级文明示范村和区级学习型村（社区）党总支的，每个加0.3分；承办省级&幸福社区行&的村（社区），加1.5分∕次；承担市级文明指数测评现场和承办&幸福社区行&市级以上文联活动的村（社区），每次加0.5分。（考核部门：宣传办）
32、在省、市、区额外自行争取文明共建的村（社区），分别加1分、0.5分、0.2分。（考核部门：宣传办）
33、在征兵工作中超额完成新兵任务的，每超额一人加0.3分；在年度军训任务中，完成每项训练任务的，加0.2分。（考核部门：人武部）
34、承办重大现场活动（要有正式方案或通知及主要领导批示意见），区级部门主办的加1分/次，市级部门或区委、区政府主办的加2分/次，省级部门或市委、市政府主办的加3分/次，国家部委或省委、省政府主办的加4分/次，国家级的加5分/次。（考核单位：街道考核领导小组）
35、涉及&争先进位&和&三争一创&工作的集体先进荣誉项目加分，均以正式文件、奖状、证书等为准：当年受到中央和国务院表彰的先进荣誉，加5分/项；当年受到国家部委和省委、省政府表彰的先进荣誉，加4分/项；当年受到省级部门和市委、市政府表彰先进荣誉，加3分/项；当年受到市级部门和区委、区政府表彰先进荣誉，加2分/项；当年受到区级部门及街道党工委、办事处表彰先进荣誉，加0.5分/项（同一工作以获最高奖项计分，不重复计分）。（考核部门：街道考核领导小组）
二、约束性指标刚性扣分项目
（约束性项目按评分标准予以计分，为体现&硬约束&的要求，单项扣分不封顶。）
1、年新增违法用地，被市级以上查处或通报的，扣3分/次；私自对外租赁土地、水面的，扣3分/次。（考核部门：街道考核领导小组）
2、年新增违法用地图斑每宗扣0.2分，单宗图斑面积在3亩以上的扣1分，社区巡查到并及时上报的不扣分。（考核部门：土地所）
3、秸秆禁烧工作被区督察通报扣2分/次；发生重大影响环境违法事件的，扣2分/起。（考核部门：环保所）
4、发生山林火灾失火面积5亩以下每次扣0.2分；5-20亩每次扣0.5分；21-50亩每次扣1分；50亩以上扣2分。（考核部门：农服中心）
5、发生生产安全死亡事故的，扣3分/人；发生重大食品质量安全事故的，扣3分/起；发生一般性食品质量安全事故的，扣1分/起。（考核部门：安监站、食安办）
6、因自身工作不到位或处理不当、措施不力，造成进京访、省集体访的扣4分/起，市集体访的扣2分/起，区集体访的扣1分/起。发生有重大影响的群体性、突发性涉稳事件的扣3分/起。（考核部门：综治办、信访办）
7、党员干部违法生育、计划外生育，村（社区）干部的亲属计划外生育，出现人为责任和事故的，每1例扣3分。（考核部门：计生办）
8、新增违建通过12345、市、区长信箱等其它途径而非村（社区）管控网络发现的，不论面积大小，每起扣1分。因违建问题出现重大负面影响的，每起扣2分；引起重大社会稳定问题的，每起扣3分。（考核部门：管控办）
9、在资金使用过程中严重违反资金管理规定被查处通报的，扣2分/次。（考核部门：审计所）
10、因个人原因受到党政纪处分的，按下列规定扣分：街管干部，扣1分/人次；一般干部，扣0.5分/人次。（考核部门：纪工委）
11、区级及以上重要会议无故缺席，被上级通报的，扣1分/人次。未落实值班制度，脱岗、落岗被查实或通报的，扣0.5分/人次。（考核部门：党政办、督查办）
12、在征兵工作中，未走新兵的，扣0.5分；走兵但未完成新兵征集任务的，每少完成一人扣0.1分。
街道党工委、办事处交办的其他重要工作按规定加减分。
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